5/02 開發中心_技術面部放版人員
- 東莞綠洲鞋業有限公司
- 鞋類製造業
- 廣東省東莞市
- 經歷不拘
- 大學
1.根據版師半面板進行讀版輸入、線條修改、全套級放、各紙板切割 2.傳送紙板檔案給相關單位 3.文書資料彙整 (需操作 Excel、Word) 4.切割機保養維護
待遇面議
5/02 開發中心_技術面部工程師
- 東莞綠洲鞋業有限公司
- 鞋類製造業
- 廣東省東莞市
- 經歷不拘
- 大學
1.依客人設計開制、審核、整理紙板 2.追蹤試版鞋及後續樣品生產過程 3.檢視簽核全套分段規格表，斬刀明細表 4.樣品及量產之斬刀 、網版、模制具紙板發放 5.負責新型體面版開版/製具開製，等技術開發相關工作 6.開發型體面版之級放處理、調整、試做樣品製作及問題點反饋 7.審視型體紙版及工藝操作流程，以確保型體順利導入量產 8.樣品鞋設計圖細節溝通與需求確認 9.執行上級交辦事項
待遇面議
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推薦工作
5/02 開發中心－生管專員
- 東莞綠洲鞋業有限公司
- 鞋類製造業
- 廣東省東莞市
- 1年以上
- 專科
1. 生產管理進度表製作與追蹤管理 2. 訂單狀況分析及異常處理 3. 國外客戶與工廠端之溝通協調 4. 業務相關英文書信往來及日常文件處理
待遇面議
5/03 FAE/EPM儲備幹部
- 番禺得意精密電子工業有限公司
- 電腦軟體服務業
- 廣東省廣州市
- 經歷不拘
- 碩士
1.市場調查； 2.提供客戶產品技術支援及諮詢； 3.客戶在產品應用發生問題時，與研發部門合作，解決技術性的問題； 4.將前端客戶產品使用上問題，回饋研發部門，提供產品設計上的參考。
待遇面議
員工6000人
5/06 開發中心_化工配方工程師
- 英屬維京群島商綠洲工業有限公司
- 鞋類製造業
- 其他亞洲
- 2年以上
- 大學
1. 熟悉EVA發泡中底及橡膠大底的配方，協助量產工廠生產運作及排除異常 2. 了解超臨界物理發泡的生產工序 3. 配合品牌客人試作相關的配方開發或改進
待遇面議
5/06 儲備人才培訓計劃(微星集團)-local hire
- 微星集團_恩斯邁電子(深圳)有限公司
- 消費性電子產品製造業
- 廣東省深圳市
- 經歷不拘
- 大學
您想找一家有跨國性的公司嗎? 想跟各種優秀的人一起工作嗎? 想要在有發展與未來的公司工作嗎? 想要在3年內成為一個專業的人才嗎? 在電子行業的澎湃浪潮中，有這樣一個獨特的存在。我們以 local hire 的形式，深入本土市場，紮根於這片充滿機遇的土地。而我們最看重的，便是人才的成長與發展。公司擁有健全的培養體系，致力於培養出電子行業的精英翹楚。現在，我們誠摯地邀請你加入我們，一同在這個充滿活力的領域裡綻放光彩！ 職類：生產技術／製程工程,電子產品系統工程,品管／品保工程/管理儲備人才 一、工作待遇：月薪面議具市場競爭力）（公司免費提供食宿及返台免費機票） 二、任職要求： 2.1.電子電機、資訊工程/資訊管理機械類/工業工程等理工科專業，英文聽說讀寫較佳；具備一定的Office操作能力； 2.2.本科/硕士應屆畢業生或3年以下工作經驗； 2.3. 你對自己的職業規劃明確、嚴謹認真、踏實肯幹、開朗熱情，有較強的溝通能力、學習能力、邏輯思維能力和組織能力； 2.4. 你想要有快速晉升機會，敢闖敢拚，有較強的企圖心及抗壓能力。 三、公司具備系統、完善的培訓體系，多元化的培養模式： 3.1.入職訓：瞭解公司發展歷程、管理制度及遠景規劃 3.2.通識訓：瞭解公司產品生產流程、各部門運作模式 3.3崗位元元元專業訓（理論+實操）：資深主管悉心教導、傳承經驗，深入學習崗位專業技能知識 四、發展方向： 根據專業、個人特質及意向分配工程類、品質類、製造類崗位，具備完善雙軌晉升管道。 五、招募方式：深圳寶安廠 Local hire 六、可安排海外實習機會，增加人生閱歷。
5/06 開發中心_技術面部放版人員
- 英屬維京群島商綠洲工業有限公司
- 鞋類製造業
- 其他亞洲
- 經歷不拘
- 大學
1.根據版師半面板進行讀版輸入、線條修改、全套級放、各紙板切割 2.傳送紙板檔案給相關單位 3.文書資料彙整 (需操作 Excel、Word) 4.切割機保養維護
4/30 技術部儲備幹部(越南宣光)
- 中傑集團_薩摩亞商中杰鞋業有限公司台灣分公司
- 鞋類製造業
- 越南
- 經歷不拘
- 大學
中傑集團持續擴大事業體系，積極培育鞋業海外廠區的管理儲備幹部，歡迎對海外工作有自信與期待舞台展現的你加入中傑的行列！即便是無鞋業相關經驗，只要你願意學習與上進心，都能有適合你展現所長的舞台！除了具競爭力的薪資，還提供你學習發展 1.鼓勵自我學習的環境 2.工作上想法的實踐 3.明確的升遷管道 【工作內容】 1. 學習製鞋相關技術-裁斷、針車、底加、成型、面版與模具、印刷等 。 2. 各階段的試做到量產，確保達成上線時程目標。 3. 對應客戶處理相關技術性問題及對內跨部門溝通、追蹤改善。 4. 稽核月用量、異常費用、機器使用異常等事宜。 5. 其他主管交辦事項。 ※ 須具備英文能力中上(多益600分以上) 【期待遇見這樣的你】 ◎有當責精神，追求把事情按照計畫時間做好 ◎願意謙卑，彎身做實事 ◎願意學習，持續提升自我 ◎願意傳承，建立與培養團隊 ◎個性活潑、外向、積極
待遇面議
員工26000人