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5/07 機構工程師-(儲備人才_無經驗)Local hire

  • 江蘇省蘇州市
  • 經歷不拘
  • 大學

歡迎您提出崗位申請,您將透過完整的學習發展計畫,不但學習到專業知識與能力,還能為自己爭取畢業後轉正職的門票。轉正後經過培訓合格並且根据個人专业、特质及意向分配工作岗位。 崗位職責: 1、量產線上異常問題處理,客訴機構問題處理; 2、治工具的外包製作追蹤、導入、驗收; 3、每日生產機種之對策導入狀況確認; 4、NPI新機種承接,Bug 處理; 5、承接項目改善項目; 任職資格: 1、大學(含)以上學歷,機械類(機械設計製造及其自動化、材料成型及控制工程、機械工程及自動化)、機電類(機電一體化、模具設計與製造)、電子類等相關科系,具備英文聽說讀寫能力或多益600分(含)以上。 2、在校期間,學習成績優異,獲得獎學金或參加過校級以上比賽或優秀畢業生者。 3、在校期間,有跟導師做過項目或有實習經歷者,且實習期間有發現問題、解決問題經驗者優先。 4、具有敏銳洞察力及結構分析能力,在校或實習期間有參加產品設計,機加工實操等並取得優異成績者優先。 5、熟練使用Auto CAD ,Solidworks 畫圖軟體及office辦公軟體。 6、個人職業規劃明確、工作敬業、嚴謹認真、踏實肯幹、開朗熱情,有較強的溝通能力、學習能力、邏輯思維能力和組織能力。 7、想要有快速、公平的晉升機會,敢闖敢拼,有良好的服務意識,有較強的企圖心及抗壓能力。 8、善於協調、整合與情緒管理,具備一定的人際開拓能力。 9、具備一定的抗壓能力,能應對各種緊急情況和問題。 10、依據公司規劃及個人發展,未來輪崗培養,使其成為綜合性人才。 福利待遇: 1.簽約獎金 2.商業保險 3.膳食補助 4.單人宿舍 5.往返機票

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0~5人應徵

5/07 機構工程師-(儲備人才_有經驗)Local hire

  • 江蘇省蘇州市
  • 經歷不拘
  • 大學

歡迎您願意從基層學習,申請此崗位;您將透過完整的三年培訓學習發展計畫,不但學習到專業知識與能力,還能為自己爭取邁向主管的門票。後續公司會根據個人专业、特质及意向且經過培訓合格後,對公司內崗位進行輪崗學習,未來將培養成公司的全能型人才。 崗位職責: 1、NPI新機種承接,通過測試驗證做好機構問題前置預防及分析,串接相關單位溝通解決; 2、量產機構類異常及客訴問題分析改善,臨時對策物料請購,追蹤對策導入及效果確認; 3、制程作業工法優化,治工具開發與效果確認,制程設備參數評估制定; 4、產線新人、新線、新機種生產作業指導,協助OP快速提升作業熟練度; 5、承接部門針對品質,效率,成本類的專案改善; 6、制程重點工站治工具&設備日常點檢及維護; 7、部門專案執行; 任職資格: 1、大學(含)以上學歷,機械類(機械設計製造及其自動化、材料成型及控制工程、機械工程及自動化)、機電類(機電一體化、模具設計與製造)相關專業,具備英文聽說讀寫能力或多益600分(含)以上。 2、瞭解NB基本架構,熟悉模具、注塑成型、噴漆、陽極及衝壓相關制程經驗優先 。 3、具有明銳洞察力及結構分析能力,能結合輔助工具快速發現解決問題,並且具有問題總結彙報能力。 4、有主導或參與產品品質,效率,成本相關項目改善並取得明顯成效者優先。 5、熟練使用Auto CAD ,Solidworks 畫圖軟體及office辦公軟體。 6、個人職業規劃明確、工作敬業、嚴謹認真、踏實肯幹、開朗熱情,有較強的溝通能力、學習能力、邏輯思維能力和組織能力。 7、想要有快速、公平的晉升機會,敢闖敢拼,有良好的服務意識,有較強的企圖心及抗壓能力。 8、善於協調、整合與情緒管理,具備l較好的人際開拓能力。 9、具備一定的抗壓能力,能應對各種緊急情況和問題。 10、依據公司規劃及個人發展,未來輪崗培養,使其成為綜合性人才。 福利待遇: 1.商業保險、2.膳食補助、3.單人宿舍、4.年休假、5.往返機票

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0~5人應徵

4/30 製造工程專員/儲備幹部(駐大陸)

  • 江蘇省蘇州市
  • 3年以上
  • 專科

工作描述 1.新產品打樣及開發進度追蹤; 2.與客戶檢討開發制程相關事宜; 3.廠內生產制程改善。 4.制訂製造程式與產品標準。 5.產品專案計劃訂定,追蹤產品開發時間週期。 6.定期檢測製程設備的重點參數。 7.持續改善現有生產製程。 8.有點膠、熱壓、治具及模具相關經驗佳。 工作要求 1.有NB相關工作經驗三年以上

待遇面議
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6~10人應徵

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推薦工作

5/07 駐外服裝(配件)設計師

  • 澳門特別行政區
  • 1年以上
  • 專科

1. 運動/戶外/休閒趨勢的蒐集、分析、規劃、運用 2. 款式設計:針對品牌客戶完成設計款式開發、配色、布料搭配、加工工藝開發 3. 商品製作過程中與工廠的溝通協調與問題處理,需了解生產、工藝流程 4. 商品完成後系列性提案與講解 5. 不定期出差參與客戶會議與後續追蹤 6. 不定期新品牌提案準備 7. 展間規劃與維護 **投遞履歷請檢附完整作品集

0~5人應徵

5/06 儲備人才培訓計劃(微星集團)-local hire

  • 廣東省深圳市
  • 經歷不拘
  • 大學

您想找一家有跨國性的公司嗎? 想跟各種優秀的人一起工作嗎? 想要在有發展與未來的公司工作嗎? 想要在3年內成為一個專業的人才嗎? 在電子行業的澎湃浪潮中,有這樣一個獨特的存在。我們以 local hire 的形式,深入本土市場,紮根於這片充滿機遇的土地。而我們最看重的,便是人才的成長與發展。公司擁有健全的培養體系,致力於培養出電子行業的精英翹楚。現在,我們誠摯地邀請你加入我們,一同在這個充滿活力的領域裡綻放光彩! 職類:生產技術/製程工程,電子產品系統工程,品管/品保工程/管理儲備人才 一、工作待遇:月薪面議具市場競爭力)(公司免費提供食宿及返台免費機票) 二、任職要求: 2.1.電子電機、資訊工程/資訊管理機械類/工業工程等理工科專業,英文聽說讀寫較佳;具備一定的Office操作能力; 2.2.本科/硕士應屆畢業生或3年以下工作經驗; 2.3. 你對自己的職業規劃明確、嚴謹認真、踏實肯幹、開朗熱情,有較強的溝通能力、學習能力、邏輯思維能力和組織能力; 2.4. 你想要有快速晉升機會,敢闖敢拚,有較強的企圖心及抗壓能力。 三、公司具備系統、完善的培訓體系,多元化的培養模式: 3.1.入職訓:瞭解公司發展歷程、管理制度及遠景規劃 3.2.通識訓:瞭解公司產品生產流程、各部門運作模式 3.3崗位元元元專業訓(理論+實操):資深主管悉心教導、傳承經驗,深入學習崗位專業技能知識 四、發展方向: 根據專業、個人特質及意向分配工程類、品質類、製造類崗位,具備完善雙軌晉升管道。 五、招募方式:深圳寶安廠 Local hire 六、可安排海外實習機會,增加人生閱歷。

6~10人應徵

5/06 【海外派駐】機械設計工程師

  • 其他亞洲
  • 1年以上
  • 碩士

1. 根據研發端提供之原始圖紙展成加工所需2D/3D機構圖 2. 新產品試作設備調試與針對問題點修改圖紙 3. 模具、治具設計與加工需求評估 其他要求: 1.學歷:碩士及以上學歷 2.年資:一年以上 3.專業:有3D繪圖能力,熟悉仿真軟體操作 3.產業經驗:鈑金、機櫃、沖壓等機構廠相關經驗佳 4.英文能力:良好,且未來不排斥外派歐美 溫馨提醒:只有經過台達授權的人員才能處理您的個人簡歷,台達也將遵守相關法規與政策,保護您的個人資料。投遞簡歷視同您同意台達收集您的個人資訊 。

6~10人應徵

5/02 【雲林斗六】稽核副主管(須配合長期出差)

  • 雲林縣斗六市
  • 4年以上
  • 專科

1.依子公司年度稽核計劃,發佈查核通知,查核各循環及管理作業之法律遵辦情形,並編製查核工作底稿後出具稽核報告,呈稽核主管。 2.協調及解決各部門間之流程及作業問題。 3.子公司年度內控自檢作業。

待遇面議 員工25000人
0~5人應徵

5/06 【海外派駐】ME資深工程師

  • 其他亞洲
  • 2年以上
  • 大學

1.負責自動化專案管理,設備導入 2.負責自動化設備連線及穩定性維護 3.推動高效的自動化系統測試方式、管理工具,提升測試工作效率 4.完善相關系統品質的發展方向,定期給出改善建議 5.負責重大品質事件跟蹤與管理,提供相關結構改善報告 其他要求: 1.學歷:大學以上 2.年資:一年以上 3.專業技能熟悉:Excel;Outlook;PowerPoint;Word;AutoCad 3D H35,熟悉使用PLC編程軟件(ISPSoft)

0~5人應徵

5/02 開發中心_技術面部工程師

  • 廣東省東莞市
  • 經歷不拘
  • 大學

1.依客人設計開制、審核、整理紙板 2.追蹤試版鞋及後續樣品生產過程 3.檢視簽核全套分段規格表,斬刀明細表 4.樣品及量產之斬刀 、網版、模制具紙板發放 5.負責新型體面版開版/製具開製,等技術開發相關工作 6.開發型體面版之級放處理、調整、試做樣品製作及問題點反饋 7.審視型體紙版及工藝操作流程,以確保型體順利導入量產 8.樣品鞋設計圖細節溝通與需求確認 9.執行上級交辦事項

待遇面議
0~5人應徵
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