• 應徵你儲存的工作
找工作
找公司
  • 全部
  • 全職
  • 兼職
  • 高階
    • 派遣

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業

(日本) Frontend Engineer / HTML5 工程師

  • 日本
  • 3年以上
  • 大學

【Job Description】 1. 使用Cocos Creator開發HTML 5遊戲及相關維護,其他即時性內容 2. 根據產品需求,完成相應的設計與開發 3. 開發之餘,持續優化產品並提升素質 4. 跟 Designer, PM, QA, Devops, Backend, Frontend, APP 合作完成「需求-設計-開發-測試-上線」的流程。 5. 資訊工程或相關科、系(所)畢業佳。 【Skills】 1. 熟悉 HTML 5遊戲引擎及相應的開發工具:Unity, Cocos, Egret, Pixi, LayaAir。技術上主要使用Cocos creator。 2. 了解遊戲引擎生命周期 3. 熟悉Typescript/Javascript 語言以及相應的開發工具 4. 了解API與Websocket使用方式 【Nice to have】 1. Node.js 、API 與Webpack使用經驗 2. 網頁前端開發經驗 3. 遊戲效能調校經驗 【Experience Requirement】(以下擇一) 1. 遊戲引擎經驗約1-2年 2. 新鮮人請附上與遊戲引擎相關的專案經驗資訊

待遇面議 員工120人
0~5人應徵

(日本)Backend Developer / 後端工程師

  • 日本
  • 3年以上
  • 大學

【你要做甚麼?】 1. 開發遊戲伺服器新功能。 2. 與組員合作討論,分析需求定義並實作。 3. 跟 Designer, PM, QA, Devops, Backend, Frontend, APP 合作完成「需求-設計-開發-測試-上線」的流程。 4. 協助不同專案的系統開發、後端程式撰寫及維護,同時適時進行跨專案的支援。 5. 網站的後端及相關 API 開發與串接並確保程式品質。 【期待你的技術職能】 1. 熟悉資料庫相關操作(Transaction)與建置(Schema)。 2. 了解程式相關資安維護。 3. 有專案設計、規畫、開發相關工作經驗者佳。 4. 資訊工程或相關科、系(所)畢業佳,具備實際開發經驗則不限。 5. 程式語言需求(二擇一) : (1)Golang (2)NodeJS 6. 資料庫需求(二擇一) : (1) Oracle (2) MySQL 【如果有以下的經驗或特質,那就太加分】 1. Docker 2. K8S 3. 邏輯調理能力佳 4. 能具備實務經驗至少2年,積極主動學習的心態、開放各種挑戰!

待遇面議 員工120人
0~5人應徵

5/07 【子公司代徵】Software Development Engineer(日本)

  • 日本
  • 經歷不拘
  • 大學

★重要通知 1. 本職缺為華邦代子公司招募日本當地職缺,薪資、福利以日本子公司規定為準。 2. 本職缺工作地可依照同仁意願自由選擇於京都總部、新橫濱辦公室 3. 子公司為 Miraxia Edge Technology Corporation,參考網站為https://www.miraxia.com/ ★重要なお知らせ 1. この求人は華邦代の子会社が日本国内で募集しているものであり、給与や福利厚生は日本子会社の規定に従います。 2. この求人は、同僚の意向に従って、勤務地を自由に選択できます。 京都本社または新横浜オフィスのいずれかを選択できます。 3.会社名はMiraxia Edge Technology Corporationです。 参考サイトは https://www.miraxia.com/ です。 ------------ 一、仕事内容 自動運転化でますます注目されているクルマの中で過ごす時間を快適にする車載マルチメディア機器のLinuxプラットフォームの開発をお任せします。 ソフトウェアの要件分析・設計・実装・評価が主な業務となります。 ①自動車メーカー様やTier1サプライヤ様が使いたいSoCの性能、機能に合わせてLinuxプラットフォームを導入し、試作から量産開発まで担当していただきます。 ②当社のLinuxプラットフォームの開発歴は長く、大手電機メーカーのデジタル家電から産業・車載機器まで幅広く展開しています

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 【日本東京】AWS工程師招募(赴日本工作/線上面試/在台可應徵)

  • 日本
  • 經歷不拘
  • 大學

招募台灣地區工程師 公司提供簽證的更新以及新規簽證。 可提供高度人才簽證(5年)額外加20分,提早取得永久居留權。 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 【工作職缺】IT工程師(正社員) 【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など (其中有一至兩項擅長的項目歡迎詢問) 【工作地點】日本關東地區 【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時(依客戶現場為主) 【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW/夏休/年末年始連休有 【工作魅力】 會接觸到開發的工程師職缺,與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念,能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。 另外,在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。 對於想發揮自我實力,挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

待遇面議 員工80人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
11~30人應徵

5/07 【純遠端/日本】跨國知名遊戲公司 cocos工程師

  • 日本
  • 4年以上
  • 專科

1、遊戲前端框架的設計、開發和實現; 2、根據產品需求,完成功能模組的設計,編碼和測試等工作; 3、定位、修復程式缺陷,優化並提升程式的執行效率; 4、能夠對行業的前沿技術進行研究,持續的優化產品的品質、性能、使用者體驗。

待遇面議 員工140人 遠端工作
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 軟體工程師

  • 日本
  • 2年以上
  • 專科

公司位於日本東京秋葉原,進駐日本各大手企業進行以軟體設計,開發,測試等为主的工作。會日語者,英語者優先考慮。技術經驗豐富但日语不佳者也歡迎應徵,公司有前辈帶領工作。

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
11~30人應徵

5/07 【日本東京】IT工程師招募(赴日本工作/線上面試/在台可應徵)

  • 日本
  • 經歷不拘
  • 大學

招募台灣地區工程師 公司提供簽證的更新以及新規簽證。 可提供高度人才簽證(5年)額外加20分,提早取得永久居留權。 可接受應屆畢業生。(需有資工系背景或是曾在培訓機構參與培訓過) 無日文基礎請勿投遞履歷,國外遠端工作不可。 【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 【工作職缺】IT工程師(正社員) 【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など (其中有一至兩項擅長的項目歡迎詢問) 【工作地點】日本關東地區 【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時(依客戶現場為主) 【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW/夏休/年末年始連休有 【工作魅力】 會接觸到開發的工程師職缺,與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念,能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。 另外,在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。 對於想發揮自我實力,挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

待遇面議 員工80人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 ITエンジニア(IT工程師) 【現地採用】

  • 日本
  • 經歷不拘
  • 大學

【職務内容】 ・基幹業務システムの開発及びプロジェクトマネージャーの支援 ・Windows/Chrome などOSのテストツール検証、導入及びサーバー保守管理 ・生産ラインで発生した問題の解決および顧客(PCメーカー)技術担当とのやり取り(Ex.日本販売モデルへのローカライズ、PCキッティングで使うクローニングシステムの開発) ・その他、業務の効率改善に向けるシステムあるいは自動化ツールの開発と導入 ・台湾本社との連携、資料作成 【Job Description】 ・Develop core business oriented softwares and assist project manager in various projects ・In charge of the introduction, verification and maintenance of test tools for operation systems ・Deal with IT related issues occured on the production line and operate as the point of contact for negotiation with the technical team of the customer's side (Such as localization of newly released models, development of the cloning system for kitting service) ・Responsible for other software development tasks in order to increase efficiency ・Be in constant contact and cooperation with HQ IT team.

待遇面議 員工400人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 【日本東京】 Python後端工程師招募(赴日本工作/線上面試/在台可應徵)

  • 日本
  • 1年以上
  • 大學

招募台灣地區工程師 公司提供簽證的更新以及新規簽證。 可提供高度人才簽證(5年)額外加20分,提早取得永久居留權。 執行案件為一般商業、金融案件居多,會派至委託公司駐點,以正社員方式雇用。 無日文基礎請勿投遞履歷,國外遠端工作不可。 【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 【工作職缺】後端工程師 【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など 【工作地點】日本關東地區 【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時(依客戶現場為主) 【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW/夏休/年末年始連休有 【工作魅力】會接觸到開發的工程師職缺,與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念,能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。 另外,在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。 對於想發揮自我實力,挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

待遇面議 員工80人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 【日本東京】Java系統軟體工程師招募(赴日本工作/線上面試/在台可應徵)

  • 日本
  • 經歷不拘
  • 大學

招募台灣地區工程師 公司提供簽證的更新以及新規簽證。 可提供高度人才簽證(5年)額外加20分,提早取得永久居留權。 執行案件為一般商業、金融案件居多,會派至委託公司駐點,以正社員方式雇用。 無日文基礎請勿投遞履歷,國外遠端工作不可。 【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 【工作職缺】軟體開發工程師 【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など 【工作地點】日本關東地區 【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時(依客戶現場為主) 【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW/夏休/年末年始連休有 【工作魅力】會接觸到開發的工程師職缺,與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念,能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。 另外,在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。 對於想發揮自我實力,挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

待遇面議 員工80人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 H5遊戲前端工程師

  • 日本
  • 3年以上
  • 專科

1. 熟悉Egret/Cocos Creator/layaair/Unity 任一種引擎,並參與完整遊戲項目 2. 精通JavaScript或TypeScript 3. 深厚的OOP概念 4. 理解MVC架構 5. 有遊戲資源優化、性能優化經驗和研究,熟悉WebGL尤佳 6. 熟悉Git的使用

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 PHP開發工程師

  • 日本
  • 2年以上
  • 大學

1. 熟悉Web前後端之組成架構 2. API開發維護 3. 能快速了解各種需求框架 4. 熟悉物件導向 5. 具備程式追蹤除錯的能力 6. 了解資料庫設計,具備基本資料庫正規化之知識 7. 具備良好的Coding習慣及技術文檔編寫的能力

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 Java系統軟體工程師

  • 日本
  • 1年以上
  • 專科

1. 希望具有一年以上實務負責軟體之分析、設計以及程式撰寫經驗。 2. 規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3. 進行軟體之測試與修改編碼。 4. 規劃、執行與維護量產的產品。 5. 協助研發軟體新技術與新工具。 6. 執行案件為一般商業(インフラ)、金融案件居多,會派至委託公司駐點 以正社員方式採用,無待機0薪資風險 7. 需要具備N3以上日語口說及會話能力, 如完全沒有基礎。請不要浪費彼此時間。 8. 不可以在國外遠端工作。work on Japan local only 9. For only can speak English's job seekers, when you looking for this position ,plz must be watch out! there's only allow basic Japanese and native Mandarin conversation sperker. We don't answer any question by google translate.

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 【日本東京】C/C++開發軟體工程師招募(赴日本工作/線上面試/在台可應徵)

  • 日本
  • 經歷不拘
  • 大學

招募台灣地區工程師 公司提供簽證的更新以及新規簽證。 可提供高度人才簽證(5年)額外加20分,提早取得永久居留權。 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 【工作職缺】IT工程師(正社員) 【徵求條件】JAVA,NET,C#C,C++,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,AWS,React.Ruby (其中有一至兩項擅長的項目歡迎詢問) 【工作地點】日本關東地區 【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時(依客戶現場為主) 【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW/夏休/年末年始連休有 【工作魅力】 會接觸到開發的工程師職缺,與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念,能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。 另外,在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。 對於想發揮自我實力,挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

待遇面議 員工80人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 【日本東京】 ASP.NET後端工程師招募(赴日本工作/線上面試/在台可應徵)

  • 日本
  • 1年以上
  • 大學

招募台灣地區工程師 公司提供簽證的更新以及新規簽證。 可提供高度人才簽證(5年)額外加20分,提早取得永久居留權。 執行案件為一般商業、金融案件居多,會派至委託公司駐點,以正社員方式雇用。 無日文基礎請勿投遞履歷,國外遠端工作不可。 【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 【工作職缺】ASP.NET後端工程師 【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など 【工作地點】日本關東地區 【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時(依客戶現場為主) 【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW/夏休/年末年始連休有 【工作魅力】會接觸到開發的工程師職缺,與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念,能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。 另外,在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。 對於想發揮自我實力,挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。 ※ 歡迎緯育TibaMe學員投遞履歷

待遇面議 員工80人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 Cocos creator遊戲前端工程師

  • 日本
  • 2年以上
  • 專科

1. 進行遊戲流程、互動介面、機制設計與開發 2. 根據專案需求進行遊戲程式設計及開發,並給出合適的解決方案 3. 與伺服器後端工程師溝通設計網絡通信協議 4. 與專案策劃、美術人員共同討論開發需求及設計遊戲實現細節 5. 負責遊戲上線及Bug解決 6. 優化遊戲,如:包體優化、加載優化、效能優化、裝置自適應等

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 Angular前端開發工程師

  • 日本
  • 2年以上
  • 專科

1. 網站核心業務架構 2. 網站性能優化 3. 具備一定前端技術背景,熟悉版控Git 4. 具備RESTful API 串接經驗或運用 Ajax 串接第三方 API經驗 5. 使用過Angular框架者尤佳 6. 能為其他工程師提供良好的建議和把控代碼品質

  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 【日本東京】 Android工程師招募(赴日本工作/線上面試/在台可應徵)

  • 日本
  • 1年以上
  • 大學

招募台灣地區工程師 公司提供簽證的更新以及新規簽證。 可提供高度人才簽證(5年)額外加20分,提早取得永久居留權。 執行案件為一般商業、金融案件居多,會派至委託公司駐點,以正社員方式雇用。 無日文基礎請勿投遞履歷,國外遠端工作不可。 【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 【工作職缺】Android工程師 【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など 【工作地點】日本關東地區 【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時(依客戶現場為主) 【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW/夏休/年末年始連休有 【工作魅力】會接觸到開發的工程師職缺,與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念,能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。 另外,在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。 對於想發揮自我實力,挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

待遇面議 員工80人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

5/07 【日本東京】 PHP軟體工程師招募(赴日本工作/線上面試/在台可應徵)

  • 日本
  • 1年以上
  • 大學

招募台灣地區工程師 公司提供簽證的更新以及新規簽證。 可提供高度人才簽證(5年)額外加20分,提早取得永久居留權。 執行案件為一般商業、金融案件居多,會派至委託公司駐點,以正社員方式雇用。 無日文基礎請勿投遞履歷,國外遠端工作不可。 【工作內容】 1.負責軟體之分析、設計以及程式撰寫。 2.規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度。 3.進行軟體之測試與修改。 4.規劃、執行與維護量產的產品。 5.協助研發軟體新技術與新工具。 【工作職缺】PHP工程師 【徵求條件】JAVA,NET,C#C,Python,salesforce,SAP,PHP,IOS,Android,など 【工作地點】日本關東地區 【工作時間】9:30-18:30 中午休息1小時(依客戶現場為主) 【公司制度】雇用保險、產休、育兒休等制度完備、完全週休2日、GW/夏休/年末年始連休有 【工作魅力】會接觸到開發的工程師職缺,與其他設計師與開發人員一同協力完成開發項目。以「擁有共同的經營層理念,能夠一起討論開發方向」的形式作為溝通的中心。 另外,在新創企業的工作環境中能夠依照自我的能力獲得相對應的成果。 對於想發揮自我實力,挑戰新事物的人才而言是最佳的工作環境。

待遇面議 員工80人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵
載入第1

檢視或訂閱條件

請登入my104會員中心

請選擇要取代的配對條件。

有新工作立即通知?

將本次搜尋條件儲存成工作配對,即可在「My104、手機App、E-mail」收到最新的工作通知。
資料處理中…