5/02 日本線線控
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1.精通日語優先取錄 2.精通英語佳 3.熟悉日本行程安排 *工資台幣70000以上(約新幣3400以上)，取決於相關資歷 *提供住房補貼 *提供醫療津貼
5/02 [海外] Hsinfei新飛留遊學－菲律賓宿霧實習生徵選開跑！
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新飛開始徵選宿霧實習生囉！為了將菲律賓遊學的好推廣給更多人知道，所以需要你的加入來協助！不只有機會可實際了解產業現況，還有到擁有美麗藍天大海的觀光大城宿霧參與當地旅遊活動和語言學習的機會唷！ 【工作內容】 ✔影音企劃: 活動/學校/師資中心(e.g.生活日常、教學實錄、老師介紹) ✔協助影音剪輯與產出 ✔社群經營與文案撰寫 ✔活動發想、推廣、執行 ✔支援其他營運專案事務 【申請條件】 ✔影片剪輯能力 ✔活潑外向有創意 ✔喜歡團體合作 ✔喜與人接觸並熱愛語言交流 【加分條件】 ✔相關軟體操作能力(圖片/影片) ✔曾有留遊學的經驗並了解內容 ✔對網路時事話題敏感度高 ✔有經營自媒體經驗者佳(請附作品) 工作地點：菲律賓宿霧 工作時間：排班制，可至少待三-六個月以上 福利內容：當地工作期間包住宿、免費語言課程、旅遊活動 實習津貼：10,000披索/月 費用：僅需支付機票/簽證費用 我們想要找的人是肯做、肯學、肯衝，有意願為自己拚一個未來，同時又熱愛與人分享海外留遊學的頂尖儲備幹部！新飛為海外留遊學專業代辦公司（網站: https://www.hsinfei.com），歡迎主動積極、表現優秀的高EQ儲幹菁英夥伴加入我們行列，共同提升台灣英語競爭力！
4/30 【新加坡】5/25面試會！濱海灣五星酒店 - 誠徵飯店管家Butler ( 全球知名地標酒店 ! 無經驗提供長期培訓！提供工作餐與其他優渥公司福利！第一線服務業高薪職務！累積國際工作經驗！)
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***********企業舉辦面試會，也有台灣人在當地任職，機會難得千萬別錯過！*********** 『 與五星級服務同行，濱海灣的極致奢華體驗 』 €你聽過飯店內的『管家』BUTLER工作嗎？ €甚麼樣規模的飯店才會需要管家這個職位？ 管家（Butler）職位通常在高檔、豪華的酒店或度假村中才會存在。一般來說，需要管家職位的飯店規模通常是屬於五星級或以上的豪華酒店。這些酒店可能會擁有高端客房、套房，以及提供尊貴服務的客房類型，因此需要管家為客人提供更加個性化、周到的服務體驗。 此外，通常管家服務是為了滿足對細節要求較高的客戶，可能需要定制化服務、個人化需求和獨特的體驗。因此，這種專注於個人化服務、提供高品質、高標準的體驗的高端酒店，往往會設置管家這樣的職位。 總體來說，規模較大、服務需求和期望更高的高端酒店通常會設置管家這個職位，以確保客人能夠享受到更貼心、更專業、更具個性化的服務。 現在濱海灣星級飯店將招聘 Butler 職缺, 歡迎加入! ✔ 應屆畢業生可 ✔ 無經驗可 ✔ 英文流利 ✔ 對飯店業充滿熱情 ?肯學習 ------------------------------------------------------------------------------- 【Job Responsibilities】 1. 客房服務： 負責為客人提供全面的客房服務，包括潔淨、整理客房，提供晚間佈置服務，確保客房整潔舒適。 2. 客戶需求滿足： 關注並滿足客人的需求和要求，提供個性化的服務，包括飲食訂單、行李協助、預訂活動或景點等。 3. 客戶關係管理： 與客人建立良好的關係，了解他們的喜好、偏好以及特殊需求，以提供更貼心的服務。 4. 專業導覽： 為客人提供酒店設施和服務的詳細介紹，如餐廳、SPA、健身中心等，並協助客人進行導覽。 5. 行李服務： 處理客人的行李，包括解包、收納、運送和打包。 6. 個性化需求滿足： 提供定制化的服務，如洗衣、乾洗、熨燙、擦鞋、補救和其他特殊需求。 7. 資訊管理： 收集並記錄客人的偏好和資訊，以便在客人下次到訪時提供更好的服務。 8. 協調溝通： 與其他部門和團隊成員合作，確保客人需求得到及時和準確的處理。 【薪資福利待遇】 1. 基本薪資: SGD 2,800 ~ SGD 3,100 起 (約台幣 65,800 ~ 72850元) 2. 每週工時為44小時, 若超時工作提供加班費 3. 加班費為時薪1.5~2倍 4. 平均月薪資為 SGD 3,000~4,000 (約台幣 70,500~94,000元) 5. 員工專屬員工餐廳，三餐解決不是問題 6. 年假 / 病假 / 住院病假/ 醫療保險 7. 提供醫療補助及其他依照新加坡政府規定之保險 8. 如完成合約，提供免費一張回程機票 9. 提供年終獎金1個月 10. 提供績效獎金2個月(視公司營運與個人績效而定) 11. 公司提供員工制服 12. 如上下班時間無大眾運輸，公司提供交通接駁 13. 提供完整培訓與完善晉升管道，每年穩定調薪 (視個人績效而定)
4/29 『新加坡』招聘機場地勤人員$6.6萬起
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【新加坡機場地勤人員】 薪資： 1. 每月薪資：訓練期SGD2000/月；結訓後SGD2770/月。 2. 工作時間 : 每周工作5-6天, 休息1-2天。 3. 加班費 : 工作日每小時SGD13元/休息日每小時SGD19元。 4. 工作地點: 新加坡機場。 工作內容: 櫃檯報到、確認機票資訊、檢查護照護照、檢查行李超重、登機機接服務、特殊服務(例如輪椅)及處理乘客相關問題。 需求提件: 大學/專科以上、全程英文面試。 福利待遇： 1. 享年假12天、病假14天/年、住院病假60天/年、醫療補助、工傷保險…等按照新加坡勞工法法規僱主提供醫療及相關保險、教育培訓…等優質福利。 2. 錄取後領取新加坡正式工作簽證（非打工簽證），並享有與新加坡當地同等福利… 『以上薪資實際以合約為依據』 ------------------------------------------------------------------------------------- ＊本公司非派遣公司，錄取後為正職員工。享有與新加坡當地同等福利。 ＊錄取後，將依新加坡政府規定收取辦理就業准證等相關仲介費用。 ＊錄取後 須至少工作滿6個月，無誠勿試。 ＊並取得2年正式工作簽證。非打工。前瞻性無限。表現好，可晉升主管幹部。可長期發展。 ***提供升遷制度，優良表現者，可競升為主管幹部。 ***錄取後，將依新加坡政府規定收取辦理就業准證等相關申請費用。 我們提供的是：良好的服務。為每位人員提工作最優值的長期照顧與服務。從接機-到自理住宿處-安排提供一站式服務。並提供法律-簽證-工作-及新加坡專業諮詢服務。 本公司五大保證： 1.保證新資無回扣。雇主直接匯入員工戶頭。 2.保證比照新加坡當地新資水平。所有福利均與新加坡當地員工等同福利。 3.非約聘、享有所有員工福利-年終-紅利-加薪等條件，保障就業。未來升遷及加薪迅速。工作期間，放假可回台灣。 4.錄取員工在新加坡人力部（MOM）合法登記。讓員工享有更完善工作保障。無後顧之憂。 5.本公司非人力派遣公司，錄取員工直接與雇主直接簽訂定正式合約。享有所有福利保障。未來想持續待在新加坡就業，可免費續簽。 **世新國際人力資源有限公司官網：http://www.shixin.com.tw **世新國際人力資源機構粉絲專頁：http://www.facebook.com/shixin
4/29 【越南】餐飲營運管理主管
- 爭鮮股份有限公司
- 餐館業
- 越南
- 8年以上
- 大學
爭鮮集團目前有五大餐飲品牌，且年年擴張國內外版圖、新創品牌。 致力於成為全球最受歡迎的壽司集團，帶給顧客物超所值的驚喜。 【本職位將於台灣任職培訓後，派駐越南開拓餐飲市場。】 1. 訂立短中長期營運計劃與執行，營業績效追蹤及檢討。 2. 熟知業界型態及市場變化，具商圈與消費型態分析能力。 3. 制定年度開發展店目標。 4. 規劃及控管營運相關預算。 5. 因應市場變化及透過競爭者分析，調整營運策略，提高品牌競爭力及知名度。 6. 熟悉越南文化，具餐飲管理經驗尤佳。
待遇面議
員工7000人
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推薦工作
5/02 【月薪8.8萬~5/25實體面談會】新加坡輔助警察(樟宜機場)
- 遠誠人力資源顧問股份有限公司
- 人力仲介代徵
- 新加坡
- 經歷不拘
- 大學
1.檢查登機，工作人員通行證和有效入境證 2.機場檢查人員，物品和車輛 3.偵查非法移民，禁止和違禁貨物或物品，偽造旅行證件 4.交通執法和人流管理 5.報警監控 6.性別不拘，均可報名，7月出發 • 首3個月培訓期薪資：SGD $2,200/每月 • 完成3個月培訓後的薪資：基本底薪: SGD $3,000/每月 + 津貼 SGD $750/每月 • 加班費為每小時基本費率*1.5倍，合計每月薪資可達SGD $4000~5000 公司培訓内容： 1. APO輔警课程, 包括新加坡基本法令，體能及射擊培訓，基本的徒手格斗培訓等。 。 2. 其他相關培訓 其他福利： 1. 每年調薪制度 2. 培訓期間提供免費員工宿舍。 3. 培訓期間的免費員工3餐 (僅周一至周五)。 4. 表現津貼 5. 工傷保險及醫療補助 6. 年度調薪及年度表現花紅（依據工作表現而定） ※參與實體面談會，每人補助車馬費新台幣1000元。
4/03 中藥行店長
- 馬光保健集團_馬光國際開發股份有限公司
- 其他醫療保健服務業
- 新加坡
- 5年以上
- 專科
工作內容: 1. 中藥行店面管理, 銷售 2. 進貨. 舖貨, 盤點 3. 電商商品評估上架 4. 中藥材, 保健商品諮詢銷售
待遇面議
4/29 【高薪76000起/期滿獎金2個月】新加坡華文幼教老師 (NTUC)
- 遠誠人力資源顧問股份有限公司
- 人力仲介代徵
- 新加坡
- 經歷不拘
- 專科
1.負責華文教學、教案撰寫 2.維護2-6歲孩童安全、需有愛心耐心 3.日常生活照顧、與家長建立良好關係 4.每周工作44小時，享有工作餐，每日工作8.5小時 5.月薪3250~3500新幣起(無經驗可)+期滿獎金2個月(約台幣15~17萬) 6.享有表現花紅(績效獎金1~2個月)及調薪升遷制度 7.特別彈性福利(150新幣/年) 8.年假14天/帶薪病假14天、醫療工商保險、公共假期11天/住院假一年60天 9.領取2年工作簽證，期滿可申請留用續簽 10.補助台北-新加坡經濟艙來回機票 11.歡迎幼保系在校生先面試~畢業後前往新加坡 加入遠誠LINE @ago4827c，問題諮詢專人回覆 諮詢信箱：[email protected]
4/29 【新加坡】美商資料儲存處理服務公司 誠徵 文件資料處理專員 (歷史悠久美商企業 ! 基本英文能力可應徵 ! 通過考核薪資將大幅調升 ! )
- 台灣英特艾倫人力資源有限公司
- 人力仲介代徵
- 新加坡
- 2年以上
- 大學
【關於我們】： 在過去70多年裡，我們一直是您的戰略合作夥伴。做為全球領先的訊息儲存管理服務商，我們受到全球超過225,000家企業的信任，其中包括95% 『財富美國1000強中』的企業。我們的核心理念是——不論它是什麼，無論它在哪裡，無論它以何種方式儲存，我們都將為其而存在。 我們是真正的合作夥伴關係，我們會為您完整保留企業知識、增強其運作效率、維護其安全性，並加速您的業務拓展的力量。我們創建了最先進而完整的作業模式，來彌補紙本文件、龐大數字、多方媒體資源資料和數據之間存在的物理差距，幫助建立起企業組織的韌性與穩固性，並承諾讓其能領您的企業朝向永續發展的方向前進。 -------------------------------------------------------------------------------------------- 【工作內容】 文件資料處理專員是負責在現場為客戶提供高效的掃描操作服務，需能在效率和花費成本中取得完美平衡。 • 提供出色的服務，與客戶建立良好的信任關係 • 能獨立為客戶提供一系列文件或影像處理服務 • 接收、分類、批次處理和準備文件並進行掃描建檔 • 謹慎移除所有裝訂物，避免造成紙張毀損，進而影響到文件儲存品質 • 將需要修復或進行電子化的文件資料進行掃描 • 操作並維護掃描設備 • 確保所有需掃描文件，其圖像完整清晰、文字內容完整且方向正確 • 對掃描文件、數據輸入和最終產出輸出進行詳細複查 • 根據需要將紙本文件整理至存檔箱中 • 確保所有日常運作功能正常，並報告美日作業情況 • 與團隊合作解決問題，提出優化方案，確保符合高水平的資料處理服務 • 執行其他管理層分配的職責 【上班時間】 1. 每日上午8:30~下午18:00，月休8天，一週工作5天，每週工作44小時，超過另計加班費 【薪資待遇】 1. 基本薪資: SGD2,100 2. 如有加班另計加班費 ※通過考核後薪資有望可達SGD 3,000，考核通過與所需考核時間接依個人表現與主管評定為主※ 【公司福利】 1. 過試用期後提供年假 7天 2. 提供有薪病假14天/ 住院有薪病假46天 3. 提供醫療補助及其他依照新加坡政府規定之保險 4. 如完成合約，提供免費一張回程機票 5. 提供年終獎金1個月 6. 公司提供制服
5/01 日本工作-印前人員(需備有日本工作簽證效期大於10個月以上者)
- 攝影人數位影像製作股份有限公司
- 印刷品裝訂及加工業
- 日本
- 2年以上
- 專科
＊工作地點<日本東京都板橋區>(需自備日本工作簽證) 公司網頁：https://www.pmi.com.tw/jp/about/index.aspx 工作內容:*熟悉Mac作業系統、Adobe Illustrator跟Photoshop軟體* 1. LAYOUT編排及檔案校色 2. 色彩控制及影像判讀之工作(包含樣品與成品) 3. 執行所有輸出前檔案處理工作 *面試前會安排現場上機測試完稿技能，通過後再面試* ＊休假方式比照日本行事曆 ＊請注意：人在台灣尚無在留資格者，公司僅提供申請就勞資格之所需文件，未來赴日費用(包含申辦簽證之費用，赴日機票與在日住宿)需自行準備 ＊薪資為日幣：基本月薪21~25萬日圓、加班費另外提供、獎金：一年兩次，共計1.5個月份、調薪：一年一次，約10%
4/30 【新加坡】5/18(六)招聘輔助警察 (無經驗可,無收任何費用.公司提供住.免費機票)
- 台灣英特艾倫人力資源有限公司
- 人力仲介代徵
- 新加坡
- 經歷不拘
- 大學
【工作說明】 為了有效的分配人力；一般刑事案件、調查、打擊犯…罪等將由正式警察來執行； 而像是水源保護地、機場維安服務、政府部門維護…等不需要用到正式警察的將由輔警來職勤。 (一)職前訓練 (約3個月) 完整訓練: 語言、體能、法律、槍法等測試。 (二)正式上班 1. 檢查人員、物品和車輛 2. 偵查非法移民，禁止違禁物品和貨物 3. 確認偽造旅行證件 4. 護送超大型危險貨物車輛 5. 交通和人群管理 6. 交通執法和護送任務 7. 報警監控 8. 其他主管交代事項 【薪資配套】 1. 前3個月訓練期- 薪資 SGD 3000 (約新台幣 70,500元，提供住宿與伙食 ) 2. 訓練期過後 - 薪資 SGD 3387 (約新台幣 79,600 元) 3. 訓練期過後 - 每月提供固定津貼 SGD 240 (約新台幣 5,640 元) 4. 經常性薪資 - SGD 3627 (約新台幣 85,230 元) 【工作時間】 輪班制，月休6~8天，含1小時吃飯休息時間 【工作地點】 錄取後將依實務需求分發，如機場、海關口、外賓接待會館、各國營公家單位、大型公共建設設施...等，依公司安排 【公司福利】 1. 年假 7~14天 2. 有薪病假14天 3. 有薪住院病假46天 4. 年終獎金 1~1.5個月 5. 提供醫療保險\ 工殤意外險 \ 牙醫專科…等 6. 電信費折扣 7. 參觀配合的國家景點，享免費或折扣優惠，如動物園、新加坡摩天輪...等等 8. 培訓期間公司提供伙食與住宿，培訓通過後公司提供住宿 9. 通過第一階段培訓期，提供考核獎金 1000 SGD (約新台幣 23,500 元) 10. 工作滿2年，提供激勵獎金 3000 SGD (約新台幣 70,500 元) ********************投遞後負責人員將會告知後續流程********************