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5/06 【印尼】樣品開發主管

  • 印尼
  • 6年以上
  • 專科

1.對包袋類熟悉,具備車縫能力及帶領樣品組經驗。 2.對材料特性運用熟悉,尤其了解皮革特性與運用。 3.能獨立進行打版、跟催打樣進度、確認樣品及大貨品質。 4.與樣品室共同開發符合客戶需求的樣品並克服產品製作技術問題。 5.對精品時尚及潮流趨勢有極高敏銳度,具有精品皮件設計、打版經驗佳。

待遇面議 員工2400人
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0~5人應徵

5/06 【印尼】品保主管

  • 印尼
  • 6年以上
  • 專科

1. 具備工廠品管背景,熟悉品質控管流程。 2. 需有跨部門溝通能力。 3. 善於品質分析,並能有效進行品質改進和決策制定。 4. 監督進貨至出貨前所有檢驗工作正常運行。 5. 負責與品牌客戶、供應商對品質異常標準進行協商決策。 6. 建立廠內品保QC制度。

待遇面議 員工2400人
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0~5人應徵

5/03 越南廠打版師

  • 越南
  • 3年以上
  • 高中以下

1. 具外銷服裝打版能力,懂博克系統操作 2. 熟悉打版/放縮/馬克,對數字、尺寸敏銳度佳 3. 能獨立作業,善溝通 4. 能車縫尤佳

待遇面議 員工200人
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0~5人應徵

4/26 【駐越南】打版師

  • 越南
  • 2年以上
  • 高中

1. 曾任出口外銷戶外功能成衣男女服裝打版2年以上工作經驗。 2. 懂尺碼放縮版,能看得懂英文尺寸表。 3. 熟Lectra/Gerber 電腦打版。 4. 依個人專業程度及工作經驗核薪。

待遇面議 員工250人
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0~5人應徵

4/16 【駐越南廠區】版師

  • 越南
  • 5年以上
  • 高中

1.參與開發/客人各季新形體TP討論會議。 2.檢查每款試版鞋的問題點。 3. 審核每款新形體個階段操作流程。 4. 客戶/現場/發外廠商的益常處理。 5. 掌控開發新形體及每BUY新型體進度。 6. 確認面部工製具的正確性。 7. 追蹤及審核提供給相關單位資料的正確性。 8.量產新型體上線技術指導。 9.增強面部工程人員技能。

待遇面議
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0~5人應徵

4/16 【駐越南廠區】版師

  • 越南
  • 5年以上
  • 高中

1. 獨立完成開面部紙板,具備電腦開版知識(如:理星、臺中資訊、Dimension等) 2. 熟悉各類鞋面加工和模具製作,電腦針車夾具,懂防水鞋、運動鞋、冷貼鞋 3. 開發階段,提供面部紙板,並設定SOP相關製作流程 4. 全套級放和設定,確保相關產前試作準時完成和準確性。 5. 對外與品牌客戶保持良好溝通,對內跨部門溝通 6. 管理部門人員和各項工作進程 7. 完成上級主管、客人交辦事項

待遇面議
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0~5人應徵

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5/06 【印尼】國外業務主管

  • 印尼
  • 6年以上
  • 大學

1. Working with Customer Development team, Engineer and factory sample room technical team to develop the product to meet Design Requirement within the co-operate timeline. 2. Daily communication with Customer and factory team to ensure product meets design requirement in aesthetic by obtaining the approval. 3. Partner with engineering team to maintain the high quality of product. 4. Meet the co-operate timeline thru sample schedule follow up to production, report on the timely basis. 5. Supporting and getting sample approval at different stage of sampling based on the product information from customer and engineers throughout the development to commercialization process. (e.g. confirmation samples) 6. Follow up the production schedule; work with planning team to ensure ship the finished goods on time. 7. Maintaining information accuracy, sharing information between cross functions for ensuring the product correctness. 8. Updating system to status report is a must.

待遇面議 員工2400人
0~5人應徵

4/29 開發技術主管(越南)

  • 越南
  • 10年以上
  • 大學

(1)參與新型體開發結構討論 (2)負責開發樣品開發的各種工藝開發,製作流程的設定。 (3)熟悉面/底版/模工制具開制 (4)設定線外加工流程 : 高週波 / 熱切 / 熱壓 / 熔切等等 (5)開發技術表格制定 (6)系統導入使用 (7)培訓相關技術人員 (8)整合部門進度 (9)完成上級交辦任務

待遇面議 員工140000人
0~5人應徵

3/29 產品設計師 / 工業設計師

  • 台中市西屯區
  • 2年以上
  • 大學

【工作內容】: 1. 居家及辦公室產品概念發想及提案。 2. 負責設計前之研究分析,了解流行趨勢,擬定新產品開發策略,提出設計建議與方向 3. 繪製2D/3D產品設計圖、提供樣品圖樣、電腦輔助設計軟體操作設計 4. 與業務、工廠進行可行性及生產細節討論。 5. 確認後完稿繪製整系列產品 6. 熟悉各種材質加工應用,如 : 金屬、陶瓷、木頭、玻璃...等 7. 獨立執行作業,對工作需有熱忱,並能接受設計圖修改與建議 必備條件 1. 提供線上作品集。

0~5人應徵

5/02 商品設計師 (台中西屯/40K起 /周休二日

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

如果您對重機充滿熱情,並希望把這份熱情轉化為視覺藝術的傳達,那麼您就是我們正在尋找的人! 工作內容: ▴ 公司自有品牌商品、開發、設計與創意發想 (外套、包包、手套、鞋子等。) ▴ 協助發廠、開發廠商與廠商溝通 ▴ 針對目標市場進行研究,確保設計達到市場需求。 ▴ 視覺設計的前期分析如:風格推導、視覺提案、設計總結等 ▴ 與銷售部門緊密合作,確保設計的可行性。 點我看影片;https://drive.google.com/drive/folders/1nTBrlh0v7SnFKPTzzC_fSp-Y-E4zDrJU?usp=sharing 其他條件: 1. 設計相關科系背景者佳。 2. 具有商品設計經驗者佳。 3 .請提供作品。 電腦專長:Illustrator、PhotoShop、 Word、Excel、PowerPoint 我們提供: ▴ 員工購物優惠。 ▴ 完整的在職培訓。 ▴ 良好的工作環境與團隊文化。

6~10人應徵

4/30 【印尼廠】設備主管

  • 印尼
  • 5年以上
  • 專科

(1) 生產設備定期保養維修 (2) 高低壓動力設備定期保養維修 (3) 沖床設備定期保養維修 (4) 印尼籍員工設備維修指導 (5) 撰寫及優化程式控制器(PLC)、人機介面(HMI)、圖控軟體等相關程式 (6) PLC相關自動控制應用及故障排除作業,熟悉電控、路線配置、電腦圖繪製 工作地點為長期派駐印尼,無外派意願者請勿投遞履歷 先在台灣接受幹部實習6個月,經考核通過後派任 派駐印尼期間供食宿,一年返台假四次

待遇面議 員工9000人
6~10人應徵
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