4/29 執行長辦公室高專

香港商偉得國際有限公司台灣分公司

鞋類／布類／服飾品批發業

亞洲其他

3年以上

大學

===本職務為外派職缺=== 1. 負責執行長會議的通知、籌備、組織工作、會務工作。 2. 協助執行長協調各部門工作，處理公司日常事務。 3. 協助組織執行長負責的規章制度擬訂、修改和編寫工作。 4. 負責監管協助執行長行政文書的處理，做好文件的收發登記、傳遞、催辦、歸檔、立卷工作 5. 負責文管中心文書處理，做好文件的編號、登記、歸檔、立卷工作。 6. 執行長交辦的其它事宜，包括臨時性的突發事件的處理工作。

0~5人應徵

4/29 【董事長隨行特助】-商務秘書

戴數科技有限公司

電腦軟體服務業

亞洲其他

3年以上

專科

★主要工作職掌： 1.參與董事長所有商業活動及排程，並協助書信文書翻譯。 2.協助董事長的日常生活在國外時需要英文的交談相關專案、行政庶務處理。 3.預定飯店，機票，簽證等行程安排。(會有旅行社對接協助) 4.必須隨同董事長國內外出差，需經常待新加坡、菲律賓、日本，等地。 5.聯絡董事長日程對接的人員及時間規劃安排行程。 6.各國政府單位及會計師、律師，聯絡公司事務窗口。 7.如客人到訪，需指揮相關行政部門辦理簽證、機票、接機、飯店等….聯絡事宜 8.工作內容需相對的高抗壓性、細心，溝通能力強及高EQ。 ★職務要求: 1. 英文精通流利。 2. 懂得商務禮儀，社交能力應對進退得宜。 3. 工作積極，頭腦靈活，性格開朗，無不良嗜好。 4. 具邏輯性，貼心細心耐心，溝通力高。 5. 忠誠度高及品行優良之良善人員。 6. 熟悉電腦文書軟體。 7. 能力優越者薪資可再議。

0~5人應徵

4/29 【派駐】人資資深專員/主管

明源工業股份有限公司

家用電器製造業

亞洲其他

10年以上

大學

1.人資各項制度、辦法、表單、流程建置與優化。 2.因應海外派駐地各項法令規定，完善相關制度規範，以達到良好勞資關係。 3.人員招募、甄選、任用及組織建置設定，以解決公司的人力需求問題。 4.執行及完成人力資源各項報表及人力資源資訊整理。 5.推動集團相關人力政策之執行。 6.主管臨時交待各項事宜。 ※※具備人力資源相關規畫經驗者尤佳。註：此職務需派駐海外，若無法配合外派或長差者，投遞時請審慎評估。

0~5人應徵

4/29 【海外】人力資源理級主管

健鼎科技股份有限公司

印刷電路板製造業(PCB)

亞洲其他

8年以上

大學

1. 人資管理制度與招募策略擬定 2. 進行人力資源規畫與管理 (ex:擴廠人力補充與調任計畫) 3. 人才地圖與組織發展發規劃與推進

11~30人應徵

4/29 PCG240015-總務_總務中階主管(印度)

寶成工業股份有限公司

鞋類製造業

印度

5年以上

大學

1、負責辦公室運營，資產設備異動 (出售、報廢)維護與管理，公共物品使用管理，確保工作環境的安全舒適。 2、負責採購、議價、請款及系統維護，管理外部供應商的合作、管理、評比。 3、負責廠區保安及安全措施和應急計劃，確保廠區的安全管理。 4、公務車派車調度，宿舍、食堂、園藝規劃管理。 5、每月各項總務支出成本統計，製作、分析報告。 6、處理總務各類文件和報告、執行和跟蹤，確保準確性和及時性。 7、可配合調任至其他海外建廠及廠區業務，具專業主管之特質，可長期培養為未來重點關鍵幹部。 8、規劃、檢討、修訂各項總務行政管理制度。 9、上級主管交辦的其他事務。

11~30人應徵

4/29 海外管理部理級主管 (派駐海外)

進聯工業股份有限公司

電力機械器材製造修配業

亞洲其他

10年以上

大學

1. 負責全廠之HRD、HRM、總務、工務之管理與改善(上海/深圳) 2. 推動各項營運政策，落實中、長期經營策略規劃及其營運績效管理目標。 3. 執行上級主管交辦任務、專案運作與執行、進度追蹤管理。 4. 具溝通協調、解決問題能力、激勵團隊士氣、協助同仁持續成長之能力。 5.具中大型製造業(上市公司/500大企業尤佳) 3年以上之管理部管理經驗。 6.具備強烈的責任感與主動積極精神 7.能獨立建立團隊完成上級交辦任務 8.須有大陸3年以上管理經驗

11~30人應徵

4/29 總務-總務主管(印度)

臻鼎科技股份有限公司

印刷電路板製造業(PCB)

印度

2年以上

大學

1.餐飲/宿舍管理、公務車輛使用管理、服裝管理及其他庶務作業 2.執行總務各項管理功能 3.總務費用合理化檢討 4.規劃與管理廠區防疫相關工作(需有經驗)

11~30人應徵

4/29 人資主管 (派駐海外)

進聯工業股份有限公司

電力機械器材製造修配業

亞洲其他

10年以上

大學

1. 熟執行人才招募、甄選與任用作業，滿足各單位人才需求； 2. 人力資源管理 full function 人才 3. 人力資源相關報表資料製作與資料分析 4. 協助人力資源管理相關專案推行 5. 主管交辦事項之處理 6. 擅長尋找人才者優先 7.常出差兩岸三地

11~30人應徵

4/28 行政主管(印度)

澳門商中部樹脂化工有限公司

其他化學相關製造業

印度

5年以上

專科

職級：依經驗及資歷而定常駐工作地點：印度Chennai/清奈附近一、職位說明: 1.負責協助規劃及執行公司之行政管理政策 2.領導/參與制訂部門之發展規劃與團隊建設 3.協助及領導部門各項管理制度及工作流程之建立、推行及維護 4.負責行政部之日常管理工作 5.負責部門與集團各相關部門之間的溝通與協調二、職位要求 1.具獨立統籌、管理及推進項目之能力 2.具使命感，正直忠誠，可承受工作壓力 3.具團隊合作精神三、資歷要求 1.在同一企業任職行政管理工作超過5年 2.具與不同國籍/跨文化背景人士共同工作經驗者優先 3.曾在印度工作，熟悉印度人文及工作文化及懂印度語者優先四、學歷/其他要求 1.大專或以上學歷英文可作為工作語言五、薪酬待遇面議

11~30人應徵

4/26 海外HR

鴻海精密工業股份有限公司

消費性電子產品製造業

印度

經歷不拘

大學

1.負責外派幹部的日常行政工作，協同業務部門做好簽證辦理、入職報到、員工管理、薪酬績效等 1.Responsible for the daily administrative work of expatriate expats, and collaborate with business departments to complete visa processing, on-boarding and registration, employee management, salary and performance, etc. 2.針對日常工作的異常情況，做好追蹤與反饋 2.Follow up and provide feedback on abnormal situations in daily work 3.協助主管推動公司人事相關政策的落地 3.Assist supervisors to promote the implementation of company HR related policies 4.負責海外文化建設，組織定期關愛活動 4.Responsible for overseas cultural construction and organizing regular care activities

6~10人應徵

4/26 廠區安全經/副理(派駐印度)

鴻海集團_英屬開曼群島商鴻騰精密科技股份有限公司台灣分公司

精密儀器相關製造業

印度

經歷不拘

大學

1. 規劃與建立廠區安全組織與制度建立; 2. 廠區安全監控中心設置與安全人員的專案能力訓練培養; 3. 針對公司財產安全管理, 人員安全有管理實務經驗; 4. 對重大異常案件的處理與風險防範有實務經驗; 5. 與公安機關進行良性互動.

0~5人應徵

4/26 廠區廠務經/副理(派駐印度)

鴻海集團_英屬開曼群島商鴻騰精密科技股份有限公司台灣分公司

精密儀器相關製造業

印度

經歷不拘

大學

1. 機能團隊組建與能力培養 2. 生產機台所需零星工程施工供應; 3. 工廠水,電,汽系統正常運轉與日常保養維護管理 4. 年度消防檢查：系統功能測試檢查資料呈報 5. 廠區生產許可證件申請與管理

6~10人應徵

4/26 廠區總務經/副理(派駐印度)

鴻海集團_英屬開曼群島商鴻騰精密科技股份有限公司台灣分公司

精密儀器相關製造業

印度

經歷不拘

大學

1. 負責廠區環境優化與空間規劃 2. 各項營運行政管理:宿舍管理, 交通車規劃,餐飲管理, 廠區清潔管理 3. 年度各項活動規劃與籌辦 4. 庶務性用品採購之請購與相關請款作業 5. 生活廢棄物處置

6~10人應徵

4/24 秘書

順興國際有限公司

其他金屬相關製造業

亞洲其他

2年以上

大學

(1)負責主管工作行程之規劃安排，並隨行陪同。(2)整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。(3)負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。(4)負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。(5)協助專案推動與時程控管。(6)負責報表彙整與呈報。(7)處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。(8)負責對外及部門之溝通聯繫事宜。(9)負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。(10)接待重要賓客。(11)處理婚喪喜慶相關事宜(如：訂花籃、準備奠儀) 本職位負責主管行政事務的管理與協調，對公司領導層進行行程安排、會議記錄及文件簽核等工作。此職位對於公司領導層的有效運轉至關重要，也有許多發展機會。歡迎具有相關工作經驗和專業知識的人才加入我們，請投遞履歷表並在申請信中闡述您的興趣和為什麼適合此職位。

0~5人應徵

4/24 儲備管理幹部

得貹股份有限公司

其他運輸工具及零件製造修配業

亞洲其他

經歷不拘

專科

1.人員晉用與管理 2.行政總務相關業務執行 3.規劃、組織、指導及協調企業或組織內部財務行政作業 4.熟悉派駐地當地法令及作業，具派駐大陸經驗者尤佳

0~5人應徵

4/24 【印度】管理部主管

南寶樹脂化學工廠股份有限公司

化學原料製造業

印度

經歷不拘

大學

1. 規劃、組織、指導及協調組織內部財務行政作業。 2. 編製預算及監督各種財務作業。 3. 建立及指導作業及行政程序。 4. 規劃及指導日常行政相關作業。 5. 監督人員之選擇、訓練及業績。 6. 跨部門整合溝通及主管交辦事項。 ※需派駐印度

6~10人應徵

4/23 Administrative Assistant (India)

Phison Electronics Corp_群聯電子股份有限公司

IC設計相關業

印度

經歷不拘

大學

※此職缺為代印度子公司招募，聘僱及工作地點為印度，相關福利依照當地法規辦理※ Job descriptions: 1. Collaborate with a local CPA to comply with accounting and tax regulations in India. 2. As the liaison between Phison India and Phison HQ, responsible for delivering and implementing HQ policies, and reporting to the HQ accounting manager. 3. Apply accounting principles to all data entry, AP/AR posting and tracking, etc., for the general ledger. 4. Banking operations related to withdrawals and payments, etc. 5. Assist with the procurement of office equipment, office renting, and related contractual documents. 6. Cowork with the HR Manager at headquarters to support HR operations in India. Salary Range: Salary ranges from 40,000 INR to 60,000 INR per month, depending on the skills and experience required for the listed responsibilities. ※※歡迎在台灣念書的印度學生投遞履歷※※