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推薦工作

4/29 【海外派駐】智能製造SMT主任工程師/課長

  • 其他亞洲
  • 5年以上
  • 碩士

職責: 1. 主導SMT年度策略規劃 2. SMT各項作業標準優化,流程再造,數位化轉型 3. 推動及精進製程改善,提升製程能力 4. 生產技術的突破與精進 5. 評估、導入新的製程生產技術 6. 跨部門資源整合協調 7. 專案的推導與海外轉移 任職要求: 1. 5年以上SMT相關行業經驗,熟悉SMT各站流程, 有IE工作經驗更佳 2. 跨區域溝通協調能力,良好的邏輯與簡報能力 3. 能適應海外出差 4. 英語能適應海外出差會議與口語溝通的需求 溫馨提醒:只有經過台達授權的人員才能處理您的個人簡歷,台達也將遵守相關法規與政策,保護您的個人資料。投遞簡歷視同您同意台達收集您的個人資訊 。

6~10人應徵

4/29 SMT Manufacture Technician

  • 新竹縣湖口鄉
  • 4年以上
  • 專科

The PCB Assembly Engineer will be responsible for the PCB Assembly and Manufacture including PCB HW Assembly MLO solder ball mount and PCB component Hand Soldering Duties & Responsibilities • Support to achieve the goals/ KPIs of SMT manufacturing and production • PCB component Hand Soldering related hardware accessories assembly • MLO Solder ball mount

待遇面議 外商公司
0~5人應徵

5/03 【G】SMT 工藝製程工程師 (海外)

  • 其他亞洲
  • 3年以上
  • 大學

FIH作為全球移動通訊設備領導廠商, 並持續擴展多元商業機會,產品專案項目多元發展,包含:手機、聯網通訊產品、車用產品、IOT產品、數位科技技術。參與ODM/OEM大型國際客戶專案,不僅可強化個人與國際客戶合作溝通實務,亦可促進技術交流接軌。 若您具備這些特質:執行力、整合力及追求效率,歡迎您加入FIH 團隊。 【主要工作職責】 1. 針對品質不良與客戶報告,需撰寫中/英文報告 2. SMT新技術驗證、執行、總結,推動SMT新技術發展. 3. SMT制程難點、重大異常處理和方案改進及推動. 4. 新產品需親自跟蹤不良狀況與生產進度 5. 串聯FAE、EE、FATP及相關部門定義流程與不良分析 6. 與客戶溝通討論新技術驗證方案和結果. 7. 瞭解客戶和調研業界SMT新技術內容,與SMT供應商保持互動,調動資源實施技術驗證. 8. 培訓製程工程師DFM評估、製程報告培訓、FA分析能力

待遇面議
0~5人應徵

5/02 【海外廠】工程主管

  • 其他亞洲
  • 8年以上
  • 大學

1. 依公司戰略規劃和發展目標,制定新產品發展戰略及New roduct Road Map及提供技術支援, 2. 管理新產品NPI過程的計劃、控制和執行,使產品滿足量產要求,並在新項目的RFQ、產品交付、產品維護等工作中給予技術支持,並與RD、PM等部門團隊合作共同完成任務。 3. 電子業海外工廠工程8年以上經驗, 5年(含)以上工程部主管經驗,熟悉EE. 制程分析.測試,機構及設備/治具管理能力、良率/效率/品質的目標達成與提升技術發展。 4. 具LED 光學原理/模組精密組裝相關經驗及有自動化/智能工廠經驗尤佳。 5. 團隊管理和建設:組織高效率團隊,持續優化開發製造流程、提升組織能力。 6. 主管交辦事項。

待遇面議 員工12000人
11~30人應徵

4/29 ●SMT/SMD部門管理人員●★薪40K-65K起★►季獎金上看1.5個月►冷氣廠房►常日班►外縣市供宿

  • 台南市永康區
  • 經歷不拘
  • 高中

我們的特色 ✔來這裡上班,你絕對可以體會到團隊的熱情以及對新人的體諒。 對於每一位新進員工,我們都會秉持稻盛精神,大家族主義。 我們的工作,上班時間雖然忙碌,但是為了能夠讓團隊向前進,也為了能讓第二天的工作可以順利開始,在下班前的幾個小時就會開始調度人手,協助工作較吃重的同事。 相信在上班的時間內你也會很樂意幫助同事,幫助團隊,每次下班前看到各位同事彼此協助,和樂融融打成一片的畫面心情都會覺得特別滿足。 ✔我們是一個快樂的團隊,歡迎您加入我們,無論你來到這裡學到什麼或是要做什麼, 我們都會一同成長一起完成。 ✔工作內容是什麼? 1.負責安排產線工作,任務分配及相關人員管理。 2.確保產線正常運作並跟催生產進度與產能稼動率及良率的提升。 3.遇製程異常或產品不良時的問題分析、解決生產線問題並即時反饋。 4.操作人員的培訓、職能提升計畫及成員KPI評定。 5.負責日常相關工具點檢及日/週/月的設備保養計畫。 6.熟悉自動印刷機、SPI、三星及JUKI中速機、迴焊爐及AOI設備操作及維護保養。 7.部門內部KPI、績效制定與執行,ISO相關程序運作、5S督導與管理 。 8.主管交辦事項。 ✔優點: 茶水間滿滿的各種茶點,源源不決。 保健食品隨時補上,您的健康,公司守護。 健身設施,不用怕胖,只怕你鐵腿。 KTV!高歌一首不被限制!隨時讓你嘶吼飆高音~ ✖缺點: 開會時真的很像提槍上陣殺敵,玻璃心易碎千萬謹慎評估 工作步調超快!跟不上你會被甩到千里之外 地板古溜像在滑冰場,如果你是急驚風,很容易摔的四腳朝天 中午休息沒有電風扇,只有冷氣讓你偶爾冒汗 ✔除了薪資會獲得些什麼? ★季獎金/年終獎金/三節禮金/提案改善獎金 (各類獎金發放依公司公告辦理) 一整群夥伴,隨時陪你一起成長 強大的公司後盾支援 #WorkatTWL

待遇面議 員工95人
0~5人應徵
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