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5/07 製造主管(匈牙利)

  • 匈牙利
  • 5年以上
  • 大學

本單位系網通事業群基站產品，歡迎有海外派駐經驗的高階管理職，一起加入成為夥伴經理人，一起經營事業與挑戰! - detailed oriented, know things from A to Z, inside out. - Hands on approach. - Independent and proactive, with sense of urgency. - P&L responsibilit

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推薦工作

5/06 【海外-Netherlands】ODM Sales Manager/Product Manager – UPS (Uninterruptible Power Supply)

  • 荷蘭
  • 3年以上
  • 大學

• Introduce Delta Electronics different types of UPS such as offline, on-line and line interactive UPS product portfolio to market Tier 1 branding companies • Develop UPS ODM business new customers • Communicate and collaborate effectively with Cooperate R&D and PM teams to develop trending features, follow up projects and customer requests. • Responsible for yearly budget target • Propose pertinent business plan • Intensive traveling for business development • Identify business opportunities for cross selling with Delta other product lines • Prepare and present periodical reports on account progress, goals to share with team members, managers and possible use in future case studies • Maintain CRM data relative to accounts, activities and document customer interactions

待遇面議 上市上櫃 員工88000人
11~30人應徵

5/04 【集團外派】realme_外派財務主管(歐洲 - 德國)

  • 德國
  • 5年以上
  • 大學

【工作說明】 1.規劃及檢討會計作業流程，覆核各項會計作業，以符合財會及稅務規定 2.審核費用支付之發票、單據、及廠商貨款或費用應付帳款 3.定期核閱財表及針對異常項目進行檢討 4.提供及分析供管理決策之會計資訊 5.銀行及資金管理 6.其他主管交辦事項 【期待你具備的工作特質】 1. 有歐盟帳務經驗/稅務經驗 2 . 邏輯分明，快速提出解決方案 3. 高道德操守，謹守本分且能接受從0到1建置及獨立作業 4. 具工作熱情抗壓性佳，適應快節奏步調工作環境 5. 具歐洲外派經驗或新設立財務團隊經驗尤佳 6. 能夠持續學習，面對工作中隨時交付之挑戰 7. 現居歐洲或領有派駐地國籍或永居身份佳

待遇面議 外商公司
6~10人應徵

5/07 【明基佳世達集團】 產品應用工程經理/副理 (達昇)

  • 德國
  • 5年以上
  • 大學

1. 幫助客戶解決UPS(不斷電系統)/solar inverter(太陽能逆變器)技術問題，並釐清產品技術相關責任，有時需要擔任業務與客戶間的橋樑，用客戶了解的語言協助處理技術問題，確保客戶能正常使用公司產品 2. 與供應商產品技術窗口，協助解決客戶產品異常、安裝與售後服務問題 3. 處理並改善客戶遇到的異常狀況，進而提昇客戶滿意度 4. 協助業務處理客戶所提出產品相關應用的技術問題，提供客戶技術支援服務 5. 協助業務人員在產品上的基礎知識訓練，並提供客戶在產品使用方面的技術訓練 6. 展會協助業務在展會做新產品推廣並讓來訪者了解公司產品 7. 協助分析DOA及RMA產品問題點 1. Provide UPS/solar inverter and batteries technical support to analyze failure, include wiring, installation, configuration, start up UPS/solar inverter operation and so on, to solve UPS/solar inverter application issues. 2. Serve as the suppliers’ window for technical support in order to solve product, installation and after-sales service problems. 3. Collect application requirement information to draft reports and finish root cause reports for closed UPS/solar inverter issues under investigation. 4. Provide product/application training to senior service, when required. 5. Coordinate with others in completing the assigned tasks, such as UPS/solar inverter Factory Acceptance Test based on projects in Lab

待遇面議 上市上櫃 員工120人
11~30人應徵

5/06 Chinese Tour Guide

  • 芬蘭
  • 1年以上
  • 大學

Tour Guide: *Basic Duties and Responsibilities: - Making sure that the tours are entertaining, informational, and memorable - Explaining the history, geography and culture of Rovaniemi (Finland) - Guide for each tour in requested time - Driving guests from accommodation to the tour site and back - Prepare/ clean the equipment before and after the tour - Assist other works when needed *Requirements: - Manual car driving license - Fluent in English and Mandarin, third language is considered as a big asset - Excellent physical fitness - Be able to work for long periods of time in inclement (extremely cold) weather - Positive attitude in all situations - Outgoing personality - Strong problem-solving skills - Good time management

待遇面議
11~30人應徵

4/22 ★急徵★PLC (AB/Siemens)、SCADA (intouch/system platform) 工程師(派駐德國)

  • 德國
  • 2年以上
  • 高中

1. 具PLC (AB/Siemens)、SCADA (intouch/system platform) 經驗，待過半導體/電子/傳產行業皆可 2. 熟系統/儀控相關整合工程 3. 專案建置及系統維護 (含程控、試車、上線…等) ，能獨力完成作業 4. 溝通協調能力，配合業務與客戶的需求，安裝設備與處理系統問題 5. 需有兩年以上相關工作經驗，錄取後於台灣受訓後派駐德國 6. 語言能力無特別要求，中文為工作溝通主要語言 ※此職位為長期派駐德國，應徵前請確認是否能配合

待遇面議 員工315人
6~10人應徵

5/02 國外自動化工程業務與客服專員

  • 美中地區
  • 2年以上
  • 大學

1) 開發新客戶，管理及維護現有客户關係。 2) 具備以下相關專業能力 *.熟悉PLC, HMI 至少熟悉 三菱, 西門子, 台達等品牌 其中一種主要的品牌 *.具備機械手臂相關使用/規劃經驗(對於機械手臂品牌, 工業型/協作型, 應用案例與場景有相關了解) *.具備AutoCAD製圖及視圖的能力 *.AOI應用經驗 *.可獨立規劃/執行自動化專案(面試前, 還請先行準備相關案例說明) 3) 具備專案管理經驗，及跨部門溝通能力。 4) 熟練報價流程及議價技巧。 5) 將在台灣高雄公司受訓經過考核通過後派駐美國辦公室（美中/德州）。 6) 中/英文需要能流利的溝通與對話。 7) 具美國工作經驗佳。 8) 需配合長期外派/出差需求。

待遇面議 員工200人
6~10人應徵
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