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7/17 遊戲企劃

  • 台北市中山區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

工作內容: 1. 撰寫企劃需求文件、功能規格書、流程圖,測試、驗收實作成果 2. 對遊戲架構有基礎理解,能快速熟悉表格,因應需求調整。如:關卡、數值曲線等 3. 善於跨部門溝通協調,與美術、程式等開發人員共同合作 4. 持續與跨國團隊溝通合作分工,達成目標 5. 研究競品、針對該類型進行市場分析 職位要求: 1. 一年以上遊戲企劃經驗,有完整遊戲專案經驗者優先 2. 善於溝通(因應對內開發及跨國團隊之必要需求) 3. 具備邏輯分析能力、責任感和團隊精神(主動回報,相互尊重

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0~5人應徵

7/16 PM 遊戲企劃專員-機台組

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 大學

負責開發、營運機台類遊戲專案: 1. 遊戲開發執行、營運規劃、成效評估 2. 專案時程規劃、執行、控管 3. 市場資訊蒐集與研究,提出可執行的見解 4. 數據分析:專案成效成果檢核 5. 專案團隊跨部門之合作,與行銷/美術/程式等部門同仁溝通 ★必備項目: 1. 具備企劃案撰寫經驗 2. 具備執行專案與團隊合作完成經驗 3. 對遊戲有熱情的1~3年工作經驗者 ★加分項目:具營運或開發機台經驗者佳 ★想要更加了解慧邦科技嗎?歡迎到gamesofa careers看看! https://www.facebook.com/GamesofaCareers/ 【備註:薪資將依個人學、經歷核薪但不會低於提供範圍之下限】

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0~5人應徵

7/16 行銷專員(遊戲類)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

工作內容 1. 有遊戲上市行銷推廣經驗(或有興趣) 2. 喜歡遊戲,對不同型態遊戲內容有基本了解 3. 行銷專案統籌管理: 時程、預算及執行品質的控管 4. 會接觸到KOLs安排、電視廣告、戶外媒體、網路媒體、展覽..等 5. 喜歡發想創意並能圖文化展現 基本特質 1. 個性自主積極、正面思考、抗壓性強 2. 善於處理繁雜事務、有耐心 3. 具備時間管理能力 4. 善人際溝通協調、重視團隊合作 需具1年以上行銷相關經驗者,請附參考案例

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0~5人應徵

7/16 PM 遊戲企劃專員-捕魚組

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 大學

負責開發、營運捕魚類遊戲專案: 1. 遊戲開發執行、營運規劃、成效評估 2. 專案時程規劃、執行、控管 3. 市場資訊蒐集與研究,提出可執行的見解 4. 數據分析:專案成效成果檢核 5. 專案團隊跨部門之合作,與行銷/美術/程式等部門同仁溝通 ★必備項目: 1. 具備企劃案撰寫經驗 2. 具備執行專案與團隊合作完成經驗 3. 對遊戲有熱情的1~3年工作經驗者 ★加分項目:具營運或開發捕魚機台經驗者佳 ★想要更加了解慧邦科技嗎?歡迎到gamesofa careers看看! https://www.facebook.com/GamesofaCareers/ 【備註:薪資將依個人學、經歷核薪但不會低於提供範圍之下限】

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0~5人應徵

7/16 遊戲行銷企劃專員

  • 桃園市桃園區
  • 經歷不拘
  • 專科

~創意發想、企劃提案、文案寫作、活動執行、遊戲社群經營~ 職務說明 1. 內容提案:依據遊戲社群趨勢發想內容主題,與流行或時事結合,撰文與主管溝通視覺呈 現 2. 負責遊戲社群的話題撰寫、規劃,籌備、執行、分析。 3. 創意執行:提案內容企劃、創意點子提出,論壇操作。口碑議題、心得文企劃與撰寫。 4.對社群熱門話題有敏銳的嗅覺,清楚TA的胃口,善用巧思與創意熟悉時下最新話題及議題 操作 5. 具備有多方訊息整合與有效溝通,具備優秀的專案管理及簡報能力。 6. 具團隊合作能力。

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0~5人應徵

7/16 遊戲數值企劃

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工作內容: 1. 設計遊戲中的數值模型,例如關卡及角色數值(難度平衡曲線)、資源循環等,確保遊玩深度及遊戲體驗。 2. 撰寫及維護企劃文件,並確保資訊的傳達、進行跨職能溝通。 3. 與營運企劃緊密合作,控制遊戲內資源需求與獎勵的平衡。 4. 分析數據及玩家回饋,並根據分析結果提出調整方案,改善數值平衡和整體遊戲體驗。 必要條件: - 熟悉遊戲數值設計 - 熟悉遊戲經濟循環規劃 - 熟悉玩家歷程規劃 - 二年以上遊戲企劃相關經驗。 - 對於數據敏感,有較強的邏輯思維和數據分析能力。 - 熱愛遊戲,有大量不同遊戲類型的遊玩經驗。 - 熟悉營運型遊戲的運作模式,能分析其中的核心玩法要素。 加分條件: - 擅長機率、統計、線性代數等專門數學領域。 - 對於遊戲程式及運作方法有基本概念,有與軟體工程師合作開發的經驗。 - 熟悉暗黑破壞神類型的遊戲。 - 熟悉吸血鬼倖存者類型的遊戲。 - 熟悉 Unity 開發環境與製作流程。 - 具備手機遊戲開發經驗。

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6~10人應徵

7/16 遊戲開發PM

  • 台北市內湖區
  • 5年以上
  • 專科

1. 具備專案管理能力,負責專案開發前置作業、人員、時程規劃、監督及執行並定期追蹤項目及檢討改善 2. 有效制定上市前產品定位、客群分析、產品規格,找出產品特色及市場競爭賣點,協助確定產品目標與策略,並對產品提出調整計劃 3. 具備上市版本管理、遊戲相關跨部門溝通與協調 4. 分析產品的用戶行為數據觀察與分析,從而評估用戶體驗與數據資料,進行產品優化報告與建議

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6~10人應徵

7/16 遊戲產品企劃(擴編)

  • 台中市西屯區
  • 3年以上
  • 大學

1. 具備對遊戲市場高度敏銳度,並熟悉競爭對手,調研其熱門遊戲。 2. 以使用者的角度來規劃產品,並提出針對遊戲市場的利基點。 3. 撰寫產品規格書,確保產品初期評估準確及開發完整性。 4. 具備專案執行能力及溝通協調,能夠獨立或協助團隊工作,並擅長資料彙整及簡報鋪陳能力。

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0~5人應徵

7/16 發放線上信件助理人員( 大夜班 )

  • 台中市大里區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工作內容 1.線上回復客戶問題. 2.具備基本電腦操作知識及打字速度 3.邏輯清晰能處理顧客問題 4.推廣及開發新客戶 5.完成主管交辦事項 6.環境整潔 公司福利 1.勞保.健保 2.三節禮金 3.不定期聚餐 4.零食茶水吃到飽 5.團體績效獎金 6.月休6~8天 (休假天數.彈性可選擇) 上班環境單純.同事好相處. 沒有業績壓力.團隊共同努力 細心.熱情.喜歡與人互動 想挑戰高薪者 趕快投履歷~~

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6~10人應徵

7/16 遊戲行銷/推廣專員

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 高中

1. 競品分析:深入研究印度當地流行趨勢及話題,保持對市場的敏銳觸覺,建立競品資料庫,分析總結有效經驗,嘗試應用在產品運營上 2. 建立向代理介绍產品、品牌及優惠活動,並制定推廣流程 3. 用戶研究:通過定性(客戶訪談)、定量(調查問卷)或其他分析方法(Ex: Google analytics),蒐集玩家體驗,針對產品優化並提出具洞見的分析 4. 具備一定的網路行銷策畫能力,協助遊戲社群經營(Ex: Facebook、IG、Telegram、Youtube...)、活動企畫與執行、開發潛在客群,擴展市場,以提高品牌曝光度和遊戲下載量 5. 負責遊戲營運操作、活動規格之設計與執行(含活動後檢討報告及分析) 6. 與設計團隊和產品經理合作,設計印度市場相關遊戲,確保行銷內容與遊戲特點和當地玩家期望相符

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6~10人應徵

7/16 [高雄] Unreal Engine 遊戲關卡企劃

  • 高雄市鳥松區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

應徵條件 0. 深諳引擎工具編輯地形製作 TPS、FPS 3D 遊戲關卡方法,快速模仿及內化迭代成原創設計 1. 具備建築空間概念針對不同的遊戲產品類型,設計符合需求的關卡 2. 能規劃關卡遊玩時整體流程與節奏、撰寫文件及開立表格 3. 整合視覺、聽覺、玩法設計上的需求,製作關卡雛形 4. 同步團隊各專業領域對設計規格的認知,使其充分理解製作目標 5. 關卡內容的優化與除錯 6. 透過圖文或各種媒介,清晰指示出關卡設計內容並提供規格文件 7. 確保文件的可讀性,讓不同專業人員充分了解設計樂趣與目標 8. 在彙整所有專業的設計意見後,利用遊戲開發工具,製作對應的關卡雛形 9. 同整所有素材後,編輯關卡內所有的遊戲性以及事件內容,並可交付實機測試 10. 最終關卡的除錯與品質最佳化測試及修正 11. 作品集含半開放式界並是強調縱深的關卡設計 加分項 1. 其他遊戲企劃能力 2. 數值企劃能力 3. 專案管理能力

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0~5人應徵

7/16 遊戲系統企劃

  • 新北市新店區
  • 2年以上
  • 高中

1. 配合專案規劃方向,製作遊戲規則文件與撰寫文案,提供相關人員實作。 2. 獨立撰寫明確的系統規格書,包含流程圖、介面示意圖、美術需求與資料表單開列。 3. 協助測試開發中的遊戲內容、資料建檔與回報BUG,優化玩家體驗。 4. 需要跨部門與美術、程式等相關人員溝通與協調。

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11~30人應徵

7/16 【企業實習生】遊戲開發企劃實習生(限在校生,應徵請附自傳)

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 大學

【實習內容】 ● 公司相關產品測各階段測試。 ● 製作測試相關之文件。 ● 專案溝通、協調,並提供優化建議。 ● 市場相關產品資料收集、整理、分析。 ● 專案文件撰寫與資料彙整更新維護。  【特質條件】 ● 喜歡玩遊戲。 ● 溝通能力佳。 ● 文字表達能力佳。 ● 具備優良的細心度、耐心度。 ● 具有團隊合作精神。 ● 具有創新思維、邏輯思考能力。 ※ 網銀國際 113學年度實習計畫 Catch Your Dream! ※ ● 實習期間:2024/7/1 至 2025/6/30。 ● 週一至週五,每週至少3天。 ● 上班時間:08:30~17:30 ● 實習期間需具有在校生身分。 ● 免費提供午餐、咖啡、養身茶及不定期下午茶點心。 ● 實習期滿表現良好,有機會轉任正職員工。 ◇ 歡迎各大專院校在學生踴躍報名 ◇ ☆欲應徵者請投遞履歷後等待書面初審合格後之面試通知。 初審未通過者,恕不另行通知。

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0~5人應徵

7/16 手遊專案管理師_Project Management

  • 台北市南港區
  • 2年以上
  • 專科

【工作內容】 1. 專案時程與任務進度控管 2. 遊戲活動與版本時程、營運活動與促銷方案規劃 3. 營收預估、KPI目標制定與追蹤(DAU/ARPPU/Retention Rate/LTV等關鍵指標) 4. 營運數據報表和遊戲資料整理,提出趨勢分析與報告 5. 遊戲上線時程規劃、提出營銷策略方案 6. 專案預算與損益控管 7. 專案團隊與跨部門的協調與溝通(研發、商務、行銷、CRM、美術等單位) 8. 新遊戲評測與代理評估 ※職務類型包含:PM、APM,分為自研/代理專案 ★So-net 遊戲中心:https://www.so-net.net.tw/game 【如果你具備以下特質,將會非常適合這份工作!】 ・熱愛遊戲,對手遊市場擁有足夠的敏銳度 ・重視團隊合作 ・邏輯清晰、條理分明,具備良好的溝通技巧 ・積極性高、應變能力強

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0~5人應徵

7/16 資深產品企劃(230201)

  • 高雄市前鎮區
  • 3年以上
  • 學歷不拘

1. 持續進行市場調查研究,關注行業的趨勢和競爭狀況,以提供產品策略建議。 2. 編寫產品設計文檔,內容包括產品概念、核心玩法、流程、介面編排和系統功能規劃, 以確保清晰的方向和共識。 3. 積極協調產品開發進度,確保項目按時交付,並在團隊間促進有效的溝通和協作。 4. 參與產品測試,並根據反饋進行產品的改進和優化,以提高產品品質和流暢性。 5. 根據主管或公司營運策略,確立明確目標並積極實現目標。 6. 需3年以上遊戲開發與遊戲上線營運的經驗。

待遇面議
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0~5人應徵

7/16 遊戲企劃

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 專科

●機率遊戲設計 遊戲特色與機制發想 定義玩法與規則,撰寫系統規格文件 ●美術風格設定 設定遊戲風格走向 ●遊戲考察與分析 觀察市場生態 競品遊戲分析與拆解 蒐集玩家體驗 提出具洞見的分析 ●與主管、研發、行銷...等單位,溝通確認產品或功能的需求 ●跨部門與美術、程式等相關人員溝通與協調 ●遊戲產品驗收與功能確認 【職能】 ●一年以上機率類型遊戲企劃開發經驗 ●具備競品分析與良好提案簡報能力 ●良好的表達能力及邏輯思考能力 ● 溝通能力佳,樂於團隊合作 ● 細心度高,能妥善執行上級交付的工作 ● 樂觀積極,勇於接受挑戰

待遇面議
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6~10人應徵

7/16 【台北分公司】遊戲企劃設計師

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 專科

【工作內容 】 ● 產品研發企劃人員,產品內容請參考公司主要商品 / 服務項目 ● 資料收集、整理、分析 ● 遊戲企劃提案、介面設計、撰寫企劃書與研發製作 ● 跨部門溝通協調 ● 專案產品測試 ● 專案文件撰寫與資料彙整更新維護 ● 熟悉Unity 【條件特質】 ● 創新思維、邏輯思考能力 ● 溝通能力佳,樂於團隊合作 ● 細心度高,能妥善執行上級交付的工作 ● 樂觀積極,勇於接受挑戰 ● 曾參與博奕類遊戲開發尤佳。曾參與已上線營運之博奕產品者,優先面試。

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11~30人應徵

7/16 遊戲營運企劃(自製休閒遊戲)

  • 台中市北區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

負責遊戲項目『角子共玩 or Jackpot Island』 1. 遊戲營運活動之規劃、執行 2. 活動數據分析檢討及提出改善方案 3. 專案相關流程控管及進度追蹤,需跨單位溝通協調 4. 配合專案時程與項目需求完成各項工作 5. 執行主管交辦事項

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0~5人應徵

7/16 [台北營運處] 遊戲產品專員

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.負責手機遊戲遊戲營運與各專案定期整合進度報告。 2.與研發團隊溝通與談判。 3.遊戲營運規劃與成效分析。 4.營運數據掌控與測算。 5.遊戲上市時程安排與進度掌控回報。 6.遊戲數據收集與玩家行為分析。 7.行銷,系統等橫向單位跨部門工作整合,進度跟盯。 8.擬定年度產品營銷策略。 9.管理人員進行產品上市前置與營運工作安排。 10.新遊戲產品評測整合。

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0~5人應徵

7/16 紳士項目 遊戲開發企劃

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 根據專案目標發想撰寫企劃書、規格書(含UI規劃與UX設計)、流程圖 2. 與其他開發職種進行溝通協調;優化專案細節設計 3. 資料收集、整理、分析 4. 專案產品測試、資料彙整更新維護

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11~30人應徵
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