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和泰汽車2024新鮮人招募專區

  • 台北市中山區
  • 經歷不拘
  • 大學

【新鮮人招募專區說明】 1. 有意願至和泰汽車任職,還未確定適合職缺者 2. 履歷投遞後,將建檔於和泰汽車人才資料庫中,有適合的職缺時,我們會主動聯繫您參加甄試 【投遞資格】 1. 最高學歷畢業時間介於2023年1月1日至2024年12月31日者 2. 學經歷、背景、科系不限

大於30人應徵

專案管理師(連鎖加盟領域,新鮮人可)

  • 新北市汐止區
  • 3年以上
  • 大學

誠摯邀請對專案管理、產業交流與國際拓展有興趣,期望提升國際觀與實現自我價值的你/妳加入我們的團隊,共同為臺灣連鎖加盟產業國際化盡一份心力,成為企業成長發展之關鍵助力,引領連鎖加盟產業站上世界舞台! 工作內容 (1)執行政府計畫,專案推動執行與進度追蹤管理。 (2)規劃國際連鎖展會、媒合會及海外企業組織參訪,提升臺灣連鎖品牌國際能見度,促進國際對接與合作。 (3)活動與會議策劃執行(如國際拓展課程、國際論壇、產業交流、商機媒合會等),促進政府資源、知識與商機等之分享擴散。 (4)簡報、文案製作撰寫(亮點案例、新聞稿、活動文宣等)。

0~5人應徵

7/27 【易居】社會住宅推廣專員【新莊店】循環獎金不歸零,尋找追逐高薪挑戰的你!

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 高中

本公司得標新北市及台北市府社會住宅包租代管第2期、3期、3.1期及112年最新第4期計畫,是雙北市政府核可的優良業者,負責推廣內政部營建署包租代管執行計畫,免費幫房東招租、出租、管理房東手上的空屋。 一、 工作內容: 1. 推廣招募雙北市房東加入社會住宅包租代管計畫 2. 帶租客看屋 3. 申請文件填寫、整理 4. 協助房東、租客公證簽約 二、 職缺能力經歷要求: 1. 熟悉至少一種代步工具 2. 想挑戰循環獎金、被動收入無上限者 三、 加分條件: 1. 熟悉不動產租賃市場 2. 熟悉雙北市道路-不熟也沒關係我們靠導航 3. 對業務工作有熱忱,不怕生、能與房東、租客溝通 四、 薪資、獎金: 1. 公司提供勞健保費補助 2. 每月手機費補助 3. 每件成交案件皆有媒合獎金 4. 每件成交案件"每個月"都有管理費用可以領(即被動收入) A 新人第一年平均年收入大約65~75萬 B 第二年年收入約在95~105萬 C 第三年年收入大約在130~200不等 因為做得久,有的人有惰性,所以第三年同仁間年薪差距比較大(誤),總之做越久,真的會領越多!不過若您是高手也歡迎來聊,薪水不會限定在此範圍,薪水永不封頂,公司成立至今獎金制度只有上調、沒有下修。 五、 其他 ● 每日工作時間: 1. 早上10點需要到辦公室開會,會後行程與主管討論後自行安排。 2. 周休二日,國定假日休,總之內政部營建署休假,我們就跟著休假。 以下是身為業務團隊角度看到的優缺點: 壹、 優點 1. 在我們公司不用說謊、不用騙,不只不用騙同事、主管,畢竟我們是中小企業,有想法都能夠在會議上提案都能夠提案、表決,定案後大家一起來優化,簡單來說我公司不是一言堂,每個人都有機會對公司制度、流程,人才選用帶來影響力。 2. 在我們公司也不用學那種騙房東、租客的話術,因為那會被住都中心罰,我們不會讓教你那種妖魔鬼怪的話術表東騙西騙,不是我們不會,是我們不屑。 3. 更不會讓你為了成交而成交,好像成交一件要去鞠躬哈腰,絕對顛覆你以往做業務的那種卑微。也不會看著你無頭蒼蠅、急躁、焦慮、瞎忙賺不到錢。我們只會教你做對的事、專業的事、更穩的賺我們能賺的、該賺的收入。 4. 就事論事的團隊文化不是口號,是真的能做到有想法就直說,完全不用擔心得罪人。 5. 團隊成員、主管,不論哪一組,皆為主動樂於分享、不藏私的人,成員之間經常交流法規、話術、標竿心得分享。 6. 撇開菜鳥時期教育訓練以外,工時超級彈性,除了開會務必準時外,不硬性規定上下班時間,想賺多少錢,做多少事,時間自由安排。但你應該不會半夜去拜訪房東吧~那會被告擾民阿孩子~ 7. 不管你再怎麼資質駑鈍、學習進度慢,在我們公司最慢、最慢,慢到不行的也會在3.5年時年薪破百萬,當然我們公司目前沒有這種人,因為大家都在2年多就破百,然後開始陷入一個晃著晃著等養老退休狀態了(誤)。 貳、 缺點: 1. 公司目前成長速度為階梯式成長,不是你想的那種火箭般的爆炸性成長。上述說了,我們就是一間中小企業,並非知名大企業,不適合想投機一夜致富、或只想求固定3-5萬元收入就滿足的人。但是可以穩穩的累積,2~3年後薪1-200萬,可以了啦!至少吃自助餐時不用看價錢,敢夾海鮮了吧! 2. 因為我們是政府績優廠商,所以在文書、表單、契約填寫尚,正確性要求極高!需要填寫的表單、表格比較多,剛開始可能會覺得"我是又回到學校了嗎?"(但這方面你也不用擔心,教育訓練都會完整教學,你的主管也會手把手教你,再來你還有一狗票學長姐可以問,他們都很強,隨著你成交幾件以後,你也會變很強,這部分免煩惱啦!) 3. 社會住宅包租代管在台灣算是新創產業,我們跟那些大企業比起來,真的算新創幼幼班階段,知名度沒很高,但至少在租賃業、包租代管這行,我們易居應該算是前段班~業界封評除了強以外,就是不亂搞,用這個招牌跟名片去做業務開發、也可以算該有的資源及支援都有,你們就放心往前衝吧~~ 4. 我們辦公室就很普通、很簡陋,短期內也不會投入太多資源在硬體這一塊。老闆想裝潢,但我們也沒有要住在公司,都是建議老闆把錢發給我們比較實在(誤)。 5. 我們大部隊一直在前進/錢進,你莫名其妙就會變成學長姐,莫名其妙就會變得很強,也有可能莫名其妙你就被淘汰、被自己打敗。 6. 我們上班時間都在講幹話、閒聊、吃零食,下班都去拜拜、唱歌、聚餐,看起來真的很歡樂,但每個人都很清楚自己什麼時間要做什麼事情,我們都是時間管理大師,我們都有自己的責任感,都有自己的目標跟考核。所以你要嘛變得很精實,很強、很菁英,當然這就是看你自己想不想用最短的時間累積你的薪水給自己壓力~ ● 歡迎認真、負責、肯學、夠愛錢的你,請打電話給我們約個時間面試聊聊吧!反正面試又不用錢,不聽白不聽。但切記,我想要夠愛錢、想賺錢的人,那種對自己一個月要求只有3-5萬就滿足的,說真的不要來做業務,去找個行政單位吹吹冷氣沒有業績、沒有考核他不香嗎? ● 同行非敵國,也歡迎同業過來聊聊,交換名片認識一下,上班時間沒地方偷懶想來我家坐一下也可以,搞不好以後有配合的機會。但如果是要跳槽過來的,我們盡量原東家好好離職,正常辦理交接手續,案子不用帶過來沒關係,我家不靠挖同業帶案子過來做業績,不管在哪我們盡可能好聚好散嘛~ 聯絡人:李先生 連絡電話:0975-215-835 面試地址:新北市新莊區思源路171號10樓 上班地址:新北市新莊區思源路171號10樓

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0~5人應徵

7/27 社會住宅 推廣租賃人員 論件計酬媒合費+每月被動式管理費收入

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 高中

本公司得標內政部營建署社會住宅包租代管縣市版2期、公會版3期、3期增辦、四期計畫,是內政部營建署核可的優良業者 易居管理顧問股份有限公司 板橋總公司 易居管理顧問股份有限公司 台北分公司 易居管理顧問股份有限公司 新莊分公司 主要工作內容 1. 招募新北市、台北市房東加入社會住宅包租代管計畫 2. 帶客看屋 3. 申請文件填寫、整理 4. 與房東房客簽訂合約 薪資(獎金): 公司提供勞健保及油資補助,每件媒合成交抽成獎金,再加上從第一件媒合成交就開始累積成交總件數的管理獎金每月領、至少可領三年(預估第一年年收入65~75萬、第二年年收入約在95~105萬,做越久真的會領越多),此外若您是高手、管理階層也歡迎來聊,薪水不會限定在此範圍 職缺能力經歷要求: 必備條件 1. 熟悉至少一種代步工具 2. 對不動產有熱誠~想挑戰月薪無上限的人 加分條件 1. 熟悉 不動產租賃市場 2. 熟悉 新北市的道路 3.不怕生~能夠輕易的與陌生人攀談~講話有條理 備駕照、機車 認真、負責、肯學習、專人1對1教學

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0~5人應徵

7/27 【雲林口湖】行政人員

  • 雲林縣口湖鄉
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 地面型、屋頂型太陽能系統相關許可文件制作、送審及協商。(包含至各地台電公司,縣市政府及能源局委託單位辦理再生能源躉售業務的文書送審作業) 2. 太陽能公標案標書作業。 3. 租賃合約管理與請款、公司信件收發 4. 需會開車,配合外勤場勘 5. 鼎新ERP操作 6. 完成主管交辦其他事項。

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0~5人應徵

7/27 行政人員

  • 嘉義市
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 地面型、屋頂型太陽能系統相關許可文件制作、送審及協商。(包含至各地台電公司,縣市政府及能源局委託單位辦理再生能源躉售業務的文書送審作業) 2. 太陽能公標案標書作業。 3. 租賃合約管理與請款、公司信件收發 4. 需會開車,配合外勤場勘 5. 鼎新ERP操作 6. 完成主管交辦其他事項。

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6~10人應徵

7/27 行政專員

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 大學

負責公司重要經銷商的營運管理與協調 1.訂單:協助經銷商日訂單彙整(含報價單、施工單繕打......等) 2.排單:協調各部門技師以及客戶施工安裝時間 2.協調:協調下單給製作工廠的,追蹤工廠交期,確保交付滿足客戶需求 3.回報:回報每日案場施工照片給予經銷商 4.管理:確保配合工廠及內部技師符合總公司相關規範流程 5.客訴:經銷商客戶發生客戶時,做初步處理並回報給公司 6.其他主管交辦事項 *其他 公司產品介紹影片 https://www.youtube.com/watch?v=9l22KbyZhiU

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6~10人應徵

7/27 產品專員

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 高中

研究並收集使用者行為,持續優化產品功能,提升使用者體驗。 具備敏銳的洞察能力,進行國內外競品分析調查。 確保產品符合市場需求及規格正確,並制定清晰的產品規格及行銷多媒體文檔。 追蹤開發時程,確保功能如期上線。 使用時程管理工具如 wireframe tool,整合團隊設計出具商業化模式的產品。 與團隊有效溝通。跨部門合作與協調。 任職要求: 具備3年以上產品管理經驗。 熟悉產品生命周期管理。 良好的溝通和協作能力,能夠與跨功能團隊合作。 強大的分析和問題解決能力。

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0~5人應徵

7/27 Project Coordinator【Taipei Office - Marketing dept】

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 專科

Welcome to join PKR Offshore family in Taiwan, we are looking for a role that assists our marketing manager and is in charge of ad-hoc office admin matters. 【Project Coordinator role 】 Key Responsibilities: • Prepare and issue accurate invoices promptly to clients, manage and track payments, and maintain up-to-date account statuses. • Keep comprehensive and accurate records, manage all contracts and documentation to ensure they are accessible and comply with company policies. • Actively maintain and update customer information within our database. • Assist in managing project execution, coordinate with team members, oversee deadlines, and ensure timely delivery of all project components. • Manage team schedules, handle reimbursements, and organize logistics for exhibitions and other sales activities.

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6~10人應徵

7/27 電子金融部-數位金融發展規劃師及專案經理

  • 台北市中山區
  • 2年以上
  • 大學

1.數位發展策略專案之協調、規劃、執行與管理。 2.掌握專案開發進度,與專案利害關係人協調溝通。 3.執行擬定服務作業與營運流程規畫,達成上線與推廣目標。 4.數位通路服務功能之設計、規畫、需求規格撰寫、測試與上線。 5.數位金融相關之市場趨勢及同業動態分析。 6.金融科技創新應用或新種數位金融業務之可行性評估。 7.(集團)內部資源整合、跨單位溝通協調相關專案與策略推動。

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6~10人應徵

7/27 [台中] 政府業務專案經理

  • 台中市中區
  • 1年以上
  • 專科

【工作摘要】 1. 地區業務專案推廣,搭配地方政府活動專案。 2. 活動平台招商、公司產品追加銷售。 3. 整合管理專案,掌握專案範疇、期程、品質、成本、風險等,統籌管理專案執行流程與內容。 【工作內容】 1. 品牌店家招商。 2. 執行專案相關行銷與招商活動。 3. 協助補助案/標案執行作業。 4. 協助規劃執行相關行銷工作管理與專案報告製作。 5. 管控專案進度,確保專案符合時程規劃及結案履約。 6. 預估各專案成本,並擬定預算。 7. 追蹤檢討、跨部門溝通、政府機關工作會議協調。 8. 完成部門主管交辦的其他工作。 【工作內容】 本職務為全遠端性質,惟須配合不定期公司業務會議或政府機關會議。

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6~10人應徵

7/27 產品開發資深專員/主任

  • 台北市信義區
  • 2年以上
  • 大學

1.負責美妝產品開發專案,提案、市場分析、商品定位與定價、生產與上市進度跟進。 2.熟悉產品成分與功效及法規宣稱規範並撰寫中英文標示內容。 3.負責產品相關輔銷品製作(例如影片,手冊及sachet等)。 4.公司內部產品教育訓練,官網產品頁產出,產品登錄及系統建檔資料維護。 5.跨部門溝通協調合作,協助主管交辦事項。"

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0~5人應徵

7/27 Product Manager / 產品經理【PM】

  • 台中市南屯區
  • 3年以上
  • 專科

工作內容 ● 主要負責三方服務溝通,以及串接溝通及任務安排。 ● 作為 B2B 主要窗口,制定規劃相關會議溝通及細節安排。 ● 為評估新業務需求實施提供技術專業知識和建議。 ● 為業務用戶提供使用應用程序和 IT 的支持和指導。 ● 為應用程序創建全面的技術文檔,涵蓋操作、用戶說明書等。 ● 參與 IT 項目團隊合作,為新軟件開發項目的設計階段提供貢獻。 ● 協助制定所有新開發計劃的系統設計和功能規格。 ● 開發線框圖或原型以幫助確認系統設計。 必備技能: ● 具備 3~5 年相關經驗。 ● 有 B2B產品、三方服務溝通協作經驗。 ● 略懂 Node JS, Dart 程式語言。了解 Postgre SQL, MySQL, MongoDB 資料庫架構, 略懂 ReactJS, VueJS, Flutter 框架。 ● 強大的溝通技巧,以有效傳達複雜的概念和想法。 ● 擅長製作流程圖、產品規格書、產品原型等。

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0~5人應徵

7/27 |Services| Services Customer Project Engineer(PjM)

  • 台北市內湖區
  • 5年以上
  • 專科

Do you dream of working in a company that is driven by a meaningful purpose? An inclusive company that empowers you to do your best and be innovative? At Schneider Electric , we believe access to energy and digital is a basic human right. We empower all to do more with less, ensuring Life Is On everywhere, for everyone, at every moment. We provide energy and automation digital solutions for efficiency and sustainability. We are looking for Field Services Customer Project Engineer to make an impact! A field service project manager is responsible for the delivery of Service projects in compliance with the customer specification, on schedule, and within the project budgets, working in partnership with the staff to ensure technical excellence. Responsibilities - Manage complex service projects, to meet the 3 main objectives (1)Customer satisfaction and profitability; (2)Cost Control and (3)Monitor the project and identify and mitigate risk - Main duties include: organize the project, monitor progress, assess and manage the risks, identify and implement corrective actions - Manage relationships with customer and suppliers - Make all decisions in order to reach the project objectives (customer satisfaction and growth) in optimal conditions of profitability, quality and timing - Present progress to upper management, describe proposed solutions to solve issues and ask for support if necessary. - Responsible for project management and implementation throughout project phases. Monitor installation, integration and commissioning. - Manage project commitments regarding delivery, performance, quality, reliability and cost savings. - Coordinate and optimize dispatching field service resources (Schneider & non-Schneider) against project requirements - Work closely with related stakeholders from early stages of project engagement to ensure service offers are acknowledged and embedded in time - Act as a functional leader to develop service project competency within Operation team in close collaboration with local and global stakeholders

待遇面議 外商公司 員工300人
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0~5人應徵

7/27 Project Manager (儲備顧問)

  • 台北市中山區
  • 3年以上
  • 大學

鈞亞是微軟合作夥伴,你在台灣沒聽過Business Central/Dynamics NAV沒關係,但你進來後會發現歐美都是Business Central/Dynamics NAV,你在鈞亞的所學所得的都是你自己的,你未來的路在整個世界。 我們需要的人: 1. 專案進度管控經驗 2. 和客戶協調溝通 並歸納專案執行項目 3. 具備將專案執行項目文件化的能力 4.邏輯觀念強、口語及文字表達能力佳。對於協助他人解決問題與困擾有高度興趣。 5.能獨立作業,願意與團隊成員溝通,對於時程敏感度有覺知者。 6.需能閱讀中英文技術文件,具備良好的中英文書信溝通能力。 工作內容: 1.負責ERP系統功能設計、測試等工作。 2. 和客戶協調溝通 並歸納專案執行項目 3.本職務需不定期至客戶端出勤,並依公司規定至台北辦公室工作,通過內部能力認可後,得允許遠距工作。 加分項目: 1. 2年以上專案進度管控經驗 曾有單一專案執行期程半年以上者尤佳 2. 資管會計財經相關科系,具備會計帳務知識者尤佳。 3. 具備專案成員在3-5名以內的工作分配,進度追蹤及協調能力 4. 具備ERP/MES系統使用經驗 或 1.5年財務會計經驗 或 半年查帳經驗

待遇面議 員工7人 遠端工作 距捷運中山站約500公尺
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6~10人應徵

7/27 專案助理

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.協助計畫書及簡報撰寫 2.資料處理及協助專案執行 3.專案合作與溝通協調整合 4.執行主管交付工作 5.具備汽車駕照並具有上路經驗

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6~10人應徵

7/27 產品經理

  • 台中市西區
  • 3年以上
  • 大學

工作內容: . 專案框架擬定:善於分析市場、競品並制定產品開發策略,優化使用者體驗流程與功能 . 工作時間預估:依照專案規劃需求,分列工作項目,安排工作時程 . 跨部門整合:跨部門高效協作,並持續推動及互補溝通以利專案完成 . 精益迭代:關注市場前沿動態,目標用戶反饋,並依照數據提出改善方案持續迭代優化,發揮敏捷精神 . 總結復盤:結案成效分析並依照數據抓出驅動假設 加分條件: 1. 擁有4-5年的工作經驗、有影音平台或APP開發相關工作經驗 2. 求知慾旺盛,能夠接受新創公司勇於嘗試的快速節奏 3. 跨團隊協作能力,具備優異內、外部溝通協調能力,樂於團隊合作亦可獨立作業

待遇面議 員工10人
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6~10人應徵

7/27 專案管理師

  • 台北市松山區
  • 2年以上
  • 大學

誠徵:需求整合專案管理師! 全渠運購,以新創的思維,創新的軟體技術,業界第一的客戶服務,營運跨境物流業務,現在,更要推出具創新思維的「跨境電商平台」! 在你看到「物流」,感到索然無味而決定棄讀此徵才文前,請先理解:物流已然是剛需產業,更是科技未來發展供應鏈中的,重中之重。 一般而言,需要10年能成的事,我們4年內達成,這必須具備創新與高效的能力,不過也代表,這肯定是一間忙錄的公司。 全渠在創立跨境物流業務4年之後,與台灣各大通路建立合作關係,藉由共同創辦人間的軟體技術開發以及業務行銷能力,將在今年推出跨境電商平台,因此,徵求在能力與思維上追求成長、人格特質與我們臭味相投、志同道合的夥伴加入,一起玩轉跨境商業,翻轉傳統國際貿易體系。 那麼,需求整合專案管理師在忙些什麼? 職務說明: 1. 這是一個新的部門與職缺,因此,剛開始會由共同創辦人帶著你,參與大小系統平台開發會議、物流供應商會議、內部需求會議,由你記錄整理,向主管層匯報。另,由於帶領你熟悉業務的共同創辦人太忙碌,在初期,其中一個你必須執行的工作項目會是:將已經決議執行的日常各大小項目,每日排好時間規劃,與帶領你的主管(共同創辦人)討論每個項目的時程安排,得到他的確認以後,提醒他遺漏或是尚未完成的行程,未來你的認知與能力跟上,則由你來分擔部分工作內容。因此,你的職涯將是以一個核心幹部的角色在規劃。 2. 跨部門溝通,蒐集系統上的需求:第一階段:將來自各部門(電商部門、物流支援部門、行銷部門、行政會計部門)的需求具體化,蒐集相關資訊並且與各部門合作,完成需求具體報告以及可行性評估報告,並向主管層匯報。在獲得主管層決議執行後,製作成系統開發文件,擔任PM,與工程師溝通完成系統調整,掌控開發時間與預算。 期望您具備以下的人格特質: 1. 誠信正直,是必要的價值觀,也是本公司對外商務合作的基本原則;對待所有人、事、物皆秉持著誠信與正直的態度。 2. 注重溝通與思考邏輯:理解良好與充分的邏輯思考與溝通,是工作順利的基礎,尤其儲備主管職涉及大量對內與外的溝通協作。 3. 追求職涯挑戰:認同追求個人與團隊的成長,幫助公司大步前行的願景。 4. 樂於學習新知與使用新科技工具,創造新的工作技能:各種AI工具如雨後春筍,我們希望你可以學習並善用工具,進行高效的工作與團隊協作溝通。(請你投遞履歷時,盡量說明曾使用何種工具協助您增進工作效率。) 5. 適應變化:明白且了解全渠是一間新創公司;新創環境的領域,未知往往是常態,變化快速是生態,因此,你需要有探索的勇氣與決心,且樂於適應變化帶來的新挑戰,而公司將給你「務實的承諾與回報」! 總結來說,我們全渠的目標,直接且明瞭:做很厲害且別人沒做過的大事! 如果你認同,就來試試看吧!

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0~5人應徵

7/27 專案經理

  • 台北市中山區
  • 3年以上
  • 大學

工作內容 此職位主要負責財團法人台北市九如禪林基金會會務運作 此職務包括: 1. 基金會年度公益活動推展與執行 2. 基金會會務行政處理與核銷 3. 基金會/文物相關資料建檔、文件歸檔 4. 文物館營運計畫提案與前期規畫 5. 董監事會議資料整理與後續進度追蹤 6. 主管交辦事項執行及管理。 【財團法人台北市九如禪林基金會】 我們基金會是一個真實運作回饋社會的公益組織,著重在(偏鄉)教育、藝術傳承與文化深根,透過與公部門合作、展館館際交流及社區營造,讓良善的種子能傳遞下去。 官網:https://ennead-tw.org/ FB:https://www.facebook.com/enneadtw/ ~歡迎熱情的您與我們一同成長~

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