視訊影像產品事業部 專案管理(PM)專員/高級專員
- 新北市三重區
- 2年以上
- 大學
1. 產品生產協調、試產、備料進度掌控 2. 擔任客戶、研發、工廠的聯絡單位，協助產品設計與測試review 3. 確保專案如期生產，並達到客戶品質及生產良率之要求
營隊活動專員
- 台北市內湖區
- 經歷不拘
- 高中
【工作職缺介紹】 斯科特運動團隊的屬性為運動教育服務業，與一般服務業不同；在每年超過10,000人次的課程舉辦中，我們需要有承擔力、能夠突破、改變的創新夥伴！ 寒暑期營隊是團隊重要的活動課程，在你的工作中將會接觸到許多營隊活動的籌備、規劃、洽談、執行與管理，你的目標是如何運用明智的流程規劃執行，帶給每位孩子們一個最棒的活動體驗！ 【工作內容】 ◾廠商找尋、洽談與配合 寒暑期活動物料皆有對應供應商，需按流程規則與找尋對應廠商，並依團隊需求進行合作，並維護團隊與廠商之關係。 ◾活動器材採滿、管理與運輸 協助活動器材之籌備、盤點、採買、裝箱還有運輸。 ◾活動人員培訓與管理 熟悉營隊作業環節並協助活動人員培訓工作，依照規劃安排工作執行。 ◾活動規劃與籌備 規劃活動中對應服務的安排與執行，例如：接駁服務的路線安排，依照流安排適當之車輛與路線後與客戶接洽安排，並定期整理數據回報。 ◾營隊活動期 1.監督活動是否依照計畫進行，若有緊急之狀況啟動備案計畫執行之指揮。 2.監督內部工讀生是否依照流程進行活動之監督與確認，並檢視各場次之事件是否獲得解決。 3.每日統整事件發生之狀況，並於當日結束時進行統整安排，並發布給工讀生進行檢討會議之安排。 4.重大營隊客服之內容或電話聯繫工作。 【基本條件與特質】 ◾文書處理能力 能流暢使用google文件、試算表進行資料之蒐集與統整；能夠使用google map規劃路線之能力。 ◾客服特質 可以達到有耐心且禮貌之對談，並針對較情緒性的溝通能夠消化。 ◾執行特質 能夠依照標準行事為優先，若遇面對規劃不佳、超乎規劃之事務，能夠先以團隊目標為方向做執行，並於後續提出改善之反應與建議。 ◾團隊至上 願意與團隊保持溝通，只要發現異狀不論是於企劃或是自身都能夠即時反應。 【加分條件】 ◾擁有活動企劃/執行經驗 ◾擁有兒童營隊辦理經驗(不限項目) ◾擁有補習班/安親班/幼教/客服 經驗 ◾擁有汽機車駕照，會開車
5/09 專案經理(遠距上班)
- 萊泀股份有限公司
- 電腦軟體服務業
- 新竹市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.能夠與客戶進行需求分析，並整合制定專案規格相關文件。 2.能指揮開發團隊討論規格需求、安排開發人力、追蹤並匯報專案進度和識別專案風險，確保各專案符合時程規劃。 3.能控制測試人員進行專案測試及追蹤檢討，將負責成果交付客戶進行單元測試與整合測試。 4.針對客戶的計畫變更或是需求變更可以有效的管控與風險管理 。 人員條件： 1.瞭解APP和Web開發流程。 2.具備清晰的邏輯思維，最好有開發能力並有系統性思考及訊息彙整的能力。 3.能獨立完成專案交付，並樂於領導團隊。 4. 對工作積極、主動、熱情，有強烈的責任心和創業精神。 5. 抗壓性高，能夠與客戶業主進行溝通。
月薪27,470~40,000元
遠端工作
5/09 【總經理室】專案經理
- 天力離岸風電科技股份有限公司
- 其他專業／科學及技術業
- 台中市龍井區
- 經歷不拘
- 大學
1. 專案之專案成本、風險控管 2. 專案執行: 工作控管與協調內外部的合作 3.持續優化專案執行流程及開發, 測試的流程 4. 專案評估：成效追蹤與分析 5. 負責監督和改進工廠的生產，製定提高效率的策略，確保技術、質量和生產的持續改進，並達到最小成本要求。 6. 與 HSE 部門合作發現和管理風險，以維護安全葉片生產過程。 7. 督導PWI 實施和更新 8. 監督質量部門識別關鍵問題，確定改進項目的優先級 9. 根據生產產量、降低成本和安全改進目標，監督改善和優化生產過程 10.協助公司策略併購及投資案, 進行產業及市場分析 11. 產業及市場資訊研究 12. 報告書撰寫 13. 其它總經理交辦事項
待遇面議
員工600人
5/09 SVC Project Manager 專案管理(服務)
- LG_台灣樂金電器股份有限公司
- 電子通訊／電腦週邊零售業
- 台北市內湖區
- 5年以上
- 大學
Service management & planning: - 制定Rental service年度計畫、達成服務年度KPI以及成本管理 - 新服務推展及營運維護、策劃相關應變計畫以及控管方案，如: 尊榮會員/到府教學計劃、保養服務規劃等 - 確保服務站運作執行順暢，針對第一線服務人員進行相關培訓規劃、保養工程師技術培訓等 - 服務專案問題處理、跨單位協調 As a project leader, you may have: - 韓國總部彙報、聯繫工作事項以及跨部門團隊溝通 - 進行內部資源整合和相關應變處理 - 定期reporting服務效益以及其他主管交辦事項
5/09 【蓓朵娜】專案經理
- 富悅國際行銷股份有限公司
- 藥品／化妝品及清潔用品批發業
- 新北市中和區
- 3年以上
- 專科
Hi~我們是年輕活力具發展性的美妝保養品牌公司！在這裡，你將發現工作與生活上的無限可能！ 如果你對有無限的創意，非常熱愛社群互動，並且總是充滿熱情，那你就是我們尋找的夥伴！ 我們的團隊氛圍輕鬆愉快，我們不只是同事，相處的過程還像家人。 加入我們，你將不僅是一份工作，更是一個歡樂的大家庭。 【你在這個家庭的角色】-專案經理 1.統籌規劃專案活動、推廣與執行 2.通路經營，並維繫合作通路關係，定期彙整營運績效 3.掌握品牌銷售進度，定期彙報績效與分析檢討 4.協助各部門進度管控、溝通協調與支援需求 5.依目標企劃提案策略，籌備與執行對外行銷活動與媒體操作 6.商品開發、庫存控管 7.主管交辦事宜 【相關加分條件】 1. 主動、積極、具高抗壓性人才。 2. 具專案管理能力，可獨立作業者。 【這份工作給予的不只是薪水，還有滿滿的福利】 1. 績效獎金：一季一次，業績有達成，獎金拿滿滿，你的工作態度，決定獎金的厚度！ 2. 不定期的聚餐～旅遊～在工作與玩樂間取得絕對平衡！！ 3. 三節獎金：公司不只發三節獎金還會不定時送小糕點或是小禮盒作為獎勵，當然，年終獎金也不會缺席的～ 4. 旅遊補助：只要公司業績達標，老闆豪氣員工旅費全面補助，不定期舉辦國內、國外旅遊，到處玩透透！ 5. 生日禮金：當月壽星有專屬的禮金哦！！ 6. 無限零食＆餐點：工作的後遺症就是不知不覺胖了3.5公斤…… 7. 特殊福利：到職滿三個月，每季享有公司商品任選2樣，照顧你的裡子也顧你的面子(畢竟我們可是保養品公司^_^) 【基本保險，就不用多說了！】 勞健保 勞保退休金6% 《休 ∕ 請假制度》 週休二日 特別休假 女性同仁生理假 【學習與成長】 重視工作氣氛與完善的成長環境，共創無限未來 新品專業教育訓練，提升員工於商品的專業知識 加入富悅，畫下你人生精彩的一頁吧！！
5/09 專案經理
- 台北漫步_漫步國際股份有限公司
- 旅館業
- 台北市大同區
- 3年以上
- 高中
在漫步，我們曾經做了一些非常酷的事情： 1. 在過去三年中，我們舉辦了超過1,000場獨特的每日體驗活動，讓旅客以獨特的視角探索台灣的美麗風光。 2. 我們舉辦了兩次旅人市集，每次吸引了超過500名參與者，還有超過150人參與了我們的語言交換活動。 3. 我們是越南第一家，也是唯一一家可以在溜滑梯上辦理入住手續的旅店。 4. 在越南胡志明市，我們將整個旅店改造成一個藝術市集，吸引了眾多當地潮流、文化和藝術品牌，以及日本插畫家的展覽作品。僅僅三天，就吸引了超過3,000人次的參觀者。 在漫步，我們不僅僅創造了獨特且充滿活力的體驗，更將這份熱情和創意融入到我們的成長和發展中。以下是一些激勵人心的成就，它們不僅僅是我們過去的驕傲，也是我們未來的動力： 1. 擴張與成長：我們在西貢和大阪開設了新店，並迅速受到旅客的歡迎。 2. 認可與獎項：我們在年度Hostelworld Award中被評為「最佳旅舍」，這表彰了我們對提供卓越旅舍體驗的承諾。 3. 正面客戶評價與評分：我們在主要預訂平台上保持著9.0以上的平均評分，客人持續稱讚我們友好的員工、清潔的環境和活潑的氛圍。 4. 社區參與：我們與當地非政府組織和社區組織合作，舉辦志願者計劃、文化交流和慈善活動，惠及我們周圍的社區。 5. 財務表現：儘管受到COVID-19疫情的挑戰，我們的收入較去年增長了20%，這顯示了我們在逆境中的財務管理和抗壓能力。 6. 創新服務：我們推出了「MEANDER 體驗」，一系列精心策劃的導覽和活動，為客人提供探索當地文化、美食和隱藏寶藏的獨特機會。 7. 員工發展：我們實施了全面的員工培訓計劃，重點培養客戶服務卓越、文化敏感度和可持續發展實踐，員工滿意度和保留率持續高企。 8. 可持續努力：我們推出了「綠色 MEANDER 倡議」，包括實施節水措施和與重視環保實踐的當地供應商合作。 未來，漫步集團將帶來更多驚喜和創新： 1. 擴展計畫：我們未來三年將拓展至9家，分佈在台灣、日本和越南。 2. 跨國交流：我們將與日本旅宿品牌夥伴進行交換計畫，讓夥伴們有機會接觸到不同國家旅宿經營的思維，激發更多創意火花。 此職位擔任專案經理，潛在專案範圍： - 審計當前程序和流程是否符合公司政策 - 進行流程優化研究，提出改進方案 - 實施新系統，確保順利過渡和培訓 - 協助現有國家或新國家的店鋪開業，包括調查、評估和準備工作 1、協助項目計劃的制定，包括制定目標、制定時間表和資源分配。 2、監督項目執行，確保按計劃進行，及時解決問題。 3、與相關利益相關者溝通，確保他們對項目進展和結果的理解和支持。 4、分析項目風險，並提出應對措施。 5、與團隊合作，確保專案達到預期目標和結果。 6、準備專案報告，向主管和相關利益相關者匯報項目進度和結果。 【基本福利款】 1、勞健保、優渥的薪資水準、年終獎金及三節獎金禮盒。 2、個人獎金、團體獎金、介紹獎金、尾牙及不定期團康活動。 3、健康檢查、員工保險 、特休假、家庭照顧假。 【質感生活福利版】 1、旅遊補助、全球住房優惠，並致力在排班上鼓勵員工放長假、多旅遊 2、優質工作環境，整體寬敞明亮且舒適，交通便捷 3、國內外學習旅遊、國內外參訪 4、經理級每滿一年，有七天的額外充電假 5、長期配合的兼職也適用多項福利，鼓勵多元和有彈性的工作模式 【持續成長福利版】 1、短期跟長期的輪調、出差、展店等國外工作機會 2、進修補助、語言津貼 3、內部跟外部的課程、培訓，投資伙伴持續成長
5/09 【統一集團連鎖烘焙】總公司-營業企劃專員
- 台北市信義區
- 2年以上
- 大學
【工作內容】 1. 營運績效管理、制度系統規劃、營運數據分析及專案規劃執行。 2. 門市營運數據分析及管理、獎金計算及報告撰寫。 3. 單店活動及檔期激勵案規劃。 4. 跨部門作業執行溝通及推動辦法。 5. 其他專案活動(如:異業合作洽談)。 【薪資福利】 ★ 達當月營業目標，發放營運獎金 ★ 保障年薪13個月以上，正職人員每年依績效考核調薪 ★ 依年度營業結算，另發放年度福利金 ★ 生日津貼/旅遊津貼/結婚津貼/喪葬津貼/子女教育補助 ★ 每年免費定期健康檢查(不含新進人員體檢) ★ 生日：當月購買生日蛋糕5折優惠 ★ 三節禮金+禮品 ★ 享勞保/健保/團體保險
5/09 工程部 專案經理
- 中國建築經理股份有限公司
- 建築工程業
- 台北市松山區
- 10年以上
- 專科
1.協調整合及管理專案之推動。 2.設計規劃、招決標諮詢與審查，施工督導與履約管理，使照取得、驗收、點交與結算作業督導。 3.相關會議管理，督導各單位執行完成工作，並依指示執行履約必要事項。
待遇面議
員工70人
5/09 專案管理師【免費供宿】
- 昶恆科技股份有限公司
- 熱能供應業
- 嘉義縣太保市
- 2年以上
- 大學
職務條件 1.擅跨部門溝通整合 2.具責任心 職務內容 太陽能光電系統專案： 1.專案文件彙整與製作。 2.掌控各專案進度與跨部門協調。 3.專案管理會議之召開，追蹤檢討。 4.其他交辦事項。
5/09 【總管理處】專案研究員
- (台泥)臺灣水泥股份有限公司
- 水泥及水泥製品製造業
- 台北市中山區
- 經歷不拘
- 碩士
1. 專案資料蒐集與分析。 2. 負責專案前期研究分析或有實際執行經驗尤佳。 3. 主管交辦之任務。
5/09 金融科技-行政專案管理PM-TS000
- 樺晟電子股份有限公司
- 電腦及其週邊設備製造業
- 台北市南港區
- 經歷不拘
- 專科
1.專案的規劃、執行和監督。 2.與專案團隊成員密切合作，確保他們理解並執行其任務。 3.負責維護專案文件和資料，包括專案計劃、進度報告。 4.協助主管識別和評估專案風險，並提出應對措施。
5/09 工程專案經理(雙北)
- 安倉營造股份有限公司
- 建築工程業
- 台北市中山區
- 10年以上
- 專科
1. 參與公司營業政策及中長期營運計畫之訂定。 2. 依核定之目標執行專案工程管理，以達成營運目標。 3. 與業主、監造和包商討論溝通，以解決各工程工作時程、業主監造抱怨和營建相關問題。 4. 負責工程監督，包含專案進度掌控、工程品質管理、工程檢討、介面整合等。 5. 各項工程中與業主監造、共同(平行)廠商、協力廠商及工程環境相關人等所發生之介面預先進行工作規劃，並於工程進行中協助疑難處理。 6. 計劃、組織、指揮與結構、設施、系統、營建或維護有關工作，並追蹤考核成果。 7. 整合協調下轄各工地人力、機具及材料資源配置。 8. 協助各工地合約詳細表發包作業，檢核發包合約條文均符合業主特定條款及圖說規定。 9. 檢視協力廠商合約中人、機、料介面細節。 *保障年薪14個月。
5/09 總經理特助-專案
- 隴華電子股份有限公司
- 電腦及其週邊設備製造業
- 台北市松山區
- 經歷不拘
- 大學
政府標案 1.標案準備協調 2.投標事項準備 3.標案/建議書撰寫 4.評選簡報規劃撰寫 5.委員問題詢答 6.簡報說明 標案管理 1.提案 2.建議書撰寫 3.備標作業 4.投標作業 5.簡報 6.委員問題詢答 7.標案執行驗收 8.主管交辦事項
5/09 EV 充電事業群主管 （特爾電力）
- 三地能源股份有限公司
- 氣體燃料供應業
- 台北市中正區
- 8年以上
- 大學
1. 了解未來充電車成長趨勢，掌握充電樁產品及站點佈局。 2. 擬定事業群開發策略，團隊KPI訂定並擬定計畫以達成目標。 3. 預算編列與使用追蹤及成本掌控。 4. 案場評估、設置進度與執行、協調與整合專案資源。 5. 部門人力協調配置及培育訓練以達績效管理。。 6. 車主服務品質把關及品牌行銷規劃管理。 7. 熟電動車市場資訊並有相關管理工作經驗3年以上。
5/09 數位行銷規劃專員
- RHINOSHIELD_新加坡商犀牛盾科技股份有限公司
- 其他相關製造業
- 台北市南港區
- 5年以上
- 大學
你將扮演品牌數位內容策畫的關鍵角色，特別聚焦在永續持續發展上，發起具創意性的活動，以提升我們品牌的影響力。 這個職位需要你與設計師和影片製作團隊緊密合作，將想法具體實現，展現整合各方利益關係者的能力，實現共同的公司目標。 【Job Responsibilities】 1. 制定數位內容策略和執行計劃。 2. 提出具洞察力的品牌數位活動的創意想法。 3. 在內部跨部門間發展並傳達創意簡報。 4. 與各相關單位負責人緊密合作，確保工作符合要求並與品牌目標一致。 5. 策劃各種具有創意的數位活動，從品牌、可持續性等方面，促進並展示RHINOSHIELD品牌的Change Maker態度。 【Qualifications】 1. 具備數位行銷工作5~10年的經驗。 2. 具備出色的策略思維和創意規劃能力。 3. 對永續發展議題有熱情，並願意在此領域深入學習和成長。
5/09 PM-專案管理人員
- 隴華電子股份有限公司
- 電腦及其週邊設備製造業
- 台北市松山區
- 5年以上
- 大學
1.預估各專案成本，並擬定預算。 2.管控各專案進度，確保各專案符合時程規劃。 3.管控各專案的品質。 4.協助專案的規劃、執行與追蹤檢討。 5.進行跨部門溝通協調，以利專案之執行。
5/09 工程部 採購發包經理
- 中國建築經理股份有限公司
- 建築工程業
- 台北市松山區
- 10年以上
- 專科
1. 負責營造工程發包、採購管理及各種協調作業。 2. 負責工程詢價、比價、議價、發包及進度掌控等採購相關作業。 3. 建材選樣、建材估算、廠商評鑑及建檔、工法評估。 4. 標單製作、合約書擬定及管理。 5. 專案成本分析、估算及預算編制。 6. 建立成本分析資料庫。 7. 建材及型錄建檔、定期更新及收集市場行情/資訊 。 8. 執行主管交辦事項。
待遇面議
員工70人
5/09 【1108】專案管理專員/主任(福利多元/上班時段彈性)PZ
- 貝爾威勒電子股份有限公司
- 其他相關製造業
- 桃園市平鎮區
- 5年以上
- 大學
1. 專案分派及進度管理 2. 專案執行度成效管控，確保滿足客戶達交 3. 週月報製作 4. 主管交辦事項 5. 跨部門溝通協調 【具競爭力的薪酬制度】 -考績特優員工提供分紅入股、考績特優員工提供配股。 -三節禮金禮品、婚喪喜慶補助、團體保險、不定期員工旅遊、健康檢查、生日禮金。 -依照公司營運狀況及視個人年度績效進行調薪或晉升。 -每季集團內子公司品牌商品員購。 -公差補助補貼(公差外出油資/停車費補貼與提供雲端網路電話公務使用)。 -依照公司營運狀況及個人年度績效考核發放年終獎金。 -順暢的升遷管道。 【重視員工多元發展機會及提供豐富的教育訓練】 -公司提供多元化內部教育訓練與外部機構培訓。 -外聘知名講師進行經驗分享座談。 -商業周刊各項管理職能養成課程。 -CEO學院邀請各企業老闆蒞臨公司分享。 -TeamBuilding活動。 【提供多元豐富的福利項目】 -新進員工一般勞工檢體檢費用補貼 -職福會成員每年不定期舉辦各項活動(例如:中秋烤肉歌唱活動、聖誕交換禮物餐敘、家庭日等)。 -提供年度健康檢查。 -每年舉辦尾牙及抽獎。 -不定期免費提供咖啡飲料零食及水果。 -平鎮廠區享有交誼休閒中心可提供同仁租借使用 (KTV、電玩電影視聽中心、健身房、高爾夫球練習室、撞球檯、乒乓球檯、籃球機、飛鏢機、衛浴設備)
5/09 駐日業務代表
- 迅得機械股份有限公司
- 電力機械器材製造修配業
- 桃園市楊梅區
- 3年以上
- 大學
1.市場分析:調查日本半導體市場趨勢，進行分析，提供有關市場機會和挑戰的說明與報告。 2.業務拓展:制定和執行業務拓展規劃，尋找新客戶和合作機會，擴大公司在日本的業務規模。 3.客戶關係管理:管理現有客戶關係，建立良好的溝通機制，確保客戶滿意度，並協助提供優質的售後服務。 4.合作夥伴關係:建立、發展和維護與日本供應商、潛在合作夥伴和分銷商的合作關係。 5.銷售和營收目標:設定銷售與營業計劃，負責實現公司在日本市場的營收目標。 6.報告與溝通:定期向總部或主管報告日本市場的業績和進展，與海外團隊保持緊密溝通。