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早班櫃台會計人員

  • 台中市西區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工作內容: ◆電腦基本操作(基本文書處理、資料建檔) ◆執行一般現金收付作業 ◆客戶資料維護 ◆電話接聽與人員接待事項 ◆單純內勤行政工作 ◆櫃檯收銀 ◆需要細心、耐心、有責任心 ◆主管交辦事務等 上班時間: 早班09:50~16:30 晚班15:20~21:00 固定班 但需配合公司調度 無需外出,無業績壓力 月休5天(週六排一天、週日店休) 公司福利: 年假、尾牙、年終獎金、開工紅包、生日禮金、不定時聚餐

0~5人應徵

6/10 護理師、護士(精抽血)急徵

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.提供基本的病患基礎醫藥照顧, 如測量體溫、血糖、心電圖。 2. 跟診 3.進行抽血、肌肉注射。 上班時段,需輪班! 星期一,二,四五8:30-12:00,13:30-16:00,18:30-21:00 星期三 8:30-12:00,13:30-16:00 星期六 8:30-12:00 星期日公休

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11~30人應徵

6/10 BIM整合服務事業部丨BIM建築專案經理(PM)

  • 台北市中正區
  • 3年以上
  • 專科

【職位概述】 我們執行的專案橫跨建築物全生命週期,協助客戶將 BIM落實到各階段的應用。 透過建築營建專業知識、 BIM及資通訊科技的整合,發揮從 BIM到 BIM+強大的價值。 在這波營建及建築設計產業的數位轉型浪潮下,我們正在找尋優秀的BIM人才加入團隊,如果你重視客戶需求、具備結構化解決問題能力及成長性思維,這份工作將為你帶來成就感和成長機會,我們致力並期許未來你能站在 AEC產業及資通訊產業的交匯點,成為跨領域整合的重要人才。 更多BIM整合服務事業部介紹,請見 https://bit.ly/30C4FgY 【工作職責】 ▲BIM專案管理(台灣及日本專案) △ 範疇管理、時程管理及成本管理 △ 專案流程優化及培育專案團隊 △ 維護關鍵客戶滿意度及客戶潛在需求收斂 ▲BIM技術工具優化及資通訊整合 △ 探索最新技術趨勢並測試技術工具,以滿足市場需求及公司發展 △ 推動專案自動化流程,並引入最新技術工具,以提高效率及效能

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6/10 【春水堂】計時人員-中正店(國家音樂廳)

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

多元的崗位學習,彈性的排班時段 1.外場服務:喜歡與人溝通互動,負責收桌/帶位/送餐/清潔維護/認識顧客 2.櫃檯接待:介紹餐點、點餐、促銷 3.內場學習:廚房助手 ✓提供員工餐點與工作期間免費飲品 ✓時薪依勞基法規做調整

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0~5人應徵

6/10 實習律師

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.法律問題研究:研究國內相關法律學說、實務見解。 2.撰寫書狀、法律意見或其他相關書類。 3.協同處理民、刑事案件,行政訴訟及非訟相關案件。 4.審閱及修改合約及其他法律文件。 5.一般行政事項。 6.其他交辦事項。 備註:指導律師為王至德律師

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0~5人應徵

6/10 班導師/兼職/全職

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.班務管理 2.具與家長溝通、介紹課程的能力 3.能快速掌握孩子學習態度狀況,並協助調整規劃和心態建立 4.整理教室 5.課業輔導文科/理科 6.協助招生事宜

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0~5人應徵

6/10 麥當勞< 170 台北南昌 >正職服務員 聯合招募場次

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 活動日期及地點 : 6/08 (星期六) 14:00-16:00 S073 台北公園餐廳 台北市中正區公園路30-1號 6/21 (星期五) 14:00-16:00 S002 台北昆明餐廳 台北市萬華區昆明街92之4號 正職起薪:$32,000 起(實習期間月薪28,000元) 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃,肩並肩同儕工作模式,製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定,完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00-23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點 應徵方式: (1)至104網站投遞本職務並自行列印履歷表 (2)徵才當天攜帶至現場填寫履歷表面談

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0~5人應徵

6/09 國家融資保證機制專案定期契約人員-授信人員

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 大學

標題:國家融資保證機制專案定期契約人員甄選(方案期限至119年12月31日止) 壹、工作內容簡述:授信人員 貳、甄選類別、報考資格 一、必要資格條件(均須符合) (一) 學歷:國內外大學畢業,且已取得學士以上學位(畢業)證書。 (二) 工作經驗:具銀行企業授信業務相關工作經驗 1 年以上。 (三) 英語程度:全民英檢(GEPT)中高級檢定合格,或同等級相當之其他英語檢測。 (四) 專業證照:已取得「初階授信人員專業能力測驗」或「進階授信人員專業能力測驗」合格證明書。 (五) 國籍:具有中華民國國籍者。 二、口試得加分條件: (一) 國內外大學理工相關科系畢業,且已取得學士以上學位(畢業) 證書。 (二) 具有離岸風電之綠能產業相關經驗。 職務背景說明: 為於2025年實現非核家園及2050年淨零排放的目標,當前政府努力推動再生能源,希望能在2025年將我國再生能源占比提升至20%。其中離岸風電則預計在2025年達成建置5.6 GW,以及未來2026-2035年第三階段區塊開發每年新增1.5GW之宏遠目標,而在此目標驅動下,全球知名離岸風電開發商們紛紛前來臺灣開發離岸風場,然建置過程中資金是否到位卻扮演極重要的角色,而專案融資則是資金到位的重要推手。 在推動專案融資的過程中,出口信貸機構的參與,在風險轉移的情況下,能夠大幅提升貸款銀行的借貸意願。在我國離岸風場開發須配合國產化政策要求下,國際出口信貸機構僅能提供部分的融資保證,因此我國國家發展委員會於109年12月委託隸屬財政部之中國輸出入銀行執行「國家融資保證機制推動方案」(以下簡稱本方案),以提供開發商採購國產化設備之用,協助國內風電產業鏈業者,原方案年限僅至114年底,政府考量推動再生能源建置為長期性政策目標,且企業儲能及購電需求方興未艾,行政院已於112年6月核准延長方案年限至119年底。 中國輸出入銀行本次招募之授信人員 ,係為執行本方案運作團隊成員之一;為期本方案運作順利,且能與國際接軌,中國輸出入銀行亦將規畫安排具相關國際經驗的團隊提供訓練課程,打造離岸風電專案融資保證機制的國家隊。 參、報名期間 一、報名日期,自即日起至本職缺刊登截止。 二、經初步審查電子履歷所載各項資料符合資格條件及用人需求者,將擇優通知於期限內郵寄電子履歷所載之學經歷、英檢證件等各項書面資料影本及身分證影本;實體書面資料經審核通過者,將通知參加面試(面試時間另行通知)。 三、參加面試者,於面試時應繳驗國民身分證及學經歷、英檢證件等正本,並備妥原寄送之學經歷、英檢證件等各項書面資料影本1份,以資審驗;若經審核書面資料正本與原寄送之影本有不符者,不得參加面試。 四、學位(畢業)證書如係國外或大陸港澳學歷須符合教育部訂頒「大學辦理國外學歷採認辦法」、「大陸地區學歷採認辦法」、「香港澳門學歷檢覈及採認辦法」之規定,並加附中文譯本;國外學歷影本,應經我國駐外單位,包括我國駐當地使、領館或派駐當地之文化、貿易、商務機構或其他經我國政府認可之機構或公證人驗(認)證。 五、相關履歷證明:(A、B均須檢附):工作經驗均不含工讀、實習、派遣及替代役服役年資等非正式員工經歷。 A、「勞工保險被保險人投保資料表(明細)」或「公教人員保險個人公保年資明細」:請至各縣市勞保局申請或以自然人憑證下載列印勞保明細表;公教人員請至公教人員保險網路作業e系統下載列印。 B、工作經驗年資證明影本(a、b請擇一檢附): a.服務機構所開立之「在職證明」或「離職證明」,須加註工作部門及職務內容。 b.工作經歷說明表:請下載表格填寫並親筆簽名具結。 六、參加面試者,若資格不符或未獲遴用,恕不函復亦不退還書面資料。 七、所繳交各種證件影本及資料如有資格不符、偽造、變造或其他不實情事,應考人應負法律責任。於甄試期間發現者除扣留其所繳證明文件外,並拒絕其進場應試;於甄試完畢後榜示前發現者,不予錄取;榜示後發現者,撤銷其錄取資格,雇用後發現者,無條件同意終止勞動契約。 肆、薪資待遇:試用期間薪資新臺幣50,000-76,000元,試用合格正式僱用薪資新臺幣60,000-86,000元,依相關年資及經驗調整敘薪。 考核獎金:年終年度考績考列甲等,給予一個月薪資獎金;考列乙等,給予半個月薪資獎金;考列丙等,不發給獎金。考核獎金以十二月份所支待遇為計算基準。 年終工作獎金:以當年度十二月三十一日仍在職者為發放對象。年終年度考績考列甲等,給予一點五個月薪資獎金;考列乙等,給予一個月薪資獎金;考列丙等以下者,不發給獎金。年終工作獎金以十二月份所支待遇為計算基準。另任職滿一年者,按考核等次發給全部獎金,任職滿半年以上未滿一年者,按實際在職月數比例計算獎金,畸零在職日超過十五日者,以一個月計,未超過十五日者,不計入在職月數比例計算。 調薪:專案契約人員任職滿1年,且年度考核列甲等或乙等以上者,於任職滿1年之考核年度之次年1月1日起分別給予調薪。考核列甲等者之每年調薪上限為3%;考核列乙等者之每年調薪上限為2%;考核列丙等以下者,則不予調薪。

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0~5人應徵

6/09 專案助理

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 專科

工作內容: 1. 駐點至指定地點協助差勤系統管理事宜。 2. 學會基金會差勤管理系統,並負責相關教育訓練、日常作業報告及維護。 3. 發現相關問題需回報總公司工程師除錯服務。 4. 協助基金會處理差勤系統相關交辦業務。 5. 協助查訪工作及差勤記錄。 6. 辦理教育訓練,並進行操作教學及說明。 需有口才、不怕生、外向活潑 因本業務與原民相關,若有原民相關身份者尤佳 ~ 工作地點在台北市區 ~

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0~5人應徵

6/09 後端系統工程師

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 專科

1.具備 Python 相關經驗,或其它後端語言,負責資料分析及程式撰寫。 2. 網站開發能力與相關程式語言撰寫經驗 (如 Vue.js、HTML、CSS等)。 3. Git 版本管控操作概念與基礎。 4. 響應式網頁(RWD)概念以及有良好的使用者操作體驗(UI/UX)之概念。 5. API串接及程式撰寫經驗。 6.具資料庫建置經驗。

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11~30人應徵

6/09 受僱律師/受雇律師

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 大學

【工作內容】 1.處理民、刑事案件,行政訴訟及非訟相關案件。 2.法律問題研究及分析。 3.開庭、與當事人開會。 4.撰擬書狀、合約等,準備各式法律相關文件。 5.其他相關交辦事項。 【福利待遇】 1、60000以上 (依工作經驗及學歷調整)。 2、中秋獎金(半個月薪水,第一年依到職期間,以比例計算) 3、端午獎金(半個月薪水,第一年依到職期間,以比例計算)。 4、年終獎金(視事務所全年業績與律師貢獻度,非傳統一個月的定額) 5、引案之抽成制度。 6、尾牙、尾牙獎金(往年每人至少五千至一萬元禮券或現金)、另有尾牙抽獎(去年為iphone手機及iPad或現金等)及不定期聚餐。 7、豐富的零食專區,及研磨咖啡。 8、事務所補助律師參加進修課程。 9、勞保、健保、勞退提撥。 10、特別休假(每年未休完者,可折抵工資或合併至下年度特休天數)

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0~5人應徵

6/09 億長御坊-門市人員(南門市場)

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【應徵方式】 (1)請至104網站投遞本職務(人資部將寄發正式面試邀請函安排面試時間)-主要應徵方式。 (2)面試當天至現場填寫基本資料履歷與面談。 應徵前請先閱讀 1. 工作時間為每日為工時9小時,休息時間1小時。 2. 配合市場公休排班。 3. 國定假日(紅字)須可配合排班。 4. 農曆年節除夕當天需上班。 工作項目 1. 介紹及銷售門市商品。 2. 提供顧客之接待與需求服務。 3. 負責商品包裝、陳列等工作。 4.負責協助客人選擇菜色,秤重包裝及聯繫相關人員之工作。 5.於客人選購完畢後,負責收拾與餐盤清理環境。 6.依照SOP將菜色秤重擺盤。 8.負責結帳、收銀之工作。 9.完成主管交辦事項。 10.協助管理店面庫存的管理。 11. 清洗碗盤,以及相關設備。 12. 12. 商品的搬運及運送。

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6/09 設計師(南昌店)

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

誠摯歡迎《有客源》的你(妳)DaVie Hair 期待你的加入 ✃✃✃ ❑ 設計師 ▸ 最低保障底薪:$26,400up ▸ 技術抽成 | 50%-60% ▸ 銷售抽成 | 70% ▸ 員工福利 | 勞健保、6%勞退 ▸ 休假制度 | 月休八天、享有年假 ▸ 網路行銷 | 社群經營規劃、每月廣告費贊助 ▸ 教育資源 | 內外師資完整教育體系、高業績培訓計畫、教育講師培訓 ❑ 行政人員 ▸ 保障底薪:$26,400 - $30,000up ▸ 銷售抽成:70% ▸ 獎勵制度:績效高奬勵制度,網路社群經營奬勵3000~8000 ▸ 員工福利:勞健保、6%勞退、年終獎金 ▸ 休假制度:月休八天、享有年假 ▸ 職涯培訓:網路機營課程、攝影經營教學 ❑ 技術師、助理 ▸ 保障底薪:$26,400 - $30,000up ▸ 銷售抽成:70% ▸ 員工福利:勞健保、6%勞退、網路社群經營奬勵 ▸ 休假制度:月休八天、享有年假 ▸ 教育資源:設計師專業技能培訓課程、社群經營教育指導 如果您對於分享美與追求美有無人可比的熱情 如果您喜愛學習與分享並擁有自律精神與企圖心 如果您想找一個可以長期經營與發展的園地 那您就是我們要找的夥伴 ✎如有其他問題歡迎私訊詢問 與我們一起打造5.0的美髮新世代

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