【傳承日本在地Tomod’s藥妝職能教育訓練】 １、新人研習(40小時完整訓練)。 ２、藥師研習(各保健/藥品等專業知識及技能研討) 。 ３、商品研習(不定期新產品知識教學)。 ４、升等研習(晉升課程職訓)。 ５、基礎保養課程(保養及妝品知識研討)。 【工作內容】 １、服務作業－顧客服務、商品藥物諮詢介紹、收銀結帳等。 ２、商品作業－商品搬／補／進／訂貨、進銷存貨處理、販促活動配合等。 ３、店務作業－日常清潔整理、陳列佈置、倉儲管理、門市相關行政庶務等。 【薪資及獎金福利】 1、獎金項目－商品競賽獎金。 2、工作保障－勞保、健保、勞退金、職災保險、團保、員工福利會。 3、其它補助及福利－補助藥師公會入會費及常年會費．提供門市制服。
1、使用量測儀器，如硫化機、硬度計、比重計…等，檢驗產品以符合規格 2、QC判定、開立異常單管制不良品 3、生產排程排定及調節 4、產能負荷分析 5、主管交辦事項
⭐頭腦創意源源不絕 影音拍攝一把罩的夥伴歡迎加入⭐ 工作內容： ⭕️社群平台、YG、Tiktok長、短影音企劃及發想 ⭕️影片腳本撰寫 ⭕️影片拍攝 ⭕️影片後製剪輯，設計影片美術、調色 ⭕️影片動畫製作及字幕製作 其他附加條件： ⭕️熟悉社群、短影音市場，對流行趨勢、時事迷因有極高敏感度 ⭕️重視專案時間管理，能獨立完成工作 ⭕️與人溝通順暢良好
1.邀請領域專家會議，建立課程認證標準，例如建立學習地圖、教材及進行教材認證。 2.進行組織業務推動、商業模式，建立課程認證合作模式、開發與經營合作夥伴。 3.統籌數位人才培力課程委託案，包括議題規劃、講師邀請、專案管理(如進度追蹤、定時召開會議、跨部門溝通協調等)。 4.執行其他臨時主管交辦事項。
1.高階主管行程之安排與協調、行事曆管理 2.高階主管交辦及口頭交辦事項之通知 3.高階主管交辦事項跟催 4.高階主管召集會議之安排 5.呈核文件及外來信函之彙整與呈報 6.高階主管涉內、外跨部門事務之連繫、溝通與協調 7.高階主管其他交辦事項執行
(1)國內外政經/產業/同業發展動向分析 (2)新產品/新事業評估分析、計劃制定及專案推展 (3)投資評估報告分析撰寫 (4)各單位專案計畫制定審查與督導執行成果 (4)參與解決各單位突發事件 (5)跨單位溝通協調 (6)相關作業流程制度優化 (7)主管交辦事項執行或跟催 (8)對外公關活動規劃統籌推行
1.辦公室.茶水間.廁所等樓層公區清潔維護 2.工作時間：週一至週五07:00-16:00
1.負責數位人才驗證/評測相關專案執行，包含市場評估、行銷規劃與推廣合作開發等。 2.負責數位人才驗證/評測合作洽談，包含公協會、企業或大專院校等潛在合作對象。 3.協助內部專案協調與推動、整合專案資源、跨部門溝通合作與問題解決等。 4.協助組織轉型業務執行，態度積極主動，勇於投入未知領域挑戰。 5.執行其他主管交辦事項。
1.專案執行(資料收集、資料分析、成果彙整、統計、分析、報告撰寫及簡報)與進度控管。 2.國內外氣候政策及法規(含氣候金融)研究與報告撰寫。 3.搜尋與氣候變遷議題相關之議題探討研究。 4.其他主管交辦事項。
1.彙整國內外人才發展或政策相關資訊，研擬國際人才培育及交流機制。 2.運用中英文撰寫人才發展相關報告或計畫文書。 3.協助推動海外單位合作業務，並協處辦理各項活動。 4.協助組織業務推動、商業模式規劃執行等工作。 5.協助主管處理交辦事項。
1.中華電信機房之輪值人員。 2.機電設備巡檢、監控、操作、緊急應變處理。 3.機電設備一級修繕、保養。 4.主管交辦事項執行。
1.依特定產業領域，進行人才評測市場研究、競品分析、成本與定價策略。 2.邀請領域專家會議，產出學習地圖、課程規劃及進行教材認證；並進行出題審題，建置及更新人才評測題庫。 3.進行組織業務推動、商業模式，建立人才評測合作模式、開發與經營合作夥伴。 4.負責數位人才評測驗證專案管理，包括時程管理、進度追蹤、定時召開會議及跨部門溝通協調。 5.執行其他臨時主管交辦事項。
1.能源相關新事業開發及專案執行；針對新事業進行業務開發、策略規劃、市場開發等相關事項。對能源產業具有興趣，想挑戰自我以及願意學習新知。 2.新投資案開發評估；依據財務、風險等相關分析以及相關研究報告尋找商機與投資標的，並提供價值見解，以及報告撰寫製作等相關事項。 3.市場資訊蒐集；能源產業資料蒐集，包含執行產業、市場、技術、客戶需求、競品、或財務分析，以及報告撰寫製作等相關事項。 4.主管交辦事項
1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 6. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務。 本職位負責維護建築物及周遭環境的安全，提供客戶全方位的大樓綜合管理服務。擁有完整的職前訓練，公司提供完善升遷管道與健全的管理制度，並十分期待您的加入！ 如果您符合以上要求且對本職位有興趣，請盡快投遞您的履歷表。我們期待您的加入！
1.Develop Frontend for a Battery Management System. 2.Work in collaboration with a team of motivated engineers to create a full Battery Management and Storage System. 3.Use collaborative development tools like Gitea for joint work. 4.Use existing skills or learn skills in the Rust programming language to develop an ergonomic and useful frontend made in a React-like framework. 5.Work on a Linux development environment. 6.Explain the work goal and content to potential clients and business partners.
▋Responsibilities: 1. Conduct site visit for tenders and preparation of complete technical offer including BOQ, cost estimation, drawings. 2. Support to [Business Development] team during pre-bid and post bid discussion for resolution of technical queries. 3. Preparation of technical specification of solar plant during detailed engineering and technical coordination with contractors, consultants and vendors. 4. Preparation of In-house drawings including GA drawings, layouts, calculations, cable schedules etc. 5. Coordination with internal and external stakeholders for approval of all drawings and resolution of all technical queries. 6. Inter-department coordination with projects, procurement, and site team for timely commissioning of projects. 7. Review of equipment vendor design drawings and documents. 8. Resolution of technical queries of site team and visit the site as per requirement. 9. Maintain project engineering records. 10. Supervise design team and review work plans with team to meet targets as per project and tender requirement. ▋Basic Qualifications： 1. Qualification: B.Tech/B.E-Electrical. 2. [6] + years of solar projects electrical design experience in ground mount solar and/or rooftop project and at least [one] year of site execution experience. 3. Strong commercial acumen and understanding of the key profit and value drivers.
(1)各單位專案計畫制定審查與督導執行成效 (2)參與解決各單位突發事件 (3)跨單位溝通協調 (4)高階主管幕僚-策略規劃與整合 (5)高階主管交辦專案執行或追蹤成效 (6)主管交辦事項
專售韓國設計師商品 知性、素雅、簡單風格 分享美好事物的空間和愉快的環境 學習、互助是我們的團隊精神 公司會提供完整的專業銷售訓練 對服飾有強烈喜好、想要挑戰、這就是我們要找的人 高抽成獎金，底薪保障也高 這裡並非低薪公司 只想領底薪、不願學習的求職者，請另投履歷 月休8～9天 早班11:00～19:00 晚班13:00～21:00 有女裝銷售經驗者,薪資另談(更優！） 正職人員（保障薪資32000元以上、抽成獎金另計） 服務滿ㄧ年（保障薪資35000元以上、抽成獎金另計） 之後每年薪資%調整 享三節獎金、勞保、勞退、健保、團保、業績達成國外旅遊
1.Design User Interface and UX for a Battery Management System written in Rust. 2.Work in collaboration with a team of motivated engineers to create a full Battery Management and Storage System. 3.Use collaborative development tools like Gitea for joint work. 4.Use existing skills or learn skills in the Rust programming language to develop safe software in a innovative field. 5.Work on a Linux development environment. 6.Explain the work goal and content to potential clients and business partners.
1.負責主管秘書、公文文書、帳務處理、營運行政庶務、活動支援、輪值櫃檯接待及主管其他交辦事項。 2.執行組織轉型業務，勇於參與創新領域挑戰。 3.處理跨團隊計畫執行及溝通協調工作事務。
1.機電工程圖面檢討及檢核。 2.系統規劃與設計，及工程進行流程規劃 (如: 電力) 3.系統檢討，如何做改善及維護 4.工程規劃設計、設備管理維護 5.現場施工進度掌握與回報。