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5/23 Storekeeper (店員)

  • 台北市內湖區
  • 1年以上
  • 專科

Are you service-focused? Would you enjoy interacting with customers and vendors, learning or experiencing a new sales environment, and providing services to the AIT community? Then join the AITEA team in the role of AITEA Storekeeper! We are looking to fill this position in July/early August. Apply now! The Storekeeper is responsible for the assisting the AITEA (AIT Employee Association) General Manager with back-end operations of the AITEA Store including procurement, advertising, store management and strategic direction and product and service selection improvements, and management of the Japanese Guest House, parking lot and cafeteria. The incumbent is responsible for assisting with the accuracy and timeliness of maintaining and recording financial records relating to the AITEA Store. DUTIES AND RESPONSIBILITIES • Process sales transactions and provide positive customer service to customers in the AITEA Store. • Increase product turnover and revenue by developing and implementing changes and improvements in operations to secure quality assurance through ordering, product designing, product selection, product sourcing, advertising, display, and any other areas of AITEA operations, subject to Board approval. • Order, receive, and pay for merchandise and services from various suppliers; ensure that local and U.S. suppliers give credit to AITEA for damaged or out-of-date items on a timely basis. • Physical demands include lifting and carrying heavy weighted objects averaging 10-15kg. • Assist with any documents necessary for the efficient operations of AITEA and liaise with suppliers, shipping companies, and freight forwarders as necessary. • Assist with regular and year-end inventory of AITEA merchandise; year-end inventory may be scheduled outside of normal AITEA operating hours. • Manage multiple services including but not limited to massage therapy, dry cleaning, car wash, and manicure. This includes advertising the service, scheduling appointments, coordinating with vendors, soliciting customer feedback and addressing customer complaints, and relaying information to the AITEA General Manager to improve the services. • Assist with events hosted by AITEA that can be used to make sales, promote items, and advertise sales. • Manage the American Institute in Taiwan (AIT) parking garage, which includes registering vehicles for all employees, keeping an accurate log of parking violations, notifying the appropriate authority when needed, providing parking enforcement, and managing the parking system and any associated billing procedures. • Maintain good business relations with local vendors to provide services or goods to the employees of AIT. • Manage the Japanese Guest House rental accommodations, including scheduling, handing out keys, collecting payments, and reporting cleaning and repairs that are needed. • Quickly bring any sudden development which will have an impact on AITEA operations to the AITEA General Manager’s attention. • Attend AITEA Board meetings when requested by the AITEA General Manager. • Carry out all other duties as required by the AITEA General Manager or the AITEA Board to ensure the smooth operation of AITEA. •協助AIT 員工福利社商店後端作業包括商品訂購、廣告、管理、品管,等等。 •管理AIT員工會館(出租、安排打掃等事宜)、停車場(車輛登記、紀錄違規者、按時收停車 費)及員工餐廳(處理客人回饋、和廠商協調等)。 •管理預約服務項目並與廠商接洽、處理客人回饋,等。 •協助財務紀錄和商品盤點並達到年度預算。 •須搬重物(平均約10公斤)。

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6~10人應徵

5/23 康是美_新大湖門市(內湖區)-時薪人員(早班/晚班)北市8區

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

※工作內容 1.顧客諮詢服務。 2.檔期活動執行。 3.商品查檢及理貨。 4.門市環境維護。 5.行政支援。 ※薪資福利 1.時薪依法定基本工資起薪,另有津貼及獎金。 2.額外加給:夜班津貼、商品銷售獎金、年終獎金。 3.享優先轉任正職的機會,承認年資及勞基法之基本保障。 ※應徵條件 1.喜愛美妝,具服務熱忱。 2.假日須配合排班。 3.履歷初審合格者,3天內由門市聯繫面試,請保持手機暢通;不符合者恕不另行通知。

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0~5人應徵

5/22 大湖公園游泳池救生員

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 高中

單位徵才 一:單位名稱:大湖公園游泳池 二:工作性質:兼職、正職 三:工作內容:救生員 四:上班地點:大湖公園游泳池 五:正職:$35000 六:兼職: 時薪$220 七:上班時間 05:00~22:00早,中,晚班 八:需求證照:體育署救生員證 九:需求人數:數名 十:福利:勞健保 十一:聯絡人:02-8791-1698*14李主任 大湖公園游泳池,招募志同道合夥伴加入。

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0~5人應徵

5/22 【維悅牙醫】牙醫助理

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 高中

【工作內容】 1.患者接待、約診、收費及行政事務處理 2.臨床跟診、器械消毒 3.環境清潔維護 4.庫存管理、牙材採購 5.病歷整理歸檔 【其他福利】 1.員工及親屬看診優惠 2.不定期員工聚餐 3.員工旅遊及尾牙活動 4.三節禮金、生日禮金 5.每年考核調薪,升遷制度透明且完善 6.免費提供員工制服

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0~5人應徵

5/21 會計專員

  • 台北市內湖區
  • 1年以上
  • 專科

職務說明: 1.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證,並登錄至會計系統製作傳票。 2.各項費用支付之發票、單據及帳務處理(記賬)。 3.主管交辦事項以及行政總務工作相關事宜。 具備特質及能力: 1.需具備會計基礎觀念,諳電腦文書操作,熟悉會計及稅務相關事務 2. 正向積極,主動學習,樂於溝通 3.歡迎應屆畢業加入我們!  

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0~5人應徵

5/21 營銷策劃副理

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.協助主管負責各類活動的規劃、安排與執行(如:年度活動、公關活動、節慶活動、通路活動、產品推廣活動、公司形象活動及企業品牌活動)。 2.協助主管針對活動企劃案的創意發想與整體內容撰寫。 3.協助主管負責活動現場的統籌、監督管理與執行。

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0~5人應徵

5/21 營銷策劃經理

  • 台北市內湖區
  • 4年以上
  • 專科

1.帶領團隊負責各類活動的規劃、安排與執行(如:年度活動、公關活動、節慶活動、通路活動、產品推廣活動、公司形象活動及企業品牌活動)。 2.負責活動企劃案的創意發想與整體內容撰寫。 3.負責活動現場的統籌、監督管理與執行。

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0~5人應徵

5/21 NISSAN汽車據點經理/管理課長(大台北地區)

  • 台北市內湖區
  • 5年以上
  • 高中

本職缺為管理職務,,需相關資歷及背景為優先,歡迎同行/同業主管轉換跑道 ●本公司為裕隆日產汽車大台北市經銷商,從事NISSAN汽車銷售及售後服務。 ●工作地點為大台北區。 ●待遇除固定底薪外,另有高銷售獎金及週邊績效(保險/服務)獎金,視個人績效變動。 ●歡迎熱忱有衝勁,對業務/銷售/管理工作有興趣之各界菁英加入。 工作內容: 1.汽車、汽車配備和相關保險的介紹和銷售 2.開發客戶並且將客戶的資料分析整理 3.售後服務(安排保養,道路救援,顧客問題解決) 4.貸款協助及其他相關事宜 5.管理門市營業業績、人事 6.計劃和監督人員相關的訓練,績效的評估 7.員工績效考核以及升遷的判定 8.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 9.指導並且協調業務人員銷售技巧 10.負責大型客戶或指定專案之業務開發 本職缺為管理職務,,需相關資歷及背景為優先,歡迎同行/同業主管轉換跑道

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0~5人應徵

5/21 營銷策劃專員

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.協助主管執行各類活動的規劃、安排與執行(如:年度活動、公關活動、節慶活動、通路活動、產品推廣活動、公司形象活動及企業品牌活動)。 2.協助主管於活動企劃案的創意發想與整體內容撰寫。 3.活動現場執行。

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0~5人應徵

5/21 [Triple Cafe大湖公園店] 早、晚班內場廚師/廚助

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

1.團隊合作 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作  3.進行擺盤的動作  4.工作區域和設備的清潔以及保養  5.生鮮產品的庫存管理以及製程檢驗  6.食品區域清潔、倉庫整理、商品管理  7.食材訂購、退貨、報廢處理  8.各式食材備品處理費 9.依據餐單準備相關的食材  10.將食材清洗並做簡單的處理備用  11.根據顧客的點單進行烹調  12.食材品質維護 13.依照各別能力升遷

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0~5人應徵

5/21 [Triple Cafe大湖公園店] 早、晚班 西餐廚師(儲備幹部)/廚助

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.團隊合作 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作  3.進行擺盤的動作  4.工作區域和設備的清潔以及保養  5.生鮮產品的庫存管理以及製程檢驗  6.食品區域清潔、倉庫整理、商品管理  7.食材訂購、退貨、報廢處理  8.各式食材備品處理費 9.依據餐單準備相關的食材  10.將食材清洗並做簡單的處理備用  11.根據顧客的點單進行烹調  12.食材品質維護 13.依照各別能力升遷

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0~5人應徵

5/20 業務人員

  • 台北市內湖區
  • 2年以上
  • 高中

1.有烹飪經驗,喜歡廚房空間。 2.服務客戶,規劃適當且切合使用者的廚房空間,需具備基本的設計知能。 3.從設計規劃到使用教學,皆需規劃與執行,公司提供在職訓練。 4.具良好溝通能力,主動、細心、負責、積極,數字觀念。

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0~5人應徵

5/20 廚具專案助理

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.有烹飪經驗,喜歡廚房空間。 2.協助專案負責,服務客戶,需具備基本的設計知能與生活美感。 3.執行相關文書與工地事宜的處理作業,公司提供在職訓練。 4.具良好溝通能力,主動、細心、負責、積極,數字觀念。 5.培訓為專案負責一職

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0~5人應徵
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