【公司地址】大雅區神林路 【工作內容】組裝、外觀檢驗、機台操作 【上班時間】 早班07:50~16:20、08:00~17:00 中班15:50~00:20 夜班23:50~08:20 【休假制度】周休二日/排班制（可挑選） 【薪資待遇】 本薪$28,000 中班津貼$200/天 夜班津貼$300/天 出勤鼓勵金$3,000/月→最多領取三個月 加班獎金$750/週→每週加班須達10小時 【伙食規定】免費供餐(早班&中班)、餐費津貼$60/天(夜班) ✦ ⋆ • ☾ ⋆ • ⋆ ✦ • ⋆ • ⋆✦ ⋆ •✦ ⋆ • ☾ ⋆ • ⋆✦ • ⋆ • ⋆✦ ＃洽詢加入＃免收服務費＃為您媒合適合的職務 ＃ 電話專線➠04-25600907＃1105→鍾專員 ＃ 網址快速+好友➠ https://lin.ee/MFSuOZo ＃ ʟɪɴᴇ ID➠【@977itrkx】(要+@小老鼠) ＃ 請留下【姓名＋電話＋出生年月日+職缺截圖】馬上為您登記。
1.協助業務人員完成銷售之行政後勤工作、進出貨事宜。 2.維繫穩定客戶關係。 3.負責產品報價業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 4.其他交辦事項。 須能以英文書信溝通
▪內場 主要負責商品進貨、準備、整理→料理製作→提供餐點→餐具清洗→庫存管理等 ▪協助外場 帶客入座→介紹、服務→商品提供→食材補充→確認結帳金額→收銀結帳 等
1.準備食材產品製作準備及負責相關處理。 2.依作業標準擺盤與出菜及食材管理。 3.食材庫存管理。 4.擅長冷抬/烤抬/炸抬作業。 5.廚房內的衛生清潔工作及器具設備維護。 6.主管交辦事宜。
髮妝之鑰旗下獨家代理來自德法、日本的頭皮、皮膚、頭髮專業權威保養品牌，我們期待招聘熱愛保養與行銷的您加入這各團隊，希望您是創意大膽，執行心細的企劃人，更希望您是個以『數據分析』做決策，以爆品『文案溝通』的行銷管理者。 如果您是行銷武藝樣樣精通的資深專員，也歡迎加入我們團隊挑戰主管職位，與團隊一同深度經營品牌推廣業務。 工作內容： 1.每月季節或節慶檔期通路行銷活動計畫、執行、整合與成效分析。 2.產品行銷工具規劃：商品型錄/促銷文宣文案和展示發想。 3.POSM規劃(通路製作物及規劃公司整體形象)。 4.各通路銷售項目執行管理(熟悉髮廊、沙龍通路者尤佳)。 5.多通路之間跨部門共同規劃、指導和協調行銷活動及策略，以推廣產品和服務。 6.多通路拓展：洽談銷售平台或渠道發展販售通路。 7.競品分析評估。 應徵條件： 1.具備企劃和專業提案能力。 2.擅長使用Excel制定銷售、價格計畫。 3.可直接負責公司重點客戶提案。 4.擅長PowerPoint簡報。 5.能與國外英文書信，英文閱讀能力強。
固定早班-上班時間06:30~18:30 1. 飯店式服務 2. 門禁安全管理 3. 來賓訪客接待 4. 車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱)。 5. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 6. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 7. 保護被保全之人或物的安全。 8. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 9. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 10.配合業主及社區主管指派工作項目。
韓式義大利麵 韓式料理 主要工作內容為：廚房助手/外場人員 簡易出餐/開店前準備/協助客人候位/介紹菜單/外場服務生/餐點配送 /飲料製作 薪資制度 時薪: 193元 另有全勤獎金，當月時薪+10元 。 公司提供員餐 排班彈性 歡迎對餐飲有理念有想法的你加入我們， 無經驗可，重要的是對於服務的熱誠與願意學習。 工作時間 平日時段 17：30-21：30/22：00 假日 全天 12：00-21：30/22：00（中午休息） 早班 11：00-17：30 晚班 15：00-21：30/22：00 長期計時/工讀（非短期、暑期 ） 每月最少出勤12天。 假日班別 每月最少6天 能配合再約面試，電話聯繫。 高店長 0981284711
【工作內容】 1.負責食材準備、各項餐點製作 2.協助進貨清點、歸位及後續處理 3.完成主管交付工作 4.工作環境器具清潔 5.內外場各崗位輪替 6.上班時間每日11:00-15:00， 17:00-22:00，空班2小時 【薪資福利】 ◆薪資38000元含全勤獎金1000元 ◆月休8天 ◆分紅獎金(依營運狀況) ◆滿半年後可享3天特休、一年7天特休(比照勞基法) ◆員工餐 ◆三節獎金(中秋端午生日) ◆春節店休(除夕-初三) ◆不定時員工聚餐 ◆通過各工作站考核，店主管認可，薪水將有所調整 歡迎對餐飲有理念有想法的你加入我們。 無經驗可，重要的是態度與願意學習的心。
行政主廚的職務內容 •管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 •廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 •商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 •解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 •店舖行政工作管理與帳務處理 •員工績效考核以及升遷的判定
固定夜班-上班時間18:30~06:30 1. 飯店式服務 2. 門禁安全管理 3. 來賓訪客接待 4. 車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱)。 5. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 6. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 7. 保護被保全之人或物的安全。 8. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 9. 給予意圖不良人士或入侵者警告。 10.配合業主及社區主管指派工作項目。
韓式料理與義大利麵的結合，我們改變了既定的傳統的義大利麵料理加入了韓式的元素，首創韓式義大利麵，雖說料理簡單、卻讓人驚艷與美味。 我們的理念，讓更多喜愛料理的人可以嘗試到更好，更豐富美味佳餚。 除了結合，韓式義式，我們更著重在韓義飲食文化的精髓 ，韓義式食材的搭配及切換，希望能跳脫並重新結合，更保留了傳統的基本烹煮技藝。 我們也更願意不斷地推陳出新，勇於嘗試，讓更多的美食結合及創新。 也誠摯的邀請熱愛餐飲的你加入我們。 金孫韓廚義大利麵（GoldenSon Korea Pasta） 【工作內容】 每日工作內容簡單明瞭。 1.外場服務人員 （另有4500-9000元績效獎金每月頒發） 2.內場廚師人員 外場人員 1.接待客人 桌邊介紹服務 2.外場環境整潔 3.顧客反應之事項，服務及解決 4.簡易備貨與出餐 5.完成主管交付之工作 6.結帳，盤點 7.工讀生訓練及分配工作等事項。 內場 1.負責食材準備、各項餐點製作 2.協助進貨清點、歸位及後續處理 3.完成主管交付工作 4.工作環境器具清潔 5.內外場各崗位輪替 6.上班時間每日11:00-15:00， 17:00-22:00，空班2小時 【薪資福利】 ◆薪資36500-41000元（正職/主管職） ◆月休8天 ◆分紅獎金(依營運狀況) ◆滿半年後可享3天特休、一年7天特休(比照勞基法) ◆員工餐 ◆三節獎金(中秋端午生日) ◆春節店休(除夕-初三) ◆不定時員工聚餐 ◆通過各工作站考核，店主管認可，薪水將有所調整 歡迎對餐飲有理念有想法的你加入我們， 重要的是對於服務的熱誠與願意學習。 （需有廚房經驗者，思路清晰能判斷） 歡迎加入我們~ 學習餐飲管理 學習開店流程 學習建立後勤支援 學習展店複製 若有疑問歡迎請來電洽詢， 0981284711、 0228831315 士林店 0225230276 中山店 洽高店長
義大利麵 韓式料理 主要工作內容為：廚房助手/料理廚師 食材儲藏，料理、備貨。 開店前食材準備、營業出餐、收班清潔。 對於餐點有一定的認知及知識，協助夥伴完成廚房料理事物。 薪資制度 時薪: 193-203元 另有全勤獎金，當月時薪+10元 。 公司提供員餐 排班彈性 歡迎對餐飲有理念有想法的你加入我們， 無經驗可，重要的是對於服務的熱誠與願意學習。 工作時間 平日全天11：00-15：00 1730/1800-2200 （可拆早/晚班） 假日全班1200-1500 1730-2200 (雙頭班) 長期工讀、每月最少出勤12天
韓式料理與義大利麵的結合，我們改變了既定的傳統的義大利麵料理加入了韓式的元素，首創韓式義大利麵，雖說料理簡單、卻讓人驚艷與美味。 我們的理念，讓更多喜愛料理的人可以嘗試到更好，更豐富美味佳餚。 除了結合，韓式義式，我們更著重在韓義飲食文化的精髓 ，韓義式食材的搭配及切換，希望能跳脫並重新結合，更保留了傳統的基本烹煮技藝。 我們也更願意不斷地推陳出新，勇於嘗試，讓更多的美食結合及創新。 也誠摯的邀請熱愛餐飲的你加入我們。 金孫韓廚義大利麵（GoldenSon Korea Pasta） 【工作內容】 每日工作內容簡單明瞭。 1.外場服務人員 2.內場廚師人員 1.負責食材準備、各項餐點製作 2.協助進貨清點、歸位及後續處理 3.完成主管交付工作 4.工作環境器具清潔 5.內外場各崗位輪替 6.上班時間每日11:00-15:00， 17:00-22:00，空班2小時 【薪資福利】 ◆薪資36500-41000元（正職/主管職） ◆月休8天 ◆分紅獎金(依營運狀況) ◆滿半年後可享3天特休、一年7天特休(比照勞基法) ◆員工餐 ◆三節獎金(中秋端午生日) ◆春節店休(除夕-初三) ◆不定時員工聚餐 ◆通過各工作站考核，店主管認可，薪水將有所調整 歡迎對餐飲有理念有想法的你加入我們， 重要的是對於服務的熱誠與願意學習。 （需有廚房經驗者，思路清晰能判斷） 歡迎加入我們~ 學習餐飲管理 學習開店流程 學習建立後勤支援 學習展店複製 若有疑問歡迎請來電洽詢， 0981284711、 0228831315 士林店 0225230276 中山店 洽高店長
韓式料理與義大利麵的結合，我們改變了既定的傳統的義大利麵料理加入了韓式的元素，首創韓式義大利麵，雖說料理簡單、卻讓人驚艷與美味。 我們的理念，讓更多喜愛料理的人可以嘗試到更好，更豐富美味佳餚。 除了結合，韓式義式，我們更著重在韓義飲食文化的精髓 ，韓義式食材的搭配及切換，希望能跳脫並重新結合，更保留了傳統的基本烹煮技藝。 我們也更願意不斷地推陳出新，勇於嘗試，讓更多的美食結合及創新。 也誠摯的邀請熱愛餐飲的你加入我們。 金孫韓廚義大利麵（GoldenSon Korea Pasta） 店鋪的工作性質簡單明瞭 對餐飲營運管理有想法，擁有服務熱忱 工作內容: 1. 熟店舖管理、營運、店內營業時之工作崗位。 2. 富有觀察力，能理性處理客戶訴求，解決問題 2. 具備門市行政管理、財務作業、及成本控管等基礎知識 3. 管理及教育員工，擅長溝通協調 4. 具有餐飲工作經歷 主管職務： 1.成本控管：包括人力成本、營運成本、協助內場的食材控管等。 2.外場管理：確保店家服務品質與人員訓練等。 3.教育訓練：針對新進人員及外場服務人員進行不定期教育訓練、以使工作人員達到店家標準的服務及表現。 4.危機問題反應及處理。 5.公司內部及外部的溝通管道：對外的公關處理能力及對內的上下溝通能力 6.具備規劃店內制度,行銷能力，及公司分分配之要事 7.餐廳現場經營管理營運，外場、內場sop服務流程執行。 薪資制度 正職人員 36500 副店長 41000 店長 44000(店長職獎金分紅,制度完善) 月休8天（可排休假日） 享勞健保制度6%、三節、特休、店家聚餐 上班時間為 11：00-22：00(下午休息） 通過各工作站考核，店主管認可，薪水將有所調整 歡迎對餐飲有理念有想法的你加入我們， 重要的是對於服務的熱誠與願意學習。 （需有廚房經驗者，思路清晰能判斷） 歡迎加入我們~ 學習餐飲管理 學習開店流程 學習建立後勤支援 學習展店複製 若有疑問歡迎請來電洽詢， 0981284711、0228831315 高店長
金孫韓廚義大利麵-中山店 主要工作內容為： 1.外場服務生 2.廚房助手 協助客人候位/介紹菜單/外場服務生/餐點配送 餐前準備/營業餐點製作/食材備貨清潔等 薪資制度 時薪: 平日晚班183元 平日早班188元起 廚房助手193元起 另有全勤獎金，當月時薪+10元 。 公司提供員餐 排班彈性 歡迎對餐飲有理念有想法的你加入我們， 無經驗可，重要的是對於服務的熱誠與願意學習。 工作時間 平日早班 1200-1500 假日晚班1730-2130/2200 假日全班1200-1500 1730-2130/2200 (雙頭班) 歡迎來店洽詢 0225230276 0981284711 高店長
四米大石鍋拌飯專賣店 韓式料理 主要工作內容為：協助客人候位/介紹菜單/外場服務生/餐點配送 薪資制度 時薪: 183元 有全勤，當月時薪變200元 。 另外有獎金制度 公司提供員餐 排班彈性 歡迎對餐飲有理念有想法的你加入我們， 無經驗可，重要的是對於服務的熱誠與願意學習。 工作時間 平日 1730/1830-2200 假日晚班1730-2200 假日全班1200-1500 1730-2200 (雙頭班)
麥當勞 正職服務員募集 加入全球品牌正是時候! 起薪:$32,000 起（實習期間月薪28,000元） 工作內容: 具「顧客為先」、「服務熱忱」、「工作意願」、「尊重他人」等特質。 專業服務區/生產區訓練計劃，肩並肩同儕工作模式，製作美味餐點與貼心服務給顧客。 福利制度: 優於勞基法之休假規定，完善升遷制度、依績效表現每年調薪(最高3%)、有三節禮金及年終獎金..等 上班時間: 固定早班 (07:00-16:00) 或 固定早班 (08:00-17:00) 或 固定午班 (11:00-20:00) 或 固定晚班(14:00~23:00) 排休假: 每週休2天 (週一至週五自選1天 及 週六至週日自選1天) 上班地點: 公司指派工作地點
< Overview > Join us as a Trade Marketing Analyst where you'll play a crucial role in connecting Marketing and Sales, translating brand plans into effective channel and customer strategies. Reporting to the Trade Marketing Manager in Taiwan, you'll engage with a dynamic portfolio of brands. Your responsibilities will include close collaboration with brand marketing teams, sales teams, and agencies to ensure smooth execution and optimal performance. < Key Responsibilities > Marketing & Sales Integration: Translate Brand Strategy & Initiatives into field sales priorities and channel plans. Execute customer and consumer promotions, evaluating post-campaign performance. Ensure outstanding physical availability in line with portfolio/channel strategy and monitor performance metrics closely. Manage POS materials & GWP development, logistics, and store-level implementation. Utilize shopper insights and retail data to identify customer & channel opportunities for brand building. Support customer review & new listing presentations and business cases. Build strong relationships with Brand Marketing and Sales teams to align marketing plans with field activities. Manage Marketing agency partners to ensure deliverables meet company objectives. Provide ad hoc support on special projects as required. < Strategy & Insights > Gather competitive intelligence and analyze data to identify opportunities and consumer/trade insights. Utilize processes and resources to understand customer, consumer, and campaign insights for informed decision making. Implement new processes and learnings as training opportunities arise.