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【台達集團乾坤科技】鋰電池生產設備助理工程師(做四休二)@桃園_可配合桃園市青年安薪就業讚方案

  • 桃園市龜山區
  • 經歷不拘
  • 高中

【工作內容】 1. 產品及自動化設備異常初步故障排查 2. 例行保養維護與備品更換 3. 生產物料準備與管理 4. 生產狀況確認與回報 5. 其他主管交辦事項 ※需著連身式無塵服或特定作業穿著防護衣/呼吸防護具(依站別而定) ※可接受乾燥或粉塵環境者佳 【休假制度】 做四休二, 3個月輪一次日/夜班 √符合桃園市青年安薪就業讚方案資格者,可申請上限21,000元就業獎金,發放規定與申請方式依政府公告為主,詳細方案內容可參考以下網址:https://oes.tycg.gov.tw/News_Content.aspx?n=8400&s=1172408

11~30人應徵

直營店儲備幹部/儲備店長(高雄市前鎮區)

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 高中

***各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發*** ●儲備幹部: 營業擔當,為全家便利商店之關鍵崗位、企業的顧問,管理7-8家店舖,公司與店舖間的橋梁,協助店鋪透過總部資源達到營業目標。 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 以培訓成為後勤營業管理幹部為目標,未來可繼續於營業單位晉升營業高階主管, 或轉任後勤單位及國內外各關係企業歷練發展。 ◎職務說明: 1.培育未來職位:營業擔當 2.訓練期間:1年~1年半,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪間輪調以配合店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員、副店長、店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練,儲備店鋪專業知識與技能。 4.工作內容: *推動店鋪營業績效達成,輔導店鋪商品訂購與銷售技巧協助。 *店舖分析商圈與脈動,輔導店舖商圈經營。 *透過店鋪商品銷售、貨架分析調整商品結構,以確保店鋪呈列豐富,提供賣場陳列之建議。 *店舖各庶務協助支援與溝通,確保店鋪人員雇用適性、能力訓練、輔導店鋪人員任務分配,以達店鋪績效。 ◎薪資 月薪起薪31,000元,晉升為營業擔當可達近月薪55,000元 ●儲備店長: 歡迎自認對便利商店之經營管理有興趣,願接受店舖紮實基礎養成訓練者, 經過門市職員、副店長、店長各階段之教育訓練、甄試與歷練,儲備門市營業管理能力, 依表現、績效能力未來可培訓成為後勤營業管理幹部歷練發展。 ◎職務說明: 1.培育未來職位:營業店長 2.訓練期間:1年內,依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段:從門市銷售服務、倉儲商品管理、賣場經營、各式器具設備及環境清潔維護,經店鋪實際歷練與總部訓練課程,透過門市職員、副店長、店長職務歷練,各班別早、晚、大夜班店鋪基礎輪調訓練。 4.工作內容: *提升店鋪商品訂購能力與銷售技巧,以達成店鋪營業績效。 *店鋪規劃與執行商圈活動,以經營店舖商圈。 *保持店鋪商品陳列豐富,維持商品結構。 *訓練店鋪人員能力、分配店鋪人員任務,以達成店鋪績效。 *店鋪形象維護,提供整潔、明亮、安全之良好優質環境。 ◎薪資 月薪起薪29,000元,晉升為店長可達近月薪40,000元 ●工作地點: 分發店舖就依自選培訓區域分發 ●休假制度: 輪假制,月休8~9日 ●員工福利: 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮物卡、勞動節禮物卡、生日禮物卡 獎金-推薦獎金、研發專利獎金 補助-婚喪喜慶、子女教育獎學金、購書津貼、人文學習津貼、國內外旅遊補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、員工親子日康樂活動及各類社團活動、年終尾牙、免費健康檢查、免費員工制服及健全的教育訓練 ●教育訓練資源: 1.新進人員訓練、全年度態度面訓練課程、各階段完整之職前及在職訓練 2.各類通識選修課程、專業證照津貼 3.全家數位學習平台、全家企業大學 4.暢通的晉昇管道

6/13 飲品調製販售員

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 高中以下

. 在吧台依據顧客需求調配各種飲品 .負責冷熱飲的備料 .負責結帳與收銀,盤點及整理現金收據 .清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境 .飲品販售說明 PS:為解決食的問題 並讓你省下吃飯的錢 免費提供一餐店裏的膳食

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0~5人應徵

6/12 人資主管

  • 台北市松山區
  • 10年以上
  • 專科

1. 制定人力資源政策,建立及優化選、訓、用、留等制度,以符合企業的策略目標。 2. 審閱及管理年度人力資源預算。 3. 優化績效管理與薪酬制度,兼顧巿場的競爭力、內部公平性及合理性,吸引、激勵並留任優秀人才。 4. 規劃執行人才發展及各項培訓專案,提升員工職能及組織的競爭力。 5. 管理並優化各項人資流程,以提升工作效率及展現績效。 6. 協助各部門解決人力資源相關問題,以利工作的推動及績效的提升。 7. 推動及傳遞企業文化,以活動或訓練等方式,讓員工深入理解企業的文化與價值觀。 8. 督導團隊維護更新各項人事相關辦法,執行法規訂定的各項人事專案,確保符合最新法令規範。 9. 領導管理團隊,完成每月的出勤管理、薪資發放、勞健保管理以及所得稅申報等工作。 10. 進行員工問卷及訪談,了解員工需求,分析潛在的問題,擬定改善方案,建立友善及具發展的工作環境。 11. 關懷員工、建立良好員工關係,推展各項福利及活動專案,提升員工的向心力。 12. 處理問題員工、調解勞資爭議、維護勞資和諧關係。

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6~10人應徵

6/12 【短期】7/1~7/31 行政工讀生

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

-日  期:7/1~7/31,聘僱期間為 1 個月 -工作時間:週一至週五 10:00 - 19:00(休息時間不計薪),平日每天出勤 -薪  資:時薪 185 元       如有加班情形或遇國定假日,皆依照勞基法規定加給工資。 -保  險:勞保及公司依法提撥之勞退金 -工作內容:  1. 商品與貨物搬運、清點,並進行品檢  2. 配送商品與貨物至營業場所  3. 其他主管交辦事項 -工作地點:  - CAPSULE 辦公室(台北市松山區八德路三段)  - CAPSULE 倉庫(新北市中和區中山路二段) -條件要求:  細心、作業迅速、能夠搬運重物 ※其他注意事項:  - 錄取會以 104 訊息聯繫,未通過履歷審核者,恕不另行通知。  - 聯繫後若未於時間內回覆,將主動放棄錄取資格,由候補人選遞補!  - 請勿隨意取消工讀,否則將列入本公司黑名單,且會影響日後與本公司相關企業的任何工作機會喔!

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11~30人應徵

6/12 (部分遠端WFH)台北 - Relationship Manager 實體交友諮詢顧問(業務性質)

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 專科

身為戀愛顧問,我們期待你的細心且敏銳的分析能力,能帶領顧客準確的找到自己的需求並透過我們的服務完成人生中最重要的大事。 【工作內容】 - 進行電話陌生開發,聯繫潛在會員邀約訪談 - 實體交友訪談服務,了解與分析會員感情需求並銷售合適的戀愛方案 - 持續追蹤會員進度,維持良好的服務體驗 - 隨時更新對交友產業動向的了解,與團隊一起規劃更好的服務 【加入約會吧】 - 彈性時間上下班,排休制每天8小時,假日須根據會員需求排班 - 新創公司氣氛活潑、升遷彈性高 - 到職第一年即享有14天年假,生活工作一起兼顧 【必備特質】 - 具備業務特質及相關經驗,勇於挑戰高業績目標 (挑戰月薪10萬沒問題!) - 對情感問題有熱誠,樂於幫助他人找到需求並解決問題! - 自我要求高,抗壓性佳

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6~10人應徵

6/12 行政助理

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 負責電話接聽、客戶設備報修處理。   2.進出貨帳務處理、存貨管理、資料彙整、工作追蹤等, 熟天心ERP系統及會計基礎佳。 3. 一般行政事務&總務處理。 4. 完成主管交辦事項及聯繫事宜。 5. 熟悉MS office 作業。   6. 無經驗願意接受公司培訓者亦可。

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6~10人應徵

6/12 2024德翔海運校園徵才 TSL Campus Job Fair

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

職務說明 (一)招募職類: (1)德翔海運儲備幹部專區 A.業務行銷部人員 B.櫃管人員 (2)德翔海運陸勤人才專區 A.財會專員 B.資訊部職員 C.運務部排艙或危險品管制 (二)2024德翔海運校園徵才流程: 1.[登錄104履歷主動應徵] 收件期間: 即日起~持續招募中 2.填寫線上報名表:https://forms.gle/yT3BtLYo2rwuuvuV8 [甄試流程] 1.準備書面履歷 2. 2024/05月下旬筆試 <依電話通知> 3. 6月中英文面試 [錄取通知] 1.通知錄取約2024/7月底 2.報到上班約2024/8月中旬 2024年度德翔海運校園徵才 場次資訊 歡迎到現場與我們互動喔~ 2/25(日)10:00~17:00 台灣大學化學產業徵才博覽會 3/10(日)10:00~15:00 成功大學博覽會 3/13(三)10:00~15:00 淡江大學博覽會 3/20(三)10:00~15:00 臺北大學博覽會 3/21(四)10:00~16:00 臺灣海洋大學博覽會 3/24(日)12:10~13:00 中央大學徵才博覽會 3/28(四)12:10~13:00 私立東吳大學 企業說明會 3/29(五)10:00~17:00 政治大學博覽會 4/25(四)12:00-13:00 銘傳大學企業說明會

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11~30人應徵

6/12 松山區辦公室|南京復興捷運站旁-週末維護清潔人員【家點魔法Homedcleaner】

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【 工作地點及細項 】 地點:台北市松山區南京東路三段311號 每週六,12點~14點30分,共2.5小時 最短需配合三個月,並配合簽約 【 時薪計算方式 】 有經驗者,承接案件從250元起算,滿三個月後300元時薪 無經驗者,承接案件從200元起算,滿三個月後250元時薪 【 工作內容 】 大門/門廳(玻璃)/辦公區域/茶水間/禮堂(地面拖拭/講台電器除塵) 親子室須以酒精進行擦拭 【 歡 迎 您 】 · 對於清潔、整齊、整潔有興趣的你 (最愛看Before After的清潔成果) · 有經驗非常好!無經驗也沒關係,只要有心,我們都會安排培訓! · 自由工作者/二度就業/家庭主婦,高時薪選擇這份兼職準沒錯 可加入LINE詳談約面試:@504wlfkz

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0~5人應徵

6/12 審計監控主管

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 專科

1. 客戶端運營單位監控與複核 2. 針對事故進行查核作業 3. 調查潛在異常交易分析,舞弊或不當行為分析 4. 財務報表查核內稽, 查核工作底稿作業及撰寫稽核報告 5. 各項內外部缺失及事務改善情形追蹤相關工作 Note: 1. 本職務適合個性穩定且細心尤佳, 能接受工作模式是比較重複性高的唷 :) 2. 本職務需出差

待遇面議
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6/12 業務助理

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.處理國內外訂單、進出口報關及安排進出貨事宜。 2.協助業務單位處理內部流程相關文件並追蹤進度。 3.提供客戶報價單、對帳單、樣品與規格書..等,並即時回覆客戶 4.5.Word、Excel操作流暢,熟鼎新WorkFlow ERP尤佳 5.具國際貿易基本概念,熟悉進出口作業尤佳 6.其他主管交辦事宜

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6~10人應徵

6/12 客服專員

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.線上即時幫助客戶解決使用上的問題。 2.線上即時訊息與信件回覆。 3.處理客戶金流訂單問題。 4.接聽客服電話專線。 5.問題回報。 6.此職務無需出差/非約派遣或約聘人員。 7.此為輪值性工作需輪三班,每週排休兩天。 早班07:00~15:00 中班15:00~23:00 夜班23:00~07:00

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6~10人應徵

6/12 健管師 (薪40,000元-45,000元)+個人諮詢獎金/團體獎金(宸曜敦北店)

  • 台北市松山區
  • 1年以上
  • 專科

1. 客戶到診服務及追蹤管理 2. 客戶諮詢。 3. VIP客戶健康管理服務 4. 客戶療程說明及衛教 5. 醫師看診跟診 固定休週日,週一~週六 排輪休。每月休假天數比照人事行政局規定 上班時間10:00-19:00

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11~30人應徵

6/12 不動產代銷 台北專案人員

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

需具代銷專案經驗5年以上,能獨當一面操作個案者,代銷專案經驗5年以上,熟不動產代銷個案操作經驗,提供建案投資分析及諮詢服務。 工作內容 1.案場銷售及行政管理。 2.個案進度擬定及執行 。 3.行銷策略擬定、客戶經營與因應對策 。 4.廣告策略擬定及媒體計畫 。 5.現場表現計劃與執行。 6.處理主管交付之事務。

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6~10人應徵

6/12 key in人員(南京店)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 分類、審核文件資料,並輸入建檔。 2. 負責處理資料補件作業。 3. 進行資料處理、轉換及整合工作。 4. 將輸入的資料與原始文件作比對,或是重新輸入資料以確認資料的正確性。 5. 找出輸入錯誤的資料,加以修正或向上呈報。 6. 整理文件資料,並歸檔保存。 7. 支援日常行政庶務工作。

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6~10人應徵

6/12 國外業務-會一條龍操作更佳

  • 台北市松山區
  • 3年以上
  • 專科

我們需要有好奇心、肯學習、可團隊合作亦可獨立作業的人才。 有責任感、上進心,且能夠與同事、廠商、客戶應對合宜,以誠相待。 熟悉出口船務流程 從報價-接單-安排出口(會做一條龍) 熟悉ERP操作。 工作內容: 1. 向各個工廠下單,追蹤訂單進度,確保出貨時間及品質,請款。 2. 與客戶/廠商進行新品開發,舊產品改善,以維持產品線競爭力。 3. 擬定年度報價、新品報價。 4. 客訴處理:即時反應客戶抱怨及協助客戶解決產品、出貨流程、退貨重工等相關的問題,並提出解決之道,以提高客戶滿意度。 5. 需至台灣工廠、台灣廠商拜訪、驗貨。(約3個月1次) 6. 需至中國工廠驗貨、討論產品開發等。(約5個月1次) 7. 國內外參展規畫、出差、拜訪客戶等。(約1年1~2次) 8. 其他主管交辦事項 擁有兒童體育用品或雜貨經驗者優先錄用。

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0~5人應徵

6/12 全齡課程企劃人員

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

工作內容: 1. 有關家庭經營、樂齡(老幼共學/樂)相關的課程企劃及執行 2. 課程成效評估、滿意度分析、學員追蹤及資料統整。 3. 學員聯繫及關係經營。 4. 支援基金會活動及業務(需配合加班或輪班) 5. 協助行政庶務工作。 6. 其它臨時交辦事項 【基本條件】 1. 個性活潑、喜歡接觸人群與人互動,具親和力及溝通力。 2. 具實際活動規劃/辦理講座經驗者。 3. 應變力與機動性高,能積極學習新事物。 4. 熟練電腦文書處理軟體(例如:Word、Excel等)。 5. 日班/晚班需輪班。 ※固定休日一

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0~5人應徵

6/12 【SoNnector】業務企劃 Account Manager

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 專科

-工作內容  1. KOL / KOC 業務開發及提案:創造客戶需求,包含品牌客戶開發、管理及維繫,並協助專案規劃及落地。  2. KOL / KOC / 代理廣告方案之策略規劃:根據品牌客戶的業務目標和市場情況,制定相應的行銷策略。  3. 數據分析及結案報告產出。  4. 客戶關係管理 & 維繫。  5. 其他主管交辦事項。 -基本條件  1. 有廣告或媒體代理商工作經驗佳,具備一定的提案與結案、專案執行能力。  2. 熟悉數位廣告、廣告代理商、媒體代理商、品牌廣告主生態。  3. 有 KOL / KOC 發案經驗,理解與 KOL、KOC 的溝通技巧。  4. 理解業務的工作是「創造客戶需求」,而不只是「滿足客戶需求」。 - 加分條件  1. 自身有在經營自媒體,比如 IG、TikTok、YouTube、Podcast...等等  2. 有看新科技、新創、行銷新聞新知,對於行銷與科技未來趨勢有想法  3. 英語或日語說寫能力  4. 充滿熱情、喜歡與人互動 參考資料:CAPSULE 成立十週年 攜手「SoNnector 社群埠」 目標全面進攻海外市場 https://reurl.cc/4rlgV3

待遇面議 員工90人 遠端工作
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