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【選對賺錢工具創造理想人生】☛外商福利☛底薪保障獎金創造均薪4~7萬☛無經驗可_(台南中西區)

  • 台南市中西區
  • 經歷不拘
  • 高中

Chubb Life 隸屬安達保險集團,安達保險集團為全球最大的產物保險和意外險上市公司,擁有傑出的產品服務及優異的核保能力,產品包括傳統的商業財產險和一般意外險,廣泛的意外、醫療和專業個人保險業務,以及一系列以儲蓄和保障為導向的人壽保險計劃。 資產總額約 2,000 億美元,且核心運營之保險公司維持標準普爾的 AA 和 A.M. Best 的 A++ 的財務實力評級,資產及財務實力雄厚。Chubb Life 是一國際人壽保險業者,在香港、印尼、韓國、緬甸、紐西蘭、台灣、泰國和越南等八個亞洲市場以及拉丁美洲都有業務。Chubb Life 於 2005 年進入台灣市場,主要經由銀行保險、保險經紀人、保險代理人、電話行銷以及數位平台,向各類客群提供完整的保險商品與服務。 工作內容: 1.內勤業務工作, 無需擔心日曬雨淋,透過電話高效行銷,免人脈,撥打銀行客戶名單, 提供客戶專業的保險規劃. 2.企業品牌知名度高,產品具競爭力,客戶族群廣,不設業績門檻,成交就抽佣 3.教育訓練紮實,提供業務新手最佳學習環境 薪資福利: 1.保障每月固定底薪NT$27,470起(不倒扣) + 每月高額獎金 2.兩個月年終獎金 + 三節獎金+生日禮金 3.免費舒壓按摩 4.休假制度優於勞基法 5.年度國內外旅遊,公司全額支付員工福利金 6.員工年度健檢 各單位福利制度有些微調整,依照單位主管告知為主。 考照輔導訓練: 1.專業證照輔導考試訓練週週開班 2.考照輔導訓練課程三週或四週(依照保險公會考試行事曆做滾動調整) 3.只要達成設定目標,前六個月$5000新人津貼 4.考取證照並正式錄用後有高達$13,500(包含證照考取獎金$3,000) 備註: 上述獎金只要符合獎金發放條件就可領取 ※上課津貼須完成所有課程、證照考取獎金須通過公會考試(計算獎金需在職) ※考照為實體課程到高雄市上課,台南同仁課程期間出席津貼交通費用300/天 新人銷售訓練: 1.保險功能與商品知識訓練 2.基礎銷售技巧與話術演練 職涯發展: 1.銷售菁英 2.儲備主管

飲品研發專員/助理

  • 台南市永康區
  • 1年以上
  • 專科

徵求喜歡挑戰新鮮事物,熱愛茶飲美學研發,善於洞察市場與解決流程的你 1. 有手搖飲相關經驗者佳 2.食品飲料之新品研發與開發 3.編寫相關新產品生產製程,並調整出產品最佳化的製作SOP。 4.市場調查及掌握餐飲新潮流並關注國內外同業動向及市場消費趨勢分析,適時調整飲品策略,提供產品發展評估建議,以提高競爭力。 5.完成主管交代事項。 ★具備食品專案策略化管理能力者佳

0~5人應徵

6/08 (鶴茶樓中正寧波西店)儲備幹部

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 專科

您好, 我是鶴茶樓寧波西店店長劉先生, 我本身是非常喜歡為客人服務的人, 希望可以找到活潑外向且有服務熱忱的夥伴, 讓我們在自由輕鬆的工作氛圍中一起認真工作!! 工作內容: 1.配合門市開店閉店流程 2.各項冷熱飲品調製 3.櫃台服務與收銀 4.環境整潔與貨物歸納 5.配合店內提供外送服務 6.庫存盤點 7.協助排班 8.日用品採購 工作福利 1.生日禮金 2.營業額達標獎金,營業額越高獎金越高,無上限 3.三節國定假日再額外多放一天假 如有意願或想了解更多 請洽以下電話安排面試 聯絡人:劉先生 電話:0914257775 Line:reliantself email : [email protected] 有工作經驗佳 需有普通重型機車駕照 可上班日:面談

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0~5人應徵

6/08 (鶴茶樓中正寧波西店)晚班兼職工讀PT人員

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

您好, 我是鶴茶樓寧波西店店長劉先生, 我本身是非常喜歡為客人服務的人, 希望可以找到活潑外向且有服務熱忱的夥伴, 讓我們在自由輕鬆的工作氛圍中一起認真工作!! 工作內容: 1.配合門市閉店流程 2.各項冷熱飲品調製 3.櫃台服務與收銀 4.環境整潔與貨物歸納 5.偶爾配合店內協助外送服務 如有意願或想了解更多 請洽以下電話安排面試 聯絡人:劉先生 電話:0914257775 Line:reliantself email : [email protected] 有工作經驗佳 需有普通重型機車駕照 可上班日:面談

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0~5人應徵

6/08 會計主管

  • 台北市中正區
  • 2年以上
  • 專科

主要處理: A. 一般中小企業公司的報稅,同會計師事務所的記帳部門。 B.輔導預備公開發行公司會計報表 能力及經驗要求: A.需稅務會計或財務會計,2年以上事務所報稅專業背景。 B.會計軟體操作強,如文中, C.溝通能力重要 主要福利:安息年 每工作6年,第7年:可休息,薪資照發,第8年恢復上班。或第7年繼續工作,領2份薪資  本職位將負責公司財務和會計相關的各種日常工作,並積極參與各種財務專案,是公司重要的管理層職位。在這個職位上,您將有機會參與公司的決策制定,思考如何更好地管理公司的財務和資產,並為公司的發展做出貢獻。 如果您對這個職位感興趣,請將您的履歷和求職信發送給我們。我們期待您的加入!

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0~5人應徵

6/08 會計助理

  • 台北市中正區
  • 1年以上
  • 高中

主要處理 稅務會計或財務會計,至少有1年會計工作經驗以上者(有內部訓練) 會計軟體操作強,如文中資訊電腦系統 溝通能力重要 全職,兼職都可 可部分時段,在家上班 工作6年,第7年休息,薪資照發

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0~5人應徵

6/08 台北全職門市人員-中正區羅斯福店

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

【工作內容】 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.須早晚輪班,夜校生及短期工讀勿試。

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0~5人應徵

6/08 (鶴茶樓中正寧波西店)假日兼職工讀PT人員

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

您好, 我是鶴茶樓寧波西店店長劉先生, 我本身是非常喜歡為客人服務的人, 希望可以找到活潑外向且有服務熱忱的夥伴, 讓我們在自由輕鬆的工作氛圍中一起認真工作!! 工作內容: 1.配合門市開店閉店流程 2.各項冷熱飲品調製 3.櫃台服務與收銀 4.環境整潔與貨物歸納 5.偶爾配合店內協助外送服務 如有意願或想了解更多 請洽以下電話安排面試 聯絡人:劉先生 電話:0914257775 Line:reliantself email : [email protected] 有工作經驗佳 需有普通重型機車駕照 可上班日:面談

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6/08 (鶴茶樓中正寧波西店)早午班兼職工讀PT人員

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 高中

您好, 我是鶴茶樓寧波西店店長劉先生, 我本身是非常喜歡為客人服務的人, 希望可以找到活潑外向且有服務熱忱的夥伴, 讓我們在自由輕鬆的工作氛圍中一起認真工作!! 工作內容: 1.配合門市開店閉店流程 2.各項冷熱飲品調製 3.櫃台服務與收銀 4.環境整潔與貨物歸納 5.偶爾配合店內協助外送服務 如有意願或想了解更多 請洽以下電話安排面試 聯絡人:劉先生 電話:0914257775 Line:reliantself email : [email protected] 有工作經驗佳 需有普通重型機車駕照 可上班日:面談

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6/08 (鶴茶樓中正寧波西店)正職人員

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 專科

您好, 我是鶴茶樓寧波西店店長劉先生, 我本身是非常喜歡為客人服務的人, 希望可以找到活潑外向且有服務熱忱的夥伴, 讓我們在自由輕鬆的工作氛圍中一起認真工作!! 工作內容: 1.配合門市開店閉店流程 2.各項冷熱飲品調製 3.櫃台服務與收銀 4.環境整潔與貨物歸納 5.配合店內提供外送服務 工作福利 1.生日禮金 2.營業額達標獎金,營業額越高獎金越高,無上限 3.三節國定假日再額外多放一天假 如有意願或想了解更多 請洽以下電話安排面試 聯絡人:劉先生 電話:0914257775 Line:reliantself email : [email protected] 有工作經驗佳 需有普通重型機車駕照 可上班日:面談

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6/07 約聘_公務車駕駛人員(北市愛國東路)

  • 台北市中正區
  • 6年以上
  • 專科

1. 配合主管/同仁行程及臨時調派。 2. 於執行公務時所獲悉之公司各項相關資料及訊息須謹守保密原則。 3. 維持座車內外之美觀與清潔,定期檢修車輛保養。 4. 熟悉台灣主要道路路況、開車技術穩健、具安全與路況概念者。 5. 協助總務工作事項。 6. 完成主管交辦事項。 工作方向可參考 http://investtaiwan.nat.gov.tw/showPage?lang=cht&search=serviceCenter_01

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0~5人應徵

6/07 寫作組-幹事

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 大學

1、推廣課程:介紹課程內容,說明各項課程學習目標與上課成效,辦理學生報名及受理補課申請等。 2、課務工作:管理學生基本資料,管理課程教材與教具及一般行政庶務。 3、配合業務需要,六、日需輪班。 4、熟悉電腦文書處理與海報製作。

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6~10人應徵

6/07 中信房屋南門店~破億團隊/百人聯盟/資源豐富/成交快速

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

皇騰集團200多人的大團隊!! 我們有新人花一個半月就進案18間 我們有新人不到半年就當百萬戰將 我們有夥伴進來三個月成交三個月 有負責任的直屬學長從頭開始教起 公司固定的教育訓練上到你會為止 持續成交的氛圍讓你跟千萬做百萬 ★ 成 績 就 是 一 切 ★ 餅畫得再大,還不如您來真實了解體會 ★2022年台北市優良商號 ★2022年第2季台北市安全績效 第2名 ★2022年第1季台北市業績績效 第3名 ★2021年第2季台北市業績績效 第1名 ★2021年第1季台北市業績績效 第3名 ★2020年第4季台北市業績績效 第1名 ★2020年第4季台北市人均績效 第2名 ★2020年第3季台北市安全績效 第3名 ★2020年第2季台北市業績績效 第1名 ★2020年第2季台北市人均績效 第3名 ★2020年第1季台北市業績績效 第3名 ★2020年台北市業績績效 第1名 ★2020年台北市安全績效 第2名 ★2019年第3季台北市安全績效 第2名 ★2019年第3季台北市業績績效 第3名 ★2019年第2季台北市業績績效 第2名 ★2019年第1季台北市業績績效 第1名 ★2019年第1季台北市人均績效 第1名 ★2019年台北市業績績效 第2名 ★2019年台北市人均績效 第3名 中信,住商兩大加盟雙品牌經營 擁有業界最強10大網路行銷平台 每月舉辦的特賞活動 讓你行銷做廣告不用再花錢 吸取直營店 + 加盟店的優勢 讓您打拼的過程中也兼顧生活 我們聯盟合作的夥伴 遍及台北市與新北市 十多家店的團隊協力 讓您做業績事半功倍 歡迎職場新鮮人,不用怕您都不會 我們比你更怕,所以我們保證把你教到會!!! 歡迎轉職仲介人,不用怕你不合適 我們比你更怕,我們會給您最合適的環境!!! 邀請您加入大南門冠軍團隊,共同開創不凡的人生,實現無限可能! ※優渥的薪獎制度 1.保障底薪:保障新進人員基本底薪,安心學習,放心工作。 2.業績獎金:依業績分層跳級計算,挑戰高收入,高成長的夢想。 3.跳趴獎金:讓你的抽成獎金,加成加成再加成。 4.年終獎金:定額提撥、分紅獎勵,鼓勵整年度努力的付出。 5.團隊獎金:團隊共戰共榮,互助合作,利潤資源共享。 6.行銷廣告:中信官網、房地系統、後台系統、591、每月大量文宣廣告。 7.員工團保:員工團體保險、意外保險、眷屬優惠團保 8.基本福利:生日禮金、三節獎金、年終尾牙、開工春酒。 ※豐富的休閒娛樂 1.國內旅遊:定期舉辦員工出遊,加深團隊情誼,享受家庭生活。 2.國外旅遊:不定期舉辦出國旅遊,讀萬卷書,行萬里路。 3.社團活動:壘球隊、登山社、定期與同異業互相交流。 4.每月運動日:羽球、保齡球、籃球運動,活動筋骨壓力釋放。 5.每月員工聚餐:加深員工情誼,定期的壓力的舒解,凝聚團隊共識。 請速洽游店長 0922-476991 大南門冠軍團隊粉絲頁 https://www.facebook.com/gijoe365 中信房屋南門加盟店深耕大安、中正、萬華區多年 擁有數十位優質經紀人及良好的團隊合作文化 主管群個個資歷深厚且經驗豐富,擁有相當多年的實務經驗! 並設有店面、豪宅、商仲的專業團隊,提供最專業的全方位服務 以及E化配對多元行銷,也多次榮獲中信房屋年度業績與經營品質績效第一名。

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6/07 台北_經營管理專員

  • 台北市中正區
  • 3年以上
  • 大學

1、成本分析與模擬、損益預估與模型建立 2、各項經營數據分析、經營效益估算 3、事業單位KPI及各項專案進度追蹤 4、年度預算彙整及編列 5、管理性系統規劃與建置 6、其他主管交辦事項

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6/07 產品經理

  • 台北市中正區
  • 經歷不拘
  • 大學

樂居持續推出實用、好用的不動產資訊系統, 我們正在找對房地產網站有熱忱的產品經理! #工作內容: (1)商務開發及合作模式討論。 (2)分析客戶及各部門需求並擬定導入計畫。 (3)掌握最新的產業趨勢及技術,並制定相關的產品策略。 (4)產品研發時程的控管與協調。 (5)產品推廣與規劃行銷策略。 (6)深入了解消費者的需求以及分析競爭者行為,並研擬因應的競爭策略。 (7)掌握網站分析,並提供業務團隊教育訓練課程。 (8)工程或設計變更的導入與協調。 (9)危機處理與各部門協調。 #我們需要的特質: 1. 願意接受新觀念、喜愛學習新技能。 2. 善於溝通,有商業談判能力更佳。 3. 認真負責,視客戶需求為己任。 4. 正面積極,勇於接受挑戰。 5. 細心謹慎,對工作品質有高度要求。 #我們需要的基本技能: 1. 基本文件處理相關:Word/Excel/PowerPoint、Google相關雲端應用(Google Sheet/Docs...)。 2. 其他加分項目:Slack/Trello/Data Studio/Google Analytics、軟體開發相關經驗。 #薪資說明: 月薪資依照年資及經歷等訂定。 #補充資訊_入職後的工作規劃: 1. 一周內,你將會: 了解公司理念與未來發展方向。 了解公司組織架構與部門分工。 了解團隊成員如何使用工具協作:Google Suite、Slack。 參與每天的部門日會,了解部門每位夥伴在忙些什麼。 2. 兩周內,你將會: 了解公司網站架構與名詞解釋。 參與組織文化活動:讀書會、社群分享等,工作間也不斷學習。 參與專案會議,了解公司正在進行的專案並加入討論。 3. 一個月內,你將會: 與部門主管有一個Mentor的互動,聊聊你這一個月在工作上的想法。 實際參與專案任務的開發,與客戶、工程或設計進行溝通並確認開發進度。 #以下是內部員工的觀點,希望能幫助你更加認識這個職位 1. 優點: 公司屬於扁平化組織,想做就提案不用拘束太多。 產品還有很多可能性,不用怕沒有發揮的空間。 重視時程安排及規劃,不會要求在不合理的時間交出成果。 團隊成員很友善,若需要支援會很樂意協助。 不會限制工作時使用的工具,可以用自己比較習慣的方式交出成果。 2. 缺點: 公司制度不像大公司完整,不見得每件事情都有SOP,但目前正逐步建立中。 會議有時會比較集中,不過跟公司專案愈來愈多有關,所以不適合討厭開會的人。 開發會有排程上的考量,若都要追求今天提案明天完成會讓你有點辛苦。 這個職務本身就會有一些臨時性的任務或問題需要處理,且比較沒有按表操課,需要一些自我管理的能力,知道自己每天要做什麼。 工作不限於專案管理,會有一些額外的小任務需要處理。

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