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CASETiFY 門市店經理—台中

  • 台中市北區
  • 5年以上
  • 專科

CASETiFY是國際知名的時尚電子配件品牌,我們總是領先業界趨勢並以前衛設計及優質材料提供多樣客製化、防摔兼具環保的頂級產品,使消費者能展現創意、完美表達自我風格。我們正在擴展CASETiFY台灣團隊,歡迎你的加入,持續為品牌傳達理念並提供市場上最好的產品! CASETiFY台灣正在尋找一位具備開創精神、富有創造力並積極熱情的管理者,能夠在步調快速的環境中帶領團隊共同成長,你必須以身作則、注重細節並且展現良好的溝通合作技巧,同時具有敏銳的市場洞察力,能夠發現絕佳機會及更多可能性以建立高效率、穩定發展的工作流程。 工作內容 •負責維護門市日常營運、制定高效流程,確保達成銷售目標、KPI及營運效率 •領導、監督及培訓團隊以實踐絕佳的顧客服務並積極了解顧客的需求及反饋 •發展、指導並帶教團隊,為夥伴制定績效目標、提供合適的反饋,以提高工作自信及能力 •透過店內體驗並利用社交平台及相關CRM工具以建立並提升顧客忠誠度 •有效傳達品牌核心價值觀及目標願景以激勵團隊向心力 •協助公司其他零售營運業務、產品物流及相關專案 其他需求 •具備5年以上的零售產業資歷,並至少有3年以上管理經驗,曾任於時尚精品、電子科技配件類領域者尤佳 •領導、管理10人以上團隊的相關經驗 •對零售產業、電子科技、時尚、生活風格品牌充滿熱情,並有興趣成為快速發展團隊中的一員 •出色的領導能力、具備優異的問題解決能力及良好的人際互動技巧 •強大的顧客服務與溝通能力、相關營運數據分析能力及簡報技巧 •需有基本的電腦相關知識及文書處理能力 •具有中級以上之英文口語及閱讀能力尤佳

待遇面議 外商公司
11~30人應徵

CASETiFY 品牌銷售顧問—台中

  • 台中市北區
  • 1年以上
  • 專科

CASETiFY是國際知名的時尚電子配件品牌,我們總是領先業界趨勢並以前衛設計及優質材料提供多樣客製化、防摔兼具環保的頂級產品,使消費者能展現創意、完美表達自我風格。我們正在擴展CASETiFY台灣團隊,歡迎你的加入,持續為品牌傳達理念並提供市場上最好的產品! CASETiFY台灣正在尋找能夠在步調快速的環境中積極成長的品牌顧問加入我們的團隊,你將在第一線代表品牌,並負責為消費者提供最佳的店內體驗。 工作內容 •為顧客提供良好的購物體驗並積極實踐銷售目標 •有自信地傳達專業產品知識,致力提升顧客忠誠度同時盡可能提高銷售業績 •了解顧客需求,結合最新趨勢及促銷活動以引導並提供相關建議 •執行有效率且合乎標準的商品管理及店務流程,包含進貨整理、庫存收納、盤點、產品陳列、促銷活動、環境清潔、顧客關懷及售後服務等 其他要求 •積極主動、樂於分享、正向思考、善於溝通 •良好的協作能力並具備團隊合作精神 •具備在快節奏且有時效性的工作流程中同時處理多項業務的能力 •流利中文,另具有基礎英語能力尤佳

待遇面議 外商公司
大於30人應徵

6/02 客服人員

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.line@一對一客服回覆 2.針對客戶問題,詢問廠商或公司相關人員 3.販售產品EXCEL表格填寫整理 4 電話回覆、提供客戶服務工作及客戶關係之維護。 5.做事靈活高情商、做事認真、謹慎 6.細心、負責、反應快、配合度高、工作穩定度佳、抗壓性強!

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6~10人應徵

6/02 電商團購倉儲物流出貨管理專員

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 負責進出貨收發盤點(需搬貨物)。 2. 負責倉儲各項產品進貨、入庫、出貨、退貨、存貨帳管控/報表製作之相關倉管工作。 3. 倉庫整潔維持,倉儲各項產品儲位規劃及管理。 4. 定期盤點作業。 5. 團購表單系統出貨作業。 6. ERP進出倉商品管理系統作業。 (TMS廣鐸) 7. 其他主管交辦事項。 8. 大檔期時可配合公司加班。 * 如果你兼具以下經驗與特質,歡迎加入我們的團隊 1. 具備電商倉儲經驗 2. 擁有高度抗壓性與耐心等人格特質 3. 個性活潑大方、善於表達、容易與人溝通相處 4. 自律並懂得自我要求 5. 發現問題解決問題不推託 6. 主動積極,手腳俐落的夥伴

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0~5人應徵

6/02 電商業務專員(保障年薪13個月)

  • 新北市三重區
  • 2年以上
  • 專科

■工作內容 1.網路購物平台(momo、pchome、蝦皮..等)維護與經營,包含商品上架、變價、活動安排、庫存維護、商品客訴等處理。 2.可獨立作業與平台窗口對應(活動規劃,版位爭取,商品議價等能力) 3.負責目標業績達成與計畫 4.報表彙整與協助部門內機動性工作,完成主管交辦事項 ■必要條件 1.需具備細心、抗壓性高、反應靈敏、善溝通解決問題與團隊合作精神 2.良好數字敏銳度,對於工作有高配合度及積極度 3.需有兩年以上電商產業的工作經驗,熟悉商品組合或活動規劃操作 4.熟悉Excel樞紐分析及Vlookup ■加分項目 1.KOL、社團、禮贈品接洽開發&提案等經驗。 2. 有3C.家電或生活用品等相關產業經驗者。

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6~10人應徵

6/02 蘋果星沙-網拍倉儲正職/兼職人員

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

蘋果星沙網路服飾品牌 倉儲正職人員 -進貨商品數量清點、標籤貼黏及歸位等作業 -商品瑕疵檢查 -進出貨包裝理貨作業 -商品盤點作業/系統操作 -其他倉儲管理相關作業 -須配合加班,肯吃苦耐勞、細心負責有學習心 -上班時段為9:00-18:00(中午休息1小時 ) -相關經驗電子商務物流人員優先錄用 -協助跟播系統建置,優先錄取 積極的工作態度,如任意請假、遲到早退習慣請勿應徵! http://www.applestarry.com.tw/

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6~10人應徵

6/02 生管人員

  • 新北市三重區
  • 2年以上
  • 高中

1. 例行開立工單、負責產銷協調,並擬定月生產計畫。 2. 掌握生產排程、每日生產數量、計畫。並因生產進度等因素,進行妥善的工作分配。 3. 提出有關操作、原料分配、設備安排等相關的修正建議,以增加生產量或提升品質。 4. 提出有關現存的品質或生產標準方面的修改建議,達到最理想的產品品質。 5. 整理分析生產分析報告,並對達交進度加以催查及管制。

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0~5人應徵

6/02 標案專員

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.可配合工程進度出國或是國內出差 2.跨部門、工廠及客戶溝通協調 3.外部與內部文件、技術文件、手冊、報告等管理 4.完成主管交辦事項。 5.專案開發會議召集、記錄及進度跟催 6.負責專案相關表格維護及管理 7.需細心、負責、有耐心、邏輯力強 需能獨立作業 8.撰寫標案相關計畫書及文書

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0~5人應徵

6/02 國貿業務人員

  • 新北市三重區
  • 1年以上
  • 大學

1.負責國外市場開發及推銷產品 2.國外客戶聯繫(商業書信、電話溝通往來)及訂單處理 3.聯繫與參加國際展覽 4.英語精通,並有實際應用能力(具多益850分以上者佳) 5.對於環境及永續發展目標議題有興趣 6.主管交辦事項

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0~5人應徵

6/02 業務助理

  • 新北市三重區
  • 1年以上
  • 大學

1. 協助專案業務專員相關文書作業(包含但不限於:投標文件與退押標金事宜、行銷文宣、報價單、合約、企劃書、簡報等) 2. 協助建立客戶資料及專案檔案管理 3. 協助追蹤負責客戶之一次性或定期應收帳款 4. 維持與客戶順暢溝通管道 5. 定期追蹤各專案進度及撰寫工作進度報告 6. 執行主管交辦事項 7.有衝進想學習更多與物聯網智慧控制規劃以及ESG相關作業。(未來升等業務專員必備條件) 補充說明:非相關科系畢業亦可投遞履歷

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0~5人應徵

6/02 業務助理

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份。 2. 保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期。 3. 提供出貨文件,協助業務人員控管出貨,並處理進出口事宜。 4. 定期提供業務銷售狀況報表,以供業務人員或主管參考。 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6. 協助業務人員整理客戶資料(如:公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況)。

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11~30人應徵

6/02 品保工程師

  • 新北市三重區
  • 2年以上
  • 專科

1. 負責公司品管體系的建立,對出現的各種質量問題進行跟蹤處理。 2. 改善產品信賴度、可靠性、品質,進而全面提升產品品質。 3. 負責ISO體制之推行、供應商IQC管理,以及製品IPQC及OQC管理。 4. 推行並落實QA管理制度,以及規劃品質系統相關之教育訓練。 5. 主導內部稽核活動及外部認證,監督及管理TQM執行成效。 6. 負責產品檢驗規劃之制定,以及產品功能之測試與驗證。 7. 解析競爭產品之品質規格,以改進品質,降低品質成本之損失。 8. 導入新產品,並處理製程品管問題。 9. 負責文件管理中心之建立與維護,及客戶服務的品保程序之規劃。

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6~10人應徵

6/02 軟體工程師

  • 新北市三重區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

與工程團隊及領域專家合作,一同參與規劃、開發新產品,從技術層面提供智慧水產業解決方案 1. 軟體改善與產品研發 2. 軟體架構設計 3. 良好的分析及解決問題的能力,抗壓性強,具溝通協調能力及重團隊合作,對公司內部或產品本身的協作流程提出建議 4. 相關技能需求及加分條件請詳閱「其他條件」欄位

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6~10人應徵

6/02 製程工程師

  • 新北市三重區
  • 2年以上
  • 專科

1. 規劃製程、人力使用工時標準以及成本分析系統。 2. 維持產線的正常運轉,並掌控產線每日產出量。 3. 與管理階層人員商討有關生產線採購、製程、產品規格等問題。 4. 協助生產流程動線規劃,並負責生產排線。 5. 協助產線自動化系統的推展。 6. 負責產線作業員之管理,並安排規劃產線人力。 7. 負責生產規劃與生產線平衡率,提供生管提昇原料備量與產出量的建議。 8. 監督使用設備效能,確保操作人員符合標準操作程序。

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0~5人應徵
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