執行後勤總務工作，包含建物管理、採購、設備維護及支援駕駛工作 1.建物設備維護、簡易修繕及環境管理 2.庶務用品、耗材採購 3.消防安檢申報、勞安工作推動 4.外包商管理 5.公務駕駛接送及車輛管理 6.有基礎水電、空調、機電設備相關實務經驗尤佳 7.主管交辦事項 此職缺需支援各廠區(龜山、五股與大園)，可以接受歡迎應徵
工作說明： 1.物料採購及倉管及運輸管理 2.管理循環相關事務(人.機.材)調度與管理 3. 運輸車輛調度派工 4.料品進耗存相關帳務處理 5.車輛維修聯繫與費用審核(熟車輛結構者佳) 6.廠區消防定檢與協力廠商管理 7. 具會外勞管理經驗者佳
一. 人才招募作業： 1.需求人才電話初步談話及評估。 2.需求人才面談及徵選。 3.徵選人才二次面談(與上級主管)。 *首要職掌為中／高階人才招募，進行需求人才第一次面談並徵選後，與上級主管回報並會同進行第二次面談(第二次面談地點為：三重辦公室)。 二. 人事相關作業： 1.人員入職、離職、升遷、調整及異動作業。 2.人事規章、表格、薪資結構、系統建立及職工福利等規劃。 3.考勤管理、薪資作業。 4.勞工退休金、勞保、健保加／退保／調整作業。 5.人員績效考核、評估、管理及KPI標準制定。 6.重要人資事項公告及會議召開與執行。 三. 行政相關作業： 1.各項採購及管理。 2.公文表單之收發及歸檔。 3.各項重要文書資料維護、更新及管理。 4.重要行政事項公告及會議召開與執行。 四. 上級主管交辦事項。
工作說明： 1.人資總務與採購及倉管作業。 2. 應付帳款與出納零用金處理。 3.管理循環相關事務(人.機.材)作業。 4.採購作業及料品進耗存相關帳務處理。 5.費用審核(熟基礎會計者佳)。 6.具勞安公安相關證照者佳。 7.具自小客駕照者佳。
Coupang is reimagining the shopping experience with the goal of wowing each customer from the instant they open the Coupang app to the moment an order is delivered to their door. We have recently launched our services in Taiwan including Rocket Delivery which offers next-day delivery for a wide selection of items at affordable prices and Rocket Overseas which offers free international delivery on millions of best-selling products from Korea, the U.S., and beyond. We are looking for talents to help us lead Coupang’s expansion in Taiwan. This is an exceptional opportunity to become a part of Coupang’s growth in Taiwan and create a world where our customers wonder, “How did we ever live without Coupang?” Position: General Affairs Manager What You Will Do: • Manage and maintain company properties, including monitoring property conditions, coordinating repairs, and overseeing renovations or improvements. • Oversee asset management, including tracking, maintenance, and depreciation schedules. • Handle office management tasks, such as ensuring a clean and functional workspace, managing office supplies, and coordinating office services. • Play a pivotal role in leasing management, including negotiating leases, managing lease agreements, and collaborating with landlords and tenants. • Exercise budget control by developing and monitoring budgets for various aspects of facilities and resource management. • Analyze expenditure trends, identify areas for cost reduction, and propose appropriate solutions. Qualifications: • Proven experience in property, asset, office, equipment, and leasing management. • Strong organizational skills and attention to detail. • Ability to multitask effectively and prioritize tasks to meet deadlines. • Proficiency in budget planning and financial management. • Problem-solving abilities with a proactive approach to addressing challenges. • The successful candidate will be a key player in maintaining a productive and efficient work environment for our team while managing budgets effectively. Recruitment Process: • Application Review - Phone Interview - Onsite (or Virtual Onsite) Interview – Offer • The exact nature of the recruitment process may vary according to the specific job and may be changed due to scheduling or other circumstances. • Interview schedules and the results will be informed to the applicant via the e-mail address submitted at the application stage. Things to Consider: • This job posting may be closed prior to the stated end date for application if all openings are filled. • Coupang has the right to rescind an offer of employment if a candidate is found to have submitted false information as part of the application process. • Coupang does not discriminate against disabled applicants or those with veteran status. We are proud to offer equal opportunities for all applicants.
1. 行政總務作業 2. 職場規劃管理 3. 物業規劃管理 4. 主管交辦事項 具備條件: ※具團膳管理經驗尤佳 ※熟悉OFFICE文書作業軟體操作
1.規劃人員招募、甄選、任用及評核。 2.工班人力安排(技術點工派工，工程大型機具派工) 3.人事各類管理規章制度管理、修正、檢討、擬定及推動。 4.人員出缺勤管理。 5.勞資相關法規知識、員工關係建立。 6.規劃公司內部相關業務學習課程。 7.跨部門溝通協調、會議記錄執行追蹤。 7.總務事務處理，辦理辦公室之設備維護、文具用品採買等、公務車輛管理等業務 8.公司活動辦理(例：尾牙活動) 9.處理主管交辦事項。
1.人員招募 2.出缺勤管理 3.零用金各項費用繳費、各項文具、事務設備管理。 4.員工宿舍、租屋食宿管理 5.辦公用品耗材 6.設備車輛管理 7.行政文書事務 8.其他事務管理 9.桃園分公司和麥寮總公司對接窗口 10.薪資依能力給薪 11.其它主管交辦室事項
1. 人事上選育用留招，管理合約的修正及執行。 2. 總務/勞安/勞動法律/教育訓練之規劃及管理 3. 跨部門及跨廠溝通與協調
Client Relationship Management: Owns customer relationship with Site Leadership Proactively communicates with site leadership and responds to customer requests Lead and/or attends site meetings – integration, leadership, etc. Completes routine rhythm of business reporting Financial Management: Develops and manages site forecasts and annual spend Acts as lead on small to medium CAPEX & OPEX project activities Responsible for on-time delivery of the monthly financial reporting Managing operational activity to budget Asset Lifecycle Management: Responsible for oversight of all maintainable assets Work Order Program: Ensures timely completion of preventative maintenance & break-fix work orders Personnel Management: Oversees and supports site team and manages staff deliverables Conduct routine one-on-ones, regular communication on performance, training, etc. and preparation of the performance appraisal and development plans Responsible for the successful recruiting and onboarding of new staff Campus / Site / Program Expansion: Ensures timely onboarding of sites in partnership with Integration Project Manager and Site Leadership Implements portfolio wide programs Continuously drive positive safety culture Employee engagement (WOW awards, safety hero, applause)
1.人資/資訊/行政/總務/工務事項 2.庶務用品請採購/ERP操作 3.主管交辦事項 4.中打30字以上 5.備機車 6.需配合加班
1.各項倉庫作業管理 2.各項設備保全作業管理 3.各項採購作業管理及成本分析 4.駐警勤務督導 5.廠區環境督導 6.異常事項處理及回報 7.幹部會議記錄及工作報告 8.公司文件管控制度建立維護 9.公司大型活動安排及進度追蹤 10.廢棄物清除合格證書等網路申報事宜 11.承辦主管交辦事項
產業(不動產/彩券業) 起薪調整 剛開始月薪38000 滿半年月薪40000 滿一年月薪42000 滿兩年月薪45000 兩年以上 每年調薪資1000 工作內容 1文件、資料、輸入、管理，處理並追蹤存檔備份。 2.謄本調閱、查檢、輸入。 3.彩券相關雜項事務協助處理 刮刮樂資格申請 刮刮樂批購與管理 各分店帳務收帳 刮刮樂分配送貨 店務雜項，銀行辦事 4.EXCEL資料檢核，店內報表帳務核對 5.協助各產業跑銀行 6.管理每月行政事務。 7.運彩各項事務 員工福利 勞健保該 請假與特休規定依勞基法辦理。 歡迎認真、積極、自律的來面試 需有高配合度與熱情效率的夥伴 下班偶爾會詢問行政事務但不影響生活 若你是希望下班不回公司訊息的勿擾。 畢竟有些事情 是不能控制在上班時間內發生 玻璃心勿擾，月休7天+紅字 上班時段 可以彈性調整 工作地址:桃園市八德區 請洽陳先生 0960000066
1. 領導並主持原物料及設備採購相關事宜，並開發供應廠商。 2. 根據原物料與成品的庫存量，執行貨品添購。 3. 核對進貨帳單並驗收貨品品質和規格。 4. 建立供應廠商管理制度以進行策略性採購計畫。 5. 執行市場與產品趨勢調查，提供研發部門做為新產品開發的參考。 6.熟悉 帳務/會計作業者佳 7.有車輛管理者佳
***享業務績效獎金*** ***享年度營利分紅*** ***久任加薪*** ***享年度特休*** 1.協助公司進行內部管理稽核事項（如：工作人員評分、考核工作進度，規劃及推動各項管理規章及制度）。 2.協助公司進行會議召集及會議紀錄。 3.協助公司作帳及採買作業。 4.協助公司團隊執行之決議事項及各項專案。 5.協助公司營運相關文書簡報作業。 6.承辦公司相關業務事項工作。
１．團膳廠商開發管理、員工餐廳管理、飲水機、販賣機管理 ２．外包保全與清潔公司管理。 3 . 員工制服管理 4. 櫃檯、總機行政工作協助與管理。 5． 員工各項康樂活動規劃辦理 6．來賓參訪接待活動規劃辦理 7．環境綠化美化作業規劃辦理 8．環境清潔作業規劃辦理 9．總、庶務性資產保養與管理(ex:公務車) 10.其他交辦事項。
1.場內異常緊急狀況處理、設備維修案件追蹤及處理 2.水電基本檢修能力 3.消防安全相關業務 4.其他設備工務修繕 5.具電腦文書處理基本作業(Word、Excel、PPT) 6.有總務管理經驗者尤佳 7.具甲種電匠、乙級室內配線技術士、丙級冷凍空調裝修技術士、消防設備士或相關專業技術認證或技術士證書尤佳
1.監視器系統管理維護． 2.門禁統管理維護 3.電話系統管理維護 4.弱電系統工程 5.福委會人員資料更新 6.工程相關事項 7.總務相關請款作業 8.其他主管交辦事項