1.依據企業或組織既定之政策或目標，研訂總務工作計畫，並付之實施。 2.修撰總務管理制度與擬訂暨實施總務年度工作計畫。 3.指導總務工作進行並培育所屬精進總務相關技能。 4.公司內之設備維護、辦公環境美化、營繕工程規劃、水電維修、公務車輛管理、 電信郵務、交通、文具伙食供應、櫃臺服務及保險等業務之規劃及督導。 5.公司內之固定資產及設備維護統整與管理，提升資產運用效率。 6.各項採購流程制度及標準化作業流程建置、執行、監督、優化 7.督導總務相關事務。 8.主管交辦事項。
1.外包廠商管理 2.採購管理 3.消防安全管理 4.總務團隊人員管理 5.總務費用管理 6.工務管理與代理人 7.環境稽核(單位, 宿舍） ※起薪為正式任用薪 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※貼心提醒： 請您投遞履歷後，主動填寫下方表單。我們會在您回覆此表單後，優先閱覽履歷機會。 (仁馨樂活園區應徵者自我介紹https://reurl.cc/OV15dA)
1. 維護辦公室、洗手間及會議室，公共空間等，以使同仁有舒適的辦公環境。 2. 信件文件收發管理 3. 落實公務器材及公務車之使用管理規則。 4. 採購並維護辦公事物及庶物用品，維護印刷用品及書報雜誌，key單。 5. 執行辦公室之租賃與買賣事務之辦理。 6.協助辦理公司各項活動之推動。 7.協助便當及訂餐，叫車。 8.其他主管交辦事項
1.管理部及職安室人力之調度、管理、訓練、績效考核與督導 2.行政總務/職安相關管理辦法檢視與修正。 3.辦公環境清潔維護、庶務用品管理。 4.餐廳、伙食、宿舍、保全及行政車輛維護管理 5.公共資產採購、維護、租賃、盤點管理 6.環保、廢棄物處理事務管理及申報 7.安全衛生、消防安全管理 8.溫室氣體盤查 9.政府專案申請 10.上級交辦之專案或其他事項 ------------------------------------------- 徵才條件： 1.主管職工作經驗2年以上 2.總務行政管理工作經驗5年以上 3.具ISO相關經驗、環境安全相關證照尤佳 ﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌﹌ ➙立即加入公司官方Line好友，了解更多職缺、福利資訊，並與我們邀約面談時間吧！ ➙Line ID帳號：@qpu8154x
【工作條件】 1、 採購工作事項管理，包含詢、比、議作業，採購流程優化、供應商管理…等。 2、 總務、行管管理等相關工作事項規劃、管理與執行。 3、 公文管理作業，含公文/合約追縱/電子表單，公司辦法及流程管理。 4、 人力資源管理，協助公司進行選、用、育、留等相關作業規畫、管理、執行。 5、 資產管理，包含存貨、固定資產管理盤點.資產移轉.報廢等。 【其他條件】 1、個性開朗有熱忱，談吐流利、高EQ以及高抗壓性。 2、口齒清晰，善於溝通、親切熱忱，具服務精神。 3、具學習力、配合度佳，能快速融入團隊。 4、具國語及台語聽、說能力。
1.各項採購工作 2.對內硬體設備修繕/保養/派工/監督 3.對外廠商開發/詢價/叫修/發包等 4.中心固定資產盤點與管理 5.合約管理 6.場館衛生環境與清潔公司監督 7.各項表單管理/ISO業務 8.庶務(文具/制服/領用/拜拜/聚餐等)
1. 維護辦公室及廠區設備之整潔，協助工廠廠務支援設備維護保養。 2. 採購及維護事務機器及家電用品，並維護辦公事物及庶物用品。 3. 員工餐廳管理、飲水機、販賣機管理。 4. 準備會議、活動、尾牙等活動。 5. 協助處理主管所交辦事項。
1.人資/行政/總務/職安衛單位之管理. 2.擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略目標。 3.督導完善召募與任用制度，建構符合企業文化的人才發展體制及教育訓練系統 4.維護績效管理制度，獎酬制度、退休金制度 5.調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 6.規劃總務工作進行並培育所屬精進總務相關技能，協調跨部門支援，管理並考核總務工作內容。 7.公司內部環安衛之規劃、督導及管理工作。 8.廠內、外應對；公共、消防、安全，申報.檢查與改善，緊急事故應變處理。 9.ISO 14001 /ISO 45001推動 10.協助對廠內產線及運作與各相關能部門進行管理 11.協助監督各項管理制度的制定及推行 12.研擬年度策略目標計畫、專案規劃及目標達成 13.完成例行性管理及主管交辦事項
一、應徵條件： (一)國內外專科以上相關科系畢業。 (二)具備營建、機電、資通訊或程式控制(PLC)系統等相關實務工作經驗。 二、工作內容： (一)機電系統維運及管理1名：協助PLC系統、能源系統管理、弱電中央監控系統操作與維護。 (二)專案管理1名：執行智慧建築、綠建築、低碳建築及節能等相關專案。 三、薪資：月薪33210-50000元，依年資經驗面議。 四、地點: 中國醫藥大學校本部（台中市北屯區經貿路一段100號）。 五、請於113年4月22日前，將履歷表、自傳、畢業證書影本、證照影本及相關工作經歷證明之電子檔，e-mail傳至[email protected]，主旨為「應徵總務處營繕組專案經理人」(電子檔案格式限Word或pdf檔且將上述文件合併成一個檔，並以「姓名」為檔名)。 六、本校為人才招募之目的蒐集的個人資訊，自蒐集日起保存1年，逾上述保存期限後，由本校逕行銷毀，恕不退還。 七、聯絡電話：04-22053366分機1053 賴小姐。 八、甄選方式：經初審合格者，擇期以e-mail通知面試日期及時間；初審未合格者，恕不通知及退件。
1.院內總務類外包單位管理相關作業(包括清潔、保全、布衣等) 2.院內、外環境管理及維護 3.具職業安全衛生管理員證照 4.執行主管交辦事項
1. 統整及優化總務工作： ．負責協調團膳、清潔、宿舍、交通車、庶務採買等相關事務，並優化相關工作流程。 ．確保各項總務工作的順利進行，提高效率和服務水準。 2.總務成本及費用優化： ．監督和管理總務成本和費用，制定相應的成本控制措施，優化總務支出。 ．尋找節省成本的方法，例如合理採購、提高使用效率等。 3. 公司活動規劃及執行： ．負責公司活動的規劃、籌備和執行，包括年會、節慶活動等。 ．確保活動順利進行，並提供必要的支援和協助。 4. 提升總務服務滿意度： ．積極收集並回應員工的需求和反饋，提供高質量的總務服務，提升員工滿意度。 ．定期進行滿意度調查，並根據調查結果進行改進和優化。 5. 主管交辦事項
「康博集團」已經營二十年，投入超過三十億，建構了台灣業界唯一大健康生活圈 【我們的使命】 我們相信，幸福來自身心富足，讓我們用專業和熱情，陪伴所有人健康幸福呷百二 【我們的價值觀】 感恩善念、正向樂觀、互利共好、持續優化 【工作內容】 1.保險管理：相關投保、理賠事務 2.租賃合約及房東關係維護 3.負責政府部門文件、函文對應及處理 4.公司內部夥伴三鐵活動規劃及執行 5.總部總務及庶務規劃與執行 6.主管及集團重要貴賓接待 7.主管交辦事項 【必要條件與特質】 1.具相關工作1年以上 2.具良好的溝通技巧和服務態度，能與內外夥伴友好互動 3.具組織能力及時間管理，效率處理任務 4.熟悉電腦文書處理，並能有效進行郵件、文書行政處理 5.好EQ、積極、冷靜，能處理、面對壓力及抱怨狀況 【超優制度】 ✧生日禮金 ✧三節禮品 ✧每月聚餐 ✧各事業處相關產品及療程 同仁超優惠價 如果您認同我們的價值觀與使命，非常歡迎您加入我們，共創讓夥伴能在此安身立命，共創共好的工作圈，達成每個人「從健康、美麗，走向幸福之路」的健康生活願景
1. 環境清潔、設備更新、安全維護管理、活動設備之需求支援 2. 公司、校園水電衛生、車輛、營繕、園藝相關工程規劃 3. 請採購、供應商審核等相關工作 4. 電腦文書處理能力、整理發送歸檔 5. 偶有假日工程臨時機動支援 6. 具備機電、水電維修、園藝經驗者佳 7. 娃娃車學童接送 8. 其它主管交辦事項
《工作內容》： 1. 辦公室及倉庫設備之定期檢查、維護、報修等事務聯繫 2. 基本水電及工務修繕(水/電/空調/消防照明)與公共安全巡檢、異常處理及維護 3. 辦公環境衛生、環境園藝整理 4. 庶務性資產之採購、領用、管理 5. 其他主管交辦事項 《其他條件》 1. 負責任,有責任心並細心、工作態度認真, 主動積極,配合度高及抗壓性強 《薪資待遇》： 1.底薪$27500 2.全勤加給$2000 3.工作獎金$1000-5000(因個人考核績效而定） 《工作時間》：9:00-18:00 《地點/交通距離》： 上班地點：台中市神岡區東洲路 豐原/后里/神岡5-10分鐘 大雅/潭子/石岡10-20分鐘 北屯/沙鹿/梧棲/清水/外埔/東勢20-35分鐘
1. 研訂行政總務工作計畫，並付之實施。 2. 年度計畫、預算推展。 3. 建立、修訂相關安全、急救、衛生等計畫、作業程序並執行與稽核。 4. 進行公司內之設備維護、辦公環境美化、營繕工程規劃、水電維修、公務車輛管理、電信郵務、交通、文具伙食供應、工業安全衛生、櫃臺服務及保險等業務。 5. 指導總務工作進行並培育所屬精進總務相關技能。 6. 綜理公司內之固定資產管理，，提升資產運用效率。 7.監督各項庶務工作。 8.推展公司相關活動。 9.總務相關事務。 10.主管交辦事項。 11. 工廠檢查、廠區安全事務。 本職位提供良好的發展前景，有機會成為公司的核心管理人員，負責企業內部行政管理相關工作，是公司運作的重要組成部分。 歡迎符合資格的人才申請本職位，並發揮您的專業技能！加入我們，一起共創成功！
1.園區採購作業(議價、發包、驗收) 2.廠商評鑑作業 3.公司資產新增/管理/報廢作業 4.年度資產盤點 5.例行管理費用(水電/電信/租賃等)請款作業 6.行政文書作業
1.產學攜手專班計劃執行 2.ISO 9000的流程建構與執行及稽核及改善 3.人力資源KPI考核制度建立及執行 4.員工薪資計算 5.總經理行程管理 6.勞資關係管理與員工協助
1.依據組織既定之政策或目標，研訂總務工作計畫，並付之實施。 2.規章制度與內部控制重點增/修/訂、教育及落實執行。 3.內部作業督導管理與改善，包含採購、出納、行政文書、營建工程、總務、庶務及環境清潔等工作。 4.指導總務工作進行並培育所屬精進總務相關技能 5.其他主管交辦事項。
1. 依據公司或既定之政策或目標，研訂廠務及總務之工作計畫，編制審核年度預算，並監督執行 2. 廠務及總務之事務組織規劃與管理 3. 主導廠驗稽核 4. 審核各部門或經查業務內辦理有關之廠區內部所有與廠務或總務有關之相關業務 5. 進行廠區內之設備維護、辦公環境美化、水電維修、公務車輛管理、電信郵務、交通、文具伙食供應、工業安全衛生等業務，並負責對外聯繫。 6. 熟悉辦公室庶務行政業務流程、庶務採購管理及廠區維修保養，並依據相關報表提出建議 7. 監督與管理辦公室相關庶務性採購、承包商工作 8. 熟悉總務採購、勞安及消防等相關法規法令 9. 跨部門及跨廠區溝通與協調 10. 主管交辦事項 *具環安衛經驗者尤佳