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5/03 總務行政

  • 高雄市大寮區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 清潔維護辦公室、宿舍及會議室等,以使同仁有舒適的辦公環境。 2. 採購及維護事務機器及家電用品,以有效管理各部門之採購需求。 3. 落實公務器材及公務車之使用管理規則,以滿足同仁使用之需要。 4. 採購並維護辦公事物及庶物用品,以有效管理各部門之採購需求。 5.協助五金叫貨 6.協助出貨排程 7.主管交辦事項

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11~30人應徵

5/03 司機/總務 組長

  • 高雄市小港區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.依工作需要駕駛小客/貨車。 2.負責消防管理與撰寫消防計畫書。 3.總務與工務交辦事項。 4.其他主管交辦事項。 個性溫和,有耐心。 懂簡單水電或有照服員資格優先錄取。 不菸不酒不吃檳榔。

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0~5人應徵

5/03 工程副理

  • 高雄市三民區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 規劃全省門市維修/改裝等相關業務 2. 妥善安排分配部門人力/工作/行程 3. 監督及確保部門所有業務皆能如期於時效內完成 4. 問題解決及跨部門溝通協調 5. 相關報表分析、檢討及改善 6. 機動支援部門所有相關業務 7. 完成主管各項交辦事項 8. 薪資33000元-38000元(面議) 9. 公司福利:生日禮金、中秋禮金、年終獎金、員工旅遊、聚餐…等

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0~5人應徵

5/02 總經理司機兼總務

  • 高雄市前鎮區
  • 3年以上
  • 專科

1) 配合總經理公務及私人行程接送 2) 接送協助處理總經理私人事務 3) 公司總務、庶務、資產管理、維護、保養及採買 4) 公務車管理、維護及保養 5) 規範公務器材及公務車使用管理規則 6) 支援廠務工程師進行廠區簡易修繕 7) 訪廠貴賓接送 8) 主管交辦事項

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6~10人應徵

5/02 管理部主管

  • 高雄市路竹區
  • 5年以上
  • 專科

1.廠務/資訊/工安/教育訓練/總務/KPI/行政之規劃與管理 2.管理部門預算規劃與控制 3.管理部各項計畫訂定與推動 4.海外(墨西哥)建廠專案執行 5.主導或協助各項專案推動執行 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ★瑞師HR-Line官方帳號上線啦★ ●立即加入好友了解專屬機會● ▲點我搶先加入好友https://lin.ee/lPOkKD1 ▲Line ID: @985arcis ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~

待遇面議 員工290人
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11~30人應徵

5/02 人資總務主管

  • 高雄市路竹區
  • 3年以上
  • 大學

1.熟悉勞動相關法令(如勞健保、勞基法、性平法、就服法等)。 2.建立完整招募與任用制度。 3.善於人才招募,辦理教育訓練等業務。 4.善於員工關係維護、處理調解勞資爭議。 5.建立並執行公司年度人力資源策略。 6.具備差勤及薪資計算等相關經驗且有分析人事資料能力者。 7.人事相關法令規章建立及修訂。 8.建構績效評核制度提供管理決策參考(如調薪、獎金、升遷、調動等)。 9.協助各類人事行政作業流程。 10.辦理各項員工福利相關活動。 11.其他主管交辦事項。

待遇面議 員工34人
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0~5人應徵

5/01 總務經理

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.規劃、擬定集團總務重要業務執行 。 2.監督管理台灣及各廠區總務各項業務達成目標 3.建立及落實相關管理制度,確保符合法規、客戶及RBA規範要求 4.依據企業或組織既定之政策或目標,研訂總務工作計畫,並付之實施。 5.指導總務工作進行並培育所屬精進總務相關技能。

待遇面議
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11~30人應徵

5/01 <德昌藥局>正職-總務專員(岡山,週休二日)

  • 高雄市岡山區
  • 1年以上
  • 高中

德昌連鎖藥局,歡迎您的加入! 1.總部與門市公共設施及設備的維護管理與修繕。 2.庶務及修繕採購:包括以上各項事務的採購與發包作業。 3.財產管理:例財產清冊、盤點、轉移、報廢、投保...等 4.公司活動協助辦理

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11~30人應徵

5/01 鳳山小港區工務/總務

  • 高雄市小港區
  • 2年以上
  • 高中

1.具備耐心,良好的溝通能力。 2.熟悉office與Excel文書處理及電腦操作。 3.管理機構行政與總務工作。 4.可總理體系工務事宜。 5.有溝通協調能力與問題解決能力。 6.可處理工地監工事宜(會auto CAD軟體尤佳)。 7.主管交辦工作。 8.錄取後須願意接受長照相關培訓(例如:照服員培訓課程) 9.有基本水電處理能力,有小客車職業執照尤佳。

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0~5人應徵

5/01 [老新台菜]總部管理師

  • 高雄市三民區
  • 3年以上
  • 大學

1. 協同營運與後勤部門發展策略管理方案,提升企業整體績效。 2. 提出改善整體組織各項制度與流程的分析方法,提供具體有效的改善執行策略。 3. 擬訂公司固定資產的管理與規劃(造冊、編碼、使用年限管理等事項)。 4. 負責公司固定資產編制、列冊管理與異動維護。 5. 各項設備例行性保養維護。 6. 檔案文件管理(編碼、統整文件格式、設計表單、維護) 7. 各項合約審視、統整,且能規劃最適內容和安排期程。 8. 熟知人資、採購、財務...後勤層面事務。 9. 各項後勤支援及主管交辦事項。 10. 須具備組織規劃能力、善於溝通、有領導管理能力。

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6~10人應徵

4/30 總務管理師/資深管理師

  • 高雄市大社區
  • 3年以上
  • 大學

1.依據政策或目標,研訂總務工作/改善計畫,並付之實施。 2.辦理員工福利活動,如旺年會、模範勞工等。 3.總務及庶務費用預估、年度承攬商及設備合約規劃。 4.進行總務及庶務設備採購、維護。 5.對外部利害關係人(如敦親睦鄰)聯繫。 6.其他主管交辦事項。

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大於30人應徵

4/30 【安康長照集團】總部-總務主任

  • 高雄市苓雅區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 集團固定資產-總執行及管理 2. 集團供應商-總執行及管理 3. 集團中心機構-專案文件處理及統整 4. 年度例行事項-總執行及時程控管 5. 集團各項耗材控管/請款 6. 集團各類重要保險項目管理 7. 總部電腦軟硬體基本維護/維修 8. 勞安/消防業務 9. 主管交辦事項 本職位負責公司綜合性事務,包括設備維護、辦公室管理、採購、固定資產管理等,是公司運轉的重要一環。 歡迎符合資格者投遞履歷。我們提供有競爭力的薪資待遇及完整保障福利,並期待您的加入。

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0~5人應徵

4/29 管理部經理(北+高二地)

  • 高雄市三民區
  • 6年以上
  • 專科

1. 統籌行政、總務、人事作業管理。 2. 優化管理規章、改善流程,提升整體效率,降低成本。 3. 推動管理制度並定期追蹤各部門成效。 4.配合公司營運策略,進行跨部門協調與資源整合工作。 5.具解決問題及溝通之能力(例:公共安全危機處理、工程發包爭議、勞資協調等等)

待遇面議
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11~30人應徵

4/29 管理部 - 儲備幹部

  • 高雄市左營區
  • 5年以上
  • 高中

1. 與公部門保持良好關係以及不定期拜訪。 2. 與各單位保持各項事項的資訊以及巡訪。 3. 不定期與各單位主管或員工訪談並了解。 4. 將公司規劃完整的傳達給各單位以及員工。 5. 管理運輸單位及移工等事項。 6. 消防演練以及各項演練課程安排。 7. 員工福利修繕及執行。 8. 統計並掌握每日報到員工數。 9. 管理及協助工務單位工程及運作。(機械維修成本、設備維護等) 10. 協助舉辦相關課程。(內外部教育訓練、講座…等) 11. 協助月會以及烘焙會議進行。 12. 協助公司資產管理(硬體設備等等) 13. 協助員工守則、管理辦法等控管及執行。 14. 解決各單位提出的問題。 15. 主管臨時交辦事項。

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0~5人應徵

4/29 總務行政組長

  • 高雄市左營區
  • 5年以上
  • 專科

1. 依據中心業務發展目標及業務計畫,擬定總務工作計畫並據以執行。 2. 總務行政業務督導與改善,包含營繕及場地、環境、設施維護、(政府)採購、財產管理、出納及票據、文書印信及檔案管理、庶務等總務工作。 3. 總務行政相關規章制度建立及執行。 4. 指導總務工作進行並培育所屬精進總務相關技能。 5. 辦理其他事務業務相關事宜及主任交辦事項。 (請勿多次投遞履歷)

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