會計人員【週休二日】
- 台中市西屯區
- 2年以上
- 高中
◆週休二日 ◆視表現調整薪資 1.能獨立完成會計作業。 2.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3.各明細分類帳與總帳勾稽,並與試算表覆核。(編制損益表、資產負債表之科目餘額表) 4.會計師查帳所需資料編製彙整。 5.薪資結算及出勤系統管理 6.管理零用金。 7. 主管交辦事項協助。
◆週休二日 ◆視表現調整薪資 1.能獨立完成會計作業。 2.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3.各明細分類帳與總帳勾稽,並與試算表覆核。(編制損益表、資產負債表之科目餘額表) 4.會計師查帳所需資料編製彙整。 5.薪資結算及出勤系統管理 6.管理零用金。 7. 主管交辦事項協助。
Position Summary: The Sr Financial Analyst plays a fundamental, hands-on role analyzing financial status by collecting, monitoring, and studying data and recommending actions for our world-wide organization. Provide weekly, monthly reports to support business decisions. Position Responsibilities: • Construct and maintain structured financial and operational analysis models as tools to aid in data analysis. • Prepare data to be used for upper-level reports and presentations • Responsible for financial planning calendar, templates, and consolidation during business planning; collecting operational data from multiple platforms and systems • Support the development of analysis of company financial performance, including revenue, costs, and expenses. • Provide trends and forecasts information; explain processes and techniques; recommend actions and appropriate next steps • Improve financial status by analyzing results, monitoring variances, identifying trends, and recommending actions to management • Reconcile transactions by comparing and correcting data • Recommend actions by analyzing and interpreting data and making comparative analyses; study proposed changes in methods and materials • Assists in preparation of special studies, analyses, and recommendations in areas such as budgets, forecasts, financial plans, governmental requirements, statistical reports, and business forecasts. • May provide functional and technical direction to other staff members.
1.依公司既定之政策或目標,研訂內控制度建立及稽查,自行評估作業之覆核與實施。 2.稽核業務所需之資料,進行蒐集、保管、處理與流通使用。 3.發佈通知或審核各部門之業務、財務預算及規章、法律遵辦情形並呈報建議。 4.查知、協調及解決各部門間之流程或作業問題。 5.協助內外部稽核工作的執行以及稽核報告之呈核與改善之追蹤。 6.主管交辦事項。 敬邀業界能手與金盛元一同騎乘夢想、成就自我!
工作內容說明: 1.稅務及會計作業實務:包括記帳、營業稅申報、營所稅申報、扣繳申報…. 2.公司、行號財務、稅務查核工作.編製底稿,完成查核報告書。
1.負管理責任:應收/付會計並覆核應收/應付相關帳務處理。 2.單位費用預算編列及整合。 3.總帳及固定資產帳務處理及科目餘額表。 4.財報比較分析。 5.編製會計師及券商查核資料。 6.優化與控管帳務處理及報表產出。 7.編製財務報表(自結、合併及未來財測)及公發自編財報。 8.扣繳、營所稅、營業稅申報。 9.主管交辦事項。 敬邀業界能手與金盛元一同騎乘夢想、成就自我!
1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.核對儲存現金與記錄是否相符合。 4.管理零用金異動及撥補作業。 5.製作科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 6.主管交辦其他業務。
公司福利制度: 一、工作內容: 1.迎賓、接待、服務-以飯店式方式管理。 2.負責文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 3.協助遞送公文及收發信件、一般電腦文書作業系統能力。 4.具有親切感樂於學習、主動、積極、有責任及服務熱忱。 5.有財務會計及財務報表相關等經驗。 6.工作事務抗壓性高、細心、耐心。 7.上班時間: 早班:09:30~18:30 、中班:10:30~19:30 二、薪資結構: 1.薪資: NT$28,000~31,000元 2.調整薪資:定期實施工作績效考評,依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利: 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金,年節獎金或禮券 6.介紹獎金,開發獎金,穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練: 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練。 2.每年定期調訓駐點同仁,安排相關專業人士擔任講師授課。 3.落實考核制度,獎勵與提拔優秀人員,建制優質工作環境。 4.公司定期舉辦主管課程,同仁有升遷意願者可報名上課,列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。 發展願景 公司定期舉辦主管課程,同仁有升遷意願者可報名上課,列培訓主管名單與升遷優勢。
1. 一般會計帳務處理 2. 現金存款、提款、匯款、轉帳銀行作業 3. 應收/付帳款作業與營業稅申報憑證整理 4. 管理零用金異動及撥補作業 5. 進貨及庫存資料登入並核對等 6. 員工制服庫存管理 7. 總務行政與人事出勤統計管理 8. 主管交辦事項 9. 熟鼎新系統者尤佳 10. 積極樂觀態度 公司福利: 1、每月採月薪制 (含全勤獎金) 2、依人事行政局放假標準 3、享勞健保,勞退金 6% 提撥 4、三節獎金(品)、生日禮金(品)、績效分紅獎金 5、年假、員工聚餐、員工旅遊等福利俱全 同仁上班皆供膳, 誠摯的邀請您來,需投履歷後再通知約面試,請勿直接到店來面試,若有問題歡迎來電詢問.
1.發票開立及其所需文件整理 2.稅務作業流程(各類所得及二代健保之扣繳/營業稅) 3.協助歸檔開立之發票/採購訂單及其附件 4.配合財務團隊及會計師查帳作業 5.一般文書資料處理及歸檔(需會Excel和Word) 6.跨部門的溝通協調 7.主管臨時交辦事項 我們期待的你: 1. 具商業會計、認真、細心、盡責、配合度佳、有執行能力。 2. 學習能力佳,有上進心,願意與公司一同發展成長。 3. 有丙級會計事務技術士證照者, 會加分。 *薪資待遇依照工作經驗而定。 - 擅長使用EXCEL及函數 媒體網站:https://cyclingtime.com/tw.html 粉絲專頁:https://www.facebook.com/cyclingtime.tw --- 我們是時代社群行銷團隊,公司大多是U35的夥伴 專門協助傳統產業(ex.自行車)數位轉型、整合行銷... 我們還擁有一個將近17萬追蹤的粉絲專頁「單車時代CYCLINGTIME」, 是目前全亞洲最大的自行車媒體, 更有一個超過3萬訂閱的Youtube頻道, 讓你的創意可以透過實際數據反饋更加了解市場需求, 而且我們還舉辦了亞洲最大自行車百K挑戰活動「時代騎輪節」, 邀請具有創造力,有主見有想法的夥伴一起加入我們的行列 公司文化與福利 我們創造一個開放式、鼓勵夥伴互相碰撞想法的工作環境 團隊注重創新與成長,定期安排專家講座激發大家的想像力 因為我們認為想像是你能力的唯一限制~ 更是非常重視團隊個人的意見與想法,熱於傾聽每個人的聲音 --- TIMEDIA Tendency 趨勢*Innovation 創新*Marvel 驚奇*Enthusiasm 熱情*Desire 渴望*Influence 影響力*Ambition 野心 我們是一個關注「趨勢」擁抱「創新」不斷創造「驚奇」並且充滿「熱情」的團隊,我們是由一群對成長極度「渴望」的Y+Z世代組成,立志於拼搏的過程持續創造對社會正面的「影響力」,「野心」早已刻在心中...
1.一般文書類、行政事務處理,為內勤人員。 2.負責電話接聽,接待及一般櫃檯事務處理。 3.班級秩序管理 4.安排學生補課事宜 5.學生及家長的聯絡與關懷 6.處理其他班主任交代雜項工作 7.招生企畫擬定與執行 8.補習班環境清理維護
工作內容 1.汽車進廠保修作業,開單,行政庶務。 2.進出貨彙整管理、日結帳 3.客戶接待/結帳與商品介紹,網路客服 4.線上登文與回文,網路小編,上架網拍商品 5.熟會計/能樂觀處理主管交辦業務 6.各部分溝通及同事上下與平行溝通 本公司正在尋找一位熱情積極、謹慎細心、快樂樂觀 具有團隊意識和持續學習的行政助理。 此職務將協助公司日常業務執行,包括文書處理、支援其他部門業務及跨部門協助團隊成員執行專案等。這是一個重要且有發展前景的職位,歡迎您的加入! 如果你符合以上職位要求並對此職位感興趣,我們期待收到您的申請! *應屆畢業生可 *週休二日:單週休六日,雙週休日一(遇事可與同事調班)
職位要求: 一、工作內容: 1.禮儀、迎賓、接待、服務-以飯店式方式管理。 2.輕食會館-歡迎對餐飲有興趣的妳。 3.文件表單的歸檔及保存、現場主管交辦事項。 4.協助遞送公文及收發信件、一般電腦文書作業系統能力。 5.具有親切感、喜好接觸人群、主動、積極、有責任及服務熱忱、注重團隊合作。 6.有財務會計及財務報表相關等經驗。 7.工作事務抗壓性高、細心、耐心。 8.上班時間: 早班:09:00-18:00 晚班11:00-20:00 二、薪資結構: 1.薪資: NT$31,000~33,000。 2.調整薪資:定期實施工作績效考評,依據考評總整成績進行薪資調整。 三、公司提供福利: 1.勞保、健保 / 2.員工團保 / 3.勞退提撥公司負擔6﹪退休金 4.生育、婚喪補助金 / 5.績效獎金,年節獎金或禮券 6.介紹獎金,開發獎金,穩場獎金 四、提供專業在職教育訓練: 1.人員派駐前完成專業職前訓練與駐點訓練,配合調度。 2.每年定期調訓駐點同仁,安排相關專業人士擔任講師授課。 3.落實考核制度,獎勵與提拔優秀人員,建制優質工作環境。 4.公司定期舉辦主管課程,同仁有升遷意願者可報名上課,列培訓主管名單與升遷優勢。 五、人員任用、薪資加給、升遷、獎懲等,皆訂有完善制度辦法,並經主管機關核准備查。 發展願景 公司定期舉辦主管課程,同仁有升遷意願者可報名上課,列培訓主管名單與升遷優勢。
1.將各類文件歸檔以供日後查詢 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.負責平日零用金管理 4.負責辦公室用品採購發放 5.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 6.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 7.資料處理、影像掃描及目錄建檔 8.檢查整理檔案
1. 處理其他一般會計帳務。 2. 人事處理. 薪資計算業務。 2. 完成例行付款開票支付作業。 3. 收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證 ,並登錄至會計系統製作傳票。 4. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 6. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 7. 主管交辦事項。
1.客戶問題處理、資料建檔、會計事務 2.一般行政作業 3.電話聯絡事務 發展遠景: 大台中專業二類電信執照經營21年,逐步邁入物聯網發展,需要您一起共創未來網路新世代 成就樂趣: 您可以從簡單行政事務、客戶接洽來展開新職場的熟悉適應、基本會計事務,進而與同事互動學習、與客戶溝通分享、參與客戶互動服務與團隊事務,同時也是三項獎金(申裝、加值、協助)成就自我的舞臺。
1.一般文書類、行政事務處理,為內勤人員。 2.負責電話接聽,接待及一般櫃檯事務處理。 3.班級秩序管理 4.安排學生補課事宜 5.學生及家長的聯絡與關懷 6.處理其他班主任交代雜項工作 7.招生企畫擬定與執行 8.補習班環境清理維護
1.銷售訂單審核、輸入,帳款勾核、沖銷。 2.保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期。 3.提供出貨文件,協助業務人員控管出貨。 4.定期提供業務銷售狀況報表,異常呈報。 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6.客服電話接應,問題紀錄與回報。 7.其他主管交辦事項。
A. 主要職責: 1.發票、收據管理並進 退貨單建檔及協助財會業務。 2.郵局信件收發。 3.協助處理各部門行政作業、基本會計事項及完成日常報表。 4.會計基本概念/傳票登錄作業。 5.處理庶務性工作(如:事務機器叫修維護、文具用品採買、單位主管交辦外務等)。 6.須外出銀行聯繫相關業務處理 7.協助單位主管交辦事項。 B.基本能力需求 1.需基本會計概念。 2.需熟悉Office Word 、Excel操作文書作業。 3.帳務概念尤者佳 4.需具備機車,外出洽公用。 C.福利權益: 1.完善休假制度,符合勞基法規定。 2.加班核實申報加班費。 3.不定期發放獎勵項目。 4.每月員工專屬的購物優惠。 5.生日及年節獎金(端午、中秋節)。 6.年終獎金。將視公司年度營運狀況及部門與個人績效考核發放)。 D. 基礎制度: 1.上班時間(10:00-18:30)。 2.週休2日。 3.每個月第一週,週六需加班一天。 ~自傳是必備項目,若資料審核通過者,五天內將主動進行電話面試~ 與預約第二次面試時間。期間若未接到任何聯繫,即代表本次審核未通過。 追尋夢想的道路上,我們誠摯的歡迎你與我們同行。 官方網站 :http://happypet.com.tw FB粉絲專頁:https://zh-tw.facebook.com/catcostco/ FB社團:https://zh-tw.facebook.com/groups/172558899597853/