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職責描述 Job Description 1、規劃與制定公司年度工作目標，帶領與督導各部門完成各項管理指標； Plan and Make company annual work target; Lead and supervise all dept. to finish various management goal. 2、主要客戶的管理與維護，達成年度業績運營增長目標； Major customer management and maintenance; To achieve annual performance growth target. 3、引導與協調部屬完成重要項目，有效培養和激勵部屬； Guide and coordinate subordinates to complete important projects; Train and motivate subordinates effectively. 4、負責辦公室管理工作，協調異常事項以利工作順利完成； Responsible for office management, coordinating abnormal affairs to facilitate the smooth completion of the work. 5、優化各項行政、人事管理、績效考核管理並負責實施與稽核； Optimize the admin, HR management, and performance appraisal management; Take charge of implementation and audit. 6、熟悉地方法令政策和職業健康與安全法規，生產管理並通過客戶驗廠。 Familiar with local laws and EHS regulations, production management；Do factory evaluation from clients." 任職要求 Job Reqirement： 1、本科及以上學歷，英文聽說讀寫熟練； Bachelor degree or above, Good writen English and Spoken English 2、五年以上相關運營或管理經驗； More than 5 years operation and management experience 3、良好的組織和溝通能力 Good Organizating and Communication Ability. 4、紡織、成衣、印刷行業經驗。 Experience in Textile, Garment, Printing industry."
【工作內容】 1. 依公司策略及市場需求，規劃年度行銷計畫與掌控專案進度。 2. 每月定期提報營收數據，進行滾動式的策略建議及成效分析報告。 3. 收集市場訊息，分析趨勢，評估與定義公司產品定位，有效提供團隊所需資訊與支援。 4. 溝通協調跨部門問題，監察新項目的進程。 5. 異業合作、實體活動洽談，與內外部溝通協作角色。 6. 人員培育、考核、相關內勤事務審查。 7. 主管交辦事項。 【能力要求】 1. 相關行銷工作經驗3年以上。 2. 國語、廣東話、英文口說流暢。 3. 熟悉品牌操作經營、行銷活動規劃、開發新型銷售模式。 4. 熟悉數位行銷操作及商務應用(管理社群操作、SEO、廣告投放、文案規劃等 5. 有實體活動(展場、講座)、百貨進櫃洽談經驗者佳。 6.此職務申請者必須持有香港居留證、永久香港身分證。 【個人特質】 1. 具備良好邏輯思考與跨部門溝通協調能力，重視團隊合作以達共同目標。 2. 具備市場洞察能力，且能完整規劃並執行專案。 3. 擁有積極的工作態度、保持學習的彈性、展現高度執行力、具備解決問題的能力。 4. 具備良好的組織及應變能力，面對組織調整能快速應對。 5. 細心、常保愉快的心。 薪資範圍：面議
1、我們主要經營做，家族辦公室(Family Office)。 以一個 "管家" 的身分，為 "家族辦公室(Family Office)打理資產。 2、提供富豪人士提供 家族辦公室(Family Office)資產之服務。 3、服務高淨值人士及中小企業家，亞洲家族財富管理與傳承的傳承方案之需求。 4、符合提供高淨值人士，提供宏觀趨勢之財富管理與傳承解決方案。 5、高淨值人士，在金融機構中，提供: 運營架構、專業培訓、高端營運諮詢方案。 ●主要經理人，有機會大量接觸香港(HK) 、新加坡(SGP)、瑞士(SWS)、英屬維京群島(BVI).. 等地的私人銀行、資產管理公司、家族辦公室(Family Office)和創投等機構，為個人視野與能力提供再升級的平台● ((無底薪、高佣金，年薪可達百萬以上))
1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶與經銷商，維繫穩定客戶關係。 3.負責業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.工作地：上海
證劵分析師年薪可挑戰年薪1000萬以上，全依你的能力、潛力及相關專業經驗，讓財富自由夢想瑞源投顧實現，瑞源投顧以高薪徵求證劵分析師！ 1.為客戶提供金融商品投資操作與建議、研究報告及傳真稿之撰寫。 2.必須具備證券分析師執照。 3.舉辦證券投資與理財諮詢相關講座，執行主管的交辦事項。 4.有證券相關工作及媒體行銷解盤經驗者佳,無經驗願接受培訓者亦可。本公司擁有完整業務團隊及制度，歡迎正派經營、有衝勁、有自信及毅力，口才流利，想成為市場千萬名師者加入。 5.保障基本底薪+獎金 6.本公司享勞健保。 7. 順暢的升遷管道。
任職要求： 1.工作資歷：大專及以上學歷,至少2年連鎖餐飲行業經驗,其中1年以上餐飲管理經驗，並具備管理及教育訓練新員工的能力；大專學歷（能力優秀者可以適當降低學歷,但後期需要學歷進修); 2.工作技能：營運操作、門市人員培訓、基本文書處理能力 3.語言能力：中文、英文 4.其他：抗壓力、適應力強，具有較強的服務意識， 福利待遇： 【上班時間】：8小時/日，周休制，門店以實際排班為准，未休假期依法支付加班費； 【開發津貼】：開發新區域有開發津貼、返鄉補貼； 【培訓升遷】：完善的教育培訓機制與透明的升遷制度； 【員工活動】：年度企業參訪、訓練營、團體聚餐、生日會、中秋活動、年終尾牙； 【休息休假】：5天-12天的帶薪年假、婚假、產假、陪產假、哺乳假、產檢假、喪假、返台假； 【員工福利】：香港強積金，住房補貼（或是過渡期提供宿舍）、飲品卡、育兒津貼、資深調茶大師技能津貼、打烊班津貼、帶店人員生日福利券、首次來中國大陸交通費報銷； 【獎金分紅】：績效獎金、年終紅包、年資服務獎金、結婚禮金、喪葬撫恤金、全球“雪克王大賽”獎勵金。店經理、區域經理以上崗位均享有半年度分紅獎金。