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5/08 東南亞銷售總監

  • 越南
  • 10年以上
  • 學歷不拘

1． 負責公司在東南亞地區（東盟國家）衛浴潔具品牌推廣、市場行銷和銷售業務拓展，建立完善的銷售管理體系。 2． 負責公司在東南亞地區（東盟國家）衛浴潔具品牌的 管道客戶（零售管道、批發管道、工程管道） 及 經銷商客戶開發，銷售目標達成。 3． 完成公司在東南亞地區（東盟國家）衛浴潔具品牌年度經營計畫和經營目標，提高品牌市場佔有率。 4． 對公司在東南亞成立的衛浴潔具品牌子公司的盈利，ROE 淨資產收益率 和 財務報表負責。 5． 負責分析東南亞地區（東盟國家）衛浴市場產品線，研究競爭對手產品地圖。制定公司該市場的產品地圖及產品價格體系、市場行銷推廣策略。 6． 制訂東南亞地區（東盟國家）衛浴品牌市場中、長期市場戰略規劃，並負責組建和帶領團隊落實戰略規劃的達成。 7． 負責品牌市場行銷團隊建設及流程梳理，計畫監督執行及預算管理。

待遇面議 員工25人
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6~10人應徵

5/07 印尼地區業務行銷主管

  • 印尼
  • 3年以上
  • 專科

印尼業務行銷主管 .負責開拓海外市場，尋找國外戰略合作夥伴。 協助國外業務、供應商聯繫等相關行政作業 .處理客戶報價、訂單、出貨跟進及客戶聯繫 .根據國際市場變化適時調整銷售策略，以提高公司產品市場佔有率。 .帶領國外業務人員達到預訂之業績目標，負責客戶維護及開發新客戶。 .參加國際性展覽並規劃各項事宜。 .具備國貿基本知識與概念,能獨立作業,主管交辦事務。 . 認真負責、擅於溝通、具細心度、抗壓性強 . 需有印尼公司業務經驗 - 海外駐點期間提供食宿 / 公司車 - 定期返台假&機票/年

待遇面議 員工300人
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0~5人應徵

5/07 業務代表-越南

  • 越南
  • 1年以上
  • 專科

※ 我司提供 NTD100 元的超商商品卡給親至本公司之面試者作為車資補貼 1.開發及維繫現有客戶。 2.負責產品報價及帳款收回相關事宜。 3.新進同仁教育培訓。 4.良好溝通協調能力。 負責市場經營及業務開發，提供不定時國內/外產品教育訓練，提升銷售之專業素養，培養成為優秀之行銷專才。 5.具有樹脂,色粉塗料,油墨,添加劑等原料之銷售經驗尤佳。 6.本公司於台灣、大陸、越南皆設有行銷駐點，公司各項之福利健全並享有業績獎金及三節獎金。 ※另有國內或其他亞洲地區職缺，如有興趣者歡迎應徵。

月薪50,000元以上 員工10人
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11~30人應徵

5/06 【東南亞】國際遊戲平台公司誠徵-(商務/行銷)專員-經理

  • 東南亞
  • 3年以上
  • 專科

市場專員（Marketing specialist）/經理 薪資範圍：USD3,000-3,500/ 經理 USD5000元 工作時間：每天 9小時，月休 6天/ 經理月休4天 # 工作內容 1. 執行線上遊戲的整體行銷策略。 2. 執行各種廣告活動來吸引更多的玩家。 3. 參與廣告素材的製作與執行，包括圖像設計，影片製作等。 4. 管理社群媒體平台，並保持與玩家的積極互動。 5. 基於分析結果，調整並優化行銷策略。 # 基本條件 1. 學士學位，市場營銷、業務管理或相關領域為佳。 2. 廣告平台行銷系統操作、執行、分析、優化 3. 具備基本辦公室軟體使用技能（Excel、Power Point、Word…） 4. 對線上遊戲行業有深入理解，並對行銷有熱情。 5. 擁有良好的溝通能力和項目管理技能。 6. 擁有良好的文案能力與對設計物要求有良好美感 # 加分條件 有良好的英語能力優先考慮。 。 3. 熟悉設計軟件，如 Figma、Adobe Illustrator 或 Photoshop。 4. 具有社交媒體行銷和廣告策劃經驗者優先。 5. 能夠使用分析工具和軟件（例如 Google Analytics等）進行數據驅動的策略分析。 6. 強大的創新思維和解決問題的能力。 7. 擅長運用新工具（例如 AI工具），或有興趣學習。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 商務經理:USD5000元 學歷：本科及以上學歷，市場營銷、商務管理或相關專業優先。 經驗：3-5年以上 bc行業 B2B銷售或商務拓展經驗，具有遊戲行業背景和團隊管 理經驗者優先。 技能：出色的團隊管理能力、談判技巧和決策能力。 其他：具備較強的市場洞察力和創新能力，能夠引導團隊適應市場變化，把握銷售 機會。 崗位職責: 1. 負責制定和執行公司的商務拓展戰略，包括市場拓展、客戶關系管理、合作夥 伴開發等。 2. 管理和培訓商務團隊，提升團隊的業務能力和工作效率。 3. 與重要客戶和合作夥伴進行高層次的商務談判，建立並維護良好的合作關系。 4. 分析市場趨勢和客戶需求，及時調整銷售策略和產品方向，提升市場競爭力。 5. 負責重大商務項目的策劃和執行，確保項目的成功完成並達到預期的商業目 標。 6. 制定戰略，管理團隊，推動公司的整體商業目標實現

月薪90,000~150,000元 員工140人
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11~30人應徵

5/06 (1)海外事業部-行銷業務BD_(泰國-曼谷)

  • 東南亞
  • 3年以上
  • 專科

此職務須於外派泰國曼谷： 1、開發潛在客戶(當地代理商)拓展市場，定期拜訪客戶維繫穩定客戶關係。 2、承接集團經營目標，制訂泰國子公司之年度目標、計畫、預算。 3、銷售循環管理、市調企劃、產銷協調、應收帳款催收與溝通。 4、熟悉泰國自動化設備銷售及市場需求、具業務開發導入能力。 5、熟悉自動化設備銷售經驗或行銷經驗尤佳

月薪35,000元以上 上市上櫃 員工430人
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0~5人應徵

5/05 業務人員(越南同奈)

  • 越南
  • 5年以上
  • 專科

1. 有五金經驗或T2材料供應商相關經驗者佳 2. 需具備英文及溝通協調能力 3. 業務部內部行政報表作業及主管交辦事項，對工作積極熱情有責任感 4. 客戶間之聯繫及拜訪以達成上級主管要求 5. 處理業務部接單、跟單、報價、確認產品規格、相關事宜及進度追蹤

待遇面議
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0~5人應徵

5/03 行銷主管(駐越南)

  • 越南
  • 3年以上
  • 大學

1.英文流利, 需與國外品牌客人洽談及簡報介紹 2.顧客與供應商人脈關係建立 3.市場情報蒐集，依市場變化調整行銷與銷售策略. 4.現有市場客戶維護、新市場與新客戶的開發 5.參展活動的規劃與統籌 6.主管交辦事項

待遇面議 員工1500人
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0~5人應徵

5/02 越南廠-營業部門主管

  • 越南
  • 3年以上
  • 大學

1.管理、訓練部門人員及分派、追蹤相關工作狀況 2.定期拜訪海內外客戶，強化關係並回饋工廠 3.追蹤廠內訂單生產狀況 4.反饋相關開發意見 5.協調平行部門與溝通 6.相關公司報告、報表

待遇面議 員工360人
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0~5人應徵

5/02 電子商務主管(泰國子公司)

  • 泰國
  • 3年以上
  • 大學

工作內容: 1. 負責營運公司泰國子公司官方網站, lazada等跨境電商平台相關工作，熟悉後臺操作。 2. 規劃泰國電商線上(線下)廣告操作活動、異業資源整合，並追蹤掌控流量及效益並分析。 3. 有業務思維，能把握不同開發機會，並獨立作業及優化流程, 電商部門年度/季度/月份之工作計畫與預算制定，各項指標達成追蹤與定期報告 4. 具備數據分析能力，掌握市場訊息, 包含競品類別, 活動分析或商品訊息，並適時提出因應對策。 5. 完成各項主管交辦事項, 專案執行與跨部門溝通協調。

待遇面議 員工600人
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0~5人應徵

4/29 Sales Assistant Manager(駐越南)

  • 越南
  • 3年以上
  • 專科

1. Familiar with the types and characteristics of knitted fabrics, analyze customer samples and develop products based on needs 2. Maintain customer relationships and be responsible for new product promotion, coordinating business trips and participating in exhibitions 3. Need to communicate closely with knitting factory/dyeing and finishing factory to ensure sample progress and quality, and establish relevant production data 4. Collate market information and formulate and recommend new product development directions 5. Others

年薪1,000,000元以上
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6~10人應徵

4/28 区域销售主管(东南亚)

  • 東南亞
  • 5年以上
  • 專科

職級：依經驗及資歷而定 常駐工作地點：東南亞 職位描述：領導當區銷售部的業務發展、營運及管理工作 工作內容： 1.統籌及領導銷售部之規劃與銷售策略制定； 2.統籌及領導銷售部的各項制度之建立、推行與維護； 3.負責帶領銷售團隊開拓新客戶及維護現有客戶； 4.負責重要客戶之關系建立與維護; 5.統籌及領導銷售部之團隊建設； 6.負責銷售部與集團各相關功能部門之間的溝通與協調。 職位要求： 1.五專或以上學歷； 2.中文、英文可作為工作語言（含聽、說、讀、寫）； 3.擁有5年或以上（指單一企業）之銷售、統籌及管理相關工作經驗； 4.曾在國外工作，有與不同國籍人仕共事之經驗； 5.具使命感，執行力強、可承受工作壓力及具備良好的團隊合作意識。 薪酬：面議

待遇面議 員工400人
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0~5人應徵
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