4/19 企劃主管
- 健峰管理技術研修中心(寧波)有限公司
- 工商顧問服務業
- 浙江省寧波市
- 5年以上
- 專科
1、負責公司各類營銷活動企劃、籌備與執行等; 2、全權負責活動項目的工作進度,跟進前期籌備和執行,確保活動預期效果; 3、產品文案撰寫,提煉課程內容賣點、線上線下課程上市推廣策略; 4、品牌自媒體規劃,包括OMO、新媒體運營、直播、視覺製作物內容規劃和輸出; 5、定期對行業競品進行信息收集整理; 6、品牌視覺形象以及把控,帶領設計團隊對物料文宣的調性掌握以及內容準確無誤的輸出;
1、負責公司各類營銷活動企劃、籌備與執行等; 2、全權負責活動項目的工作進度,跟進前期籌備和執行,確保活動預期效果; 3、產品文案撰寫,提煉課程內容賣點、線上線下課程上市推廣策略; 4、品牌自媒體規劃,包括OMO、新媒體運營、直播、視覺製作物內容規劃和輸出; 5、定期對行業競品進行信息收集整理; 6、品牌視覺形象以及把控,帶領設計團隊對物料文宣的調性掌握以及內容準確無誤的輸出;
產品市場經理 1. 制定並實施有效的營銷戰略。 2. 研究市場趨勢、客戶喜好和競爭對手。 3. 進行市場機會的競爭分析。 4. 與團隊合作,成功推動產品上市。 5. 根據表現監測和調整營銷活動。 6. 保持對行業趨勢的最新了解,以增強戰略。 7. 建立並維護與客戶和合作夥伴的緊密關係。 8. 與產品開發團隊合作,實現戰略一致性。 9. 通過有效的溝通推動客戶參與。 職位職責: 1. 執行市場戰略以提高產品能見度。 2. 收集並整理與產品相關的材料。 3. 分析銷售報告以獲取見解。 4. 分析客戶經驗以改進產品。 5. 創建營銷材料和演示文稿。 6. 協助籌備國內外醫學會議或活動。 7. 處理主管指派的任務。 8. 協助處理客戶拜訪。 職業技能: 1. 營銷材料的規劃和執行 2. 提案和演示技能 3. 互聯網活動的規劃和執行 4. 廣告規劃和執行 5. 營銷和促銷預算的規劃和控制 6. 產品上市協調 7. 客戶關係管理 8. 活動主持和協調 9. 新聞發布會的規劃和執行
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1.接單及維繫穩定客戶關係。 2.處理樣品/量產訂單及出貨等相關事宜。 3.主管交辦事項。
1.管理出口貿易相關事宜 2.培訓內部工作人員 3.管理各工廠産能品質掌控 4.客戶來訪接待與工作簡報會議 5.品質與客訴案件處理
任職要求: 1.工作資歷:大專及以上學歷,至少2年連鎖餐飲行業經驗,其中1年以上餐飲管理經驗,並具備管理及教育訓練新員工的能力;大專學歷(能力優秀者可以適當降低學歷,但後期需要學歷進修); 2.工作技能:營運操作、門市人員培訓、基本文書處理能力 3.語言能力:中文、英文 4.其他:抗壓力、適應力強,具有較強的服務意識, 福利待遇: 【上班時間】:8小時/日,周休制,門店以實際排班為准,未休假期依法支付加班費; 【開發津貼】:開發新區域有開發津貼、返鄉補貼; 【培訓升遷】:完善的教育培訓機制與透明的升遷制度; 【員工活動】:年度企業參訪、訓練營、團體聚餐、生日會、中秋活動、年終尾牙; 【休息休假】:5天-12天的帶薪年假、婚假、產假、陪產假、哺乳假、產檢假、喪假、返台假; 【員工福利】:香港強積金,住房補貼(或是過渡期提供宿舍)、飲品卡、育兒津貼、資深調茶大師技能津貼、打烊班津貼、帶店人員生日福利券、首次來中國大陸交通費報銷; 【獎金分紅】:績效獎金、年終紅包、年資服務獎金、結婚禮金、喪葬撫恤金、全球“雪克王大賽”獎勵金。店經理、區域經理以上崗位均享有半年度分紅獎金。
【沖繩 市區商務旅館房務人員】 ・高時薪(1,300円) ・附免費宿舍(水電網路費全免! ・工作半年後可調往關西地區 ■工作內容 客房清潔整理 ■應徵條件 持有打工度假簽證 日文N5
【工作內容】 1. 依公司策略及市場需求,規劃年度行銷計畫與掌控專案進度。 2. 每月定期提報營收數據,進行滾動式的策略建議及成效分析報告。 3. 收集市場訊息,分析趨勢,評估與定義公司產品定位,有效提供團隊所需資訊與支援。 4. 溝通協調跨部門問題,監察新項目的進程。 5. 異業合作、實體活動洽談,與內外部溝通協作角色。 6. 人員培育、考核、相關內勤事務審查。 7. 主管交辦事項。 【能力要求】 1. 相關行銷工作經驗3年以上。 2. 國語、廣東話、英文口說流暢。 3. 熟悉品牌操作經營、行銷活動規劃、開發新型銷售模式。 4. 熟悉數位行銷操作及商務應用(管理社群操作、SEO、廣告投放、文案規劃等 5. 有實體活動(展場、講座)、百貨進櫃洽談經驗者佳。 6.此職務申請者必須持有香港居留證、永久香港身分證。 【個人特質】 1. 具備良好邏輯思考與跨部門溝通協調能力,重視團隊合作以達共同目標。 2. 具備市場洞察能力,且能完整規劃並執行專案。 3. 擁有積極的工作態度、保持學習的彈性、展現高度執行力、具備解決問題的能力。 4. 具備良好的組織及應變能力,面對組織調整能快速應對。 5. 細心、常保愉快的心。 薪資範圍:面議
1.予約管理 2.協助處理訂房 3.接待來賓 4.日中英簡單口譯 5.協助準備餐點 6.電話應對 打工度假簽者歡迎 每月薪資約18~23萬日幣,可依求職者需求,經協商後更改工作時數。