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4/24 遊戲社群運營

  • 新北市板橋區
  • 1年以上
  • 大學

工作內容: 1. 遊戲社群經營與維護:經營FB粉絲團、遊戲內聊天室、IG、Line社群。 2. 博弈遊戲市場觀察與競品分析。 3. 專案跨部門溝通協調。 4. 針對經營平台數據制定數據目標,並進行分析、成效優化。 工作職能需求: 1. 具有豐富創意與組織邏輯、整合能力,並對文字撰寫有信心。 2. 熟悉線上娛樂城遊戲或有遊戲業相關經驗。 3. 能撰寫完整活動企劃並落實執行。 4. 對活動企劃、玩家社群維護有興趣和熱情,並接受快速變化的適應力及高EQ。 5. 認同Team work,具有良好的團隊合作精神。 我們是一群年輕有活力的遊戲運營團隊 正在尋找對遊戲產業有熱情的生力軍! 如果你創意滿點卻無處發揮,希望能在工作的舞台上發光發熱 那麼你正是我們需要的夥伴! 應徵時請附上Cover Letter(自薦信),內容請說明您的優勢及專長,為什麼適合這個職缺?謝謝

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6~10人應徵

4/24 【AmazingTalker】HR人力資源管理師|完整培訓|無經驗可|跨領域人才歡迎

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 大學

【About the Role】 在 AmazingTalker 的 「HR人力資源管理師」以「全方位營運人才(Full Function Talent)」方向發展,包括:企業架構分析、招募優秀人才、員工績效管理、薪資福利規劃、員工關係建立。您會透過接觸多元化化的任務,培養解決問題的能力,發掘創新的方式解決舊有的問題。如果你對人資領域充滿熱情,有明確的個人目標、渴望不斷跳出舒適圈成長,AmazingTalker 會是一個最好的舞台讓你來挑戰! 【只處理透過以下連結申請的應徵者】
 https://bit.ly/3TJcLBn 【About Us】 AmazingTalker 致力建立一個全方位的線上教學平台,讓任何人都可以找到最適合自己的 家教,以不斷提昇線上教師收入為使命。始於 2017 年,目前平台上約有 10,000 名教師、超過 220 萬名學生,以及進行 550 萬堂語言、升學等課程,橫跨 190 個地區。2020 年入選「親子天下」的【教育新創20+】,2021 年入選【AAMA台北搖籃計劃】,2022年獲得 A 輪募資 1550 萬美元,投資人包括中華開發資本、集富亞洲(JAFCO Asia)、500 Global,更於 2023 年獲得【國發部 Next Big 獎項】、入選 Forbes Asia。我們目標是成為台灣教育新創界第一間「獨角獸」,讓世界看見台灣! 【About HR Team】 「人才,是 AmazingTalker 最重要的資產。」-我們核心的文化信條,我們相信凝聚一群對的人,是成就非凡的關鍵。 HR Team是 AmazingTalker 成功的核心戰略關鍵,以七項公司文化出發,作為 AmazingTalker 的基石,不斷的發掘團隊問題、發想解決方法,根據量化與質化的反饋迭代修正。確保我們能不斷發掘人才帶進 AmazingTalker,並協助人才在 AmazingTalker 能夠達到個人目標不斷成長,推進 AmazingTalker 達成願景。 有別於一般公司的 HR Team,我們能夠對公司策略創造強大的影響力,不只侷限在庶務工作,我們期望 HR Team 的夥伴都能夠往「全方位營運人才(Full Function Talent)」發展,培養從宏觀思維,有能力從根本去解決公司用才育才的問題,未來勝任人資領袖的角色! 【Your Journey at AmazingTalker】 **在 1 個月內,您將會: - 了解公司願景和未來方向,參與制定團隊和個人目標。 - 了解 HR Team 負責的項目-現在的策略、流程、運作和演化過程。 - 發掘目前流程和架構需要優化的地方,並嘗試加以優化。 **在 3 個月內,您將會: - 針對HR Team 的目標,研究、規劃、制定成功指標,並規劃未來任務。 - 透過觀察數據和回饋提出假設,並以 MVP 解法快速驗證假設,調整和計劃策略。 - 從假設和驗證過程中確定成功指標,進行分析和優化,以及改善宏觀和微觀的目標。 - 管理不同項目的優先順序,專注創造價值和達成目標。 **在 6 個月內,您將會: - 獨當一面承擔專案,建立自己的團隊並完成任務。 - 把實踐戰略的過程記錄和系統化,作為未來應對常見情況的記錄。 - 為自己和團隊的結果負責,並保持高標準的團隊文化。 【We're looking for】 - 願意學習新事物,接納新科技,並思考如何應用在職責中。 - 渴望發揮影響力、成為重要決策的推手。 - 能夠解決抽象問題,並熱愛不斷的成長,喜歡挑戰成就自我。 - 擅長溝通和解決問題,對建立與維繫團隊人際關係充滿熱情。 【待遇】 - 月薪 NT$ 45,000 至 NT$ 55,000(依照經驗調整) - 12 個月薪資 + 2 個月年終獎金 - 年薪 NT$ 630,000 至 NT$ 770,000 (含薪資與獎金) - 提供公司電腦

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6~10人應徵

4/24 商品開發人員(PM)

  • 新北市五股區
  • 3年以上
  • 高中

作為商品企劃人員,你將負責商品上市計畫、市場調查,同時需要注意成本控管和銷售成效分析。在執行商品企劃專案,你需要具備熱情和興趣,並且能熟悉市場趨勢、消費者行為和需求。重要的是,你需要具備開放的思維,能夠跳脫框架、創新思考,並提出新鮮、有創意的商品企劃內容,不受既有文化約束。如果你熱愛商品企劃並想成為一名充滿創意的商品企劃專家,這個職位將非常適合你。 【你在瑪榭的工作職責】 1、負責新產品開發,並改良現有產品。 2、進行市場調研和分析,了解市場需求和趨勢(需對市場動態敏銳度高)。 3、成本控管和銷售成效分析。 4、監督產品開發進度和產品品質,確保產品按時上市和符合品質標準。 5、管理產品庫存和銷售情況,進行庫存管理和預測銷售。 6、與其他部門協作,完成公司的目標和任務。 【我們期待的商品企劃夥伴】 - 產品知識:了解所負責的產品特性、市場趨勢、競爭對手等相關知識。 - 市場研究:分析市場、消費者需求,掌握行業趨勢,為產品的開發和推廣提供依據。 - 分析能力:擅長整理歸納並分析資料後提出具體建議。 - 專案管理能力:組織統籌專案與獨立作業,確保項目按時交付。 - 團隊協作能力:良好的溝通協調能力,能夠和其他部門協作,完成任務。 如果您擁有以上條件,歡迎加入我們的行列! 在這裡,您將會有良好的工作環境,良好的員工福利,和具競爭力的薪酬待遇。 我們期待與您攜手打造優秀的數位行銷團隊,共同實現職涯目標!

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0~5人應徵

4/24 (兼職)部落客保養品試用影片拍攝及文案撰寫(論件計酬)

  • 新北市中和區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

工作內容: 1、到公司指定地點試用公司保養品並在專員協助下拍攝短影片 2、撰寫分享文章(至少1000繁體中文字以上及8-12張圖)於個人經營之部落格(痞客幫)和個人平台facebook和Instagram(@)分享及標記甲方facebook和Instagram專頁。 3、於自己的痞客幫、facebook、Instagram貼文須保持公開,非甲方同意永久不得刪文 4、相關影片及照片之肖像權提供我方使用 5、此職務非長短期兼職,此職務為單次兼職 工作時間:與我們專員約定日期,大約1小時左右 報酬福利 1、費用:3000元(當天簽約並完成拍攝影片先給1000元,剩餘2000元於完稿上架後會發放) 2、提供專屬你的產品推薦連結,分潤金獎為訂單費用20% 艾娜蓓產品以及你的優勢 1、艾娜蓓為美國高檔保養品牌,非小品牌產品 2、抗老權威醫師推薦 3、醫美診所指定使用 4、此產品在官網上無任何折扣,只能透過你的專屬連結拿到優惠價格,競爭力強大 5、分潤20%為業界最高分潤檔次,開拓你自己的事業 可透過經營fb/fb粉專/ig/部落格並分享專屬你的產品推薦連結 客人透過你的專屬連結下訂單就能獲得業界最高分潤(20%), 能拿到我們的高分紅專屬連結能絕對是你人生成功的重要轉淚點 且每一筆訂單分潤都可以透過電腦後台自行查詢 你的每一分錢清清楚楚 覺得自己薪水不夠用,也想擁有高薪享受人生的人 拿到專屬你的保養品推薦連結就是成功的開始 【錄取方式】:報名處傳訊息通知 ,若未入選則不另外進行通知 【重要事項】:應徵爽約者將列入黑名單,敬謹見諒 【影片拍攝重點】:影片需手持產品,露臉入鏡說話,將提供腳本格式,不用煩惱怎麼拍與該說什麼,片長約30-90秒,不用一鏡到底,可分段拍攝不用擔心卡詞。 【其他說明】:參與體驗者,貼文與影片內容皆需同意授權給廠商使用,包含各種宣傳、FB廣告與貼文

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0~5人應徵

4/24 <擴大徵才>營運專員

  • 新北市三重區
  • 2年以上
  • 大學

1.勾稽門市營運管理:每日、每周、每月報表彙整 2.營運狀況設備類異常排除(系統性思維解決問題) 3.制定與優化相關營運管理SOP 3.1維護既有SOP,確保相關人員確實執行 3.2制定新SOP或優化既有SOP,確保新的營運狀況被涵蓋 4.專案需求處理 (新專案接收與執行、跨部門溝通合作、控管專案時程及品質) 5.其他主管交辦事項

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0~5人應徵

4/24 活動企劃專員 (具3年以上相關經驗者)

  • 新北市中和區
  • 3年以上
  • 大學

★ 本公司尊重多元及重視ESG,故每位夥伴入職後都會接受此方面之教育訓練,並納入績效考核。 ★ 2024年起到職新增生日假、志工假、進修假、參賽運動假、通過新人考核健檢補貼及0~6歲育兒津貼。 ★ 工作環境整潔,提供免費咖啡及點心吧,且備有微波爐、冰箱、飲水設備、製冰機。 ★ 喜好喝手搖杯飲品,對開發及管理手搖飲原物料相關產品感興趣。由於產品會銷售到國外,需略具英文閱讀能力,以蒐集網路資訊分析市場及競品。 1. 負責各類活動的規劃、安排與執行。 2. 負責活動企劃案的發想與撰寫。 3. 負責活動現場的統籌、監督管理與執行。 4. 負責公司刊物及行銷商品的企劃。 5. 執行定期行銷活動資訊的更新與維護並撰寫結案報告。 6. 職務相關作業/主管交辨事項。 ★ 正向思考,並積極參與公司內、外的教育訓練。 ★ 新人考核期滿,視出勤狀況、工作態度、配合度及能力發展等…調整薪資。

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0~5人應徵

4/24 【AmazingTalker】SEO 優化師|SEO Strategist|無經驗可|快速成長

  • 新北市新莊區
  • 經歷不拘
  • 專科

【About the Role】 「SEO 優化師|SEO Strategist 」是讓 AmazingTalker 在各個國家打開知名度的重要角色,在加入後您將成為公司內部的 SEO 專家,從關鍵字部署、內容規劃、競品研究,到網站架構分析、外鏈建置、內部連結調整等面向,善用多種 SEO 推廣手段及工具軟體,全方位的研究、制訂與執行優化 SEO 的相關策略,實際提升 AmazingTalker 網站在搜尋引擎的權重和流量,並透過分析成效持續迭代策略,洞悉市場走向。透過實際工作任務中的實踐,累積專業能力和經驗。隨著團隊持續擴編拓展到更多市場,您將有機會帶領小團隊完成能夠發揮影響力的專案,並在資深主管的栽培下,培養專案管理、人際溝通、領導,以及精實的 SEO 能力,讓世界各地越來越多的人認識 AmazingTalker 。 如果你具備以下特質,您將會非常適合這個職位: - 能夠把未知、複雜而抽象的問題,拆解成小問題,再以有系統的方式,把各個小問題解決 - 善於溝通和表達能力,熱衷於和使用者接觸和交流,渴望為他們解決問題。 - 不限制自己的學習和工作任務,不論是數據分析、使用者研究,還是各種優化網站 SEO 表現可能的方式,只要能夠解決問題和達到目標,你會想盡辦去嘗試。 【請到下列網址投遞履歷並了解更詳細的資訊】:https://bit.ly/3w47pHb 【About Us】 AmazingTalker 致力建立一個全方位的線上教學平台,讓任何人都可以找到最適合自己的家教,以不斷提昇線上教師收入為使命。始於 2017 年,目前平台上約有 10,000 名教師、超過 220 萬名學生,以及進行 550 萬堂語言、升學等課程,橫跨 190 個地區。2020 年入選「親子天下」的【教育新創20+】,2021 年入選【AAMA台北搖籃計劃】,2022年獲得 A 輪募資 1550 萬美元,投資人包括中華開發資本、集富亞洲(JAFCO Asia)、500 Global,更於 2023 年獲得【國發部 Next Big 獎項】、入選 Forbes Asia。我們目標是成為台灣教育新創界第一間「獨角獸」,讓世界看見台灣! 歡迎你在應徵前到了解更多 AmazingTalker 的企業文化:https://blog.amazingtalker.com/zh-tw/culture/ 【We're looking for】 - 能夠分享過去經驗證明自己有很強的學習能力。 - 對教育型的新創充滿熱情,渴望在一間快速成長的新創發展。 - 有強烈的驅動自己成長動能,展現強烈的執行力,渴望為長期目標發揮影響力。 - 一個自我啟發者,能夠在未知的環境中發掘新知識,找到正確方向不斷提昇自己。 - 一個自我領導者,可以在快速變化的環境中獨立工作,並且可以與多個緊密團隊合作。 - 良好的時間管理能力,能夠同時執行多項任務,並確立優先順序,有需要時能迅速調整。 - 敢於跳出舒適圈進行跨領域的學習,不怕面對失敗和能夠快速調整自己。 【薪資福利】 - 月薪 NT$ 50,000 至 NT$ 70,000(依照經驗調整) - 年薪(含年終獎金) NT$ 700,000 - 980,000 - 提供公司電腦( Mac 系列)

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6~10人應徵

4/24 保健食品行銷PM

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 大學

※公司提供教育訓練,歡迎新鮮人一同加入※ 1.保健商品銷售策略、促案包裝及整體行銷方案規劃 2.執行商品行銷計畫並定期追蹤、調整與成效分析 3.進行產品市調,包含市場定位、趨勢、競品分析、消費者使用時態調查等 4.保健商品銷售通路規劃,合約洽談並解決產品相關議題 5.保健商品進銷存貨管理

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0~5人應徵

4/24 行銷企劃人員

  • 新北市中和區
  • 1年以上
  • 專科

【職缺為底薪(底薪45K~65K)+獎金制】 1. 負責行銷企劃案的撰寫、規劃,籌備、執行公司對外的行銷活動與媒體活動(如:展覽、促銷活動),並對其效益進行分析與建議。 2. 進行產業競爭分析及市場調查分析。 3. 建立、分析現有顧客與潛在顧客資料,並發展客戶維繫方案。 4. 建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象,並負責相關文宣資料的規劃與製作。 5. 負責媒體雜誌宣傳及新聞稿撰寫等相關事務。 6. 提供銷售工具(如:產品型錄、簡介、競爭比較、效益分析等)及其他相關的業務支援,並協助商品或服務的銷售。 7. 需英文能佳,有國外留學經驗尤佳。

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11~30人應徵

4/24 板橋_營運管理主任

  • 新北市板橋區
  • 5年以上
  • 專科

•追蹤各項營運指標、並彙整報表供管理階層參考。 •整合、管理及優化服務部各項作業流程。 •行政人員作業績效管理。 •製作部門相關報表。 •部門內部重點工作事項跟催及推動。 •部門內部行政作業支援。 •區域獎金計算。 •主管交辦事項。

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6~10人應徵

4/24 旅宿資深收益管理顧問【每週3天遠端】

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 專科

此職務將負責公司直營與合作旅宿的營收規劃與管理,協助旅宿規劃通路營收策略,並實際執行與營運通路。並透過數據分析,對快速變動的市場進行實時調整,達成營收最大化的目的。 和飯店不同,我們所協助的大部分是中小型旅宿,沒有完整的行銷、業務團隊,因此需要擁有優秀分析頭腦、具備能言善道的溝通能力、懂得分析市場、營收數據,且熱愛旅遊的你 / 妳加入。在咖啡廳/家或是板橋的辦公室,遠端協助旅宿在網路上進行營收管理策略規劃與操作,獲得更多訂單,讓主人們可以更專心的在接待旅客上,以此提升民宿的接待品質。 【 工作內容 】 1. 直營與合作旅宿營收策略規劃(Revenue Management) 2. 依照策略營運涵蓋全台旅店的各式通路: - OTA通路(Booking.com, Agoda, Asiayo, Airbnb, ezTravel, Expedia...etc) - 自營通路(Booking Engine, Google Merchant, Social Media[FB,IG]) 3. 透過數據分析了解各旅店之營收狀況,即早因應市場變動,達成營收最大化的目的。 4. 提供旅宿業主們營運與營收之建議、解決及溝通其疑問,並協調出合適之營收管理方案。 5. 負責維護與現有旅宿業者的信任關係,並盡其所能的協助旅宿解決疑難雜症。 【 條件要求期待 】 ※※※ 需自備筆電 ※※※ 1. 有旅宿營收管理 或 OTA操作相關工作經驗者,兩年以上尤佳 2. 有使用任一旅宿PMS的經驗尤佳 3. 有強大的溝通能力,盡力協調出旅宿營收最大化與業主期待之間的可行方案。 4. 對於數字敏感度高,能夠透過數據分析,找出市場變動情況以及適合不同旅宿的Insight。 5. 關注旅遊產業、旅遊活動等相關新聞、趨勢等,且對新鮮有趣的事物充滿熱忱。 6. 細心且負責任的態度。 【 待遇 】 特休假:比照勞基法 上班地點:提供部分遠端工作的制度(希望把通勤時間與成本回饋給同仁,提供更好的上班品質) 員工優惠:每位夥伴每年均有免費入住直營旅宿的次數以及折扣 【 關於厝味 】 厝味旅宿是全臺第一間開發民宿自動化服務的品牌。 我們致力於提供中小旅宿業者全通路操作服務,透過自身開發的策略訂價系統及曝光監測,有效提升民宿營收。目前在全臺已有超過130家合作旅宿,實際操作超過1000間客房數,讓業者無需煩惱數據操作,可以全心接待每一位旅客。 除了優化系統平台的服務,我們也積極投入民宿的裝潢改造與規劃經營,九份、臺南、臺東、阿里山、日月潭與澎湖均有厝味直營旅宿,其中沿坡而建、座落於老街底端的「九份山經」是我們第一間投資裝修與經營的民宿。我們期待透過爬梳在地歷史、結合特色文化,打造臺灣各地區最具代表性的旅宿。 厝味旅宿由一群熱愛土地、享受生活的工作者成立,部門執行團隊由各領域優秀人才組成,追求高效進步與團隊協作的工作環境,並落實福利保障、專業教育訓練的營運模式。我們期許加入的夥伴都能將公司視為充滿創意、翻轉產業的創新場域,在工作中學習、於學習中茁壯。 我們歡迎熱愛旅遊、能夠獨立思考的你加入。在厝味,找到工作的趣味。 官網:https://h-and.world/

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11~30人應徵

4/24 社群/口碑行銷_實習助理

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 大學

加入我們,開啟社群口碑行銷旅程,成為品牌數位聲量培育達人 在這個快速變化的時代,資訊與話題每刻都在更新。我們尋找那些能夠掌握這股浪潮,將其轉化為影響力的特殊人才。作為我們團隊的一員,你不僅是創造話題的行銷高手,更是時代脈動的守護者。 【職務內容】: 1. 專案企劃與執行力: ☆由業務主管親自指導 • 快速多工處理各項專案事務 • 實際客戶討論會議,親身經歷執行與溝通過程 2.數據分析實戰力: ☆由資深行銷主管帶領 • 社群口碑數據收集和分析⮕使用工具識別正面和負面評論,處理每週/每月報告,提出建議並制定未來策略 • 文案策略⮕以你的筆觸切割每一個角度,規劃創意切角、與撰寫吸引人的產品文案,熟悉Dcard、PPT、Mobile01、Facebook等平台帶起網路共鳴 • 時事導航⮕透過對時事、論壇熱點的敏銳捕捉,將這些元素融入行銷策略中。對時下用語、網路用語話題靈活帶入文案中 • 獨立作業⮕具備強烈的時間觀念與獨立作業能力,在這個快速節奏的環境中,每項任務都能如期如質地完成 3. 行政與企劃支援: • 內部資料維護、協助文件整理及活動物品郵寄等 • 學習跨部門溝通,促進團隊合作 4. 工作時間: • 每週至少三~四日天(不含假日),每日需4-8小時,總計一週至少約30小時,與我們一同創造價值。 ☆特別提供☆ 每年7月,優秀實習生將有轉正考核面試的機會,與我們共創未來!

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6~10人應徵

4/24 Sales Marketing Specialistg 市場行銷專員_PAM100

  • 新北市土城區
  • 2年以上
  • 大學

• Work directly with product managers, sales (regional sales and channel sales), designers to plan and implement annual marketing priorities and key marketing campaigns; meanwhile, control budget and manage results. 與產品經理、銷售(區域銷售和渠道銷售)、設計師合作,規劃和實施年度營銷重點和重要營銷活動;同時,控制預算與掌握結果。 • Perform competitive research to understand what’s happening in the market, and incorporate your findings into each campaign for better results. 進行市場競爭/分析/調查等,掌握市場動態與趨勢。 • Facilitate cross-functional communication among project stakeholders. 優秀的跨部門溝通與整合能力 • Utilize MarTech tool to conduct analysis to determine the effectiveness of each marketing campaign, and report key findings to stakeholders. In addition, support Sales team to acquire new customers and nurture the customer journey to close deals. 能有效運用 MarTech 相關工具進行分析,並解決行銷上各項疑難雜症;此外,亦能協助銷售團隊開發新客戶。 • Build and manage the company’s social media profiles and presence, including Facebook, Twitter, LinkedIn, IG and additional channels that may be deemed relevant. 維護各大社群平台包括 Facebook、Twitter、LinkedIn、IG等 • Create shareable content appropriate for press release and website (in multiple languages) to spread both our brand and our products. 利用新聞稿、網路媒體等,進行產品宣傳,品牌維護等 • Work with regional offices to identify and collaborate with KOL for ‘box opening’ to create market buzz of new products. 與各區域銷售處合作,規劃並評估與 KOL 、網紅等合作,進行相關宣傳或「開箱」,以營造新產品的市場熱潮。

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0~5人應徵

4/24 平台行銷暨廣告投放優化師

  • 新北市中和區
  • 3年以上
  • 大學

【職務內容】 您將以 SAT. Knowledge 課程平台與品牌為出發點,負責廣告策略規劃: 1. 與團隊共同規劃整體再行銷策略,廣告投放、優化廣告成效。 2. 執行非募資中的既有課程再行銷企劃。 3. Meta 體系廣告投放和預算規劃。 4. 熟悉廣告轉換追蹤邏輯,執行廣告數據監控、成效分析、報表製作。 5. 根據廣告成效及目標差距,提出素材、文案及投放的優化策略。 【職務要求】 - 3 年以上工作經驗,熟悉數位廣告投放操作與廣告數據洞察。 - 熟悉 Facebook/Instagram 廣告操作,包含目標制定、廣告組合活動規劃、數據追蹤。 - 熟悉如 Google Analytics(GA & GA4 )等第三方數據分析工具,並提出廣告成效之洞察及報表。 - 熟悉數位廣告與網站追蹤技術知識(GTM、GA、FB pixel/CAPI…等)。 - 邏輯能力強且思慮清晰,對報表與數字敏銳度高。 - 溝通能力佳,須與組員共同討論規劃既有課程再行銷策略。 【加分項目】 - 具有廣告/媒體代理商實際操作經驗。 - 不排斥了解其他廣告投放系統,有學習心態佳。 - 熟悉 HTML 語法及 CSS。 - 瞭解基本 SEO 優化邏輯 - 具有募資平台或線上教育平台相關操作經驗。 *請檢附過去相關成果作品集,讓我們能更佳了解你!

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0~5人應徵

4/24 資深行銷企劃(專案活動與產品)-【三重總社】

  • 新北市三重區
  • 5年以上
  • 大學

1.喜歡料理、辦理活動(例如年度的活動、節慶、站所(通路)和產品推廣..等等各式各樣的腦力激盪),對於發想、提案(企劃書、提案簡報)、溝通執行和結案報告。 2.自媒體製作與推廣(如:PODCAST節目企製、影片企劃等)。 3.專案管理、時程與預算控管。 4.跨部門/協力廠商溝通聯繫。 5.主管交辦事項。

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4/24 旅宿營收策略分析顧問【每週3天遠端】

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 專科

此職務將負責公司直營與合作旅宿的營收規劃與管理,協助旅宿規劃通路營收策略,並實際執行與營運通路。並透過數據分析,對快速變動的市場進行實時調整,達成營收最大化的目的。 和飯店不同,我們所協助的大部分是中小型旅宿,沒有完整的行銷、業務團隊,因此需要擁有優秀分析頭腦、具備能言善道的溝通能力、懂得分析市場、營收數據,且熱愛旅遊的你 / 妳加入。在咖啡廳/家或是板橋的辦公室,遠端協助旅宿在網路上進行營收管理策略規劃與操作,獲得更多訂單,讓主人們可以更專心的在接待旅客上,以此提升民宿的接待品質。 【 工作內容 】 1. 直營與合作旅宿營收策略規劃(Revenue Management) 2. 依照策略營運涵蓋全台旅店的各式通路: - OTA通路(Booking.com, Agoda, Asiayo, Airbnb, ezTravel, Expedia...etc) - 自營通路(Booking Engine, Google Merchant, Social Media[FB,IG]) 3. 透過數據分析了解各旅店之營收狀況,即早因應市場變動,達成營收最大化的目的。 4. 提供旅宿業主們營運與營收之建議、解決及溝通其疑問,並協調出合適之營收管理方案。 5. 負責維護與現有旅宿業者的信任關係,並盡其所能的協助旅宿解決疑難雜症。 【 條件要求期待 】 ※※※ 需自備筆電 ※※※ 1. 有旅宿營收管理 或 OTA操作相關工作經驗者 2. 有使用任一旅宿PMS的經驗尤佳 3. 有強大的溝通能力,盡力協調出旅宿營收最大化與業主期待之間的可行方案。 4. 對於數字敏感度高,能夠透過數據分析,找出市場變動情況以及適合不同旅宿的Insight。 5. 關注旅遊產業、旅遊活動等相關新聞、趨勢等,且對新鮮有趣的事物充滿熱忱。 6. 細心且負責任的態度。 【 待遇 】 特休假:比照勞基法 上班地點:提供部分遠端工作的制度(希望把通勤時間與成本回饋給同仁,提供更好的上班品質) 員工優惠:每位夥伴每年均有免費入住直營旅宿的次數以及折扣 【 關於厝味 】 厝味旅宿是全臺第一間開發民宿自動化服務的品牌。 我們致力於提供中小旅宿業者全通路操作服務,透過自身開發的策略訂價系統及曝光監測,有效提升民宿營收。目前在全臺已有超過130家合作旅宿,實際操作超過1000間客房數,讓業者無需煩惱數據操作,可以全心接待每一位旅客。 除了優化系統平台的服務,我們也積極投入民宿的裝潢改造與規劃經營,九份、臺南、臺東、嘉義與澎湖均有厝味直營旅宿,其中沿坡而建、座落於老街底端的「九份山經」是我們第一間投資裝修與經營的民宿。我們期待透過爬梳在地歷史、結合特色文化,打造臺灣各地區最具代表性的旅宿。 厝味旅宿由一群熱愛土地、享受生活的工作者成立,部門執行團隊由各領域優秀人才組成,追求高效進步與團隊協作的工作環境,並落實福利保障、專業教育訓練的營運模式。我們期許加入的夥伴都能將公司視為充滿創意、翻轉產業的創新場域,在工作中學習、於學習中茁壯。 我們歡迎熱愛旅遊、能夠獨立思考的你加入。在厝味,找到工作的趣味。 官網:https://h-and.world/

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4/24 【倡議部行銷中心】課程行政專員(橘世代)

  • 新北市汐止區
  • 經歷不拘
  • 大學

▌關於我們 聯合新聞網「橘世代」是為45歲以上族群提供「時事報導」「知識課程」學習平台,成為中年後族群(45歲以上)「退休準備第一站」。用戶可在橘世代取得各種大人生活、熟齡生活的相關報導、知識、活動、課程,以達到全方位提早準備超高齡社會下的第二人生。 ▌工作內容 客服行政 1. 針對公司客服作業流程,迅速回覆並解決客戶疑問。 2. 透過Email、電話接聽及系統文字服務,協助顧客訂單詢問、訂單查詢、帳務付退款、客訴處理 。 3. 針對客戶反饋意見,降低客戶使用困難並協助解決問題,提升客戶滿意度/黏著度。 4. 收集並記錄客戶反應問題,及時提供給客戶與協作部門,促成產品規格修正或服務流程改進。 帳務核銷 1. 訂單帳務登錄核實,與合作講師、外部合作供應商帳款核銷。 2. 協助訂單/付款平台退付款核銷。 其他:活動協辦 1. 課程會員活動企劃與協辦。 ▌工作條件。 1. 具耐心、抗壓性高,能以專業解決顧客問題 2. 對工作任務當責,具專案管理意識,懂得與跨團隊共同協作,找出解方。 3. 細心縝密,具邏輯,能從細節洞察需求。 *本職務,會依實際求職者之相關工作經歷議定薪資。

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4/24 京源田展店開發主任-餐飲事業體系

  • 新北市三重區
  • 10年以上
  • 學歷不拘

1.年度展店規劃開發、調整。 2.商圈展店策略與消費型態市場分析。 3.集團旗下品牌展店開發、損益評估、談判及簽約。 4.合約擬定或檢視正確性與條文增修。 5.既存店降租、續約的協議與簽定。 6.房東、地主、鄰居、商場、商仲等關係維護。 7.進櫃、改裝與撤櫃工程協調,並進行點交作業。 8.完成主管交付任務。

待遇面議 員工65人
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