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4/25 業務主任

  • 台中市南區
  • 3年以上
  • 專科

1:負責業務推廣及新門市開發,維繫客戶關係。 2:傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動。並提供門市推廣的建議。 3:提供售後服務,處理客戶端之問題,給予完善的處理。 4:督導、並修正不當之服務行為或產品資訊,以確保門市高品質的服務。 5:協助門市人員處理特殊客訴案件。 6:有美容市場經驗。 7:歡迎有企圖心與挑戰高薪者,成就豐收美好未來!

待遇面議 員工10人
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0~5人應徵

4/25 國內業務儲備幹部_薪5萬 (擴廠急徵~)

  • 台中市大雅區
  • 5年以上
  • 專科

1. 指導、協調廠助、業助各項商品的銷售與服務活動,與客戶應對進退並依客戶需求所衍生的各項內部活動督導廠助、業助落實完成。 2. 調解顧客在銷售與服務上的抱怨,協助前線廠助、業助處理特殊客訴案件,解決客戶及產品的突發狀況。 3. 維護既有客戶,開發新客戶,以達成業績目標。 4. 上級主管出差拜訪客戶,需陪同前往。 5. 半導體產業市場訊息蒐集與分析報告,業務推廣計劃擬定與執行。半導體產業市場訊息蒐集與分析報告,業務推廣計劃擬定與執行。 6. 管理/協助廠助、業助工作情況,出貨達成,並修正不當之服務行為或產品資訊,以確保高品質的服務。 7. 其他主管交辦事項。 PS:有製造業-業務主管經驗者佳。

待遇面議 員工100人
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0~5人應徵

4/25 客服主管

  • 台中市西區
  • 3年以上
  • 專科

1.辦理收款業務。 2.協助與客戶簽約、對保、產權移轉及交屋等作業。 3.協助辦理客戶工程變更與修繕工程服務。 4.協助輔導社區成立管委會。 5.協助處理客訴及建立顧客關係。 6.客戶文件資料建檔、管理、更新及一般行政作業。 7.主管交辦事項

待遇面議
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0~5人應徵

4/25 歡迎-同行轉跑道,首創業界(店東利益共享模式)業界最高獎金,請看過來 做仲介最怕沒客戶,對吧,我們給客戶 做仲介最怕沒委託,對吧 ,我們給委託。

  • 台中市西屯區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

你還是一個人單打獨鬥嗎? 你的公司沒有團隊氛圍嗎? 你已經很久沒有冒泡了嗎? 你覺得公司的制度不合理嗎? 你覺得學長姐不公平嗎? 你覺得學長姐都不教你嗎? 你還不知道方向嗎? 你覺得你是在浪費時間嗎? 歡迎您加入(團隊運作)的創新方式,顛覆傳統仲介模式,創新模式,(新人三天上手)抱團取暖,互助合作,共享共贏,擴店專案,,我們共同打江山,合作共贏。 首創業界(店東利益共享模式)業界最高獎金,(您就負責培養千里馬)客戶我們給,資源我們給。 顛覆傳統仲介模式,創新模式,我們共同打江山,合作共贏。 邀你一起來打拼,找尋有企圖心的您 如果你/妳是想賺錢的,同業獎金最高,美式管理,11點簽到,自由發揮,自創整套快速SOP流程(新人3天上手10有機會成交),協助您輕鬆建立團隊,專業講師,專業培訓,後台支援。 如果你/妳有能力組成團隊,我們有超高,團隊獎金 #達人等級的神隊友互相合作 #名師教育訓練 #多位千萬經紀人 邀您一起成為冠軍隊員 #招募房仲主管共享冠軍團隊資源 #招募想挑戰倍數業績的房仲老手 #招募完全無經驗想尋得名師指點 您是房屋仲介嗎,請看過來 做仲介最怕沒客戶,對吧 做仲介最怕沒委託,對吧 做仲介最怕不冒泡,對吧 在傳統仲介公司,自己找客戶,傳統公司客量少不可能給你客戶,別家做不到的我們做到了 公司負責:(開發客戶) 公司負責:(約客戶看房) 獨創模式顛覆傳統仲介,公司給客戶,公司看屋客戶多,帶不過來。 急需,有經驗的仲介,巳有證照的人員 公司宗旨:共享,共榮,共贏 公司給客戶,您負責帶看,業績共享 公司給委託,您負責簽委託,團隊合作 公司擴大營業 成立百人團隊,創新模式 一對一輔導,獨創SOP新人教學流程,獎金業界最高。 你沒客戶公司給客戶,你沒物件公司給物件,你 沒資源公司給資源,協助你成就自己的未來。 簽!簽!簽就是要簽约 把簽约當成一種習惯本月 第38泡出爐了..... 選擇對的公司對的團隊便能輕鬆達成你想要的 火爆擴大招聘中- 人事部0976339422(直接加賴)

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0~5人應徵

4/24 【台中后里】中部辦公室_服務管理幹部-督察(周休2日~薪資50K起)

  • 台中市后里區
  • 3年以上
  • 大學

✦ 具備條件: 1)需具備 3年以上管理經驗。 2)具英文能力者尤佳。 3)具有責任感、積極、良好溝通能力。 4)電腦操作及報告撰寫能力。 ✦ 工作職掌: 1)負責管理區域內人員調度、巡查督勤及勤務分配。 2)每月進行公司人事點排班表系統。 3)人力盤點及招募人力並協助新進人員報到作業。 4)客戶關係維持、溝通協調。 5)現場人員基本教育訓練與協助。 6)例行會議及各項會議參與。 7)緊急狀況支援與應變處理。 8)管理案場人員人事,如:人員獎懲、表現評分、人事調動。 9)主管交辦事項 ✦ 休假制度:見紅休。

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6~10人應徵

4/24 ◇客服儲備◇

  • 台中市西屯區
  • 2年以上
  • 大學

※當你對現在的生活不滿意,勇敢踏出舒適圈 ※尋找優質的好工作,我們強烈歡迎你!!! ※公司提供完善福利,完整培訓教育訓練,環境舒適美觀 ※給自己一展長才的機會,與公司一同成長茁壯!! 【工作內容】: 1. 管理、檢視客服的服務品質並協助提升團隊客服服務品質。 2. 有效進行客服人員的培訓、激勵、輔導及管理。 3. 維護線上平台運作正常,異常狀況處理、回報及追蹤反饋。 4. 提供優化服務流程提案、客服團隊的制度規章。 5. 跨部門溝通協調。 6. 完成其他主管交辦事項。 【上班時段】: 早班:9:00-18:00 中班:17:00-2:00 晚班:1:00-10:00 **中午休息時間12:00~13:00 ★有中/晚班津貼★

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11~30人應徵

4/24 商德暨合規主管 (地點:台北、台中皆可)

  • 台中市西屯區
  • 8年以上
  • 大學

1. 計畫並執行獎金/獎銜稽核、安置、特例等各項方針,與總公司相關部門保持密切溝通,確保與總公司的政策一致,以保障公司與會員權益。 2. 計畫並執行政策手冊各項規定,有效管理市場的違規行為,以確保提供會員公平的經營平台,並落實doTERRA文化。 3. 積極有效地與內部各部門及高階領袖溝通,以幫助領袖有效地帶領團隊遵守公司章程。 4. 帶領合規同仁處理公司法務、合約審閱,協助公司主管及同仁了解本地法令,以評估規章的合法性。 5. 督導並發展部門員工,並宣導落實doTERRA文化,鼓勵同仁發揮最大的影響力。

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6~10人應徵

4/24 【專業牙科線上諮詢師】月薪4萬起(台中)

  • 台中市西屯區
  • 2年以上
  • 專科

《關於緯恩雲端客服中心》 緯恩雲端客服中心專為提供全方位的牙科線上諮詢服務。我們利用最先進的遠端工作技術,透過聲音和文字與患者溝通,讓您可以在辦公室,提供全台灣的牙醫診所穩定且卓越的服務品質。 【優厚待遇】 1.基本薪資:適應期三個月,保障月薪40,100元。第四個月起月薪42,000元。 2.CRM客戶管理薪資:包含回覆Line訊息、Messenger,個案狀況紀錄追蹤等工作內容。 3.診所自費約診成功獎金:提供透明計算方式與階梯制獎金比例,與診所一同努力,共享成功果實。 4.主管加給:六個月後通過考核晉升為主管,每月享有主管加給。 【員工福利】 我們提供完整的福利,包括三節獎金、生日獎金、年終獎金、年資津貼、尾牙等,並依法扣繳勞健保與勞退金。 【工作內容】 1.透過線上平台接聽診所專線與管理線上留言回覆。 2.追蹤、轉介及反饋客戶需求。 3.維護客戶網路曝光、社群網站更新及回覆留言。 4.數據彙整統計與分析。 5.人員排班調度。 6.主管交辦事項。 【應徵條件】 1.熟悉電腦操作及網路使用,打字不用看鍵盤。 2.具備團隊合作精神及自我管理能力。 3.溝通能力佳,口齒清晰,擅長與人互動。 4.具有牙醫助理或牙科櫃檯相關經驗。 5.中等的台語及英語溝通能力。 【加分條件】 對中文語言有深入的理解,例如能夠準確的分辨「已」和「以」、「在」和「再」等詞語的差異。 如果您對這份工作感到有興趣,並且認同我們的公司理念,請將您的履歷發送至我們的電子郵箱。我們將進行審核,並將與您安排初步的電話面試。我們期待您的加入,一同創造更美好的醫療服務體驗。祝福您每一天都能順心如意!

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0~5人應徵

4/24 客務部 賓客服務主任 Front Office Guest Service Supervisor

  • 台中市西區
  • 2年以上
  • 專科

協助負責整個前台部門的工作,以及與前台相關的Heartbeat,upselling,enrollment的成績,例如客戶滿意度,員工滿意度和提升銷售達標。 作為前台主管,他/她需要熟悉所有前台的運營程序和標準,在前台員工遇到困難時提供及時的幫助。 Assist Front Office to monitor the general performance and related result of Heartbeat score, Upselling, Enrollment of Front Desk, and such as Guest Satisfaction, Employee Satisfaction, upselling goal achieving. As a supervisor of Front Desk, he/she needs to know all of the daily operation procedure of front desk and assist front desk agent to deal all the operation issues.

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0~5人應徵

4/24 (增編新職缺)(中南區)區域督導【36K-38K+『高額』獎金】

  • 台中市西屯區
  • 2年以上
  • 高中

【工作地點】 中南部門市各據點(台中高鐵、台中新光、中工創始店、國美概念店、台南新光西門、高雄左營、漢神巨蛋) 【工作內容】 一、營運計劃執行與目標達成: 1.區域門市營運輔導與管理計劃、追蹤門市經營績效 2.預算編製與成本控管 3.具備經營報表數據分析能力(需要會Excel等基本文書操作能力) 4.策略調整與改善:發現營運問題,並提出適切的策略調整及改善方案 5.具有門市工作組織、領導、溝通協調能力與整合資源能力 6.危機與客訴案件處理 7.支援門市現場人力不足之空缺 二、人力資源管理: 1.教育訓練:員工教育訓練與店長/員工培訓、激勵、輔導與管理 2.招募:區域人力招募作業 三、其它 1.確保公司文化與經營方向的佈達及訓練一致性 2.主管交辦事項 【薪酬獎勵】 每月:本薪、職務加給、職務津貼、其他獎金、不定期分紅 福利:不定時聚餐、員購優惠、生日獎勵 【排班制度】 上班時數依勞基法規定〖使用四週變形工時〗 【休假制度】 每月休假天數8-10天不等,符合一例一休規範 及 國定假日給假基準。 【品牌資訊】 https://www.bluebirdtravel.com.tw/ 【具備條件】 1.積極、活潑開朗、充滿活力、時常面帶笑容。 2.具服務熱忱,能從滿足顧客需求中獲得成就感。 3.具團隊精神,能與同事分享銷售經驗、互相協助,達成業績目標。 4.期望透過工作實現自我目標。 ❤歡迎對銷售具有熱忱的你/妳一起加入青鳥旅行大家庭 ❤

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11~30人應徵

4/24 震達集團 電話客服行銷專員-中部

  • 台中市南屯區
  • 3年以上
  • 高中

【工作內容】 集團公司投入健康產業18年來,致力推廣優質健康商品,以專業的服務團隊、高品質商品、傳遞正確健康觀念給消費者,廣受各界信任與歡迎。 相關福利,別人有的,我們也不會少!更有以下強項,超優於同業 【強項1】保障底薪,照顧基本生活 我們堅持保障新人基本工資,即使沒有業績,一樣照顧新人的基本生活~ 新人學習階段絕對無後顧之憂! 【強項2】沒經驗,不要怕,公司培訓 擔心無經驗?請放心!公司有完善的教育流程,學會銷售技能,未來發展機會多!讓你從電銷素人變成銷售達人! 【強項3】優質名單,不用外撥 客戶的來電,都是基於對公司產品的信賴,免跑客戶不怕風吹、不怕雨淋,完全不用陌生開發,不用擔心被當成詐騙集團,工作滿意度高! 【強項4】超高獎金 公司提供基本底薪+高於業界的獎金制度,輕輕鬆鬆荷包滿滿,快速累積第一桶金! 【強項5】優於勞基法的工時 每日工時7小時,下班時間避開擁擠人潮,提早回家沒煩腦! 【強項6】保健食品任你吃 極具市場競爭力的商品,成交率高,銷售更有信心、自己使用更安心!到職後即為公司正式成員,享有員工價購買健康食品,讓你賺到開心,賺到健康,天天好心情! 【強項7】優美、便利工作環境 近捷運站,位於知名城市的一級商辦,交通便利、工作環境絕佳! ☆☆☆我們歡迎熱誠多多的你!和非常非常想要成功的你☆☆☆ ☆☆☆歡迎各界銷售菁英、舊雨新知前來挑戰,趕快加入我們吧!!!☆☆☆

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0~5人應徵

4/24 培訓技術與服務客服主管

  • 台中市北屯區
  • 2年以上
  • 大學

需有多年產業相關經驗者;B2B,B2C皆有相當經驗。 態度積極、個性穩定,具規劃及培訓客服能力,若有需要可接受輪班。 工作待遇:固定薪資無業績壓力 主要工作職責與職務內容: 1.具獨立處理狀況與理解需求的能力。 2.能協助主管規劃及培訓客服與優化安排每日測試工作。 3. 熟悉公司各項營運產品與線上平台操作。 4. 使用PC即時通讯系統,透過文字語音或截圖方式,解答第一線客戶產品使用之問題。 5. 客戶問題的記錄、追蹤並反應與後勤團隊協助處理。 6. 負責產品系統的監控維運業務,異常狀況處理及追蹤反饋 7. 軟硬體使用及監控測試網站狀態,輔助技術單位測試新產品 8. 確保客服功能正常運作,適時提出改善建議 9. 線上系統操作教學、說明、功能bug檢測。 10. 基本客戶服務,行政文書處理。 11. 處理主管交辦事項。 12. 跨部門溝通協調。 上班時段: 夜班、早班、需輪班、16:00~01:00 或 09:00~18:00

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0~5人應徵

4/24 客服主管

  • 台中市西屯區
  • 5年以上
  • 專科

[工作內容] 1.控管客服組人力編制及工作執掌。 2.督導客服組員,進行績效管理,包含培訓、激勵、輔導,發展部屬核心能力,確保人員服務品質 。 3.執行上層主管指派任務,並提出改善或優化方案,促進工作效能。 4.制定、檢核及優化客戶導向的服務作業流程,並確保組員依照SOP執行作業,提高顧客滿意度 。 5.協助排除各類系統異常問題,維持系統穩定。 6.分析客戶服務相關數據、客戶意見、帳務驗算異常提報,並追蹤改善進度。 7.掌握系統功能、作業程序,建立系統異常與客戶回饋項目之資料庫。 8.依據公司營運策略方針,優化單位內部作業流程。 [職務需求] 1.善於團隊合作,具良好的溝通及協調能力。 2.良好應變協調能力。 3.擁有線上客服、遊戲客服...等實務管理經驗。 4.具備細心、耐心、抗壓性…等特質。 5.熟練Office相關軟體工具操作。 6.對數字有高度敏感。 7.瞭解電腦軟硬體基本知識及故障排除。  

待遇面議
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0~5人應徵

4/24 ☆營運-中區儲備區經理-薪資$47,000~60,000元起,另依績效給予獎金

  • 台中市北屯區
  • 3年以上
  • 大學

媽咪樂打造出居家服務產業「數位化」與「訂閱式」的服務新趨勢, 我們的使命是為客戶提供安心、健康和省時的清潔服務,讓他們在家中享受到最高品質的生活。 我們正在找尋充滿正向熱情、擅長溝通解決問題、樂於學習的管理者。 【你的職責】 ■客戶開發與維護(50%):積極開發新客戶,提供客製化居家清潔服務方案,與客戶建立良好關係,解決客戶服務問題。 ■人員招募與管理(30%):招募與培訓管家團隊,提升專業能力,提供高品質服務,提高夥伴收入水平。 ■門市營運(20%):負責日常運營、排班管理,確保門市順利運作,達到業績目標。 【 我們提供的機會】 ■友善的工作環境:我們鼓勵團隊合作,共同成長,並提供支持和培訓,以提高您的專業技能。 ■優厚的薪酬待遇:我們重視您的價值,將提供具競爭力的薪資和福利。 ■發展機會:我們為您提供升遷和成長的機會,助您實現職涯目標。

待遇面議 員工400人
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0~5人應徵

4/24 CRM Specialist 電商客戶服務專員-台中市

  • 台中市西區
  • 經歷不拘
  • 大學

飛輪電商致力於提供多樣性產品及優質的服務;自2013年創立以來,我們便如「飛輪」般屢次創下成長佳績,更於2022年1月正式於美國那斯達克交易所掛牌上市(股票代碼HOUR)。 飛輪電商長年保持在Amazon平台前五十大賣家,並期望未來能朝向Amazon賣家排行第一名的方向邁進,邀請具有野心及企圖心的您一起Think BIG! 1. 審核採購訂單並調整商品售價以符合季節性銷售策略 2. Amazon Seller Central 操作與維護 3. 工作團隊與職務分配 a. 物流管理:美國內陸物流安排、運費優化、美國貨代聯繫 b. 貿易流程:倉庫及海運貨櫃進出口安排,包含庫存管理、訂艙、稅金、進出口程序等 c. 客訴及滯銷品處理:處理及建立預防機制,如:貨物遺失、退貨、客訴、滯銷品 d. 產品特殊問題處理:品牌授權、產品安全報告、違反平台政策等 e. 訂單付款管理:與廠商協調付款條件、安排付款、要求退貨等 f. 廣告投放:操作Amazon平台廣告,如:投放預算、點擊價格與關鍵字 g. 產品上架管理:撰寫產品簡介、設計關鍵字、修正網頁錯誤資訊與產品圖片維護 4. 針對市場變化、平台政策變化,在各團隊中建立或修正相對應的SOP,提出可行策略並執行 5. 職涯發展:入職新人皆以專案助理 (Project Assistant) 職位任用,通過試用期後,可選擇以下其一職涯管道 a. 晉升為 專案經理 (Project Manager):擁有獨立解決問題與設計改善SOP的能力 b. 轉任為 經理 (Manager):負責主導團隊方向、監控績效與監督團隊成員 c. 晉升為 業務經理(Business Manager):監督產品線銷售情況,擬定銷售策略與價格調整 6. 具良好英文能力者佳,須以英文書信對內及對外溝通

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4/24 【旅館部】-行政貴賓接待管家

  • 台中市西屯區
  • 1年以上
  • 專科

1. 協助主管執行年度會員卡銷售計畫 2. 與客人建立良好關係並追蹤是否達到客人要求 4. 負責將日常狀況處理紀錄並做後續追蹤處理 5. 處理重要貴賓到達前前置作業及遷出作業和接待VIP之工作 6. 維護工作地點環境的整潔完整、餐食準備、餐具清潔與整理 7. 協助單位營運

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