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ONE BOY網路服飾品牌-門市營運督導(底薪+獎金)

  • 新北市三重區
  • 4年以上
  • 專科

*底薪45,000以上+績效獎金 *周休二日,見紅休 【ONE BOY工作內容】 1. 管理專櫃人員 2. 巡視各百貨門市櫃點、協助處理櫃上問題包含客訴 3. 不定時櫃上駐點、提升櫃上業績、達成公司目標 4. 協助銷售工作,處理各家櫃務 5. 各檔期進、撤櫃 6. 協助人員招募、面試、考核、人員調動 7. 配合出差各檔期百貨活動 8. 與各部門主管研擬訂定業績目標及達成方法 9. 檢視及審查業績狀況,提出改善方案 【ONE BOY獎金制度】 $年終獎金 $三節禮金/禮品 $全勤獎金 $績效獎金 $員工推薦獎金 【ONE BOY員工保障】 1.勞保、健保、勞退、團保 2.各式假別依勞基法給予(特休、生理假、婚假、產假、家庭照顧假…等) 3.各式津貼(出差、加班費、颱風假出勤…等) 【ONE BOY特殊福利】 1.員購折扣優惠 2.不定期員工聚餐,培養同事好感情 3.每3-6個月透明晉升管道 4.年度尾牙或春酒,年年大獎抽不完 ***歡迎活潑充滿熱情的你加入*** ***歡迎具有團隊精神的你加入*** ***歡迎熱愛美與時尚的你加入*** 【ONE BOY一起與你創造機能界的時尚王國】

11~30人應徵

《酒條通洋酒連鎖店》新北市汐止中興門市人員,本公司分紅優渥,保證4萬2(獎金+分紅),挑戰年收入破百萬!提供一個月中秋禮金&年終獎金!並發放萬元旅遊基金!

  • 新北市汐止區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好,分紅制度健全 2.除底薪外,工作表現良好,挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好,挑戰百萬年薪 4.不定時員工聚餐 5.前期目標達成保證4萬2 年資滿年(歷年制)福利飆升 5.提供中秋禮金以及年終獎金各1個月底薪水 6.提供一萬旅遊基金 我們有完整的培訓課程,每月有安排優良師資,讓團隊一起進步! 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休:8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後,再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班,無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6%勞退新制

6~10人應徵

5/10 【太和工房】-保障收入4萬《樹林家樂福》專櫃銷售人員

  • 新北市樹林區
  • 經歷不拘
  • 高中

出勤制度: 月休9~10天 日班/晚班,營業時間為AM10:00~PM22:00 需配合輪班 保障薪前三個月40,000元 享高額季營運分紅 (給願意挑戰的您) 滿一年享旅遊津貼15,000元 工作內容: 1、親切並專業的介紹及銷售產品。 2、pos系統操作協助顧客結帳。 3、店內風格商品陳列,展現品牌特色。 4、維持買場清潔與管理,創造優質購物空間。 5、友善傾聽顧客的意見,提供貼心的服務,以吸引顧客再次回訪。

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6~10人應徵

5/10 「漾金飾」珠寶/黃金銷售/儲備店長-板橋門市

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.負責網路以及實體門市商品介紹及銷售金飾、珠寶、鑽石,與品牌形象傳達。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責社群媒體FB、IG、LINE客服、互動與PO文曝光、粉絲經營。 4.負責商品進出貨管理、店務作業、銷售管理及庫存管理,需具備使用電腦操作網站後台以及office軟體基礎能力。 5.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6.維持店櫃週遭之整潔、櫥窗清潔、維持營業場所的整潔與美觀。 7.負責客戶服務、客戶關係的維護、建立與經營、管理及客訴處理。 8.月休8天,假日採輪班制。

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0~5人應徵

5/10 「漾金飾」珠寶/黃金銷售專員/儲備店長-新店門市

  • 新北市新店區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.負責網路以及實體門市商品介紹及銷售金飾、珠寶、鑽石,與品牌形象傳達。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責社群媒體FB、IG、LINE客服、互動與PO文曝光、粉絲經營。 4.負責商品進出貨管理、店務作業、銷售管理及庫存管理,需具備使用電腦操作網站後台以及office軟體基礎能力。 5.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6.維持店櫃週遭之整潔、櫥窗清潔、維持營業場所的整潔與美觀。 7.負責客戶服務、客戶關係的維護、建立與經營、管理及客訴處理。 8.月休8天,假日採輪班制。

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0~5人應徵

5/10 元氣熊專櫃人員_儲備幹部 (林口三井 )

  • 新北市林口區
  • 1年以上
  • 高中

工作內容: 1. 有專櫃或門市店面銷售經驗尤佳,熟POS系統。 2. 維護門市銷售工作,負責商品進貨入庫,庫存管理。 3. 具備熱忱服務接待特質,孰悉家居用品銷售經驗者尤佳,有責任心。 4. 了解商品特色,協助商品陳列,節慶佈置等,提供接待與服務,維持店櫃清潔。 5. 上班地點:林口三井百貨專櫃 依業績達成率另外給予業績獎金 元氣熊官網:www.genkibear.com.tw

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0~5人應徵

5/10 門市人員(中央店).

  • 新北市土城區
  • 2年以上
  • 高中

門市主要銷售産品為菸草和各項酒類商品 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。需要搬貨,每箱酒約5-15公斤重 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.需配合門市銷售外送 底薪加高額獎金 實際工作地點須視門市缺額做調動及支援。 土城中央店:土城區中央路一段170號 新莊龍安店:新莊區龍安路226號 新莊幸福店:新莊區中華路二段93號 板橋文化店:板橋區文化路一段47號 板橋江子翠:板橋區文化路二段355號

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0~5人應徵

5/10 三花生活館-北區門市營運督導

  • 新北市三重區
  • 3年以上
  • 學歷不拘

1. 負責人員管理、招募、教育訓練及排班 2. 巡查門市,協助處理門市問題,包含客訴、調轉貨等 3. 布達公司政策,確實反應門市需求與問題 4. 業績分析及檢討,協助門市達成目標 5. 配合出差盤點、進撤櫃及特賣活動 6. 工作區域為雙北門市 7. 其他主管交辦事項

待遇面議
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0~5人應徵

5/10 [運動生活館] -店長

  • 新北市新莊區
  • 6年以上
  • 高中

本公司目前擁有11年大健康服務產業市場營運經驗, 11間直營會館,今年預計拓展至30間直營會館,發展北、中、南、東直營店之營業項目,進而擴大經營線上與線下連結。 歡迎加入我們,共享品牌榮譽,凡替公司增加業績或名譽人員並以高額獎金抽成為獎勵。 提供同仁全額進修福利、教育訓練,提倡人才發揮平台和樂相處雙向溝通。 本公司目前擁有11年大健康服務產業市場營運經驗, 11間直營會館,今年預計拓展至30間直營會館,發展北、中、南、東直營店之營業項目,進而擴大經營線上與線下連結。 我的樂活生活館店長職務說明: 1. 負責樂活生活館日常運營,確保公司所交付的運營目標得以實現。 2. 負責管理員工,培訓新員工並對現有員工進行績效評核,嚴守紀律為員工立典範並能激勵員工。 3. 善於與其他部門的同事溝通和協調,確保各項工作流暢的推動和維持高效率的表現。 4. 監控庫存和製作計劃,以確保產品的及時供應和庫存控制。 5. 負責營銷活動的策劃和執行,以提高銷售額。 6. 監督館內物業環境的維護和保持,確保安全和衛生標準的遵守。 7. 處理客戶投訴和糾紛,確保客戶滿意度得到維護和提高。 待遇: 起薪40,000-50,000依各人資歷和經驗而定,另有優渥業績奬金,外訓充電和員工優惠。

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0~5人應徵

5/10 【和食さとWashoku SATO_新北土城店】誠徵儲備幹部,★一頭班★ 月薪38000元起~

  • 新北市土城區
  • 3年以上
  • 學歷不拘

【和食さとWashoku SATO】誠摯邀請對餐飲充滿熱情的您加入,我們提供完善的人員訓練制度和餐點製作SOP,讓您與夥伴一同踏上成長茁壯的旅程! 【薪資待遇】 • 儲備幹部38000元~40000元 • 加班費按照勞基法規定支付。 • 通過考核評估,每月皆有升遷機會,展現個人潛力。 【休假】 • 上班時段彈性,10:00~22:00,並採取輪班制度。 • 每月目標8~10天休假,國定假日另計。 • 特休假、生理假、婚假、育嬰停留等皆依台灣勞動法令給予。 【工作職責】 • 負責全面管理餐廳營運,並實施達成業績目標、控管貨物和人事成本的策略。 • 進行人力資源調配,負責員工的工作分配,並指導及培訓團隊成員的工作方法。 • 應對危機情況,處理客戶投訴,確保順利的顧客服務及解決第一線問題。 • 監督並確保所有產品符合嚴格的衛生標準,確保食品安全和卫生合規。 • 參與烹調菜餚、擺盤和備料工作,並確保出菜順序、速度和品質滿足標準。 • 積極執行和推動團隊工作,以實現共同的目標。 ※ 儲備幹部需具備3年以上連鎖餐飲從業經驗,並擁有1年以上的管理職經驗。

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0~5人應徵

5/10 「漾金飾」珠寶/黃金銷售專員/銷售助理-板橋門市

  • 新北市板橋區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.負責網路以及實體門市商品介紹及銷售金飾、珠寶、鑽石,與品牌形象傳達。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責社群媒體FB、IG、LINE客服、互動與PO文曝光、粉絲經營。 4.負責商品進出貨管理、店務作業、銷售管理及庫存管理,需具備使用電腦操作網站後台以及office軟體基礎能力。 5.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 6.維持店櫃週遭之整潔、櫥窗清潔、維持營業場所的整潔與美觀。 7.負責客戶服務、客戶關係的維護、建立與經營、管理及客訴處理。 8.月休8天,假日採輪班制。

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0~5人應徵

5/10 【築間餐飲集團】北中南區儲備區經理

  • 新北市泰山區
  • 5年以上
  • 高中

1. 依據公司之既定政策,標準作業程序執行從事營業工作。 2. 督導區域營運計劃及達成公司營運目標,執行追蹤門市經營績效輔導與管理。 3. 確保公司文化與經營方向的佈達及訓練一致性。 4. 熟悉餐飲同業脈動,靈活調整各店的行銷活動。 5. 具有門市工作組織和領導技能及溝通協調能力,經營分析與整合資源能力。 6. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。 7.其他主管交辦事項。 ※此職務須在門店基礎訓練(依個人狀況延長或縮短訓練期),學習各項技能並通過考核 ※此職務須配合門店營運 面試地點:台北辦公室或台中總公司 上班地點:依公司分派

待遇面議 員工3000人
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0~5人應徵

5/10 戶外用品服飾銷售人員(新莊門市)

  • 新北市新莊區
  • 1年以上
  • 高中

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、包裝及退換貨處理)。 3.無經驗可,歡迎對戶外有興趣的人,加入Gohiking這個大家庭。

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0~5人應徵

5/10 門市人員(龍安店)

  • 新北市新莊區
  • 2年以上
  • 高中以下

門市主要銷售産品為菸草和各項酒類商品 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。需要搬貨,每箱酒約5-15公斤重 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.需配合門市銷售外送 底薪加高額獎金 實際工作地點須視門市缺額做調動及支援。 土城中央店:土城區中央路一段170號 新莊龍安店:新莊區龍安路226號 新莊幸福店:新莊區中華路二段93號 板橋文化店:板橋區文化路一段47號 板橋江子翠:板橋區文化路二段355號

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5/10 【薇薇珊瑚】門市店長(北)

  • 新北市三重區
  • 5年以上
  • 學歷不拘

1. 依據連鎖店之既定政策,標準作業程序執行從事營業工作。 2. 負責與總店間的溝通與聯繫。 3. 分配人員工作.指導其工作方法,並考核其績效。 4. 負責規劃並控管採購項目進出貨的數量。 5. 負責監督店面貨品排列之整齊以及整體門面之清潔明亮。 6. 定期提供總店各項管理及財務報告並提出改善建議。

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0~5人應徵

5/10 涼食帖-門市儲備店長

  • 新北市三重區
  • 3年以上
  • 高中

1、門市/賣場營運管理:照公司營運標準管理門市/傳達、執行公司各項公告、作業範圍/解釋、說明各項規定 2、門市環境與設備維修管理:確保符合公司規範 3.、顧客服務:優化門市顧客管理運作並協助顧客抱怨處理、產品介紹/包裝、收銀服務 4、人員管理:人員招募任用、教育訓練,激勵與獎懲管理、人事費用控管、崗位職責考核及遷評,人員班表 5、財務管理:營收&零用金管理 6、營業成本控管、營業利潤管理 因應門市/賣場每日營運變化下,做經常性的獨立判斷及需要高度執行力,並確保公司政策被落實維護 “前期須接受公司從基礎培訓,學習各工作站之工作內容,通過考核後晉升為店長 【工作時間】 依照各百貨櫃位時間排班 (排班時間依店鋪營運狀況,會有增減調整) 【未來發展】 ⊚涼食帖相關企業,堅強團隊做為後盾開發。 ⊚加盟擴點持續進行中,致力提供安心美味的台灣糕點。 ⊚完善的福利、優渥的薪資制度。 ⊚輔導員工創業加盟機制。 歡迎優秀、有志的您一起加入, 用實力展現出最強大的自己,成就管理者夢想!

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0~5人應徵

5/10 門市人員(幸福店).

  • 新北市新莊區
  • 2年以上
  • 高中

門市主要銷售産品為菸草和各項酒類商品 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。需要搬貨,每箱酒約5-15公斤重 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.需配合門市銷售外送 底薪加高額獎金 實際工作地點須視門市缺額做調動及支援。 土城中央店:土城區中央路一段170號 新莊龍安店:新莊區龍安路226號 新莊幸福店:新莊區中華路二段93號 板橋文化店:板橋區文化路一段47號 板橋江子翠:板橋區文化路二段355號

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5/10 cama café _雙和醫院店儲備幹部 (月休8~10天、享業績獎金)

  • 新北市中和區
  • 3年以上
  • 高中

勇於挑戰市場創新的門市夥伴,親切溫暖的高品質服務,專業細膩的咖啡沖煮技術,早晨從cama開始! 歡迎喜歡咖啡的你共同開啟每一位顧客的幸福早晨! 【薪資福利】 ★工作與生活平衡:每月排休8~10天不等 ★獎金多多拿不完:全年度提供業績達標獎金(視業績達標狀況發給) ★生日壽星我最大:公司祝你生日快樂,生日當月加發一天生日假 【我們需要你】 1. 門市單店管理。 2. 完成門市營業目標達成。 3. 排班與人員管理、培訓發展 4. 商圈經營及客情管理。 **需三個月內完成咖啡四階段考核認證,第六個月獨立接店** 歡迎對咖啡有高度熱忱,具連鎖門市作經驗的你(妳)加入!!

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0~5人應徵

5/10 【門市人員】-新北林口店

  • 新北市林口區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

門市人員是元榆牧場對外推廣台灣土雞的第一線夥伴。門市人員須配合假日、節日輪班,服務台灣各地對元榆土雞商品有興趣的支持者。期待你跟我們一起學習優良土雞肉品知識、復興逐漸式微的土雞料理。以下為門市人員日常工作內容: 1. 元榆各式商品說明,了解客人需求做出最好的推薦。 2. 貼心、專業的客戶接待、門市活動介紹與結帳服務。 3. 每日銷售業績結算、回報及製作報表。 4. 按照公司進銷存SOP,確實管理門市庫存。 5. 維護店舖、櫃台、展架商品的陳列和整潔。 6. 元榆門市獨售每天新鮮現煮甘蔗雞與鹽水雞,現場需要協助客人分切雞肉喔! 7. 偶爾會需要配合鄰近門市輪調。 【公司福利與保障】 *勞、健保及退休金提撥:報到當日即辦理勞、健保投保及退休金提撥。 *請/休假制度:比照勞基法規定。 *年終獎金制度。 【員工福利與進修資源】 *每月擁有保障月薪外,另有採團績制度的目標獎金等 *不定期福利品發放 *購買自家商品員工價優惠 *每年不定期國內外員工旅遊 *產品、服務銷售、企業文化課程到企業社會責任等各式內外部在職訓練 *不定期安排員工聚會活動補助 【期許的特質與經驗】 1.誠信當責,我們想徵求誠實、正直、勇於負責,遇事不退縮,且勇於冒險的夥伴。 2.樂於與人分享,學習態度積極,有問題主動提問或回報,做事謹慎不馬虎。 3.有耐心及工作配合度高,能接受團隊合作,共同解決問題。 4.個性樂觀,做事細心、耐心、有條理。 5.關心台灣農業與食品安全,重視土雞文化的推廣與發展。 6.有零售或門市經驗,喜歡面對面的互動,個性活潑開朗,愛吃美食、愛料理者尤佳。

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