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推薦工作
4/25 澎湖花火節（2024.04-08)酒品、飲品推廣人員
- 淳輝休閒娛樂有限公司
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- 澎湖縣馬公市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
澎湖花火節 2024.04-07 酒品、飲品推廣人員 保障底薪36888元（起） 上班地點：澎湖 促銷地點：中餐廳、海產店、賣場 促銷時間： 每週二~每週日，月休8日 促銷內容 : 推廣服務 工作狀況佳者無遲到早退紀錄者，另補貼台灣來回機票 工作條件: 活潑外向.善於表達 無經驗可.本公司提供完善教育訓練 二度就業可 自備交通工具 公司提供制服 薪資: 250-350-500(依經驗而定）
4/24 澎湖民宿-短期房務夥伴（供住宿）
- 厝味旅宿管理顧問股份有限公司
- 旅館業
- 澎湖縣馬公市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
澎湖花火節是世界級的台灣節慶， 熱鬧、有趣、溫馨。 歡迎笑容常常掛在臉上的夥伴，一起加入， 創造屬於自己的澎湖盛夏美好回憶（無經驗可、短期可）。 【 工作內容 】 1. 主要負責：房務、環境整理 2. 房間、客人的各種疑難雜症 3. 主管交辦事項 4. 突發狀況處理應對 5. 設備簡易清洗保養 【 薪資待遇 】 - 提供公司宿舍 - 休假制度依照勞基法規定(一例一休、國定假日補休、特休)。 - 勞健保、團保 - 現場銷售獎金 - 每日上班7小時，中間休息半小時 - 每年全台公司直營民宿2晚免費夥伴住宿優惠，平日訂房8折優惠 -如為澎湖在地鄉親無須提供住宿，則提供一季$9000的在地人補助 【 需求 】 ※工作時間: 即日起至10/15短期工作夥伴，契約截止如表現良好可由主管協商是否留任或轉調其他地區域門市 ※ 歡迎無經驗、二度就業、外籍、中壯齡等各式情況夥伴 ※ 熱情的服務＋溫暖的笑容，是我們挑選的最大重點
4/24 澎湖高配版打工換宿 - 短期管家(供住宿)
- 厝味旅宿管理顧問股份有限公司
- 旅館業
- 澎湖縣馬公市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
工作倦怠期想休息一陣子又不能沒收入嗎? 還是剛畢業抓不到想投入什麼行業? 澎湖花火節是世界級的台灣節慶， 熱鬧、有趣、溫馨。 歡迎笑容常常掛在臉上的夥伴，一起加入， 創造屬於自己的澎湖盛夏美好回憶（無經驗可、短期可）。 歡迎加入制度齊全的厝味團隊，讓我們一同在同事友善的環境中一起度過2024夏天吧!!!! 【 工作內容 】 1. 主要負責：櫃檯接待 2. 支援：房務、環境整理 3.房間、客人的各種疑難雜症 4. 主管交辦事項 5. 突發狀況處理應對 【 薪資待遇 】 - 提供公司宿舍 - 休假制度依照勞基法規定(一例一休、國定假日補休、特休)。 - 勞健保、團保 - 現場銷售獎金 - 每日上班9小時，中間休息1小時 - 每年全台公司直營民宿2晚免費夥伴住宿優惠，平日訂房8折優惠 - 如為澎湖在地鄉親無須提供住宿，則提供一季$9000的在地人補助 【 需求 】 ※工作時間：即日起錄取到職後至10/15 為期約半年的短期工作，契約截止如表現良好可由主管協商是否留任或轉調其他地區域門市 ※善於溝通、處事圓融 ※ 細心負責、時間觀念良好 ※ 對3C不陌生 ※ 歡迎無經驗、Gap year、二度就業、外籍、中壯齡等各式情況夥伴 ※ 熱情的服務＋溫暖的笑容，是我們挑選的最大重點 ※ 我們在其他各縣市有不同據點，歡迎未來升遷輪調
4/18 櫃檯管家人員,飯店櫃檯或者民宿管家3年以上經驗(薪水4萬~4.6萬)
- 地中海渡假旅店
- 旅館業
- 屏東縣琉球鄉
- 經歷不拘
- 專科
工作內容： 需要樂觀開朗 主動、笑容滿面的人。 1.負責旅客入住訂房、登記、退房結帳個人資料輸入及結帳等相關電腦作業。 2.瞭解客房位置、房型及房價並了解如何銷售客房；掌握客房使用狀況，隨時協助房務部做適當的彈性調整和控制。 3.員工訓練及調度，督導組員每日服裝儀容及出缺勤。 4.日常表單操作暨出納工作 5.維護顧客關係，並處理客人抱怨 6.需要從房務、餐廳優先訓練，知道公司所販售商品。 7. 具服務熱忱、合作精神、協調力，能與團隊成員合作達成任務具外文溝通能力者尤佳。 8. 需要再飯店櫃檯或者民宿管家3年以上經驗 9. 負責整理客房與客房設備維護。 如三個月內通過 有獎勵金 可以單人整理房務8間以上 調升薪水一千元/月 陪訓生態導覽解說 帶25天 調升薪水/月 另外櫃台獎勵金制度 民宿特色：以南希臘地中海風格細心打造的地中海海景渡假村，藍色圓尖頂與白牆映照著海洋，拼貼磁磚堆疊出濃濃地中海風情。夜晚除了有滿滿星空作伴，還可欣賞高雄、東港沿岸的點點港都夜景 來小硫球上班的好處：搭船可以辦員工證,船票優惠跟在地人一樣費用
4/24 澎湖區民宿 儲備招募
- 厝味旅宿管理顧問股份有限公司
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- 大學
我們是熱愛旅遊，企圖翻轉觀光產業的青年開墾工作者。目前在阿里山、九份、台東、台南、澎湖、南投、花蓮都有溫馨的旅店、民宿，把地方的文化、歷史與特色帶給每位來訪的旅客，讓一方土地的情感得以長存。 具備完整的薪資福利、教育訓練、績效升遷制度， 是目前全台最大的連鎖民宿系統， 如果你喜歡我們的團隊，歡迎你來聊聊：） -------------- 【 流程 】 1. 儲備幹部到職後，統一先進行管家能力訓練、店長管理能力培訓。 （包含整房SOP、接待SOP、人力管理、行政流程、財產管理教學等。） 2. 通過三個月考核後，按照『優先順序』，管理一棟旅店/民宿。 （表現優異者優先指派，其餘等待公司釋出其他物件。） 3. 並協助您在澎湖當地招募在地管家夥伴一同營運該館別。 4. 目標為該旅店之營運品質（客人回饋之評價分數）。 -------------- 【 福利 】 ※ 澎湖在地人補助津貼 or 員工宿舍。 ※ 每年2晚免費夥伴住宿優惠，平日8折優惠 -------------- 【 工作內容 】 ※ 除了最基礎的接待、整房、環境清潔外， 『店長』包含以下： 1. 管理店內營業、人事、成本、財產、服務管理。 2. 解決較複雜的顧客抱怨。 3. 創造業外收入。 4. 建立團隊默契、溝通與管理方式。 5. 店內行政工作與帳務管理。 6. 負責員工績效考核、升遷、薪酬、教育訓練。 7. 訂定單店年度計畫。 8. 主管指派任務。 9. 需接待顧客、整房、維護整潔（雖我們有房務人員，但仍需要互相支援）。 -------------- 【 需求 】 ※※※ 需自備筆電 ※※※ 正向思考、積極熱情、自律、責任心 ※ 善於使用3C產品、3C系統 ※ 溝通協調、管理調派、責任榮譽 加分： ※ 系統思考、多元視角、高度同理心 -------------- ※ 歡迎無經驗、有經驗夥伴。 ※ 歡迎澎湖在地人或願意長期在澎湖工作的夥伴加入
4/23 (兼職)神秘客-澎湖
- 台灣趨勢研究股份有限公司
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- 專科
1. 匿名至指定地點調查，以一般消費者消費模式與店家互動 2. 執行時間視各案件規定，於指定期間完成任務即可 3. 需配合調查前訓練，協助拍照、錄音或錄影 4. 需自備交通工具，以及手機或其他錄音工具 5. 論件計酬，部分案件視距離提供交通補助 【請注意，我們公司神秘客招募並不會事先要求行、駕照，且不會要求付費加入神秘客群組，如有相關疑慮，請先來電02-77091068進行確認】