4/23 [海外事業處]-海外儲備幹部(無連鎖餐飲管理經驗請勿投遞)
- 香繼光集團_香繼光股份有限公司
- 餐館業
- 香港特別行政區
- 3年以上
- 學歷不拘
1.海外地區門市擴展業務、展店級商圈效益評估 2.門市活動規劃及整體成效分析 3.損益策略方案提出、損益分析控制 4.門市標準化作業檢核輔導 5.關鍵人才培育、教育訓練及人效職能培訓
1.海外地區門市擴展業務、展店級商圈效益評估 2.門市活動規劃及整體成效分析 3.損益策略方案提出、損益分析控制 4.門市標準化作業檢核輔導 5.關鍵人才培育、教育訓練及人效職能培訓
【工作內容】 1. 協助團隊進行外籍客戶(日/韓/越/泰)的開發與關係維繫 2. 協助賭場客戶酒店入住安排、兌換籌碼現金 3. 維繫及維持良好客戶關係 4. 市場業務開發及協助客人辦貴賓卡 5. 推廣銷售開拓新客源來提升公司的利潤及業績 6. 賓客接待、行程安排、與客戶相關事宜之後續跟進 【工作時間】 1. 一週工時48小時 2. 每週工作5天 3. 輪班輪休制 【薪資待遇】 ● MOP 19,000~20,000元 約台幣(71,630~75,400)> (依照經驗以及語言能力而定) 【福利待遇】 1. 提供澳門正式工作簽證 2. 提供到/離職機票,抵澳首7日免費住宿安排 3. 有薪年假12天,有薪病假6天,公眾假期14天 4. 提供住宿津貼500MOP/月, 並提供員工穿梭巴士覆蓋全澳住宿熱點 5. 提供24小時員工餐廳/制服 6. 提供免費員工餐 7. 提供依照澳門勞工法令所規定之澳門當地勞工及醫療保險 【工作條件】 1. 須具備流利商務等級 日語/韓語/泰語/越南語 能力 (四擇一) 2. 具備流利中文(廣東話或普通話)及簡單基本英語能力 3. 可接受24小時輪班,抗壓性高 4. 必須具備長時間連續行走和站立的能力 快速應徵方式如下,請多加利用此方式應徵唷~ 若有意願參面試者,請直接至以下網址下載履歷: (請將中文字一併複製並貼上) 步驟1●履歷表下載:請將以下【框框中 】的網址全部複製後,貼在新的網頁開啟,即可下載【https://reurl.cc/kXG4vK】 步驟2●寄至: [email protected] 步驟3●履歷請寄word檔並以姓名+澳門外語公關 為檔名
【工作內容】 1. 協助賓客酒店入住安排、娛樂場內兌換籌碼現金 2. 維繫及維持良好客戶關係 3. 市場業務開發及協助客人辦貴賓卡 4. 推廣銷售開拓新客源來提升公司的利潤及業績 5. 賓客接待、行程安排、與客戶相關事宜之後續跟進 【工作時間】 1. 一週工時48小時 2. 輪班輪休制 【薪資待遇】 ● 入職起薪MOP 18,300~20000元 約台幣(71,000~78,000) 通過考核期後起薪有機會調整至最高MOP 21,100 約台幣(83,000) 【福利待遇】 1. 提供澳門正式工作簽證 2. 提供到/離職機票 3. 有薪年假12天,有薪病假6天,公眾假期14天 4. 提供住宿津貼500MOP/月, 並提供員工穿梭巴士覆蓋全澳住宿熱點 5. 提供24小時員工餐廳/制服 6. 提供免費員工餐 7. 提供依照澳門勞工法令所規定之澳門當地勞工及醫療保險 【工作條件】 1. 具備高端服務相關經驗者佳 2. 具備流利中文(廣東話或普通話)及簡單基本英語能力 3. 可接受24小時輪班,抗壓性高 4. 必須具備長時間連續行走和站立的能力 快速應徵方式如下,請多加利用此方式應徵唷~ 若有意願參面試者,請直接至以下網址下載履歷: (請將中文字一併複製並貼上) 步驟1●履歷表下載:請將以下【框框中 】的網址全部複製後,貼在新的網頁開啟,即可下載【https://reurl.cc/kXG4vK】 步驟2●寄至: [email protected] 步驟3●履歷請寄word檔並以姓名+澳門娛樂場服務公關 為檔名
1.督導旗下Green&Safe及齊民市集之營運品質及開店專案,達成該品牌之營運績效目標 2.負責營運政策擬定、執行與成效評核 3.按照公司確立的目標管理要求,嚴格執行上級頒佈的各項管理政策,制度用管理條例,經營管理計畫和方案,並組織實施營運管理系統 4.建立健全公司組織管理系統,制定合理的工作流程,建立精簡、高效的操作架構體系,培育營運管理團隊 5.有效組織營運主管之溝通及合作,提供正面積極的協助及輔導,使公司政策得以確實執行 6.督導發展計畫之各項專案,與各部門協調配合,順利推動進度及完成目標與品質 7.參與行銷活動之計畫、產品研發、督導執行品質 8.配合研發中心就產品標準化作業之落實及檢討改進作業之督導 9.配合管理部就人事、採購、資訊等後勤作業連鎖系統化之推動及執行階段督導 10.提供財務部年度預算、營運業績估算等資料 11.有效管理工作考核、調薪作業使訓練成效確實建立,員工士氣與歸屬感皆能健全 12.督導營運相關事宜及宣導、追蹤會議結論,報告相關營運事宜進度及執行會議決議 13. 協調與解決跨部門之工作 14. 其他主管交辦事項
1.負責Green & Safe旗艦店所有營運管理 2.配合公司的各項行銷活動 3.培養與建立客情 4.處理顧客抱怨 5.提供顧客安全、舒適、清潔衛生的用餐環境 6.執行營運品質檢查表內容 7.監督與協助外場員工的訓練課程達到營運的需求標準 8.協助輔佐店內管理管理幹部各項業務內容及活動 9.提升管理幹部的管理能力 10.有效控管各項成本與費用
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【工作內容】 1. 依公司策略及市場需求,規劃年度行銷計畫與掌控專案進度。 2. 每月定期提報營收數據,進行滾動式的策略建議及成效分析報告。 3. 收集市場訊息,分析趨勢,評估與定義公司產品定位,有效提供團隊所需資訊與支援。 4. 溝通協調跨部門問題,監察新項目的進程。 5. 異業合作、實體活動洽談,與內外部溝通協作角色。 6. 人員培育、考核、相關內勤事務審查。 7. 主管交辦事項。 【能力要求】 1. 相關行銷工作經驗3年以上。 2. 國語、廣東話、英文口說流暢。 3. 熟悉品牌操作經營、行銷活動規劃、開發新型銷售模式。 4. 熟悉數位行銷操作及商務應用(管理社群操作、SEO、廣告投放、文案規劃等 5. 有實體活動(展場、講座)、百貨進櫃洽談經驗者佳。 6.此職務申請者必須持有香港居留證、永久香港身分證。 【個人特質】 1. 具備良好邏輯思考與跨部門溝通協調能力,重視團隊合作以達共同目標。 2. 具備市場洞察能力,且能完整規劃並執行專案。 3. 擁有積極的工作態度、保持學習的彈性、展現高度執行力、具備解決問題的能力。 4. 具備良好的組織及應變能力,面對組織調整能快速應對。 5. 細心、常保愉快的心。 薪資範圍:面議
任職要求: 1.工作資歷:大專及以上學歷,至少2年連鎖餐飲行業經驗,其中1年以上餐飲管理經驗,並具備管理及教育訓練新員工的能力;大專學歷(能力優秀者可以適當降低學歷,但後期需要學歷進修); 2.工作技能:營運操作、門市人員培訓、基本文書處理能力 3.語言能力:中文、英文 4.其他:抗壓力、適應力強,具有較強的服務意識, 福利待遇: 【上班時間】:8小時/日,周休制,門店以實際排班為准,未休假期依法支付加班費; 【開發津貼】:開發新區域有開發津貼、返鄉補貼; 【培訓升遷】:完善的教育培訓機制與透明的升遷制度; 【員工活動】:年度企業參訪、訓練營、團體聚餐、生日會、中秋活動、年終尾牙; 【休息休假】:5天-12天的帶薪年假、婚假、產假、陪產假、哺乳假、產檢假、喪假、返台假; 【員工福利】:香港強積金,住房補貼(或是過渡期提供宿舍)、飲品卡、育兒津貼、資深調茶大師技能津貼、打烊班津貼、帶店人員生日福利券、首次來中國大陸交通費報銷; 【獎金分紅】:績效獎金、年終紅包、年資服務獎金、結婚禮金、喪葬撫恤金、全球“雪克王大賽”獎勵金。店經理、區域經理以上崗位均享有半年度分紅獎金。
您的壯遊世界夢想,讓我們幫您實現! 歡迎加入台灣第一家現萃手搖飲全球連鎖品牌COMEBUY, 歡迎香港籍或是能申請香港簽證(能申請工作簽證為首要條件) ,此職缺為長期外派。 ※世界的COMEBUY X COMEBUYTEA,足跡遍及英國、美國、加拿大、德國、捷克、澳 洲、香港等 ※如果您對於手搖飲充滿熱情喜愛 ※想要完成國外工作體驗、感受當地風俗民情 ※想要在充滿熱情、歡樂、自信的工作環境展現自我 ~在台培訓,需在台灣受訓3個月-半年,直至具獨立店務管理職能。 【工作內容】 1、接受專業茶飲訓練與認證,成為專業調茶師。 2、學習門市經營管理,成為獨當一面的營運管理人才。 3、傳遞服務精神與經營顧客關係,帶給顧客歡樂體驗。 【外派實績】 1、外派人次近40多名 2、派駐地區香港、澳門、馬來西亞、新加坡、印尼、溫哥華、北加、澳洲、 多倫多、美國、德國、日本 3、派駐期間3個月~數年 【培育期間】 視學習狀況而定、考核檢定及測驗評量微調。 在台培訓,需在台灣受訓3個月-半年,直至具獨立店務管理職能 【培育地點】 COMEBUYTEA桃機/西門/松菸/威秀/高雄SKM 【訓練內容】 接受專業茶酒知識與調製培訓,並透過輪值班訓練,儲備與發展夥伴的技能與經營管理能 力。 【派駐地點】香港期間依當地簽證時間而定,能申請工作簽證為首要條件,香港籍佳。 【派駐月薪】約台幣63,500~ 87,000元 , 另加租屋津貼( 依派駐國家租屋行情提供) 長期派駐海外每年提供返台來回機票 非外派期間,以台灣職務之薪資計薪(台幣33,000~36,000元),並依公司編 制分發門市工作。 ★實際外派時間及地點,需依海外需求安排派駐,非派駐期間於國內培育發展晉升!
1.接單及維繫穩定客戶關係。 2.處理樣品/量產訂單及出貨等相關事宜。 3.主管交辦事項。
1. 負責客戶需求信息的收集,產品報價及樣品需求的提供; 2. 帶領業務團隊服務客戶訂單的需求,实现公司盈利增長和公司的戰略和目標。 3. 負責與公司內部工程及生產單位對接,準確傳達客戶要求的信息、跟進工程及生產對 客戶投訴的處理動態,以及向客戶溝通處理方式和報告進度,提高客戶滿意; 4. 負責訂單交貨後的品質追蹤, 並保持與客戶的良好互動. 5. 負責客戶評估及驗廠的接待. 6. 新產品的開發及打樣跟進 任职要求: 1. 大學,大專及以上學歷,英語、國際貿易、工商管理等相關專業佳; 2. 英語口語流利,能作為工作語言與客戶進行無障礙溝通; 3. 熟悉外貿操作流程,具備貿易領域專業知識,能處理客戶的詢價、樣品信息、訂單進 度、訂單包裝要求等相關信息; 4. 對本工廠的產品熟悉,瞭解生產流程,對產品品質能夠準確作出判斷; 5. 熟悉製造業工廠的運營和管理流程; 6. 樂於接受挑戰,目標和結果導向,抗壓能力強 7. 批判性思維和團隊領導能力 我們提供 1. 有競爭力的工資和福利 2. 彈性工作安排,假期安排 3. 成長和發展的機會 歡迎中高齡就業者
1.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶與經銷商,維繫穩定客戶關係。 3.負責業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.負責業務推展,傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.工作地:上海