【青埔區】飯店客務部_櫃檯人員(夜班)
- 桃園市大園區
- 1年以上
- 高中
◆福利 ◎ 中秋端午最高$3000 ◎ 生日禮金最高$3000 ◎ 正職滿6個月$6000 ◎ 正職滿一年再發 $10000 ◎ 介紹獎金最多$12000 ◎ 語言津貼每月最高$4000 ◎ 颱風天出勤雙倍薪 ◎ 春節期間出勤雙倍薪 ◎ 健身房免費使用 ◎ 年度免費健康檢查 ◆工作內容 ◎ 辦理訂房、入住、退房手續 ◎ 每日報表整理 ◎ 應收帳款整理 ◎ 客訴及緊急事件處理 ◎ 協調其他部門作業
◆福利 ◎ 中秋端午最高$3000 ◎ 生日禮金最高$3000 ◎ 正職滿6個月$6000 ◎ 正職滿一年再發 $10000 ◎ 介紹獎金最多$12000 ◎ 語言津貼每月最高$4000 ◎ 颱風天出勤雙倍薪 ◎ 春節期間出勤雙倍薪 ◎ 健身房免費使用 ◎ 年度免費健康檢查 ◆工作內容 ◎ 辦理訂房、入住、退房手續 ◎ 每日報表整理 ◎ 應收帳款整理 ◎ 客訴及緊急事件處理 ◎ 協調其他部門作業
飯店式服務管理: 1.負責社區內咖啡廳內外場工作 2.熟義式咖啡機操作 3.餐點製作、各類飲料調製 4.住戶服務 5.具咖啡廳餐飲經驗者佳 7.周休2日+國定假日(採排休方式) 8.上班地點:桃園區藝文特區旁 ※詳細工作內容及上班時間需依照社區規定
1. 負責工作區域清潔工作。 2. 負責各戶資源回收整理及垃圾處理。 3. 負責日常清潔保養工作。 4. 規劃清潔流程。 5. 執行其它清潔相關交辦事項。 上班時間 7:30-16:30 8:30-17:30 *勞健保及勞退6%*
1. 提出餐廳營運規劃及執行管理。 2. 各項費用控制及營收達成。 3. 督導餐廳標準作業及服務流程。 4. 瞭解中式餐點名稱、材料內容及酒類名稱。 5. 規劃人力配置、追蹤顧客滿意度,並進行部門內部教育訓練。 6. 管理維護餐廳內所屬設備、傢俱、器材。 7. 處理餐廳客訴、突發狀況。 8. 執行並完成主管交辦事項。
1.打掃清潔指定區域,並處理垃圾分類、資源回收、廢棄物清運、儲存與處理 2.依照雇主需求協助處理,如環境清潔、膳食安排、衣物洗滌等
【職務描述】 1. 耐心、積極、負責的工作態度。 2. 細心、專業、親切的接待禮儀,並具良好的溝通協調能力,與顧客能良好的互動。 3. 處理庶務性工作,例: 訂房/排房,回覆旅客問題,主管交辦事項,平台操作等。 4. 透過完整培訓及教育訓練,不定期升遷考核。 【人格特質】 1. 善於溝通的 : 與部門主管以及跨部門合作,給予同仁激勵與熱情。 2. 有責任感的 : 能夠認知和認同自己的責任,並將之付諸實行的行動和決心。 3. 具抗壓性的 : 積極面對工作上的各種挑戰,樂於與公司一同成長。 4. 獨立思考的 : 在資訊快速的狀態擁有自己獨立思考及判斷事物的能力。 5. 正直樂觀的 : 可以塑造良好且正向的公司文化,一同建立永續團隊。
1. 大廳櫃檯服務、訪客接待。 2. 住戶之收發包信件、包裹 。 3. 負責文件表單的歸檔及保存。 4. 社區事務登記及作業。 5. 完成主管交辦事項。
1. 大廳櫃檯服務、訪客接待。 2. 住戶之收發包信件、包裹 。 3. 負責文件表單的歸檔及保存。 4. 社區事務登記及作業。 5. 完成主管交辦事項。
1. 負責客房整齊、清潔作業。 2. 客房內設備物品傢俱之清潔維護。 3. 定期保養,維護客房硬體、傢俱等作業。 4. 其他臨時交辦事項。 ※有整房獎金
1.客房清潔與打掃。 2.客房區域定期保養工作。 3.公共區域清潔打掃。 4.整理及補充消耗性用品。 5.其他主管交辦事項。
1. 製作義式拉花咖啡並具拉花技能。 2. 輕食、簡餐製作。 3. 社區咖啡吧檯內、外場服務。 4. 吧檯進銷存控管、盤點結報。 5. 社區活動支援。 6. 無營業額壓力 。
※時薪$215起,最高時薪可到$250元。 ※國定假日2倍時薪計算 ※加班時薪另外加乘計算 ※晚班時薪另外加乘計算 ※彈性排班 本公司有完善的教育訓練 無餐飲經驗亦可學習 歡迎您的加入~ 培訓官一路帶領你完整的訓練流程,也有人事部主管固定時間的關心 升遷制度:(挑戰高時薪) ※培訓服務組計時員→正式服務組計時員→實習服務組計時副組長→服務組計時副組長→服務組計時組長 (ㄧ)『外場』工作內容: 1.領檯帶位、菜單介紹、收銀等餐飲服務 2.提供專業又有溫度的桌邊服務, 3.與客人建立良好互動,讓客人有個愉悅的用餐經驗。 4.保持環境整潔,提供舒適的用餐環境。 5.完善培訓成為兼職幹部創造高時薪 6.完成主管交辦事項 (二)員工福利: 1.勞工保障:依法享有勞保、健保、退休金提撥、團保 3.獎金:年終獎金(依照年營運頒發)、依照勞基法計算加班費、績效獎金500元-5000元 4.福委:每月員工聚餐、三節禮盒及禮品 5.其他福利:供膳2餐(如果有休假也可以到公司享用)、員工制服、員工消費折扣、員工休息室 6.新人訓練:新進職前訓練、在職教育訓練、職能計畫培訓 7.調薪機制:站別考核調薪 饌澤原發展願景 本品牌拓展規劃中,未來增加其他餐飲品牌,朝向集團發展,希望您可以一同加入我們,努力共創未來喔~ 我們不怕沒經驗,沒有一定要相關學歷, 只要你對餐飲工作充滿熱情,饌澤原摯歡迎對內場廚藝具有興趣、熱忱、喜歡團隊合作感,只要您具備、責任感、適應力強、抗壓性佳,快來成為我們享受工作的夥伴吧!
1. 負責工作區域清潔工作。 2. 負責各戶資源回收整理及垃圾處理。 3. 負責日常清潔保養工作。 4. 規劃清潔流程。 5. 執行其它清潔相關交辦事項。 見紅就休~ 上班時間 7:30-16:30 或 8:30-17:30 *勞健保及勞退6%*
1.飯店營運所需財務管理報表制作,相關收支報表與傳票編制。 2.配合會計師事務所之一般會計帳務、稅務處理作業。 3. 應收應付款項、支票、發票開立、零用金帳務處理。 4. 各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 5. 其他主管交辦事項
1.打掃清潔指定區域,並處理垃圾分類、資源回收、廢棄物清運、儲存與處理 2.依照雇主需求協助處理,如環境清潔、膳食安排、衣物洗滌等
1.熟悉餐飲各項服務技能,適時檢視現場作業概況。 2.提供良好的供膳服務,並執行標準服務流程。 3.管理並改善餐廳內外場作業流程。 3.各項設備的清潔與保養工作。 4.有內外場管理經驗,熟悉團體宴席經驗者佳。 5.有飯店經驗者佳。
1. 耐心、積極、負責的工作態度。 2. 細心、專業、親切的接待禮儀,並具良好的溝通協調能力,與顧客能良好的互動。 3. 處理庶務性工作,例: 訂房/排房,回覆旅客問題,主管交辦事項,OTA平台操作等。 4. 透過完整培訓及教育訓練,不定期升遷考核。
1. 飯店式管理櫃檯工作 2.住戶生活服務 具有親和力及服務熱忱、樂於學習上進並需良好的反應能力 協助社區行政業務作業 3.交辦事項處理 4.環境整理 5.文書作業能力強6.吧檯經驗
1. 耐心、積極、負責的工作態度。 2. 細心、專業、親切的接待禮儀,並具良好的溝通協調能力,與顧客能良好的互動。 3. 處理庶務性工作,例: 訂房/排房,回覆旅客問題,主管交辦事項,平台操作等。 4. 透過完整培訓及教育訓練,不定期升遷考核。
1. 飯店式管理櫃檯工作 2.住戶生活服務 具有親和力及服務熱忱、樂於學習上進並需良好的反應能力 協助社區行政業務作業 3.交辦事項處理 4.環境整理 5.文書作業能力強