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4/23 通訊軟體開發主管(課/理級)_越南桂武

  • 越南
  • 5年以上
  • 大學

1. 負責IPSTB/GPON相關網路產品軟體開發設計 2. Linux Kernel/Driver程式設計與修改 3. 撰寫軟體開發設計元件 4. HTML網頁及程式設計修改 5. 軟體開發之單元及整合測試 6. Android應用程式開發相關工作. 7. 裝置驅動程式移植及除錯 8. 物聯網協定實作 9. 自動化測試程式開發

待遇面議 上市上櫃
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0~5人應徵

2/22 軟體工程師(泰國)

  • 東南亞
  • 經歷不拘
  • 專科

1. NPI overlay design and development. 2. Discuss ERS and provide test SOP. 3. Source code control with Git Server. 4. Overlay cycle time optimums and debug analysis. 5. Automation Tool w/ (TCP/IP /NI) instrument control. 6. Support Dry Run and NPI build at CPTO.

待遇面議 員工75人
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0~5人應徵

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推薦工作

4/22 越南廠-資訊軟體工程師

  • 越南
  • 3年以上
  • 大學

1. 負責軟體程式撰寫 2. 規劃執行軟體架構及模組之設計,並控管軟體設計進度 3. 進行軟體之測試與修改 4. 協助研發軟體新技術與新工具 5. 修正現有軟體的錯誤,使其適應新硬體或改進其性能

待遇面議 員工360人
0~5人應徵

4/22 系統分析師-外派越南(飛宏科技)

  • 越南
  • 3年以上
  • 專科

飛宏科技深耕電源產品50多年,為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 目前越南資訊團隊擴大招募中~‼️ 如果您想到越南闖出自己的一片天,歡迎加入我們的團隊,成就你的職涯藍圖! 【職務說明】 1. 具備良好的溝通和協調能力,能了解各單位使用者對資訊服務之需求,並建議較佳作業方式及系統流程與規格。 2. 規劃並撰寫系統需求、規格書及開發測試計畫書。 3. 協助資訊系統測試、導入及教育訓練。 4. 作為資訊單位或委外廠商開發團隊、使用單位及外部客戶或供應商統合溝通者。 5. 協助專案項目管理、資源分配、時程控管等作業 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產,注重人才培訓,擁有完整教育訓練體系

6~10人應徵

4/24 【資訊板塊】海外全端開發工程師(需長期派駐海外)

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.負責海外相關系統開發及維護。 2.支援海外資訊行政事務執行管理與資訊、資安等查核事務。 3.對接總行資訊作業維運窗口,協助導入及建立海外資訊維運團隊。 4.此職務經內部培訓後,未來需接受外派至海外。

待遇面議 員工10000人
6~10人應徵

4/25 TIPTOP ERP高級程式開發工程師

  • 越南
  • 3年以上
  • 學歷不拘

工作內容: 1. 專項負責TIPTOP ERP系統客製程式,開發與維護工作,獨立修改/新增TIPTOP程式功能及客製報表。 2. TIPTOP ERP + EasyFlow(BPM) + DATABASE(Oracle) 整合開發和DB維護。 3. 獨立完成程式需求的蒐集,評估,分析,開發,維護等所有交辦事項。 條件要求: 1.只招募Tiptop,4GL撰寫程式3年以上經驗者。 具備製造業產銷流程,TIPTOP GP 5.x系統流程與架構能力。 2.Crystal Report報表程式開發與設計。 精通ORACLE,SQL的維護與管理。 具備良好的溝通協調與專案管理執行能力。

待遇面議 員工7000人
0~5人應徵

4/22 Infra工程師-外派越南(飛宏科技)

  • 越南
  • 3年以上
  • 專科

飛宏科技深耕電源產品50多年,為全球十大頂尖的電源供應器供應商之一 目前越南資訊團隊擴大招募中~‼️ 如果您想到越南闖出自己的一片天,歡迎加入我們的團隊,成就你的職涯藍圖! 【職務說明】 1. 資訊機房維運管理。包括實體與虛擬伺服器、UPS、空調設備建置、维運、效能優化及系統監控等管理。 2. 網路規劃與管理。包括交換機、路由器、防火牆等設備建置、维運、效能優化等管理。 3. 備份管理。包括伺服器資料地端與雲端備份與還原機制建立、執行與管理。 4. 弱電系統維護與管理。包括門禁、考勤、電話、廣播、Wifi等系統日常维護與異常处理。 5. 資訊設備與解決方案的評估、詢價、廠商遴選與外包管理。 6. 資訊安全管理系統(ISMS)執行及持續改善。 【幸福飛宏】 ◆ 我們提供具競爭力的獎酬制度以及完善的福利項目 ◆ 把員工視為最重要的資產,注重人才培訓,擁有完整教育訓練體系

0~5人應徵

3/19 MES資訊主管(派駐海外)

  • 印度
  • 3年以上
  • 專科

※此職缺需派駐印度 1.資訊相關畢業 2.有製造業管理相關經驗 3.良好的英文溝通能力 4.有半導體產業粢訊經驗為佳 5.能有基礎程式語言技術能力,特別C# 6.了解資料庫及網路基礎知識 7.跨部門專業溝通能力 8.能夠獨立工作

待遇面議
0~5人應徵
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