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4/30 資訊工程師

  • 基隆市七堵區
  • 2年以上
  • 專科

1.擔任全公司資訊部門諮詢窗口,協助解決各單位資訊作業相關問題。 2.評估使用者、管理階層、供應商及技術人員之電腦與系統需求。 3.針對公司人員需求監督工程人員替公司員工安裝合適系統、軟體等,及進行更新維護。 4.電腦設備與軟體等成本預算評估、控制支出並審核全公司科技資訊設備相關購買。 5.負責全公司防毒軟體等資安系統管理及網路管理。 6.LBP shopfloor 系統維護。

待遇面議 員工250人
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0~5人應徵

4/29 網管資訊專員

  • 基隆市安樂區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 資訊機房維運管理,虛擬主機Esxi管理 2. Linux Postfix NDS 系統維護 3. Forti 防火牆設定管理 4. 具跨區網路規劃及管理 5. Client 端電腦維護及故障排除 6. 安裝手冊製作 7.年資滿一年者,保障年薪18個月

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6~10人應徵

4/29 MIS網管人員

  • 基隆市安樂區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 操作與管理電腦及相關週邊設備、印表機設定。 2. HelpDesk服務。 3. 公司資訊系統管理與維護:網路設備,雲端總機系統,監視系統。 4. Firewall / Router / Switch 有規劃建置與維護能力。 5.伺服器主機異常的維護與問題分析。 6.公司內部管理資訊系統 MIS/IT服務的運作/維護。 7.管理與維護公司網路和資料,並進行定期備份工作。 8.資訊產品採購、資訊設備盤點。 9.處理個人電腦軟硬體的故障問題。 10.有 Synology NAS、QNAP NAS系統 管理能力佳。 11.熟 Fortinet / Aruba wifi / Aruba Switch操作佳。 12.控管、備份網路伺服器內的檔案,並設定用戶端權限,以確保檔案安全。 13.具OSI七層架構和TCP/IP通訊協定概念、架設等知識。 14.其他-弱電相關問題處理。 15.完成主管分配的其他相關工作事項。 16.協助機房設備的維護,並參與定期檢查。 17.需會開車。

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0~5人應徵

4/24 .NET資訊專員

  • 基隆市安樂區
  • 經歷不拘
  • 專科

- 集團內網頁應用系統開發暨維護(C# .Net) - 資金管理/生產製造/倉儲管理/智能工廠 相關系統規劃及開發 - 自動化PDA/標籤系統開發 技能:熟 C# .Net 資料庫應用系統開發 (winform.MVC)2年以上 -年資滿一年者,保障年薪18個月

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0~5人應徵

4/16 契約資訊技術員

  • 基隆市信義區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.網站管理。 2.電腦軟硬體各項設備組裝、設定、測試、維修。 3.診間及辦公室資訊問題排除。 4.資訊廠商合約管理。 5.其他臨時交辦事項及假日支援活動。 6.大學畢業自第18級31967元起支薪 本院為全球無菸醫院網絡會員,為推行無菸環境政策,員工於院內全面禁菸。

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0~5人應徵

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推薦工作

4/29 網管工程師(汐止)-總管理處

  • 新北市汐止區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.機房管理 2.公司資訊安全維護與管理 3.資料備份管理 4.網路維護與建置及 Window Server/Linux 管理設定及障礙排除(Firewall、Router/Switch、DNS、DHCP) 5.解決同仁使用者電腦、網路等相關問題 6.各項資訊專案推動與進度管理。 7.具備證照尤佳 MCSE、CCNA。

0~5人應徵

4/29 資訊系統工程師

  • 新北市汐止區
  • 3年以上
  • 專科

1. 資訊設備及環境設定、資料備份及復原等。 2. 網路維護與監控(例如:流量控制、安全規劃、障礙排除等)整合作業。 3. 電話交換機系統、監控系統及門禁系統維運。 4. 定期更新及修補軟體,確保資訊安全政策與規範。 5. 提供企業內部訓練課程及制定危機管理計畫。 6. 規劃資訊系統管理策略,促進軟硬體系統維持最佳運作狀態。 7. 完成主管交辦任務。

0~5人應徵

5/02 MIS工程師/資深MIS工程師

  • 新北市汐止區
  • 3年以上
  • 大學

1.網路設備(Router / Switch Hub / AP/ NAS)、電腦、印表機、會議設備安裝與維護。 2.機房、防火牆與VPN、伺服器管理與維護、基本網路規劃、維護。 3.資訊安全管理制度建立與管理。 4.資料備份管理。 5.User電腦軟硬體的故障排除。 6.電話交換機設定與維護。

待遇面議
0~5人應徵

4/30 IT_MIS高級工程師

  • 新北市汐止區
  • 3年以上
  • 專科

1.系統維運監控與告警處理(障礙事件排除) 2.維護電襖軟硬體、軟硬體請採購 3.伺服器及網路設備維運管理 4.定期的報告、報表製作與事件紀錄 5.資訊方案研究與導入評估 6.主管交辦事項

待遇面議 員工800人
0~5人應徵
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