1. 評估產品品相關零件模組規格及搭配設計。 2. 產品方塊圖製作、線材/耗材設計、系統整合設計評估及測試。 3. 產品研發各階段系統組裝、測試驗證及製作研發過程所需文件。 4. 分析、跨部門溝通、改善及優化產品性能。 5. 協同 EMC、EMI、ESD測試。 6. 量產後續產品維護及遠端問題分析改善。 具有 ATM / Gaming 系統設計及驗證經驗尤佳。
1. 規劃短中長期產品與技術 Roadmap ，開發具競爭力之產品。 2. 提供團隊市場趨勢與先進技術應用行銷構思。 3. 專利技術之應用、改善及申請。 4. 客製電源產品、電力電子產品、系統軟體、數位數據演算應用。 5. 儲能、再生能源相關產品導入。 6. 電池AI關係連結應用。
1. 連接器產品產品設計與模擬。 2.協助工廠生產產品執行改善分析及提出合適解決方案。 3.產品工程圖面規格的製作與核對確認。 4.開發階段 射出衝壓模具 生產製程問題檢討及改善。 5.協助業務定義客戶規格需求並提出解決方案。 6.專案進度追蹤規劃、主管交辦事項。
1. 負責研發作業流程優化、產品計畫與專案管理。 2. 帶領團隊執行研發計畫、精進產品技術及專利申請等，並達成各項效率指標。 3. 整合軟體、韌體及設計等研發團隊，指揮/督導各項產品專案研發進度以支援業務發展之產品需求。 4. 客製電源產品、電力電子產品、直交流高頻電源、系統軟體、數位數據演算應用。 5. 儲能、再生能源相關產品導入。 6. 電池AI關係連結應用。
~公司積極發展 "能源管理" , "工業4.0 與 物聯網" 等相關產品 與 工業通訊系統架構技術， 目前正需擴大規模以發展此正在成長的趨勢，希望具有熱誠 與 優秀的你, 加入銓盛團隊, 一起迎接成長機遇~，想了解更多相關資訊，請瀏覽 公司網站 : www.ADtek.com.tw , FB : www.facebook.com/adtekpower/ , LinkedIn : www.LinkedIn.com/company/adtek-electronics/ 1.類比電路設計、繪圖、測試及除錯 2.PCB Layout 3.熟 MCU及週邊、A/D、OP Amp及電源電路設計者佳
震昇科技因應公司業務擴大規模，增設職務。 希望尋找擁有共同理念的人才一同成長打拼。 到職後職稱：研發專案經理 【職務內容】 1. 理解團隊成員能量並整合、分配部門工作 2. 管控各專案時程進度，確保符合時程及規範 3. 定期彙報，並提出改善建議 4. 跨部門溝通協調 【需求特質】 1. 相關年資5年以上 2. 具備管理經驗 (人數3人以上) 3. 具備自主管理能力，有獨立作業及思考能力 4. 具備團隊精神，內部溝通整合能力 5. 溝通表達能力良好 【需求技能】 1. 5年C/C++ 以上經驗。 2. 熟悉 PCIe，HDMI，USB2.0/USB3.0，Ethernet等等PC常用Protocol，有軍用Protocol(比如1553，VME，VPX等等)使用經驗更佳。 3. 具有分析類比/數位電路能力，有使用ORCAD 或 AD 電路圖繪製經驗更佳。 4. 具備Windows以及Linux的安裝/配置能力，有使用Real Time OS的經驗更佳。 5. 熟悉FPGA開發流程，具有Verilog或VHDL開發經驗更佳。 ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※ ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※ ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※
震昇科技因應公司業務擴大規模，增設職務。 希望尋找擁有共同理念的人才一同成長打拼。 到職後職稱：HW工程專案經理 【職務內容】 1. 理解團隊成員能量並整合、分配部門工作 2. 管控各專案時程進度，確保符合時程及規範 3. 定期彙報，並提出改善建議 4. 跨部門溝通協調 【需求特質】 1. 相關年資5年以上 2. 具備管理經驗 (人數3人以上) 3. 具備自主管理能力，有獨立作業及思考能力 4. 具備團隊精神，內部溝通整合能力 5. 溝通表達能力良好 【需求技能】 1. 5年以上的電路設計經驗，包含類比與數位電路。 2. 5年以上的焊接經驗，具備大型FPGA拆裝經驗更佳。 3. 熟悉 PCIe，HDMI，USB2.0/USB3.0，Ethernet等等PC常用Protocol，有軍用Protocol(比如1553，VME，VPX等等)使用經驗更佳。 4. 熟悉各種儀表（包含但不限於 — MSO，Spectrum，Network Analyzer） ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※ ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※ ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※
到職後職稱：系統主任工程師 【職務內容】 1. 領導成員進行測試規劃及流程開發，並證明符合規範 。 2. 在驗證開始之前檢視驗證方法。 3. 提出PRD（產品需求文件）或產品規格書（根據客戶需求）。 4. 針對SOC/SBC/FPGA/IO，制定硬體驗證的測試流程和方法。 5. 理解並主導團隊提供解決方案（供應商/銷售團隊/客戶端：聯繫與溝通）。 6. 管理產品於整體生命週期內之支援。 7. 指導工程團隊成員。 ＊此職位會接觸多領域工作，須持續擴展知識。 ＊至少5 年相關系統設計經驗，例如circuit design、layout review、engineering/design verification、safety/EMC/reliability validation。 ＊具有安排、協調硬體相關的生產流程經驗（例如PCB/SMT/DIP生產），以及將產品導入量產的經驗。 ＊具有使用電氣和電子實驗室設備（電源、示波器、邏輯分析儀、函數產生器等）的經驗。 ＊出差狀況依專案類型及主管指派而定，初期皆以國內為主 ＊薪資可依個人能力資歷調整。 ＊ 年薪13~16個月以上（須經考核調整） ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※ ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※ ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※
1. 電腦主機板線路設計、驗證及除錯。 2. 平板電腦、醫療電腦、車載電腦、工業電腦等應用研發。 3. 可獨立承接專案設計與協助檢查電路設計 4. 有主機板電源設計經驗者尤佳 5. PCB Layout 檢查 6. 處理產品零件替換料 。
震昇科技因應公司業務擴大規模，增設職務。 希望尋找擁有共同理念的人才一同成長打拼。 到職後職稱：系統整合專案經理 【職務內容】 1. 理解團隊成員能量並整合、分配部門工作 2. 管控各專案時程進度，確保符合時程及規範 3. 定期彙報，並提出改善建議 4. 跨部門溝通協調 【需求特質】 1. 相關年資5年以上 2. 具備管理經驗 (人數3人以上) 3. 具備自主管理能力，有獨立作業及思考能力 4. 具備團隊精神，內部溝通整合能力 5. 溝通表達能力良好 【需求技能】 1. 5年以上軟體開發經驗，具備C/C++經驗更佳。 2. 熟悉 PCIe，HDMI，USB2.0/USB3.0，Ethernet等等PC常用Protocol，有軍用Protocol(比如1553，VME，VPX等等)使用經驗更佳。 3. 具備Windows以及Linux的安裝/配置能力，有使用Real Time OS的經驗更佳。 4. 熟悉FPGA開發流程，具有Verilog或VHDL開發經驗更佳。 5. 具有分析類比/數位電路能力。 ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※ ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※ ※請求職者利用104平台投遞履歷及聯繫，勿於官網留言或撥打公司電話，謝謝※
1.WLAN GW/Router等無線網路通訊相關產品之硬體研發設計 2.IoT/物聯網相關產品之硬體研發設計 3.Schematic 設計, Layout review,功能驗證 ,DVT 測試,分析與解決RD design issue. 4.EMC/EMI design and debug 5. Power 設計 6.蒐集分析相關產品及零組件資訊 7.協助通過與產品相關認證測試. 8.協助相關單位將所開發之產品成功導入生產流程以及產品最佳化 9.具備手機、平板 或其他可攜式產品設計經驗者尤佳 10.公司產品參考:http://www.globalscaletechnologies.com/
我們以創新前瞻的技術設計光電、氫能和儲能等最高效電力轉換產品。改變人們電力來源，改善我們的環境。 主要工作： ☆ 電路設計測試 ☆ 電子電路模擬 ☆ 產品驗證與測試規劃 ☆ 解決研發問題 ☆ 不斷創新 想突破自我？想要精進技術？想要改變？那就加入我們！
1.電源設計與實作 2.數位電路設計與實作 3.解決EMC/EMI 4.功能驗證與整合測試 5.熟車規產品、無線充電佳
1. 新制程/新技術評估 2. 新產品 DFM 評估 3. 生產過程式控制 4. 與客戶問題檢討、溝通及改善 5. 客戶關係維護及MLB內/外跨組織部門協調合作
1.負責團隊組織及人員的管理及建設； 2.制定DFX/FMEA新產品評估，引進新工藝&新技術&新材料&新設備以及自動化專案； 3.SMT工藝優化與改善並建立技術公用平台，提升製程良率與設備稼動率OEE; 4.客戶溝通及管理，與客戶建立良好的溝通管道，及時解決客戶的投訴，提升客戶滿意度； 5.負責生產效率，設備稼動率，品質良率達成，誇部門溝通解決異常； 6.有敏銳的市場判斷能力，熟悉行業前沿技術/新設備/新材料/及發展方向。
1.產品硬體設計與可行性評估 2.管控產品研發進度及設計審核 3.關鍵零組件選用與工程變更審核 4.產品研發的成本及設計品質管控 5.產品設計品質問題分析與協助產品導入量產 6.部門資源協調與管理 7.完成主管交辦事項
每天”Cost Down"？每天一成不變？我的人生不該只是如此！ 我們以創新前瞻的技術設計光電、氫能和儲能等最高效電力轉換產品。改變人們電力來源，改善我們的環境。主要工作： ☆ 成為研發主管 ☆ 電路設計模擬 ☆ 電路測試／ 設計 ☆ 解決研發問題 ☆ 思考創新亮點 想突破？想改變？還在等什麼？加入我們，新人生，就開始了！