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4/24 開發中心_研發工程師

  • 廣東省東莞市
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 開發中大底新材料 2. 開發超臨界物理發泡新製程 3. 改善傳統化學發泡製程 4. 與品牌客人交流溝通,協助處理客人所需事項

待遇面議
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0~5人應徵

2/27 封裝測試工程主管

  • 江蘇省南通市
  • 5年以上
  • 大學

任职资格 1、電子本科及以上学历,具备5年测试开发工作经验及3年以上主管经历; 2、熟悉光電元器件/二極管/晶體管/傳感器產品测试原理流程及产品測試应用等; 3、熟悉單片機工作原理及數字電路/模擬電路相關控制電路操作應用 4、具備示波器/萬用表及基本量測儀器操作使用 5、对技术人员较难解问题提供技术支持, 动手/分析能力强,对设备日常异常能较快找出解决办法,快速解决问题。 岗位职责: 1、负责模块测试段工序/新工艺开发及測試项目規格標準制定/进度统筹工作; 2、参与新产品/产线开发,评审产品部门输入信息与技术风险识别及解决方案; 3、新工艺优化任务並提供可行性方案 根据需求完成新工艺的测试设备开发,识别新工艺设备开发风险,并给出建议; 4、对现有測試工艺评估优化,对工艺升级进行探索开发; 5、负责组建工程测试团队並規畫專業技術之提升與精進;

待遇面議 員工400人
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0~5人應徵

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推薦工作

4/17 產品工程師培訓計劃(微星集團)

  • 廣東省深圳市
  • 經歷不拘
  • 大學

您想找一家有跨國性的公司嗎? 想跟各種優秀的人一起工作嗎? 想要在有發展與未來的公司工作嗎? 想要在3年內成為一個專業的人才嗎? 加入微星,一起創造夢想! 一、工作待遇:面議(具有市場競爭力)(公司免費提供食宿及返台免費機票) 二、崗位職責: 2.1.監督指導測試段作業員測試程式; 2.2.產線功能異常處理及自動化測試平臺故障分析; 2.3.產品測試程式的維護 與編寫; 2.4.產品測試段不良品的分析。 三、任職資格: 3.1.電子電機、機械類、工業工程等理工科專業或英語專業,英文聽說讀寫較佳,具備一定的Office操作能力; 3.2.個人職業規劃明確、嚴謹認真、踏實肯幹、開朗熱情,有較強的溝通能力、學習能力、邏輯思維能力和組織能力; 3.3. 你對自己的職業規劃明確、嚴謹認真、踏實肯幹、開朗熱情,有較強的溝通能力、學習能力、邏輯思維能力和組織能力; 3.4. 你想要有快速晉升機會,敢闖敢拚,有較強的企圖心及抗壓能力。 四、發展方向: 歡迎應屆畢業生,願意從基層學習,申請此崗位; 您將透過完整的三年培訓學習發展計畫,不但學習到專業知識與能力,還能為自己爭取邁向主管的門票。後續公司會根據個人专业、特质及興趣且經過培訓合格後,對公司內崗位進行輪崗學習,未來將培養成公司的全能型人才。

待遇面議
0~5人應徵

4/22 儲備幹部(海外廠)

  • 越南
  • 經歷不拘
  • 大學

(1)在主管人員指導之下,依據既定要求,從事各品牌鞋類各職務相關工作。 (2)提供良好的培訓計畫,並提供各部門輪調培訓機會,培育為各部門重要幹部。 (3)依需求與各國客戶或同事溝通及協調,共同完成指定目標。 (4)上級主管交辦事宜。 **工作地點依照公司分派,為越南或其他海外地區(印尼、印度)**

待遇面議 員工140000人
11~30人應徵

4/22 鞋廠開發專員(東亞)

  • 亞洲其他
  • 1年以上
  • 專科

1. 每一輪樣品的開發資料,及時準確的提供給相關單位 2. 追蹤每輪樣品出貨準時,符合客人需求交期時間 3. 各階段樣品材料清單製作與提供 4. 落實每一階段登錄客人C8系統製作或修改資料 5. 落實照相樣品後色卡製作及每月準時提供客人簽核 6. 落實內部ERP PD460 SPEC準時建立完成 7. 落實追蹤TDM事前會與TDM會議準備物備齊 8. 落實確認鞋檢查針車前作首件檢查,核對材料色卡與檢查確認鞋成品

待遇面議 員工30000人
0~5人應徵

4/24 開發中心-用量專員

  • 廣東省東莞市
  • 1年以上
  • 大學

1.產品報價材料核算/ 量產材料核算/ 量產材料 轉移製作報表 2.產品開發樣DUTY , PROCAM系統 排版操作 3.精算材料需求採購數量 4.排版系統操作/製作報表/繪圖軟體操作 5.工廠材料巡線與稽核,排解工廠用量問題

待遇面議
0~5人應徵

4/17 PCG230014-研發_研發理級人員(彰化)

  • 彰化縣福興鄉
  • 2年以上
  • 大學

1.汲取新穎工程概念,尋找適用於鞋類製造相關製程應用機會,透過探索、手做、研究、DDD(Data-Driven Decision Making)科學途徑,啟動各項計畫及工程面執行作業,以確認和驗證新概念與方法。 2.在專案探索及概念發想階段,提供資訊和技術指導,並引領概念開發及過程,針對專案目的及生產流程給予最佳支援。 3.團隊合作開發與實踐工程面專案計畫,優化技術與製程,以達到從研發到量產之成功技術轉移。

0~5人應徵

4/23 開發業務_儲備幹部(其他亞洲)

  • 其他亞洲
  • 經歷不拘
  • 專科

◆ 熟悉公司業務: 具備快速學習和適應新情況的能力,能夠不斷提升自己的知識和技能,了解公司的核心業務、產品和服務、製鞋流程。 ◆ 自我管理能力: 能夠有效地組織和管理工作,包括時間管理、目標設定和優先處理任務等方面的能力。 ◆ 簡報技巧: 獨力完成簡報製作,能夠清晰、自信地表達自己,並有效地與客戶和同事溝通。 ◆ 團隊合作精神: 能夠與團隊合作,共同達成目標,並能夠有效地與不同部門和同事合作。 ※ 具備良好溝通、表達力。 ※ 英文需流利(多益650分以上),具備簡報能力。

待遇面議 員工26000人
0~5人應徵
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