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4/17 資深工程師

  • 江蘇省蘇州市
  • 7年以上
  • 專科

1.能使用CAD--產品圖面在1H內完成。 2.能使用3D(Soildworks或Pro/E)軟件--繪製一個Rack/SERVER,在1H內繪製完成。 3.有項目風險識別能力,提供實際項目報告和通關模擬。 4.DFMEA&PFMEA的分析--以一個產品做案例分析16H以內完成。 5.有成功設計Sever或Rack案例,或是10個以上項目管理經驗--提供實際項目報告和通關模擬。 6.能與國外客戶直接溝通--模擬通關。 7.幫助客戶提供解決方案--模擬通關。 8.能做PPT介紹產品前言技術--8H內做出一份符合要求的PPT。 9.產品風險識別--產品加工風險分析、產品公差分析、產品供應鏈風險分析。 10.行業分析+解決方案--(1)分析客戶痛點提出解決方案、(2)根據客戶提供的痛點提出解決方案、(3)替客戶想新的產品替代方案,環保、成本節約、高效。 11.協助業務開發大客戶項目。

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0~5人應徵

4/17 應用工程師

  • 江蘇省蘇州市
  • 2年以上
  • 專科

1.有從事鈑金件產品工作2年的工作經驗。 2.孰悉鈑金生產工藝、產品性能、產品結構。 3.須具備團隊合作意識。 4.獨立做過服務器和機構項目管理工作經驗3年以上。 5.產品風險識別--在開發初期判斷產品的風險及提出合理建議。 6.產品風險識別--在產品開發後期主導產品異常解決。 7.事件分析和語言表達的邏輯思維清晰,幫助客戶提供解決方案。 8.協助業務完成項目

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6~10人應徵

4/14 儲備人才(昆山廠 Local hire)

  • 江蘇省蘇州市
  • 經歷不拘
  • 大學

一、工作待遇:面議(公司免費提供食宿) 二、任職要求: 2.1.電子電機、統計學、數據科學與大數據技術、資訊工程/資訊管理機械類、工業工程等理工科專業,英文聽說讀寫較佳,具備一定的Office操作能力; 2.2.優秀應屆畢業生可、相關經驗者經驗佳; 2.3.個人職業規劃明確、嚴謹認真、踏實肯幹、開朗熱情,有較強的溝通能力、學習能力、邏輯思維能力和組織能力; 2.4.想要有快速晉升機會,有較強的企圖心及抗壓能力。 三、公司具備系統、完善的培訓體系,多元化的培養模式: 3.1.入職訓:瞭解公司發展歷程、管理制度及遠景規劃 3.2.通識訓:瞭解公司產品生產流程、各部門運作模式 3.3崗位專業訓(理論+實操):資深主管悉心教導、傳承經驗,深入學習崗位專業技能知識 四、發展方向: 根據專業、個人特質及意向分配工程類、品質類、製造類崗位。

待遇面議 員工2500人
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11~30人應徵

4/14 應屆畢業生培訓計劃(微星集團)

  • 江蘇省蘇州市
  • 經歷不拘
  • 大學

一、工作待遇:面議(公司免費提供食宿) 二、任職要求: 2.1.電子電機、統計學、數據科學與大數據技術、資訊工程/資訊管理機械類、工業工程等理工科專業,英文聽說讀寫較佳,具備一定的Office操作能力; 2.2.優秀應屆畢業生可、相關經驗者經驗佳; 2.3.個人職業規劃明確、嚴謹認真、踏實肯幹、開朗熱情,有較強的溝通能力、學習能力、邏輯思維能力和組織能力; 2.4.想要有快速晉升機會,有較強的企圖心及抗壓能力。 三、公司具備系統、完善的培訓體系,多元化的培養模式: 3.1.入職訓:瞭解公司發展歷程、管理制度及遠景規劃 3.2.通識訓:瞭解公司產品生產流程、各部門運作模式 3.3崗位專業訓(理論+實操):資深主管悉心教導、傳承經驗,深入學習崗位專業技能知識 四、發展方向: 根據專業、個人特質及意向分配工程類、品質類、製造類崗位。

待遇面議 員工2500人
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0~5人應徵

2/27 LED驱动硬件资深工程师

  • 江蘇省南通市
  • 經歷不拘
  • 碩士

職位要求: 1.学历要求:硕士以上学历。 2.年资要求:5年以上电子电路相关产品硬件应用经验。 3.专业技能要求: 3-1英语程度多益(TOEIC)500分以上。 3-2具LED驱动电路设计与LED模块产品经验。 3-3Orcad电路图软件 / PCB layout (PADs / Allegro / AD)软件操作。 3-4熟悉USB / MIPI/ Parallel/ I2C / SPI / UART/GPIO等接口的通讯协议。 3-5具备IC/CMOS Sensor/Image ISP经验尤佳 3-6具备实作经验,技术支持(电子电路设计/故障分析.除错) & 硬件原理图和布局审查、分析和性能测试 3-7具Auto CAD, Solidworks使用能力与经验。 工作職責: 1.针对需开发的LED模块进行驱动电路设计与模块的PCB板Layout设计。 2.评估产品所需要使用的电子材料, 包含MCU, Driver IC, 电阻电容等。 3.依照产品需求或客户要求, 完成产品的电子电路设计 (如:器件选型、原理图、PCB布线、BOM表)。 4.协助Mock up实现设计模块并规格化模块产品。 5.协助建立量产产线, 完成产品APQP并协助量产导入。

待遇面議 員工400人
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0~5人應徵

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推薦工作

4/15 【海外派駐】ME資深工程師

  • 其他亞洲
  • 2年以上
  • 大學

1.負責自動化專案管理,設備導入 2.負責自動化設備連線及穩定性維護 3.推動高效的自動化系統測試方式、管理工具,提升測試工作效率 4.完善相關系統品質的發展方向,定期給出改善建議 5.負責重大品質事件跟蹤與管理,提供相關結構改善報告 其他要求: 1.學歷:大學以上 2.年資:一年以上 3.專業技能熟悉:Excel;Outlook;PowerPoint;Word;AutoCad 3D H35,熟悉使用PLC編程軟件(ISPSoft)

0~5人應徵

4/18 海外廠【高階廠務】主管(廠務主管/技術研發/材料開發/採購資材)

  • 台北市松山區
  • 經歷不拘
  • 大學

廠務招募職缺分類如下: https://reurl.cc/N4RAMq 【招募對象】: 1. 對運動用品製造產業之開發新產品、新物料、 新工藝、 新技術、 生產技術制定改善生產製程研發、專案管理等各領域有濃厚興趣者。 2. 培育廠務管理人才,由主管帶領各工作單位實習,瞭解單位工作要領,並安排專業技能實作及檢測、管理及專業知識另予以授課 。通過培訓者依個人能力、屬性及公司需求安排擔任單位幹部。 3. 個性積極進取,具創新思維及抗壓性。 【應徵條件】: 1. 歡迎曾有海外製造業工廠經驗者。 2. 國內外大學或研究所畢業,不限科系與經歷,具工業工程或工業管理背景尤佳, 我們重視的是您的熱忱與企圖心。 【工作地點】: 台北市松山區。 本職務日後需配合公司專案任務需要,出差海外客戶或工廠, 請衡量自身規劃與取得家庭支持。 【應徵方式】: 1. 安排面試請配合辦公室上班時間: 星期一~五 (09:00am-12:30pm ; 13:45pm - 17:30pm)。 2. 將個人履歷表mail至104招募網頁投遞履歷 3. 履歷採隨到隨審制,通過履歷篩選者,將依順序安排後續甄選程序。 【其他條件】: 1. 具備英文溝通能力。 2. 投遞履歷務必附上合適的個人照片。 3. 履歷請提供詳細工作經歷(如己有工作經驗者), 新鮮人請提供打工經歷或社團活動相關經歷亦可。個人自傳很重要! 4. 註明目前人在海外還是台灣, 並提供當地聯絡電話、e-mail或SKYPE帳號以便HR主管與您聯繫。

待遇面議
大於30人應徵

4/15 機構設計工程師 (外派)

  • 其他亞洲
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 3C產品與車用設備之機械結構設計與開發,主要為轉軸、滑軌及支架等。 2. 打樣、試模、試產(SIP、SOP、PMP、DFMEA等編寫)。 3. 樣品組裝與結構驗證及現有產品之問題分析及對策探討。

待遇面議
0~5人應徵
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