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品檢組長(輪班)

  • 桃園市龜山區
  • 1年以上
  • 高中

【工作內容】 1. 公司產品品質的控管 2. 針對出現的各種問題進行追蹤與處理 3. 人員管理及訂定/更新作業相關規範 * 有實際帶人以及排班經驗者佳。 工作四天休息兩天 班制 : 輪班(每3個月輪班乙次) 【優質福利】 * 員工餐廳與用餐補助 * 室內免費機車停車場 * 每季生產績效獎金 * 員購優惠 * 員工宿舍 *歡迎與眾不同的你加入晶碩光學的行列*

6~10人應徵

3/29 生管管理師

  • 桃園市中壢區
  • 3年以上
  • 高中

1.生產排程安排、排定生產計劃、交期協調、進度控管、交期聯繫及跟催。 2.執行生產計劃、負責之產能負荷與需求之執行。 3.機器、設備、人員、物料等排程之效率管理與生管流程改善。 4.積極穩重、溝通協調能力強、正面思考者、團隊合作意識高。 5.各部門溝通協調。 6.主管交辦事項。

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0~5人應徵

3/29 生產部儲備幹部

  • 桃園市蘆竹區
  • 3年以上
  • 專科

1. 需實際學習廠內生產流程。 2. 負責產銷協調。 3. 規劃生產排程,並評估人力、機器設備、零件原物料之需求。 4. 考量工人能力、機器限制、生產計畫和生產進度等因素,進行適當之工作分配。 5.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 6.機台簡易故障排除。 7.主管交辦事項之執行與推動。 8.環境維護。

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0~5人應徵

3/29 【新屋廠】生管人員(有交通津貼!!!)

  • 桃園市新屋區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 依照訂單需求開立生產工單。 2. 制定生產作業流程並與現場單位溝通協調生產排程。 3. 生產原物料調撥及聯繫協力商與確認。 4. 生產進度之追蹤與管理。 5. 記錄生管資料並整理與結案。 6. 主管交辦事宜。 ※註1:若有相關工作經驗者,薪資加成另議。 ※註2:需與業務部門、生產部門密切溝通協調,以提升生產排程作業效率。 ※註3:額外交通津貼。

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0~5人應徵

3/29 生產製程主管

  • 桃園市龜山區
  • 5年以上
  • 大學

1. 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 2. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 3. 參與製造流程優化項目,跨部門溝通與協調。 4. 負責現場人員工作監督與任務調度安排。 5. 審查產線所填寫SOP文件內容 The Collagen & HA Company 和康生技,作為醫療器材行業的專家,我們提供來自五個科別的創新產品, 並通過CE、FDA和NMPA三大國家的產品認證,致力於用科學加入並改善人類生活,歡迎加入我們的使命。

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0~5人應徵

3/29 總務行政

  • 桃園市大園區
  • 3年以上
  • 高中

負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務之統籌 管控廠內之生產排程、交期及產量 確實執行生產目標,並達成各項生產指標 負責所管轄人員的工作監督與績效考核 執行主管交代事項

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11~30人應徵

3/29 製造部主任

  • 桃園市龜山區
  • 5年以上
  • 高中

- 指揮協調生產程序,以確保產品品質與準時交貨率之提升。 - 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 - 檢視工作流程和相關紀錄與報告,以決定生產相關需要,並評估目前的生產量與輸出。 - 跨部門作業協商。 - 管轄人員的工作監督與績效考核。 - 安全衛生規範執行及教育訓練事宜。 - 主管交辦事宜。 這個職位的重要性在於確保產品品質與準時交貨率,並提升產能降低成本。這個職位有許多發展前景,能夠領導協調生產程序,負責規劃與管理產線作業等,是一個充滿挑戰性與成就感的職位。 如果你對這個職位感興趣且符合資格,歡迎投遞你的履歷表。

待遇面議 員工30人
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0~5人應徵

3/29 生管儲備幹部

  • 桃園市中壢區
  • 3年以上
  • 專科

1. 製造現場生產計畫及指揮管理事宜。 2. 規劃生產排程、交期、產量及異常追蹤。 3. 負責產銷協調及規劃。 4. 部門人員配置及調度管理。 5. 接受公司培訓並執行各項工作任務。

待遇面議 員工290人
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0~5人應徵

3/29 [Server][日、夜]伺服器生產組裝 &測試(組長)(桃園)

  • 桃園市龜山區
  • 3年以上
  • 大學

1.Server 生產線人員安排與管理 /跨部門溝通 2.製程效率改善 管控產線生產排程,交期及產量 3.5S 管理/產線異常分析處理 4.場管理(出缺勤、紀律、工作分配、稽核標準化作業程序)確認人員作業手法與紀律 5.能與外籍溝通

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0~5人應徵

3/29 生產主管

  • 桃園市蘆竹區
  • 10年以上
  • 專科

木川工業注重個人發展,將在各階段提供協助,透過我們的工作提供一個持續創新且具全球成長潛力的可能性。 工作內容 1. 負責生產製程管制與調配。 2. 規劃並執行品質管理系統。 3. 編寫原料、設備和人力資源預算,控制生產成本 。 4. 負責廠務管理(如:設備保養與管理、廠區規劃與管理)。 5. 負責工廠人員管理(如:招募、培訓、考核、勞工關係協調)。 6. 採購管理 7. 制訂製造程序與產品標準。 8. 評估製程專案計劃,訂出最適化的製造流程。 9. 透過生產製程調整提升產品品質。

待遇面議 員工108人
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6~10人應徵

3/29 桃園新屋廠儲備幹部/廠長

  • 桃園市新屋區
  • 5年以上
  • 大學

1.工廠各項資材管理及文件審核簽核。 2.機台(分條機、整平機、平剪機、退火爐...等)維護保養。 3.安排鋁捲(板、片)平剪、分條、整平生產進度、督促生產進度。 4.安排、監督出貨進度。 5.工廠各部門人員工作安排、面試招募。 6.具備工廠主管相關證照尤佳。(如:天車、堆高機、環境公共安全...等) 7.熟悉工廠須符合的相關規定及法令。 8.有管理工廠經驗及使用過鼎新WorlFlow ERP系統者尤佳。 有與敝公司工作經驗相符者薪資可另談。 需先到新北泰山總公司面試(複試亦同)。 錄取後需到台南廠實習3~6個月(提供宿舍)。

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0~5人應徵

3/29 【中壢廠】生管人員

  • 桃園市中壢區
  • 經歷不拘
  • 專科

1. 依照訂單需求開立生產工單。 2. 制定生產作業流程並與現場單位溝通協調生產排程。 3. 生產原物料調撥及聯繫協力商與確認。 4. 生產進度之追蹤與管理。 5. 記錄生管資料並整理與結案。 6. 主管交辦事宜。 ※註1:若有相關工作經驗者,薪資加成另議。 ※註2:需與業務部門、生產部門密切溝通協調,以提升生產排程作業效率。

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6~10人應徵

3/29 生管主任

  • 桃園市龜山區
  • 5年以上
  • 高中

- 指揮協調生產程序,以確保產品品質與準時交貨率之提升。 - 負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 - 檢視工作流程和相關紀錄與報告,以決定生產相關需要,並評估目前的生產量與輸出。 - 跨部門作業協商。 - 管轄人員的工作監督與績效考核。 - 安全衛生規範執行及教育訓練事宜。 - 主管交辦事宜。 這個職位的重要性在於確保產品品質與準時交貨率,並提升產能降低成本。這個職位有許多發展前景,能夠領導協調生產程序,負責規劃與管理產線作業等,是一個充滿挑戰性與成就感的職位。 如果你對這個職位感興趣且符合資格,歡迎投遞你的履歷表。

待遇面議 員工30人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵

3/29 生產儲備幹部

  • 桃園市中壢區
  • 3年以上
  • 專科

接受公司培訓並執行各項工作任務,準備未來擔任製造各管理職 1.協助公司主管處理工作上交辦的事務。 2.協助主管計劃和規劃人員相關的訓練。 3.製造各領域工作了解與輪替。 4.其他主管交辦事項。

待遇面議 員工290人
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0~5人應徵

3/29 【BU2】[管理職]製造帶線主管(組長)-八德廠

  • 桃園市八德區
  • 1年以上
  • 專科

▼封裝領導廠▼ [BU2產品服務:功率模組封裝─Hybrid、RF、Power] 1、生產計劃確認及進度追蹤。 2、生產安全管理,負責製造生產之統籌,人員管理、訓練及人員績效考核。 3、線上異常調查及對策處理,協調各單位排除異常及回報狀況。 4、確實執行生產目標,並達成各項生產指標,跨組/課/部門溝通及協調。 ◎二休二固定班(不需輪班):日班08:00~20:10、夜班20:00~08:10。 <上班12小時10分,休息2小時10分,實際工時10小時> <上班兩天、休息兩天,每月上班約15天> ◎初期於常日班(08:00~17:00)受訓,受訓期間則依實際學習狀況,由主管進行評估。 *工作待遇/職稱:將依學經歷及專長等條件進行敘薪。 ★八德廠:桃園市八德區和平路1125巷88號【近八德/鶯歌(大湳)交流道】

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6~10人應徵

3/29 製造儲備幹部

  • 桃園市中壢區
  • 3年以上
  • 專科

1.製造現場生產計畫及指揮管理事宜。 2.掌握ISO認證系統相關進度及管理。 3.各部人員配置及調度管理。 4.接受公司培訓並執行各項工作任務。

待遇面議 員工290人
  • 不想看到這個公司
  • 不想看到這個產業
0~5人應徵
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