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4/26 經營分析與策略幕僚(外派海外廠)_順富集團(寶成合資公司)

  • 亞洲其他
  • 1年以上
  • 大學

※工作職責: 1.優化材料使用率:掌握工廠的材料使用率,並進行深入分析,以降低訂單材料成本。 2.成本控制:負責審查和控制工廠的各項營運成本、費用和工時,並執行精細的分析,以不斷優化成本效益。 3.數據分析與改善:負責分析工廠每月的營運數據,並提出實質性的改善建議,以協助經營主管做出明智的決策。 4.流程改善:參與工廠的作業流程分析,並協助調整和改進ERP系統應用,提高生產效率。 5.建立制度:協助建立相關的成本控制作業制度,確保工廠運作按照高效率和可持續性的原則。 6.管理專案:推行工廠管理專案,確保團隊達成目標,並提供專業指導。 7. 上班地點:先至海外受訓6個月,結訓後視實際業務需求派駐海外廠區(越南或孟加拉廠)。 ※我們提供: 1.具有競爭力的薪資和福利待遇。 2.在全球經營環境中的成長機會。 3.國際工作經驗和跨文化交流機會。 4.專業發展支持和培訓。 經管幕僚相當於老闆的左右手,分析管理數據,做成改善策略。 在上萬名茫茫員工人海中,有個舞台讓您被老闆看見,晉升空間大! 如果你渴望在一個具有挑戰性的國際環境中發揮你的專業能力,並參與塑造未來,那麼加入我們的團隊,成為我們的經營分析與策略幕僚。立即投遞你的簡歷,一同開啟這個激動人心的職業旅程! --- 關於我們: 我們是一家國際性的集團,致力於成為行業內的領先者。我們正在尋找一名經營分析與策略幕僚,外派到我們海外廠區,參與並塑造我們公司的未來。 公司簡介: [全世界最大功能鞋製造商] 順富集團成立於1953年,目前全球工廠分佈在世界各國,共有約兩萬多名員工,專注生產持久流行、具有市場長久穩定需求的固特異鞋、黏鞋、熱切鞋及PU灌注鞋等多樣化的鞋種,是全世界最大功能鞋製造商。2005年起和全世界最大製鞋龍頭寶成集團策略聯盟組成合資公司,結合雙方優勢,積極發展擴大版圖。

待遇面議 員工16000人
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6~10人應徵

4/26 儲備廠長計畫(派駐孟加拉)

  • 孟加拉
  • 經歷不拘
  • 大學

◆◆該工作地點主要為聚陽於海外的孟加拉工廠,因近期詐騙求職事件頻繁,若有疑慮歡迎與HR進一步聯繫確認◆◆ 【年輕,出走!在製造領域裡扎實發展,這裡有你的舞台!】 「聚陽」是全球各大知名服飾品牌的供應商,在服飾製造領域擁有極高的競爭力。走出去,千人以上規模,結合管理專長,發揮更大的影響力。 【工作內容】 1. 生產線運營:掌控來料、排程與生產效率及品質,及時發現問題與協調督導改善 2. 人力資源管理:了解各級幹部與產線技術人員之工作情境,給予適時督導、管理或協助 3. 專案改善:針對品質提升/成本控管/數位升級…等產區各項策略專案,參與專案規畫與時程掌控,達成公司KPI 4. 客戶管理:掌握客人對於整體廠務的需求,能與來訪客戶良好互動、建立關係 5. 累積與發展:歷練各項管理任務,以成為管理千人工廠的廠長為目標,持續培養管理職能與更高的視角 【發展晉升】 ◆職涯發展:廠區各單位主管->副廠長->廠長->資深廠長->總廠長 ◆培訓制度:搭配實體與線上課程來提升專業,透過工廠實務操作與專案管理來增加經驗值 ◆個人成長:公司補助個人自由參與外部活動、課程或訂購書報雜誌等 【外派薪資福利】 ◆薪資領先:領先業界薪資,任職第一年即享百萬以上年薪+持股信託+專案認股計畫(具製造業工廠經驗者,可再議薪) ◆外派人員保有台灣勞保/健保/團保與勞退金提撥,由公司辦理海外合法工作證、當地支薪 ◆返台機票:每年5趟來回機票,自由選擇返台或他國休假 ◆團隊凝聚:不定期舉辦聚餐交流、慶典與團隊活動、員工旅遊等 ◆生活照顧:寬敞單人房、專人料理三餐、打掃環境及洗衣服務 ◆交通服務:周末專車接送往返市區 ◆健康檢查:每年一次,於台北專業健檢醫療機構進行半天全身健康檢查 ◆家眷照顧:補助眷屬廠區探親機票與食宿旅費等、當地生活支出、子女就學/父母醫療補助 更多公司資訊 聚陽官網: https://www.makalot.com.tw/ Facebook: http://bit.ly/2UbVNeK

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0~5人應徵

4/26 設備與製程儲備主管(海外派駐)

  • 亞洲其他
  • 3年以上
  • 專科

1.生產設備日常保養與維護及異常排除 2.生產設備備品維護與管理 3.協助工程師進行機台改善及專案 4.設備操作、保養、點檢文件修訂 5.提升設備稼動率 6.熟AOI 設備 7.規劃產能、評估人力、機器設備、治工具需求。 8.管控生產排程 9.生產成本管控 10.專案規劃及執行

待遇面議 員工500人
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11~30人應徵

4/26 製造主管(外派)

  • 亞洲其他
  • 7年以上
  • 大學

1. 負責製造生產計畫、規劃、調整產線之統籌。 2. 管控廠內之生產排程、交期、產量及產能進度安排。 3. 負責產線作業之規劃與管理 ,提高生產品質及提升產能降低成本的能力。 4. 確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5. 負責所管轄人員的工作監督與績效考核。

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0~5人應徵

4/26 傳輸線工程主管(外派)

  • 亞洲其他
  • 7年以上
  • 大學

1. 生產製程管理與改善 2. 製造工程部門管理 3. 新產品導入與量產 4.記錄跟進新產品導入中的組裝問題和發現,解決製造組裝問題並有效提升良率 5.具體製造問題的追蹤、調查、研究和分析. 6.跟進解決或上報相關製程問題 7.參加新技術導入製造 8.確保製造過程的優化,保證產出和品質

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0~5人應徵

4/25 PE 產品製造工程師

  • 亞洲其他
  • 3年以上
  • 專科

1. 負責生產良率監控提升,改善措施的落實與執行 2. 負責加工廠工藝規範制定、發放、修訂及工廠執行檢查 3. 參與新品試產、分析試產中存在的問題並跟蹤推動改善 4. 分析不良產品、指導維修作業、杜絕批量隱患 5. 負責工藝紀律檢查審核和推動改善 6. 配合品質、研發等部門改善產品可製造性,提高作業效率和品質 7. 負責引用新技術、新工藝、新工裝不斷提升生產線的工藝水準 8. 負責協調資源滿足工廠工程成長需求 9. 負責開箱不良問題的推動和改善,工藝問題改善監控

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6~10人應徵

4/25 AME工程师

  • 印度
  • 經歷不拘
  • 大學

工作职责 1.负责参与或组织相关工程师参与新项目开发、试制和量产工作; 2.负责参与各专案生产线的设计、验证及改善; 3.组织实施部门工艺质量提升计划,对计划实施过程中的各类异常情况组织分析、协调改善,最终达成客户需求; 4.组织实施各专案设备相关文件制定及设备预防性维护的日常管理; 5.负责制定员工培训计划并组织实施; 6.协助采购、自动化等部门进行有潜力的服务商和供应商的选择以及达标评定工作,并协助监督供应商的绩效。 任职资格 1.熟悉自动化设备工作基本控制原理及调试维护; 2.熟悉机械电气基本原理、PLC编程、步进电机、伺服电机、自动化控制系统等; 3.有设备审核导入经验,逻辑思维清晰,有较强的分析解决问题能力; 4.抗压能力强。

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0~5人應徵

4/24 PCBA生產工藝工程師

  • 亞洲其他
  • 5年以上
  • 專科

1.負責制定PCBA golden line的規劃,建立並完善整個Line的管理體系及組織; 2.負責 EE PCBA發包前所有發給供應商資訊的確認 3. 負責PCBA 廠商品質規範, 及生產過程協調; 4. 供應商交貨後與品質共同確認進料的品質; 5.系統協調解決部門之間出現的各種難題,並提供相應資源 6.負責pcba產線搭建等相關的工藝工作

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0~5人應徵

4/24 鞋廠技轉主管(孟加拉)

  • 孟加拉
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 制訂製造程序與產品標準。 2. 評估製程專案計劃,訂出最適化的製造流程。 3. 負責新產品製程的導入,並進行製程的檢測,以使新產品能夠穩定生產且符合相關標準。 4. 定期檢測製程設備的重點參數。 5. 持續改善現有生產製程。 6. 調查並處理生產製程的異常狀況。 7. 負責技術文件之撰寫與維護。 8. 負責每日產量及良率的分析、監控及改善。 9. 推行生產製程的相關教育訓練計劃。

待遇面議 員工500人
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0~5人應徵

4/24 駐外 生產管理主管

  • 亞洲其他
  • 經歷不拘
  • 高中

1.負責製造生產、物料庫儲等廠務之統籌。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量。 3.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 4.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 5.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。

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6~10人應徵

4/24 生產管理主管-海外廠

  • 亞洲其他
  • 5年以上
  • 專科

我們需要您的行動力!! 喜歡走動式管理、解決問題是工作成就感來源~ ~適合正向思考、以身作則的您加入~ 對於以下的工作內容能掌控及執行: 1.負責製造生產和產線作業之規劃與管理。 2.管控廠內之生產排程、交期及產量,以達生產目標。 3.監規劃並執行品質管理系統,提升產能效率、降低成本。 4.規劃製程與品質之績效指標,訂定年度生產計劃與KPI。 5.負責所屬人員的工作訓練、監督與考核管理。 6.規劃及整合下轄部門人力及資源分配。 7.上級交辦事項。 √具備壓鑄、模(治)具及機械設備相關之能力者,列為優先錄取喔~

待遇面議 員工40人
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大於30人應徵

4/24 IE 工程師 (印度)

  • 印度
  • 2年以上
  • 大學

FIH作為全球移動通訊設備領導廠商, 並持續擴展多元商業機會, 產品專案項目多元發展,包含:手機、聯網通訊產品、車用產品、IOT產品、數位科技技術。 參與ODM/OEM大型國際客戶專案,不僅可強化個人與國際客戶合作溝通實務,亦可促進技術交流接軌。 若您具備這些特質:執行力、整合力及追求效率,歡迎您加入FIH 團隊。 【⼯作內容】 1.生產線layout繪製 2.生產動線以及線平衡/工站優化/協助自動化專案推行改善/製造效率提升/設備稼動率提升 3.工時量測 4.設備需求與人力需求計算與維護

待遇面議
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0~5人應徵

4/24 【G】自動化設備維護主管 (印度_清奈)

  • 印度
  • 6年以上
  • 大學

FIH作為全球移動通訊設備領導廠商, 並持續擴展多元商業機會, 產品專案項目多元發展,包含:手機、聯網通訊產品、車用產品、IOT產品、數位科技技術。 參與ODM/OEM大型國際客戶專案,不僅可強化個人與國際客戶合作溝通實務,亦可促進技術交流接軌。 若您具備這些特質:執行力、整合力及追求效率,歡迎您加入FIH 自動化設備團隊。 【主要工作職責】 1. ⾃動化設備維護 2. ⾃動化設備異常分析 3. ⾃動化設備優化建議及評估 4. ⾃動化設備改造建議及評估 5. NPI轉量產設備承接 6. 組織任務管理及主管交付組織任務執行

待遇面議
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0~5人應徵

4/24 【PE】Process Reserve Supervisor (India)

  • 印度
  • 經歷不拘
  • 大學

Content 1.Planning of Production Equipment Operation Procedures. 2.Production Equipment Maintenance and Care. 3.Process Improvement/Equipment Pipeline Planning and Design. 4.Company Facility Process Improvement and Planning/New Plant Assistance. 5.Drawing Skills(CAD or Related Drawing Skills). These responsibilities require a strong background in engineering, production manage-ment skills, and drawing abilities, including proficiency in CAD or related drawing tools. Additionally, effective coordination and collaboration skills are crucial for success in this role.

待遇面議 員工3000人
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0~5人應徵

4/24 PE 製程工程師 (印度)

  • 印度
  • 2年以上
  • 大學

FIH作為全球移動通訊設備領導廠商, 並持續擴展多元商業機會, 產品專案項目多元發展,包含:手機、聯網通訊產品、車用產品、IOT產品、數位科技技術。 參與ODM/OEM大型國際客戶專案,不僅可強化個人與國際客戶合作溝通實務,亦可促進技術交流接軌。 若您具備這些特質:執行力、整合力及追求效率,歡迎您加入FIH 團隊。 【⼯作內容】 1.調配及佈置人力; 2.監管生產紀律, 3按時保量的達成生產目標; 4.班次總結 5.生產數據收集、製程分析及改善提升。 6. 生產異常處理及生產流程改善。

待遇面議
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0~5人應徵

4/24 技轉經理級主管(印度)

  • 印度
  • 5年以上
  • 專科

◆ 職能: 掌控試做進度和試做結果,關注試做完成時間對於訂單生產期是否有影響,密切與業務及生管等單位的聯絡及溝通。保持與客人的良好關系取得更多訂單。 ◆管理能力: 召開內部會議,即時檢討工作缺失,不斷改進和完善工作,提高團隊整體工作能力。處理各樣品或量產制做過程中異狀,主持或參與相關部門的品質檢討會議,討論並研究改善的方案。 ◆溝通與協調能力: 傳達與宣導公司各項方針政策,制度,並貫徹執行和實施上級的要求。 定期對內部人員進行考核,評估,確保團隊成員的穩定性。 ◆問題解決能力:能識別並解決技轉過程中出現的產品問題,將問題在量產上線前得以全部解決。 ※ 需有5年以上技轉經驗。 ※ 英文需精通,具備簡報能力。 ※ 抗壓性與適應能力強。

待遇面議 員工26000人
  • 不想看到這個公司
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6~10人應徵

4/24 OPM 專案管理師 (印度)

  • 印度
  • 3年以上
  • 大學

FIH作為全球移動通訊設備領導廠商, 並持續擴展多元商業機會, 產品專案項目多元發展,包含:手機、聯網通訊產品、車用產品、IOT產品、數位科技技術。 參與ODM/OEM大型國際客戶專案,不僅可強化個人與國際客戶合作溝通實務,亦可促進技術交流接軌。 若您具備這些特質:執行力、整合力及追求效率,歡迎您加入FIH 團隊。 【⼯作內容】 1.主導NPI專案、推動NPI導入過程、客戶跟進 2. NPI階段到量產的整個過程的項目管理 3. NPI不同Phase schedule的製定,readiness追踪 4. MP階段, line transfer計劃制定,lead 團隊達成目標 5. Lead項目中的工程變更(ECN/ECO), 協調內部資源,達成客戶要求

待遇面議
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0~5人應徵

4/24 【G】自動化設備維護工程師 (印度_清奈)

  • 印度
  • 2年以上
  • 大學

FIH作為全球移動通訊設備領導廠商, 並持續擴展多元商業機會, 產品專案項目多元發展,包含:手機、聯網通訊產品、車用產品、IOT產品、數位科技技術。 參與ODM/OEM大型國際客戶專案,不僅可強化個人與國際客戶合作溝通實務,亦可促進技術交流接軌。 若您具備這些特質:執行力、整合力及追求效率,歡迎您加入FIH 自動化設備團隊。 【主要工作職責】 1. ⾃動化設備維護 2. ⾃動化設備異常分析 3. ⾃動化設備優化建議及評估 4. ⾃動化設備改造建議及評估 5. NPI轉量產設備承接 6. 其他主管交付組織任務執行

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