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11~30人應徵

3/29 生產設備 操作技術員

  • 高雄市大樹區
  • 2年以上
  • 專科

1. 執行生產作業 (含設備操作)、進度追蹤 2. 製造科相關資料之記錄與輸入歸檔 3. 依據任務執行各項業務管理及回報 (人員管理、工作狀況回饋) 4. 生產作業空間整潔維護及安全管理 5. 其他主管交辦事項

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0~5人應徵

3/28 工廠技術員-夜班

  • 屏東縣長治鄉
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 保健食品設備操作,故障排除與維護保養。 2. 產線品質管控與維持。 3. 生產製程維持與改善。 4. 生產數據統計記錄與分析。 5. 公司品質制度執行與維持。 6. 製程數據紀錄及填寫。 7. 製程改善建議。 ※ 夜班人員,另提供夜班津貼。

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0~5人應徵

3/28 調配查檢員-早班

  • 高雄市岡山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 享季績效獎金(9000~12000)。 2. 現場工作區域製程查檢含表單紀錄。 3. 原物料效期、備料數量查檢。 4. 上級交辦事項追蹤。 5. 排休制度、走動查檢、中央廚房。 6.依當日產量配合加班。 7.※ 平均月薪資(加班含季獎金)34000-39000元

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11~30人應徵

3/28 生產技術員(屏東廠)

  • 屏東縣屏東市
  • 經歷不拘
  • 高中

1.負責生產線機器、設備之操作、保養、巡檢及簡易故障排除,並維持機台正常運作。 2.負責進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 3.配合生產線運作各工作崗位輪調作業,以符合生產產出指標。 4.配合生產績效指標PQCDSM執行

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11~30人應徵

3/28 領班(早班/夜班)-半導體測試中心Liner Leader(Morning/Night Shift)-SEMI Testing Center

  • 高雄市楠梓區
  • 1年以上
  • 高中

1.人員出勤狀況控制,配合生產計劃,人力工作分配安排。 2.安排產品流程與跟催,處理生產相關事務。 3.作業人員紀律管理,稽核標準化作業程序。 ※【核定薪資範圍】不含加班※ ※需配合做四休二

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6~10人應徵

3/28 新馬辣-高夢店 早班外場儲備幹部(一段班)月薪35,000~45,000

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 高中

◎工作時間&薪資 ◎工作時間 早班 11:00~22:30 月薪35,000元(工作8小時、一段班,休息1-2小時) 含加班、獎金薪資可達45,000元 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 月休8-10天(排班制) ◎工作內容 1.顧客服務(帶位、點餐、送餐、收桌) 2.外場清理(客席、餐具、器具、環境) 3.從基層培育為店舖營運幹部 4.學習管理外場事務及營運管理 ◎福利 →個人 1.同仁建議採用,獎金2000元內,嘉獎一次 2.優秀案例提報,獎金2000元內,嘉獎一次 3.獲得顧客讚美,獎金2000元內,嘉獎一次 4.有證照的外語加給,獎金3000元內 5.介紹獎金:正職任職滿6個月,獎金5000元 正職回任滿6個月,獎金2500元 兼職任職滿6個月,獎金2000元 產學合作介紹學弟妹比照辦理 6. 產學合作畢業後留任,實習年資併入個人年資 7. 高職建教生實習考核成績特優者提供獎學金6000元 8. 大專院校實習生實習11~12個月考核成績特優者提供獎學金10000元 →團體 1.月休8~10天以上 2.超時加班費 3.供膳(4菜1湯) 4.供宿(生活機能方便、近捷運站、電梯大樓、有管理員、完整消防安全設備、有冷氣、電扇、床組、衣櫃、書桌椅、洗衣機、飲水機、微波爐、電冰箱、50吋大電視) 5.勞保、健保、退休金 6.同仁關懷專線(特別預防職場霸凌及性騷擾) 7.新人第一週每天Happy Day(哈根達斯1球或其它) 8.正職每週末Happy Day(哈根達斯1球或其它) 9.同仁年終獎金 10.同仁特休年假 11.當月零客訴門市每位同仁麥當勞套餐 12.同仁及親友用餐優惠 13.同仁生日禮劵(同仁、配偶、子女、父母、祖父母、兄弟姊妹都有) 14.冬天每周有雞湯、氣溫達18度每天有雞湯、15度每天有薑湯,預防感冒 15.全年節日應景食物:春節、端午、中秋、冬至 16.一年最少4次聚餐,三月春酒聚餐、六月端午餐券、九月中秋聚餐、十二月尾牙餐券 17.無息家庭急難救助金 18.無息同仁購屋貸款 19.資深幹部配錶、配車、配重機 升遷路徑 大廳:儲幹→襄理→副理→經理→副總→店總經理 廚藝:儲幹→襄理→副理→副主廚→主廚 ※面試即贈送Haagen-Dazs一球及飲料一杯

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0~5人應徵

3/28 生產儲備幹部(食品加工廠)

  • 高雄市大寮區
  • 1年以上
  • 專科

1.協助公司主管處理工作上交辦的事務 2.協助主管計劃和指揮人員相關的訓練,績效的評估 3.作業員出缺勤管理 4.監督作業員作業,維持作業品質以及進度 5.檢查管理工作環境 6.解決、協調作業員在作業時發生的問題

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0~5人應徵

3/28 前制程副課長

  • 高雄市前鎮區
  • 3年以上
  • 專科

前製程副課長(表現優異,未來計畫培訓課長) 1.人員管理:出缺勤、教育訓練、7S、紀律維護等。 2.負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 3.確實執行生產目標,並達成各項生產指標。 4.負責所管轄人員的工作監督與績效考核。 5.跨部門溝通協調 6.產線效率改善專案

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3/28 前後製程-副班長

  • 高雄市前鎮區
  • 1年以上
  • 專科

※需有電子廠10~30人產線帶線經驗※《具備工作指導/工作改善管理經驗》 熟悉組裝、測試、包裝帶線領班尤佳,具有企圖心,積極度,抗壓性強 須具備電子組裝廠帶線生產經驗(焊錫、電動起子、貼標、插件、壓件、目檢、封箱、物控…等經驗) 未來可培訓班長接班人選 工作內容: 1.負責生產排程作業管理及人員出勤、訓練管理 2.負責生產情況掌握與各站別作業流程異常處理 3負責排程工單料況確認與執行及人員調度與分配 4.負責主管交付任務執行與回報 5.生產達交率,PDCA改善,生產異常處理,人員管理,WIP管理,線平衡管理,剔除瓶頸站

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0~5人應徵

3/28 調配查檢員-大夜班

  • 高雄市岡山區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1. 依當日產量配合加班。 2. 享季績效獎金(2.7萬~3萬)。 3. 現場工作區域製程查檢含表單紀錄。 4. 原物料效期、備料數量查檢。 5. 上級交辦事項追蹤。 6. 排休制度、走動查檢、中央廚房。 7.※ 平均月薪資(加班含季獎金)41000-45000元

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0~5人應徵

3/28 蛋品洗選場-儲備幹部

  • 高雄市阿蓮區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.協助主管處理工作上交辦事項。 2.協助執行人力分配、工作改善、效率分析、管控作業流程。 3.有著良好的溝通協調能力、工作積極、EQ良好、邏輯能力強者尤佳。 4.學習文書工具的使用(如:EXCEL、Word)。 5.須配合加班, 加班費另計。

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0~5人應徵

3/28 軋鋼儲備幹部

  • 高雄市小港區
  • 2年以上
  • 高中

1.負責軋延生產、調度、故障排除及生產目標達成。 2.負責設備送修、保養、備品請購及監督年度維修工作。 3.協調內部溝通及人員教育訓練。 4.維護區內環境整齋及現場安全要求。 5.其他主管交辦事項。

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0~5人應徵

3/28 人工全檢儲備幹部

  • 高雄市路竹區
  • 3年以上
  • 高中

1. 全檢包裝作業安排 2. 不良品處理作業 3. 收貨作業程序 4. 同仁作業監督管理、指導與訓練 5. 各項工作追蹤及回報 6. 須具製造現場管理經驗 ★瑞師HR-Line官方帳號上線啦★ ●立即加入好友了解專屬機會● ▲點我搶先加入好友https://lin.ee/lPOkKD1 ▲Line ID: @985arcis

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