4/25 老人養護中心-兼職護理人員
- 花蓮縣私立惠馨老人長期照顧中心(養護型)
- 社會福利服務業
- 花蓮縣吉安鄉
- 經歷不拘
- 高中
1.提供住民個別化的照顧服務 2.依據醫囑執行各項護理作業 3.醫療相關文件輸入/輸出 4.住民/同仁衛教
4/25 老人養護中心-護理人員
- 花蓮縣私立惠馨老人長期照顧中心(養護型)
- 社會福利服務業
- 花蓮縣吉安鄉
- 經歷不拘
- 高中
1.提供住民個別化的照顧服務 2.依據醫囑執行各項護理作業 3.醫療相關文件輸入/輸出 4.住民/同仁衛教
4/24 日照督導員【壽豐工作站】
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣壽豐鄉
- 1年以上
- 專科
1、需符合日照督導員任用資格。 2、日照個案之收案評估、日常健康管理、活動設計及帶領並提供個別化之服務計畫及措施。 3、日照照服員管理及教育。 4、協助日照及站上業務核銷、行政、活動業務。
4/24 白班護理師-週休二日(花蓮)
- 博兆股份有限公司
- 其他醫療保健服務業
- 花蓮縣花蓮市
- 2年以上
- 專科
1.居家病患之護理照護評估及照護計劃與衛教指導。 2.個案管理及與醫院聯繫。 3.與呼吸器廠商配合及相關呼吸儀器之操作保養、維護及教育訓練計劃。 4.配合衛生福利部及健保署制度及規定執行。 5.需拜訪醫院 6.協助年度評鑑督導。 7.服務處所:慈愛居家護理所 8.工作地區:花蓮及台東
待遇面議
員工90人
4/24 居服督導員【瑞穗工作站】
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣瑞穗鄉
- 經歷不拘
- 大學
(一) 個案管理 1、社區式服務 (1)個案開案評估、依核定計畫媒合照服員提供服務。 (2)個案定期訪視評估、資源連結、照顧計畫調整與結案評估。 2、機構式/據點式服務 (1)直接提供個案日間/夜間照顧服務及據點活動。 (2)暫停追蹤與結案評估。 3、個案的申訴抱怨及異常事件處理追蹤。 (二) 照服員管理。 1、照服員的聘用、面談。 2、照服員之工作督導(查班、個督、團督、工作指導)及考核。 3、照服員教育訓練安排。 4、照服員小組會議召開。 (三)行政管理 1、照服員及督導員各項教育訓練方案規畫執行及核銷。 2、衛福部照管系統回覆及登打。 (四)協辦工作 1、主管交辦事務。 2、支援中心及全會活動。
4/24 約用外醫照服員(護理科)
- 衛生福利部玉里醫院
- 醫院
- 花蓮縣玉里鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
(1)負責病人外就醫及檢查等相關業務。 (2)主要為住民日常生活照護與記錄、配合執行健康促進相關活動、配合協助醫護人員執行護理相關活動及病室環境維護與單位主管臨時交辦業務。
4/24 訪視輔導員(花蓮縣居家托育服務中心)
- 台灣公益社會實踐協會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣花蓮市
- 經歷不拘
- 專科
1. 托育人員管理輔導、情緒支持、服務諮詢、資源的轉介及環境檢核檢查，並撰寫相關紀錄 2. 受理居家托育服務登記申請、變更及換發。 3.執行機構宣導、在職訓練、協力圈…等活動。 4.受理托育人員開始及結束收托兒童之通報。 5.執行家庭訪視、電話訪談、個案資料登錄。 6.辦理家長托育補助申請案件 、糾紛輔導。 7.督導托育人員定期辦理嬰幼兒發展篩檢，並進行通報及處理。 8.兒童保護、脆弱家庭、事故傷害、疾病、災害或其他托育危機事件之通報。 9.提供家長托育服務及育兒資源諮詢、育兒諮詢或其他諮詢服務。 10.其他主管交辦事項及機構行政事務。 11.其他配合中央及直轄市、縣（市）主管機關交辦或委託事項。 ※假日如有辦活動須配合出席 福利： 法定項目： 勞保、健保、加班費、週休二日、陪產檢及陪產假、育嬰假、生理假、特別休假、產假、產檢假、安胎假、家庭照顧假、員工體檢、勞退提繳金、職災保險 福利制度： 獎 金 類：年節獎金、年終獎金、生日禮金 保 險 類：員工團保 娛 樂 類：員工聚餐 其 他 類：員工在職教育訓練
4/24 A個管【吉安工作站】
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣吉安鄉
- 2年以上
- 專科
(一)個案諮詢、開發、照顧計劃擬定及通報。 (二)個案追蹤連結與訪視、資源連結服務紀錄。 (三)方案規劃、撰寫、核銷、結案管理。 (四)各項研習及服務宣導活動辦理。 (五)行政庶務能力。 (六)主管交辦事項。 (七)支援單位及會內各項活動及宣導。
4/24 站長【光復工作站】
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣光復鄉
- 2年以上
- 專科
(一)行政管理 1、各站服務年度計畫規劃及執行控管。 2、各站服務年度預算編列及執行控管。 3、業務核決與呈報。 4、業務主管單位(縣府、長照、衛生局)間的聯繫與溝通協調。 5、內部單位間的聯繫與溝通協調。 6、各站服務相關會議出席。 (二)人力管理 1、工作站服務相關人員的招聘與任用。 2、工作站服務相關人員教育訓練規劃。 3、工作站服務相關人員的激勵與考核。 (三)品質管理 1、工作站服務評鑑及相關政策調整資訊整合。 2、工作站服務相關作業辦法修正。 3、工作站服務滿意度建議改善與回覆。 4、評鑑建議事項改善及追蹤掌握。 (四)其他 1、主管交辦事項。 2、支援中心及全會活動。
4/24 居服督導員【新城工作站】(北埔)
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣新城鄉
- 1年以上
- 大學
(一) 個案管理(開案評估、媒合服務、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估。) (二) 提供個案照顧服務及據點活動。 (三) 個案及社區服務 (四) 個案的申訴抱怨及異常事件處理追蹤。 (五) 照服員管理。 (六) 行政管理。 (七) 主管交辦事項。 (八) 支援單位及會內各項活動及宣導。 (九)需具備機車及自小客駕照 (十)需能操作基本資訊作業程式:word、excel、powerpoint、google等。
4/24 守護督導員【玉里工作站】
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣玉里鎮
- 經歷不拘
- 專科
(一) 個案管理(開案評估、媒合服務、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估。) (二) 提供個案照顧服務及據點活動。 (三) 個案的申訴抱怨及異常事件處理追蹤。 (四) 行政管理。 (五) 主管交辦事項。 (六) 支援單位及會內各項活動及宣導。 (七)需具備機車及自小客駕照 (八)需能操作基本資訊作業程式:word、excel、powerpoint、google等。
4/24 A個管【玉里工作站】
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣玉里鎮
- 2年以上
- 專科
(一)個案諮詢、開發、照顧計劃擬定及通報。 (二)個案追蹤連結與訪視、資源連結服務紀錄。 (三)方案規劃、撰寫、核銷、結案管理。 (四)各項研習及服務宣導活動辦理。 (五)行政庶務能力。 (六)主管交辦事項。 (七)支援單位及會內各項活動及宣導。
4/24 居服督導員【光復工作站】
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣光復鄉
- 經歷不拘
- 大學
(一) 個案管理 1、社區式服務 (1)個案開案評估、依核定計畫媒合照服員提供服務。 (2)個案定期訪視評估、資源連結、照顧計畫調整與結案評估。 2、機構式/據點式服務 (1)直接提供個案日間/夜間照顧服務及據點活動。 (2)暫停追蹤與結案評估。 3、個案的申訴抱怨及異常事件處理追蹤。 (二) 照服員管理。 1、照服員的聘用、面談。 2、照服員之工作督導(查班、個督、團督、工作指導)及考核。 3、照服員教育訓練安排。 4、照服員小組會議召開。 (三)行政管理 1、照服員及督導員各項教育訓練方案規畫執行及核銷。 2、衛福部照管系統回覆及登打。 (四)協辦工作 1、主管交辦事務。 2、支援中心及全會活動。
4/24 站長【玉里工作站】
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣玉里鎮
- 2年以上
- 專科
(一)行政管理 1、各站服務年度計畫規劃及執行控管。 2、各站服務年度預算編列及執行控管。 3、業務核決與呈報。 4、業務主管單位(縣府、長照、衛生局)間的聯繫與溝通協調。 5、內部單位間的聯繫與溝通協調。 6、各站服務相關會議出席。 (二)人力管理 1、工作站服務相關人員的招聘與任用。 2、工作站服務相關人員教育訓練規劃。 3、工作站服務相關人員的激勵與考核。 (三)品質管理 1、工作站服務評鑑及相關政策調整資訊整合。 2、工作站服務相關作業辦法修正。 3、工作站服務滿意度建議改善與回覆。 4、評鑑建議事項改善及追蹤掌握。 (四)其他 1、主管交辦事項。 2、支援中心及全會活動。
4/24 居服督導員【壽豐工作站】
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣壽豐鄉
- 1年以上
- 專科
(一) 個案管理(開案評估、媒合服務、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估。) (二) 提供個案照顧服務及據點活動。 (三) 個案的申訴抱怨及異常事件處理追蹤。 (四) 照服員管理。 (五) 行政管理。 (六) 主管交辦事項。 (七) 支援單位及會內各項活動及宣導。 (八) 對長照領域工作有興趣(老人照顧、溝通協調、領導管理)。 (九)需具備機車及自小客駕照 (十)需能操作基本資訊作業程式:word、excel、powerpoint、google等。
4/24 居服督導員【玉里工作站】
- 財團法人門諾社會福利慈善事業基金會
- 社會福利服務業
- 花蓮縣玉里鎮
- 1年以上
- 專科
(一) 個案管理(開案評估、媒合服務、定期訪視、資源連結、照顧計劃調整與結案評估。) (二) 提供個案照顧服務及據點活動。 (三) 個案的申訴抱怨及異常事件處理追蹤。 (四) 照服員管理。 (五) 行政管理。 (六) 主管交辦事項。 (七) 支援單位及會內各項活動及宣導。 (八)需具備機車及自小客駕照 (九)需能操作基本資訊作業程式:word、excel、powerpoint、google等。
4/23 醫療服務-【花蓮專案護理師(兼職)】(醫院衛教)
- 采鋐健康整合集團_采照策略顧問股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 花蓮縣花蓮市
- 2年以上
- 專科
1. 依照各專案工作手冊、同意書所列之服務項目，或與各專案合作議定之服務內容 2. 依照各專案要求之(數位)工具進行服務紀錄回報 3. 如獲知不良事件，須依照各藥廠規範完成不良事件(AE)通報。 4. 依照各專案與藥廠規範完成必要之教育訓練(含實體或線上參與)
4/23 花蓮區醫療業務專員(擴編)
- 雄鷹有限公司
- 綜合商品批發代理業
- 花蓮縣花蓮市
- 經歷不拘
- 大學
美國美敦力神經外科、骨科儀器設備及耗材台灣代理之推廣 美國Pilling Weck各式精密手術器械經銷之推廣 凱瑞斯(負壓機器傷口敷料)台灣區代理之推廣. 1.開發或維護客戶關係，拓展市場以增加市場成長率。 2.培養並建立與客戶間長期的伙伴關係。 3.提供客戶群所需的產品資訊，並訊速反應客戶之意見及市場資訊。 4.向客戶安排產品介紹並示範產品使用方式。 5.跟刀並協助醫生使用公司之醫療設備(具大型醫院神經外科有開刀房跟刀經驗尤佳) 6.處理醫院內需處理事項（報價、議價、招標、維修......等等） 7.每日詳細回報主管當區狀況。 公司的好:要待在公司才知道，待越久越能感受到公司的好 在這公司，怕沒有本事；不怕賺不到更多錢 ※ 如有實力者認真深耕細作，公司欲培養為獨當一面之主管，且可快速年薪百萬 ※ ※ 完整教育訓練上課，無經驗可 ※ ***歡迎加入我們的行列*** ※ 歡迎應屆畢業生 ※ 大學或研究所畢業, 科系不限 ※ 具備醫藥護理相關或者有濃厚興趣者尤佳 需自備小客車、公司有汽車及手機津貼、油資實支實付等福利
待遇面議
員工30人