5/08 台東縣成功日照(小規模多機能)【個案管理員】
- 社團法人中華民國士林靈糧堂社會福利協會
- 社會福利服務業
- 台東縣成功鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1. 個案管理及家屬諮詢 2. 相關照顧計畫擬定與執行 3. 核銷、方案撰寫等行政文書工作 4. 帶領照顧服務員,支持鼓勵與引導團隊以提供優質服務為目標工作 5. 與其他專業人員合作 6. 其他主管交代事項
1. 個案管理及家屬諮詢 2. 相關照顧計畫擬定與執行 3. 核銷、方案撰寫等行政文書工作 4. 帶領照顧服務員,支持鼓勵與引導團隊以提供優質服務為目標工作 5. 與其他專業人員合作 6. 其他主管交代事項
依居家服務督導員派案,至案家提供家務及日常生活照顧服務與身體照顧服務。 每小時220元起薪(另依轉場薪資、困難加給、特殊訓加給、績效獎金等可至每小時350元) 【可申請照顧服務員缺工獎勵,薪資額外每個月可請領5000-7000元共18個月,共108,000】
【職務內容】 1.日間照顧服務(生活照顧服務、健康促進及文康休閒活動) 2.小規模多機能服務(日間照顧+居家服務+臨時住宿) 以上服務包含:生活照顧、健康促進、文康休閒活動、家屬指導及諮詢服務、備餐服務 【工時】 日照班別(含休息0.5H,實上8H) (暫訂)7:15-15:45、7:30-16:00、8:15-16:45、8:30-17:00、9:00-17:30、9:30-18:00 如遇臨時夜宿服務 19:00-7:00(12H)
工作時間 日班(0800-2000)、夜班(2000-0800),二班制,中間休息2.5 - 4小時。 出勤津貼(50)、夜班津貼(75)、單一級證照津貼(50)另計。 當日工時超過8小時依規定加班計算。 工作內容為 (1)根據護理人員的指示,給予住民完善的專業健康照護並確實交班。 (2)協助翻身、換尿布、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床、散步、飲食、整理床鋪、送洗衣物與陪伴住民等專業服務。 (3)維持環境清潔工作。 (4)遵照護理人員、社工、營養師之指導進行住民之生活照顧。 (5)注意住民日常生活與活動之安全。 (6)協助住民參加團康、復健活動。 (7)瞭解每位住民之習性給予最妥善之照顧。 (8)發現住民身體有任何異常現象,須立刻報告護理人員。 (9)家屬、住民對機構有任何建議轉知護理人員。 (10)確實完成工作並紀錄。 (11)遵照主任、護理人員、社工臨時交辦事項。
依居家服務督導員派案,至案家提供家務及日常生活照顧服務與身體照顧服務。 每小時220元起薪(另依轉場薪資、困難加給、特殊訓加給、績效獎金等可至每小時350元) 【可申請照顧服務員缺工獎勵,薪資額外每個月可請領5000-7000元共18個月,共108,000】
1.定期進行電訪、家訪。 2.執行計畫相關行政業務。 3.家屬問題溝通聯繫、擬定照顧服務計畫、服務連結、照顧管理。 4.針對服務個案進行個案管理、訪視紀錄。 5.社會資源之連結與運用 6. 資格: 詳見其他條件說明。
1.個案衛生及身體照顧(含沐浴)、延緩失智失能服務。 2.個案餐食配膳與配合中心給(托)藥物管理。 3.個案健康促進、文康休閒活動及各項節慶活動帶領。 4.個案安全維護、協助緊急事件預防、通報及送醫處理。 5.個案單元內環境整理與維護。 【工作薪資30,000元起(含完成失智症照顧服務20小時訓練津貼),另依工作經驗、單一級證照等,可至37,500元】
1.個案衛生及身體照顧、延緩失智失能服務。 2.個案餐食配膳與配合中心給(托)藥物管理。 3.個案健康促進、文康休閒活動及各項節慶活動帶領。 4.個案安全維護、協助緊急事件預防、通報及送醫處理。 5.個案單元內環境整理與維護。 【工作薪資30,000元起(含完成失智症照顧服務20小時訓練津貼),另依工作經驗、單一級證照等,可至37,500元】
1.擬定與執行個別服務計劃。 2.服務場地、設備之維護與管理。 3.服務使用者自立生活增進與正向行為支持。 4.服務使用者健康促進及文康休閒服務。 5.作業活動之安排、設計與相關工作之管理。 6.社區適應活動規劃與執行。 7.其他主管交辦事項。
依居家服務督導員派案,至案家提供家務及日常生活照顧服務與身體照顧服務。 每小時220元起薪(另依轉場薪資、困難加給、特殊訓加給、績效獎金等可至每小時350元) 【可申請照顧服務員缺工獎勵,薪資額外每個月可請領5000-7000元共18個月,共108,000】
依居家服務督導員派案,至案家提供家務及日常生活照顧服務與身體照顧服務。 每小時220元起薪(另依轉場薪資、困難加給、特殊訓加給、績效獎金等可至每小時350元) 【可申請照顧服務員缺工獎勵,薪資額外每個月可請領5000-7000元共18個月,共108,000】
依居家服務督導員派案,至案家提供家務及日常生活照顧服務與身體照顧服務。 每小時220元起薪(另依轉場薪資、困難加給、特殊訓加給、績效獎金等可至每小時350元) 【可申請照顧服務員缺工獎勵,薪資額外每個月可請領5000-7000元共18個月,共108,000】
職務內容: *協助醫師看診 *維護診間環境清理 *診間儀器、器械管理 *參與教育訓練課程 *主管交辦之事項 *依能力敘薪 *一例一休,特休、喪病事假按照勞基法 *超時按照勞基法給予加班費 *鼓勵願意學習,積極主動之人才加入 員工福利: *三節獎金、不定期紅包獎金 *享員工勞健保 *員工制服數套 *依職務配給筆電、iPad或電子手寫板 *員工專屬休息室與置物櫃 *特殊考核制度,學越多賺越多 *到職三個月以上,享有分紅獎金 *到職ㄧ年以上,每年享有員工旅遊基金 *到職三年以上,享有全身健康檢查補助 *員工及眷屬診療優惠 *補助員工在職訓練與進修課程 *不定期員工旅遊、家庭日、員工聚餐...各式活動 *主管職務加給
市場調研:掌握市場需求和趨勢,了解競爭對手的產品情況和市場佔有率。 銷售計劃:根據市場調研結果,制定符合市場需求的銷售計劃。 客戶開發:開拓新客戶,建立良好的客戶關係,並維護現有客戶。 銷售推廣:定期舉辦產品推廣活動,提高產品知名度和曝光率。 銷售培訓:為客戶提供產品培訓,解答客戶問題,幫助客戶熟悉和使用產品。 銷售報告:定期編制銷售報告,評估銷售成果和市場表現,並提出改進意見和建議。 售後服務:提供售後服務,處理客戶投訴,確保客戶滿意度和忠誠度。 *每月、每季依績效核發獎金 *每年依績效核發績效及分紅獎金 工作地點:宜蘭、花蓮、台東
條件: 1.高中以上學歷畢業、老人服務、照顧科系、護理科系優先考量。 2.須通過照服員訓練,據相關工作經驗者佳。 3.需輪三班。 工作內容: 1.協助維持病人身體清潔及病人單位整潔。 2.更換床單、鋪床及拆床單。 3.協助量測身高及體重。 4.病人排泄物處理。 5.依照運送病人安全作業標準,協助病人運送。 6.協助病人轉出、轉入及轉床。 7.協助病人上下床移位、翻身。 8.完成單位主管及人員交班事項。
1. 維護個案身體及病床整潔更換床單被套 2. 協助個案身體沐浴清潔 3. 協助個案安全上下床 執行日常活動 4. 視個案情況協助個案飲食活動 5. 配合指示為安寧個案行舒適照護 6. 協助護理師執行個案臨終護理 7. 操作安寧緩和舒適照護器材 8. 專案計畫一年一聘