4/26 照顧服務員
- 頤家股份有限公司附設南投縣私立頤家社區長照機構
- 其他醫療保健服務業
- 南投縣南投市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
- 為住民清潔身體、洗澡、更衣、扶持上下床及散步等等 - 照顧住民飲食起居、協助服藥....等等 - 整理環境、清洗衣物等 照顧服務員是一個重要的職位，他們可以為需要幫助的人提供日常照顧和支持。這個職位的發展前景很好，因為隨著人口老齡化，需求也會不斷增加。如果你有愛心又喜歡幫助別人，這是一個非常有意義的職業。 如果您滿足以上要求，歡迎您應聘我們的照顧服務員職位，期待您加入照顧失智者的團隊！
4/26 居家照顧服務員
- 頤家股份有限公司附設南投縣私立頤家社區長照機構
- 其他醫療保健服務業
- 南投縣草屯鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
- 為個案清潔身體、洗澡、更衣、扶持上下床及散步等等 - 照顧個案飲食起居、協助服藥....等等 - 整理環境、清洗衣物等 居家照顧服務員是一個重要的職位，他們可以為需要幫助的人提供日常照顧和支持。這個職位的發展前景很好，因為隨著人口老齡化，需求也會不斷增加。如果你有愛心又喜歡幫助別人，這是一個非常有意義的職業。 如果您滿足以上要求，歡迎您應聘我們的居家照顧服務員職位，期待您加入居家照顧的團隊！
4/26 社區關懷據點 照顧服務員
- 社團法人南投縣生活重建協會
- 其他醫療保健服務業
- 南投縣國姓鄉
- 經歷不拘
- 高中
1.活動帶領及設計、課程規劃及相關聯繫 2. 巷弄長照站據點文書管理及核銷 3.巷弄長照站據點報表統計 4.長照需求轉介服務、電話問安及家訪個案 5.社區服務推廣 6.主管臨時交辦事項 7.具有結業證書及考照資格 8.具照顧服務員證照或照顧服務員丙級技術證照 9.職業駕照
4/26 【股票代號6931】日照中心照顧服務員-青松健康事業(南投縣草屯鎮_稻香綜合機構)
- 青松健康股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 南投縣草屯鎮
- 經歷不拘
- 高中
國內第一家長照興櫃公司！體制擴編，加入最佳時機！！ 【利多分享】 ※三節獎金另計 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道：居服督導員、專業主任等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 【工作內容】 1.協助長者日常生活照顧、身體照顧之協助(包含沐浴清潔)。 2.帶領長者參加健康促進活動。 3.機構場域之環境基本消毒及清潔。 4.協助長輩上下車(免交通接送)。 5.參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。 111.11.01起適用
4/26 【股票代號6931】大夜班照顧服務員-青松長照社團法人(南投縣草屯鎮_草屯青松、新豐青松)
- 青松健康股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 南投縣草屯鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
國內第一家長照興櫃公司！體制擴編，加入最佳時機！ 【工作內容】 1.提供住民生活食、衣、住、行、育、樂等照顧及安排。 2.隨時巡視每一位住民，提供必要之檢查及照顧等協助，並觀察其生命徵象之變化回報處 置。 3.熟悉各項照顧技巧及住民習性提供安全生活環境。 4.規劃住民生活照顧計畫及自立支援運作模式，以維持住民自我照顧能力，並完成紀錄及各類表單書寫。 5.單位主管所分配之有關環境整潔、感染管制安全、設施設備維護等相關工作職責。 6.照顧相關設備、耗衛材清消整理。 7.協助稽核照顧相關作業並綜整交班主管(大夜班稽核人員)。 ※工作型態及福利(採彈性工時假日需輪值) ※大夜班 ※大夜班稽核人員偶需輪班、包班獎金優渥(18天以上；2月15天除外)、有夜班津貼 ※須具備長照小卡 【利多分享】 ※三節獎金，每節6,000元 ※介紹獎金 ※教育積分補助 ※【照服員進階制度】 長照業首創〈多元晉升管道〉〈自己替自已加薪〉 提供進階獎金，成為照顧達人 【政府補助專案】 ※配合政府缺工獎勵補助方案，18個月共補助108000元。 ※配合政府安穩僱用計畫，全時人員任職滿4個月，共補助20000元 ※【缺工獎勵】+【安穩僱用計畫】可以合併申請 ※申請條件及名額依政府補助專案規定辦理，額滿即止 ※欲申請獎勵者，請面試前取得推介卡
4/26 【股票代號6931】日班照顧服務員-青松長照社團法人(南投縣草屯鎮_草屯青松、新豐青松)
- 青松健康股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 南投縣草屯鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
國內第一家長照興櫃公司！體制擴編，加入最佳時機！ 【工作內容】 1.提供住民生活食、衣、住、行、育、樂等照顧及安排。 2.隨時巡視每一位住民，提供必要之檢查及照顧等協助，並觀察其生命徵象之變化回報處 置 3.熟悉各項照顧技巧及住民習性提供安全生活環境 4.規劃住民生活照顧計畫及自立支援運作模式，以維持住民自我照顧能力，並完成紀錄及各類表單書寫。 5.單位主管所分配之有關環境整潔、感染管制、設施設備維護等相關工作職責。 ※工作型態及福利(採彈性工時假日需輪值) ※日班 ※偶需輪班( 輪班時有夜班津貼) ※須具備長照小卡 【利多分享】 ※三節獎金，每節6,000元 ※介紹獎金 ※教育積分補助 ※【照服員進階制度】 長照業首創〈多元晉升管道〉〈自己替自已加薪〉 提供進階獎金，成為照顧達人 【政府補助專案】 ※配合政府缺工獎勵補助方案，18個月共補助108000元。 ※配合政府安穩僱用計畫，全時人員任職滿4個月，共補助20000元 ※【缺工獎勵】+【安穩僱用計畫】可以合併申請 ※申請條件及名額依政府補助專案規定辦理，額滿即止 ※欲申請獎勵者，請面試前取得推介卡
4/26 【股票代號6931】日照中心照顧服務員-青松健康健康事業(南投草屯_新豐綜合機構)
- 青松健康股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 南投縣草屯鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
國內第一家長照興櫃公司！體制擴編，加入最佳時機！！ 【利多分享】 ※三節獎金另計 ※年終獎金另計 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙(代金) ※教育積分補助、會議餐點費、員工制服 ※免費定期健康檢查 ※開案獎金、介紹員工獎金 ※多元升遷管道：居服督導員、專業主任等主管職 ※輔導取得工作所需證照 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯 1.協助長者日常生活照顧、身體照顧之協助(包含沐浴清潔)。 2.帶領長者參加健康促進活動。 3.機構場域之環境基本消毒及清潔。 4.參與機構辦理相關之教育訓練以及執行其他主管交辦事項。 111.11.01起適用
4/26 【股票代號6931】居家照顧服務員(拆帳抽成制)-青松健康事業(南投縣草屯鎮_新豐綜合機構)
- 青松健康股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 南投縣草屯鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
國內第一家長照興櫃公司！體制擴編，加入最佳時機！ 論件計酬200-400元 (因個人績效而異) 【工作待遇】 ※薪資：居家服務採拆帳制抽成最高65%，A碼加給獎勵 (論件計酬制50%)。 ※三節禮金 。 ※依勞基法提供特休假(或未休假代金)、婚假、喪假、病假…。 【利多分享】 ※年終獎金另計。 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐。 ※長照積分補助、相關會議餐點費、員工制服。 ※免費年度定期健康檢查。 ※團體保險。 ※開案獎金、介紹員工獎金。 ※多元升遷管道：居服督導員、專業主任等主管職。 ※輔導取得工作所需證照。 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯。 【工作內容】 1.提供在宅個案基本身體清潔,日常照顧 2.協助灌食/餵食,翻身拍背,肢體關節活動 3.協助上下樓,陪同外出/就醫 4.協助家務,代購/代送等居家照顧 5.服務區域：公司依員工居住地點就近安排服務個案
4/26 居家服務員
- 達玲長期照顧有限公司附設南投縣私立達玲居家長照機構
- 其他醫療保健服務業
- 南投縣埔里鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
提供長照規定之居家服務 一、家事及日常生活照顧服務 二、身體照顧服務 三、陪伴看視服務 四、居家喘息服務 耗材用品: ◆發放手套、口罩、圍裙、制服
4/26 【股票代號6931】居服督導員-青松健康事業(南投縣草屯鎮_新豐綜合機構)
- 青松健康股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 南投縣草屯鎮
- 1年以上
- 大學
國內第一家長照興櫃公司！體制擴編，加入最佳時機！！ ※三節獎金另計 ※證照加給另計 1.個案照顧計畫擬定、執行分析與檢討。 2.居家服務員人力調派、督導、溝通與協調。 3.定期電訪、家訪並且完成相關服務紀錄撰寫。 4.家屬溝通協調與聯繫，掌握照顧服務品質。 5.個案所需相關照顧資源整合與轉介。 6.社區資源開發與連絡，與在相關社區單位(A個管)溝通、協調、合作。 7.居服相關評鑑/督考事項落實與執行 8.行政事務執行(公文,公部門及長照單位相關事務,核銷,,,,等) 9.其他主管臨時交辦事項
4/26 居家服務員
- 社團法人南投縣生活重建協會
- 其他醫療保健服務業
- 南投縣國姓鄉
- 經歷不拘
- 學歷不拘
居家式家事照顧服務人員工作內容： 一、家庭清潔管理服務。 二、基本炊事調理。 三、洗燙衣服務及收納。 四、提供時段性的家庭人員照料，例如老人陪伴等服務。 公司待遇及福利： 時薪210元起，工作時數101小時(月)起依序調整時薪，直至最高230元。另有偏鄉加給、困難加給、轉場獎金(交通補助)、生日禮金、三節禮品、年終獎金、缺工獎金等福利。
4/26 【股票代號6931】居家照顧服務員(拆帳抽成制)-青松健康事業(南投縣草屯鎮_稻香綜合機構)
- 青松健康股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 南投縣草屯鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
國內第一家長照興櫃公司！體制擴編，加入最佳時機！ 論件計酬200-400元 (因個人績效而異) 【工作待遇】 ※薪資：居家服務採拆帳制抽成最高65%，A碼加給獎勵 (論件計酬制50%)。 ※三節禮金 。 ※依勞基法提供特休假(或未休假代金)、婚假、喪假、病假…。 【利多分享】 ※年終獎金另計。 ※生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐。 ※長照積分補助、相關會議餐點費、員工制服。 ※免費年度定期健康檢查。 ※團體保險。 ※開案獎金、介紹員工獎金。 ※多元升遷管道：居服督導員、專業主任等主管職。 ※輔導取得工作所需證照。 ※集團內分店多，職缺多，機會多，可依個人需求規劃職涯。 【工作內容】 1.提供在宅個案基本身體清潔,日常照顧 2.協助灌食/餵食,翻身拍背,肢體關節活動 3.協助上下樓,陪同外出/就醫 4.協助家務,代購/代送等居家照顧 5.服務區域：公司依員工居住地點就近安排服務個案
4/26 【股票代號6931】小夜班照顧服務員-青松長照社團法人(南投縣草屯鎮_草屯青松、新豐青松)
- 青松健康股份有限公司
- 工商顧問服務業
- 南投縣草屯鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
國內第一家長照興櫃公司！體制擴編，加入最佳時機！ 【工作內容】 1.提供住民生活食、衣、住、行、育、樂等照顧及安排。 2.隨時巡視每一位住民，提供必要之檢查及照顧等協助，並觀察其生命徵象之變化回報處 置 3.熟悉各項照顧技巧及住民習性提供安全生活環境 4.規劃住民生活照顧計畫及自立支援運作模式，以維持住民自我照顧能力，並完成紀錄及各類表單書寫。 5.單位主管所分配之有關環境整潔、感染管制安全、設施設備維護等相關工作職責。 6.住民相關表單紀錄確認綜整、更換。 ※工作型態及福利(採彈性工時假日需輪值) ※小夜班偶需輪班、包班獎金優渥(18天以上；2月15天除外)、有夜班津貼 ※輪三班 ※須具備長照小卡 【利多分享】 ※三節獎金，每節6,000元 ※介紹獎金 ※教育積分補助 ※【照服員進階制度】 長照業首創〈多元晉升管道〉〈自己替自已加薪〉 提供進階獎金，成為照顧達人 【政府補助專案】 ※配合政府缺工獎勵補助方案，18個月共補助108000元。 ※配合政府安穩僱用計畫，全時人員任職滿4個月，共補助20000元 ※【缺工獎勵】+【安穩僱用計畫】可以合併申請 ※申請條件及名額依政府補助專案規定辦理，額滿即止 ※欲申請獎勵者，請面試前取得推介卡
4/25 社區式長期照顧服務機構-兼任照顧服務員(南投市)
- 社團法人榮欣社會福利服務促進協會
- 社會福利服務業
- 南投縣南投市
- 經歷不拘
- 高中
1.安排及執行機構學員日常活動 2.休閒活動協助 3.自立生活能力訓練 4.執行單位主管交辦事項
4/25 照顧服務員-8小時制
- 財團法人南投縣私立傑瑞社會福利基金會附設南投縣私立傑瑞老人安養中心
- 其他醫療保健服務業
- 南投縣南投市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
工作內容： 1. 照顧住民生活起居。 2. 住民餵食。 3. 維護所轄單位內之環境整潔。 工作福利為：員工旅遊、供餐福利、年終獎金、尾牙或春酒、久任簽約獎金(三年)、專業能力晉階獎金(依職務類別)、特定工作項目津貼(體力負擔)、員工旅遊、生日禮金、三節獎金(勞動、端午跟中秋)
4/25 生活服務員(草屯分院) 兼職亦可
- 財團法人創世社會福利基金會
- 社會福利服務業
- 南投縣草屯鎮
- 經歷不拘
- 學歷不拘
1.植物人狀態院民日常生活照顧：依三班工作常規,確實執行生活照顧工作。 2.觀察院民日常狀況，維護院民安全，必要時協助處理緊急與突發事件。 3.維護安養院內環境清潔，提供院民舒適的照護環境。 4.全職者需輪三班：白班07-15、小夜班15-23、大夜班23-07 5.具照護服務員證書與丙級廚師證照者佳 6.具教保員經驗者佳 創世護理照護團隊提供院民兼顧個人化、完整性、協調性、持續性與人性化的照護服務，所以需要有愛心、耐心、良心、熱心、關心等親切人格特質的人，如果您有這些善的特質，歡迎您加入這充滿熱誠與愛的照顧團隊!
4/25 照顧服務員-10小時制
- 財團法人南投縣私立傑瑞社會福利基金會附設南投縣私立傑瑞老人安養中心
- 其他醫療保健服務業
- 南投縣南投市
- 經歷不拘
- 學歷不拘
工作內容： 1. 照顧住民生活起居。 2. 住民餵食。 3. 維護所轄單位內之環境整潔。 工作福利為：員工旅遊、供餐福利、年終獎金、尾牙或春酒、久任簽約獎金(三年)、專業能力晉階獎金(依職務類別)、特定工作項目津貼(體力負擔)、員工旅遊、生日禮金、三節獎金(勞動、端午跟中秋)