最受全台年輕族群支持的 台灣原創設計品牌【KlassiC.】 因應公司的前瞻發展擴編，誠邀熱愛眼鏡品牌專業之人士加入我們的團隊。 ▲驗光生/師 底薪不含任何獎金 37000-39000起 ▲門市超優福利 : 【團績獎金1-5%，北區平均達標率高達70%】[平均月獎金4000-9000] 晉升管道明確、持續全台展店。 ▲另有豐富獎金、福利提供： 1. 每月鏡片銷售TOP獎金 （服務績優獎狀） 2. 不定期舉辦競賽獎金 3. 通過考核具有管理特質、提供額外職務津貼 4. 團隊表現優良、提供歡樂聚餐 5. 年終獎金 ▲職涯發展： 針對個人特質，提供階段性晉升之機會！ ▲工作內容： 1. 顧客接待 「針對顧客的生活型態、穿衣風格給予他們最時尚的鏡框搭配建議」 2. 專業的驗光、配鏡、加工服務 「持有驗光證照，因應顧客需求，給予最佳的建議與驗光服務」 3. 眼鏡售後服務 4. 門市一般事務 5. 具有團隊合作精神、配合各式行銷活動 ▲工作地點： 大台北區門市
【工作內容】 1. 熟悉各個網路廣告平台操作。 2. 數據成效追蹤與分析並進行調整及優化。 3. 製作報表和結案分析報告。 4. 擔任媒體主要對接窗口，進行各項溝通事宜。 ★有經驗者，薪資另議★
• 每日結帳作業 • 現場人員調度、異常排除 • 新人教育訓練 • 負責店舖日常收銀程序(處理現金及信用卡交易、發票收據及折扣事宜) • 負責賬款核對及每日銷售金額結算工作 • 保持收銀台、購物籃的清潔及整齊 • 提供優質客戶服務與POP環境美化 • 處理退稅、外送平台相關業務執行 • 其他主管交辦事項
維曙智能為創新AI應用開發商，具有全球市場商業化能力。公司有完整的創新孵化管線，包含從想法到技術與市場開發的完整配套流程，讓您將知識落實在各種實際場域中。如果您對以創新解決現實世界問題充滿熱忱，希望了解AI在產業的實務運作以及現實應用有興趣，這裡會是您大展身手的地方。歡迎加入我們。 作為資深資料科學家，需要對新技術保有高度熱誠，能夠歸納與統整大量的資料，並從中萃取出精華，發現未察覺的新知識，並能與同僚協作和帶領新手。我們目前有多個利用生成式與因果AI平台衍生的產品線資料科學職缺, 包含: 1.機器視覺 ﹡透過3D/2D圖學轉換進行多模態資料前處理 ﹡以深度學習方法, 轉換多模態資料為結構化時間序列資料, 如分類, 辨識, 與異常偵測 ﹡透過因果模型做根因分析, 模擬響應曲線並進行源因變量的即時監控與優化 2.精準行銷: ﹡以時間序列因果推論方法與歸因分析, 評估全通路行銷組合效益以及預算配置優化 ﹡建構數位雙生模型, 利用生成AI方法做情境模擬與A/B測試 3.新藥開發 ﹡建立NLP/LLM技術管線, 解讀結構和非結構文本以及組學資料 ﹡辨識藥物、基因與疾病之間的關聯 ﹡分析臨床試驗中重要的預測性生物標記 4.因果推論 ﹡開發能處理高維變量的先進因果模型, 包含causal discovery, causality assessment ﹡應用在上述各現實場域 【工作內容】 ﹡客戶溝通與技術介紹，理解客戶需求以及該專業領域資訊 ﹡收集與處理客戶與市場研究 ﹡資料的探勘、分析與統計，並將其彙整成報告 ﹡與AI工程師協作開發模型 ﹡與前後端工程師合作建立產品與應用平台 維曙產品服務請參閱: www.vizuro.com
1. 負責一般文書資料處理工作。 2. 負責貨物進出口報關事宜 3. 完成工作時程表，管理行事曆，並負責會議協調與安排。 4. 負責費用報表製作。 5.須負責與國外總部聯繫訂購方面事宜 6. 負責收發公文並處理會簽文件。 7. 判斷、分類並分送郵件，回覆郵件，並整理待寄送的郵件。 8. 負責簡單零用金管理，並負責前往銀行進行提存交易。 9.協助處理售後服務流程管理
▶ 工作內容： 熟悉公司三品牌經營內容、產業文化、客群定位等，進而參與品牌之相關行銷企劃及企劃執行，提升品牌價值與業績 主要參與：FUGE GROUP 旗下軟裝選物品牌：「JOSUIa（ https://www.josuia.tw ）」 輔助參與：FUGE GROUP 旗下兩個室內設計品牌：「FUGE 馥閣設計＆ XIZO拾卓設計（ http://www.fuge-group.com ）」 ▶ 具備能力： 1. 認同設計價值，擁有欣賞生活品質與美學的能力 2. 喜歡空間、喜歡與人交流 3. 具品牌經營及生活美學（家具家飾）相關行業之行銷企劃經驗 4. 能策劃並執行品牌推廣之相關企劃與活動 5. 執行電商網站後台、社群經營等相關操作及成果分析 6. 擁有與國外品牌溝通交流、及資料搜尋之英文能力 ▶ 薪資待遇： 依個人專業能力、相關工作經驗而定 ▶ 補充說明： 有汽車駕照並能確實開車上路者，優先錄取
電影氣氛-演員~無經驗可~(以辦公室或求婚，婚禮拍攝劇中現場)的綠葉配角 有興趣的新人請預約面試時間,熱烈歡迎喜愛演藝工作者，加入我們的行列！ 電話:02-2100-1596 臉書粉絲團: https://www.facebook.com/bingfu1060/photos_stream
▶ 具備需求： 1. 相關科系畢業 2. 負責任，勇於接受挑戰 3. 對事物抱持好奇心，對設計有強大的熱情 4. 熟悉軟體操作，具備耐心、同理心，以及良好的學習態度 ▶ 工作內容： 1. 協助設計師進行場勘、丈量、放樣及相關事宜 2. 繪製施工圖、製作簡報、競圖等圖面與文件 3. 配合設計師進行資材管理、製作材料板，並處理相關行政事務 4. 協助設計師進行工程現場管理 ▶ 工作目標：培訓晉升室內設計師。
▶ 具備需求（／特質）： 1. ５年以上相關工作經驗 2. 負責、有耐心和同理心，不怕嘗試與挑戰 3. 強迫症、細節控、資訊焦慮！ 4. 不喜歡一直做一樣的設計、再相同的需求，都得給出不同的設計 5. 有天馬行空的想象，也有落實於實務的能力 6. 能從工作中得到成就與滿足感，也熱愛工作外的生活 7. 能靈活運用材料與色彩、熟悉細部施工圖、現場施工界面 8. 追求高效、聰明的工作模式與狀態 ▶ 工作內容： 1. 設計發想 2. 獨立執行完整設計專案：包含與業主溝通、提案、主持討論會議等 3. 溝通並審核圖面 4. 工程及室裝檢討 5. 掌控設計品質、工程進度、成本等 6. 解決工程現場問題 ▶ 工作目標： 追求知識與視野提升，以工作成就及專案多元性為樂，享受設計、享受生活，與公司共同成長
▶ 具備需求（／特質）： 1. ２年以上相關工作經驗 2. 負責、有耐心和同理心，不怕嘗試與挑戰 3. 不喜歡一直做一樣的設計、再相同的需求，都得給出不同的設計 4. 有天馬行空的想象，也有落實於實務的能力 5. 能從工作中得到成就與滿足感，也熱愛工作外的生活 6 能靈活運用材料與色彩、熟悉細部施工圖、現場施工界面 7 追求高效、聰明的工作模式與狀態 ▶ 工作內容： 1. 設計發想 2. 執行設計專案：包含與業主溝通、提案、進行討論會議等 3. 溝通並審核圖面 4. 工程及室裝檢討 5. 掌控設計品質、工程進度、成本等 6. 解決工程現場問題 ▶ 工作目標： 晉升「資深室內設計師（專案室內設計師）」
▶ 具備能力： 1. 細心 2. 具進出口貿易、報關等相關經驗 3. 家具家飾相關之銷售買賣業，或室內設計相關產業從業經驗者尤佳 4. 操作文中系統 ▶ 工作內容： 1. 客戶請收款、合約製作 2. 廠商請款整理、審核、Key 傳票 3. 開立發票、備品庫存管理、稅務申報 4. 銷售進出貨 5. 發包採購 6. 零用金管理 7. 操作專案管理系統（SCERP、Notion） 8. 處理庶務性行政工作 9. 公司客服窗口
▶ 具備能力： 1. 細心 2. 具進出口貿易、報關等相關經驗 3. 傢俱家飾相關之銷售買賣業，或室內設計相關產業從業經驗者尤佳 4. 操作文中系統 ▶ 工作內容： 1. 設計選品店（JOSUIa）進出貨銷售帳務 2. 開立發票、備品庫存管理 3. 稅務申報 4. 客戶請收款、合約製作 5. 廠商請款整理、審核、Key 傳票 6. 發包採購 7. 零用金管理 8. 操作專案管理系統（SCERP、Notion） 9. 處理庶務性行政工作 10. 公司客服窗口
▶ 職務需求： 1. ２年以上工務經驗，熟悉室內裝修及施工過程細節 2. 擁有中古屋住宅翻修、商辦空間之工程經驗 3. 具強烈責任感、嚴謹的工作態度、解決問題的能力，並對工程品質有所要求 ▶ 工作內容： 1. 圖面檢討：參與前期圖面工程檢討，並提出優化計劃 2. 發包採購：正確執行發包採購計畫 3. 預算編列：製作工程預算報價 4. 安排工程進度：進行工程規劃，並進行工程進度安排 5. 工程管理：有效協調管理工程各界面，監督工班確實遵守工地規範。掌控時程、品質與成本。 ▶ 工作目標： 晉升「工務主管」
▶ 具備需求（／特質）： 1. ２年以上相關工作經驗 2. 細心、負責 3. 熟悉軟體操作、追求有效率且正確的工作成果 ▶ 主要工作內容：繪製平立面施工套圖 ▶ 未來工作目標：晉升繪圖部門主管
工作內容： *官網後台貼文 *社群經營管理、 訊息回復（TT、 YT、 FB、Line@…等）。 *安排相關議題貼文、圖片、影片，有策劃與編輯能力。 *影片剪輯、修圖美化與設計編排。 *文章影片、校稿上架 *協助行銷活動舉辦
1.溝通協調、彙整企劃數據資料及相關業務諮詢。 2.機關承辦人員相關業務聯繫及臨時交辦事項等作業。 3.活動流程與細部流程規劃以及執行。 4.活動規劃、資源整合、企劃案撰寫、簡報及提案。 5.具公標案執行經驗尤佳。
【工作內容】 1.透過電話、信件、聊聊對談協助所有”買/賣家”相關流程與疑問解決。 2.退貨退款爭議案件之審核與協調 3.買/賣家等對外聯繫與支援行政事項(表單製作/維護等) 4.金流、物流賣家爭議處理等等 【我們需要這樣的人才】 1.邏輯性佳、細心、責任感強、具溝通協調能力與抗壓性強 2.具電商平台、客服相關、消費爭議案件之工作經驗者尤佳 3.有潛力新鮮人可! 【排班時間】 週一到週日排休制：0900-1800 未來有機會變成輪班機制最晚下班時間22:00 請可以配合者再應徵 【工作薪資】 35k~45k依照過往經驗核薪 ！！若已投遞過履歷並與人資及顧問聯繫過，請勿重複投遞！！ ！！若已投遞過履歷並與人資及顧問聯繫過，請勿重複投遞！！ ！！若已投遞過履歷並與人資及顧問聯繫過，請勿重複投遞！！
1.協助估價師收集及整理相關不動產資料。 2.不動產現場勘估及製作不動產估價報告書。 3.需外勤。 4.無經驗者可，有經驗者視經驗另議薪資。 5.正職員工保障月薪42,000元以上。
1. 管理及監督人資相關作業，包含教育訓練、招募甄選、薪酬福利及差勤管理等。 2. 年度工作目標執行與管控。 3. 負責政府各類勞動檢查之對應。 4. 處理及調解勞資爭議。 5. 人資相關管理報表分析與產出。 6. 其它人資專案及主管交辦事項。