1.消防設備與系統工程施工規劃及監工品質安全等要求。 2.現場工班管理，業主請款與計價作業。 3.進行督導檢查工地各類場所的消防安全設備。 4.消防設備材料管控，現場施工與竣工資料之彙整。 5.其餘主管交辦事項。 【本職務相關工作經歷核薪：無經驗：月薪$36,000以上／一年以上：面議】 【其他說明】 ※ 歡迎無相關經驗者投遞履歷 ※ 非相關科系亦可，如為消防/電機電子/工業工程/營建相關科系者佳
■工作内容 ： 會計審核及帳務處理 - 審核各項費用憑證及處理相關帳務 - 與供應商對帳、請款及入帳，確保所有費用以應計基礎制入帳 - 核對各明細分類帳，並與試算表進行覆核 - 負責總帳及月結作業 - 進口成本的帳務處理 稅務管理與報告 - 營業稅申報及進行稅務調節 - 處理各項扣繳及相關稅務申報工作 資產與監控管理 - 零用金管理與撥補 - 負責存貨/報廢品盤點工作 - 固定資產登記與管理 - 資產報廢及相關稅務申辦 其他 - 財務報表編製 - 跨部門溝通（包含與門市同仁接洽） - 配合會計師查核準備資料 - 配合上級主管交辦的相關事項 語文條件：英文 中等 工作技能：Excel 中等，有使用過SAP、文中佳 工作經驗：1-3年 ■半年一次調薪機會。 在OWNDAYS約半年一次，希望者全體可申請與直屬主管直接對談， 可直接向直屬主管提出自己希望的待遇、薪資、條件等想法。 ■社員獎勵旅行 成績優秀者（門市・推薦者）將可獲得國內外旅遊獎勵。 (每回舉辦地點皆有所不同) 獎勵旅遊的目的就是盡情的大玩特玩！
1.派駐勞動力發展署負責申請案件審查、文件及公文翻譯、協助移工申請資料填寫或說明、電話/現場諮詢...等。 2.熟電腦操作，中文聽說讀寫流利，能理解政策內容並正確傳達。 3.純內勤，備有教育訓練(中文)，有服務熱枕並有良好學習能力。 4.最近一年內不得有外勞仲介公司服務經歷，以勞保投保單位認定，錄取前須提供勞保紀錄供勞動部查驗。
(1)工作地點：台北市中正區重慶南路一段 (2)工作時間：週一至週五08:00-14:30 (3)條件：具廚房相關經驗，中央團膳經驗尤佳、中餐丙級廚師證照 (4)薪資 : 廚師月薪:32,000起，廚助月薪:30,000 (5)福利 :勞健團保，另有端午/中秋/春節禮金、禮品，另有全勤、年終、績效獎金！！ ＊廚師試用期後有調薪幅度！！！滿一年依考核調薪！！！(•ㅂ•)و✧
• 每日結帳作業 • 現場人員調度、異常排除 • 新人教育訓練 • 負責店舖日常收銀程序(處理現金及信用卡交易、發票收據及折扣事宜) • 負責賬款核對及每日銷售金額結算工作 • 保持收銀台、購物籃的清潔及整齊 • 提供優質客戶服務與POP環境美化 • 處理退稅、外送平台相關業務執行 • 其他主管交辦事項
1.眼鏡開發、供應商開發及管理等業務。 2.市場調查，流行趨勢等資訊蒐集分析。 3.針對公司品牌及市場需求開發企劃、採購產品（光學眼鏡／墨鏡&其周邊）。 4.聯名商品計畫發想、洽談、執行等細節。 5.其他主管交辦事項。 6.需具眼鏡相關產業採購兩年經驗。
1. 文宣規劃、美編設計與製作 2. 官網、社群粉專之維護管理經營 3. 簡易攝影、修圖排版、影片剪輯 4. 館所整體視覺設計與場域佈置 5. 行銷合作活動規畫與執行 6. 主管交付事宜
負責服務器運維開發的工作。 任務包括但不限於: 將服務部署到AKS並設置內置監控系統(Managed Grafana/Geneva)。 使用Helm管理部署，編寫腳本改進部署工作。 要求： ·大學，資訊工程專業更佳 ·3年以上軟件行業工作經驗，有運維經驗者優先 ·具備英語讀寫能力，口語加分項 ·軟件應用/服務技術和基礎設施方面的知識 ·熟悉Azure和Azure DevOps經驗的加分項（plus） ·有腳本自動化經驗者優先，如PowerShell（plus） ·瞭解k8s加分
RayDarts.Taipei Bar誕生於2017年春天 由三位有熱愛、充滿創意且有不同領域的夥伴共同打造 潛藏於西門町，是一個藏身之處，逃離現實的隱密世界 目的是以飛鏢與調酒文化的結合， 創造一個能帶給大家歡樂及放鬆的酒吧。 我們注重【團隊合作】【工作氣氛】 讓每個來到店裡工作的夥伴們，體驗，摸索，認識自己的不同潛能和興趣。 我們是一群廣納各種意見的團隊，讓大家發揮，共同創造最好的環境。 【休息是為了走更長遠的路】 主張生活不是只有工作，在閒暇之餘，也會帶領我們的團隊去旅遊，組織團康活動讓大家的感情和向心力更加團結。 工作內容 ： 【外場】 帶位、點餐 各種酒飲特性介紹 飛鏢機台教學 收銀結帳 【吧台】 調酒器具使用 製作及新創調酒 酒水原料控管 【廚房】 熟食餐點 炸物餐點 鐵板料理 工作性質： 保持微笑並且有適當的妝容 確實執行服務流程 用最專業，熱誠的態度服務每一位到來的客人 福利制度： 尾牙 年終獎金 業績獎金 聚餐活動 國內外旅遊 上班時間： 平日 一至四及日：19：00-02：00 假日 星期五至六：20：00-04：00 請先投遞履歷，符合職務需求者將儘快與您聯繫並安排面談 更瞭解我們 IG: RayDarts.Taipei https://instagram.com/raydarts.taipei?utm_medium=copy_link FB: RayDarts飛鏢運動酒吧 https://m.facebook.com/RAYDARTSTAIPEI/?ref=bookmarks
【工作內容】 1.提供客戶商品介紹、銷售鞋類/服飾與服務。 2.協助門市形象佈置、商品陳列、庫存管理。 3.客戶關懷維護。 4.門市店務經營、推動店業績目標達成與相關行政作業。 5.須配合門市輪調與支援。 ~上班時間~ 大安店： 【星期一~四：(雙人9小時配班)】 (早班)12:00-21:00 (晚班)13:30-22:30 *當日單人上班時間13:00-22:00 【星期五~日(含紅字及國訂)：(雙人9小時配班)】 *當日單人上班時間12:00-22:30 西門店： 【星期一~四：(雙人9小時配班)】 (早班)12:30-21:30 (晚班)14:00-23:00 *當日單人上班時間13:30-22:30 【星期五~日(含紅字及國訂)：(雙人9小時配班)】 *當日單人上班時間12:30-23:00
1. 具備課程開發能力，可獨力完成BP 2. 參與並協助課程外部合作洽談，導入外部贊助資源 3. 規劃並執行課程主題與發展方向，研究市場趨勢和競品，有產品成本與利潤評估能力。 4. 開發、邀約優質師資，安排培訓主題專案師資 5. 與課程對象溝通和答疑，提供相關諮詢和建議 6. 統籌課程相關活動，如研討會、講座等，與相關單位協調合作，確保活動順利進行 7. 監測課程的執行效果和學生反饋，並根據結果進行改進和優化 ※ 課程規劃及管理相關尤佳 ※ 此為子公司耀智創新永續職缺， 如欲投遞 請至 https://www.104.com.tw/company/1a2x6bmjix?jobsource=jolist_d_relevance
1. 負責現有通路的營運作業 (包含業務接洽, 新品提報, 每月促銷活動規劃, 檔期陳列規劃及安排..等) 2. 負責通路業績監看及分析 3. 部門績效管理及業績目標達成 4. 新通路開發及後續經營 5. 競品分析及商品市場策略擬定 6. 庫存管理(包括進/銷/存)及有效管理商品期限 7. 與通路談判能力 8. 商化管理能力 9. 維護公司利潤 10. 須具備美妝通路經驗
◆営業事務の補助： 1.輸入、處理、追蹤客戶訂單及交貨期，並將資料存檔備份。 2.保持與客戶間之聯繫，協助回覆e-mail及案件內容追蹤。 3.提供出貨文件，協助業務人員控管出貨，並處理進出口事宜。 等等交辦事項… ◆会計事務の補助： 1.小口現金管理 2.應收應付帳款發票管理 3.出入金管理 等等交辦事項… ◆総務庶務業務全般： 1.協助業務行政作業，文書整理。 2.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 等等交辦事項…
1. 服務台現場狀況回報與處理 2. 例行性服務台行政事務 3. 具外語能力者尤佳 4. 現場營運執行協助 5. 其餘主管交辦及行政事務協助
1.派駐勞動部勞動力發展署辦理藍領移工聘僱案件審查及電話諮詢。 2.純內勤文書處理工作，工作環境單純，備有教育訓練。 3.最近一年內不得有私立就服機構(外勞仲介公司)任職經歷，以勞保投保單位認定，錄取前須提供個人勞保紀錄供勞動部查驗。 4.需有耐心及良好學習能力，能適應團隊生活及配合業務高峰期加班審理申請案，具公部門服務經驗佳。 5.預計4/29-5/20報到
為增加身心障礙人才的就業機會，特開闢身心障礙人才履歷專區， 歡迎持身心障礙手冊朋友主動投遞，有意應徵者請先以104系統投遞履歷， 如有合適者，我們將主動與您聯繫。 1、郵寄文件或包裹（全部門） 2、負責辦公室環境及門市設備之清潔與維護。 3、採買總公司及門市常用物品。 4、負責管理多功能事務機。 5、製作新進員工的員工證。 6、管理各種申請單。 7、安排派駐人員的機票、飯店、租房。 8、安排員工健康檢查。 9、負責管理公司所有的保險。 10、管理總公司及門市的保全系統。 11、商品銷毀作業，與銷毀業者連繫。 12、支援其他部門的工作（貼標籤、整理不良品等） 13、其他主管交辦事項。 【上班時間】 周一~周五(9:00～18:00)，視業務量會有加班的可能。 ※星期六、日、國定假日會有可能需要出勤。 【其他條件】 ・有在零售業的管理部門任職經驗者更加分。 ・能嚴守秘密。 ・做事有效率。 【試用期間】 3個月 【薪資】 依工作能力與表現有機會加薪。
~歡迎領取高薪～串燒連鎖第一品牌～對餐飲有熱忱的夥伴趕快加入我們吧！ ⭐️升遷制度透明化 ⭐️經營團隊年輕化 ⭐️未來展望國際化 【我們有完整的教育訓練，完全不用擔心無經驗喔～】 ❤️創造幸福企業：工時短一天上8.5小時，月休9天，讓員工享有優質的生活品質，經常性薪資40000元以上❤️ 一、【工作內容】 前台、備料、燒烤 二、【薪資說明】 薪資39000元(含全勤)。新人獎金10000元 三、【通過二階段訓練】 第一階（約2週），通過後可領約6000元分紅，平均薪資為44000元。 第二階（約3週），通過後可領約12000元分紅，平均薪資為50000元。 四、【完整店長培訓升遷計畫】 平均薪資6~8萬。（另有年終獎金平均3~6個月，最高可領24萬） 五、【總部輔導員工創業計畫】 總部有完善的員工創業輔導計畫，歡迎一同展店創造百萬年薪。