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Mr. Brown Cafe - FT正職人員 頭城城堡門市 (宜蘭縣頭城鎮) 起薪37000起

  • 宜蘭縣頭城鎮
  • 經歷不拘
  • 高中

Join us ! ◇ 喜歡從工作中獲得成就感 ◇ 對餐飲有濃厚熱忱,有志成為全方位工作好手的你 【工作內容如下】 1. 外場:工作區域環境維護 2. 內場:餐點備料與製作 3. 收銀:pos點餐及咖啡相關產品介紹 4. 吧台:咖啡飲品製作 5. 輪替值班行政事務 (另有行政津貼) ※ 公司提供完整的教育訓練規劃,並會依照考核結果調薪

0~5人應徵

7/22 選區助理

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 大學

❖主要工作職責範圍: 1.拜訪組織與維繫關係,需出外代表出席各式活動。 2.協助選民服務案件。 3.現場會勘、召開協調會。 4.議員交辦事項。 ❖必備條件: 1.需備機車及機車駕照。 2.無宗教禁忌、可出席公祭、宮廟活動。 3.精通台語或客語、可聽可說。 4.基本電腦資料處理能力。 5.不怕與陌生人交談。

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0~5人應徵

7/22 門市銷售人員(台北市新光三越A4館)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 專科

工作內容 1、熱情、積極、喜歡接觸人群。 2、提供顧客諮詢與服務,維繫良好顧客關係。 3、負責門市商品進貨、銷售、庫存管理。 4、營運相關報表執行及系統操作運用。 5、商品、賣場、貨架的清潔與維護。 6、具百貨及、門市銷售經驗者佳。 福利 ★ 法定項目 勞/健保 勞退提撥金 加班費 就業保險 特別休假 生日假 員工團險 ★ 獎金制度,鼓勵優秀員工 達標業績獎金 久任獎金 年終獎金 早晚輪班,月輪休制,保障底薪+獎金 ★ 補助津貼 店長津貼:$3000/月 婚喪補助津貼 健康檢查補助(每兩年一次) ★ 職涯發展訓練及培訓計畫 線上/實體內部訓練,讓您社恐變社牛,一見顧客如老朋友! ★衣著福利 員工制服 ★ 其他 三節禮品 每月員購優惠 拓展新店: 展店計畫持續進行,階梯式的晉升,給您一個獨立舞台,一展長才! 誠摯歡迎~因喜愛美麗健康而感到幸福的您! 加入我們的團隊,成為亞洲唯一指定野生洞燕窩的余仁生品牌大使!

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0~5人應徵

7/22 HR&GA Officer 人力資源與行政

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 大學

vocus相信優秀的夥伴是我們成長的最大引擎。作為 vocus 的 HR&GA Officer ,我們希望您是位 個性開朗、學習力敏捷、主動積極、重視團隊合作並且願意與部門主管一同幫助 vocus 夥伴持續成長。 【工作內容】 Human Resources .執行每月業務與商務開發團隊獎金計算 .執行公司人員,招募、任用、離退,及相關文件之更新與管理。 .招募執行(篩選、邀約、安排、甄選) *具備招募顧問經驗加分* .協助集團招募相關事宜(校園徵才、就業博覽會、招募平台維護及經營) General Affairs .零用金管理及報銷; 廠商請款作業 .其他主管交辦事項等,協助支援公司實體活動 .處理辦公室行政庶務:日常生活用品採購、收發信件等 【Your career with vocus】 隨著公司的發展,你將有機會接觸更多人資項目專案,甚至協助團隊拓展海外市場、招募海外優秀人才。

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11~30人應徵

7/22 承攬業務人員(承攬約)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

歡迎主動積極、願意學習,想要開創屬於自己事業的菁英夥伴加入我們的行列。 ◎全方位需求導向銷售與服務: 提供客戶專業且量身訂做的風險規劃管理,能夠全方位照顧到人生各階段的所有財務需求,針對企業或個人可能面臨 的風險,設計、解說及銷售各種不同類型的保險(如:壽險、儲蓄險、醫療險、意外險、投資型保險等)。 ◎個人的成長學習: 各職級完整教育訓練課程,培養個人行銷技能、組織發展、經營團隊與領導統馭之能力。 ◎挑戰收入無上限: 願意發展個人潛能,激發旺盛企圖心,為自己打造源源不絕持續性被動收入。 ◎創造事業價值與工作成就感: 用愛與關懷幫助他人、成就自己,透過保單的承諾與服務成就事業使命。

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0~5人應徵

7/22 併購專案經理

  • 台北市信義區
  • 5年以上
  • 大學

1. 企業併購業務開發、規劃、執行 2. 協助客戶彙整營運與財務等資訊,做初步價值分析 3. 撰寫服務建議書、企業概要書 (資訊備忘錄、投資說明書) 4. 交易策略及併購後整合 5. 其他交辦業務之規劃與執行

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0~5人應徵

7/22 資深併購專案經理

  • 台北市信義區
  • 10年以上
  • 大學

1. 企業併購業務開發、規劃、執行 2. 協助客戶彙整營運與財務等資訊,做初步價值分析 3. 撰寫服務建議書、企業概要書 (資訊備忘錄、投資說明書) 4. 交易策略及併購後整合 5. 溝通協調併購團隊各項專案之執行 6. 其他交辦業務之規劃與執行

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0~5人應徵

7/22 信義新光A8門市(晚班兼職人員17:00-22:00)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

▪️主要職務內容: 1.協助商品販售 2.協助工作環境清潔 3.協助收銀相關作業 ⭕️工作單純、環境舒適、人員好相處。 ➡️米達人大台北地區九家門市訊息 1.【環球購物中心板橋車站店】新北市板橋區縣民大道二段7號 B-1 2.【SOGO復興館店】臺北市大安區忠孝東路三段300號 B-3 3.【臺北捷運台北車站Metro Corner店】臺北市中正區忠孝西路 一段 49 號 B-1 4.【統一時代百貨店】臺北市信義區忠孝東路五段8號 B-2 5.【新光三越百貨台北南西店】臺北市中山區南京西路12號 B-2 6.【新光三越百貨台北站前店】臺北市中正區忠孝西路一段66號 B-1 7.【新光三越百貨信義新天地A-8】臺北市信義區松高路12號 B-2 8.【SOGO天母店】臺北市士林區中山北路六段77號 B-1 9.【環球購物中心南港車站店】台北市南港區忠孝東路七段371號 B-1

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0~5人應徵

7/22 康是美(信義區)_門市人員(獎金上看8個月)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

推薦您加入康是美的理由~ 康是美品牌精耕台灣29年以上,為打造消費者、夥伴&品牌的共好未來,我們在人員培育上定期分享流行彩妝趨勢/保養技巧,讓您走在時尚的前端,職涯上也分為基礎、進階&管理職培訓供夥伴能挑戰自我。 ※工作內容 1.顧客服務:商品諮詢和推廣、收銀結帳。 2.店務營運:檔期活動執行、商品查檢、補貨與盤點作業。 3.店型維護:店頭陳列佈置、門市環境維護。 4.區組支援:區組門市之間調動支援。 ※工作時間:須輪早、晚班,每日8小時,依照勞基法規定一例一休。 ※獎金 1.夜班津貼、商品銷售獎金、營運目標達成獎金、年終獎金、個人績效獎金。 2.任職一個完整年度,獎金上看8個月。 ※福利 1.年節賀禮:三節、勞動節、生日 禮金或禮品。 2.福儲信託:員工提撥金額公司再加碼,協助您累積另一筆退休金 。 3.其他福利:員工團體保險、子女教育獎助學金、旅遊補助。 ※教育訓練:新進員工將安排門市實習及數位課程訓練。 ※職涯發展:透過工作學習專業及經營管理,有機會擔任美麗諮詢師、彩妝師,或往管理職晉升。

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0~5人應徵

7/22 新秀專案人員(承攬約)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

歡迎主動積極、願意學習,想要開創屬於自己事業的菁英夥伴加入我們的行列。 ◎全方位需求導向銷售與服務: 提供客戶專業且量身訂做的風險規劃管理,能夠全方位照顧到人生各階段的所有財務需求,針對企業或個人可能面臨 的風險,設計、解說及銷售各種不同類型的保險(如:壽險、儲蓄險、醫療險、意外險、投資型保險等)。 ◎個人的成長學習: 各職級完整教育訓練課程,培養個人行銷技能、組織發展、經營團隊與領導統馭之能力。 ◎挑戰收入無上限: 願意發展個人潛能,激發旺盛企圖心,為自己打造源源不絕持續性被動收入。 ◎創造事業價值與工作成就感: 用愛與關懷幫助他人、成就自己,透過保單的承諾與服務成就事業使命。

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7/22 TOP1000大培訓專案行銷經理(承攬約)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

歡迎主動積極、願意學習,想要開創屬於自己事業的菁英夥伴加入我們的行列。 ◎全方位需求導向銷售與服務: 提供客戶專業且量身訂做的風險規劃管理,能夠全方位照顧到人生各階段的所有財務需求,針對企業或個人可能面臨 的風險,設計、解說及銷售各種不同類型的保險(如:壽險、儲蓄險、醫療險、意外險、投資型保險等)。 ◎個人的成長學習: 各職級完整教育訓練課程,培養個人行銷技能、組織發展、經營團隊與領導統馭之能力。 ◎挑戰收入無上限: 願意發展個人潛能,激發旺盛企圖心,為自己打造源源不絕持續性被動收入。 ◎創造事業價值與工作成就感: 用愛與關懷幫助他人、成就自己,透過保單的承諾與服務成就事業使命。

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7/22 TOP1000大培訓專案襄理(承攬約)

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

歡迎主動積極、願意學習,想要開創屬於自己事業的菁英夥伴加入我們的行列。 ◎全方位需求導向銷售與服務: 提供客戶專業且量身訂做的風險規劃管理,能夠全方位照顧到人生各階段的所有財務需求,針對企業或個人可能面臨 的風險,設計、解說及銷售各種不同類型的保險(如:壽險、儲蓄險、醫療險、意外險、投資型保險等)。 ◎個人的成長學習: 各職級完整教育訓練課程,培養個人行銷技能、組織發展、經營團隊與領導統馭之能力。 ◎挑戰收入無上限: 願意發展個人潛能,激發旺盛企圖心,為自己打造源源不絕持續性被動收入。 ◎創造事業價值與工作成就感: 用愛與關懷幫助他人、成就自己,透過保單的承諾與服務成就事業使命。

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7/22 門市儲備幹部(統一時代百貨門市)工作8小時|週休二日

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

▪️主要職務內容: 1.門市產品銷售(每月另有季獎金) 2.協助賣場門市營運 3.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 4.介紹及銷售門市商品。 5. 提供顧客之接待與需求服務。 6 負責壽司包裝等工作。 ▪️薪資福利: 1.試用期滿三個月調整薪資結構3%-9% 2.每季另有『激勵獎金』。 3. 三節獎金。 4. 每一年定期調薪3%-5%以上 5. ⭕️門市店長/ 副店長採內升制度。 ▪️發展/遠景: 1. 公司門市主管採內昇制度歡迎有強烈企圖心的你(妳)加入。 2. 誠邀企圖挑戰高額業績獎金之業務人才加入! 3. 門市店長薪資:40,000起。門市副店長薪資35,000起。 4. 米達人有九家門市,工作穩定,薪資有保障。 ➡️米達人大台北地區九家門市訊息 1.【環球購物中心板橋車站店】新北市板橋區縣民大道二段7號 B-1 2.【SOGO復興館店】臺北市大安區忠孝東路三段300號 B-3 3.【臺北捷運台北車站Metro Corner店】臺北市中正區忠孝西路 一段 49 號 B-1 4.【統一時代百貨店】臺北市信義區忠孝東路五段8號 B-2 5.【新光三越百貨台北南西店】臺北市中山區南京西路12號 B-2 6.【新光三越百貨台北站前店】臺北市中正區忠孝西路一段66號 B-1 7.【新光三越百貨信義新天地A-8】臺北市信義區松高路12號 B-2 8.【SOGO天母店】臺北市士林區中山北路六段77號 B-1 9.【環球購物中心南港車站店】台北市南港區忠孝東路七段371號 B-1

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0~5人應徵

7/22 小後苑Backyard Jr. 外場正職侍酒師(信義店)歡迎新鮮人$34000~$40000

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

小後苑Backyard Jr. ( 信義店) 分店特色:2017年開幕,全台首家座落於百貨的威士忌酒吧餐廳,收藏2000多隻威士忌,餐點以法式手法與套餐呈現台灣在地食材的美好組合,創造美好的Bar Dining體驗。 此工作可以學習專業外場技能外,亦可以接觸學習威士忌、葡萄酒、調酒等酒類技能。重視每個生活品味,小後苑定期舉辦活動也策劃大型酒展,在這將拓展在餐飲與酒類世界的視野。 如果你也是對餐飲、酒類、生活品味充滿熱情的夥伴,歡迎你隨時加入我們的行列。 有經驗佳,入職後提供完整教育訓練。 【工作內容】 ☆開店前的準備 ☆客人帶位、倒水、介紹本店特色、介紹菜單與酒水點法 ☆點餐、聯繫師傅做餐、送餐 ☆學習威士忌、葡萄酒知識:考核後可與客人介紹酒款 ☆學習調酒知識與技巧:考核後可進行飲料調製 ☆接聽訂位電話、收銀結帳 ☆老鷹般巡邏:收空盤空杯、加水換盤、掌控餐酒進度 ☆顧客關係管理:想像你/妳是這間店的主人,進來的客人都是朋友,去親切互動與關心用餐品酒狀況 ☆客人用餐完畢後,清理環境 ☆打烊後清潔閉店 ☆主管交辦事項 【班別/月休】 - 正職須輪值早、午、晚班 *固定晚班,三個月抽籤輪早班一次,偶爾午班支援* - 休假制度 : 正職月排休 8 天(年度例休及國定假日) -早班:09:30-18:30 -午班:12:00-21:00 -晚班:17:30-02:30 【福利制度】 ※依勞基法標準之勞、健保、勞退與特休年假 ※完整教育訓練 ※升遷管道 ※分紅福利 : 每月業績分紅(需通過考核) ※全勤獎金 : 全勤獎金$2,000元/月 ※自學津貼 : 提供員自學習津貼$2,000元/月(須完成實習正職考核) ※菁英旅遊計畫 : 每年度各店面甄選菁英員工,獎勵出國旅遊學習 ※國內短程學習旅遊計畫 : 依各店表現甄選,由店長帶團學習旅遊 ※生日聚餐福利 : 提供生日、聚餐津貼 ※ 節慶福利 : 年度尾牙活動 ※ 其他福利 : 員工餐 【注意事項】 到職繳交資料,請提前準備 1.繳交餐飲業健檢報告(供膳+一般健檢,一年內的報告) 2.永豐銀行存摺帳號影本,其他銀行概不接受

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7/22 小後苑Backyard Jr. 西餐廚師commis餐廚助手(信義店)歡迎新鮮人無經驗可$36,000~$40,000

  • 台北市信義區
  • 經歷不拘
  • 高中

小後苑Backyard Jr. ( 信義店) 分店特色:2017年開幕,全台首家座落於百貨的威士忌酒吧餐廳,收藏2000多隻威士忌,餐點以法式手法與套餐呈現台灣在地食材的美好組合,創造美好的Bar Dining體驗。 此工作可以學習專業廚房技能外,亦可以接觸學習威士忌、葡萄酒、調酒等酒類技能。重視每個生活品味,小後苑定期舉辦活動也策劃大型酒展,在這將拓展在餐飲與酒類世界的視野。 如果你也是對餐飲、酒類、生活品味充滿熱情的夥伴,歡迎你隨時加入我們的行列。 有經驗佳,入職後提供完整教育訓練。 【西餐廚師commis工作內容】 ☆基礎刀工 ☆基本食材認知 ☆具有團隊合作經驗 ☆處理不同事物組織能力佳者 ☆渴望學習對做菜有熱誠 ☆能接受高壓快步調工作環境 ☆良好溝通能力 ☆熟悉廚房作業流程 ☆良好衛生習慣 ☆布達工作項目 有效完成 ☆食材前置作業準備 ☆協助餐點出餐 ☆工作區域清潔 ☆食材進貨、盤點庫存管理 【班別/月休】 - 正職須輪值早、午、晚班 - 休假制度 : 正職月排休 8 天(年度例休及國定假日) -早班:09:00-17:30 -午班:12:00-21:00 -晚班:17:00-01:30 【福利制度】 ※依勞基法標準之勞、健保、勞退與特休年假 ※完整教育訓練 ※升遷管道 ※分紅福利 : 每月業績分紅(需通過考核) ※全勤獎金 : 全勤獎金$2,000元/月 ※菁英旅遊計畫 : 每年度各店面甄選菁英員工,出國旅遊學習 ※國內短程學習旅遊計畫 : 依各店表現甄選,由店長帶團學習旅遊 ※生日聚餐福利 : 提供生日、聚餐津貼 ※ 節慶福利 : 年度尾牙活動 ※ 其他福利 : 員工餐 【注意事項】 到職繳交資料,請提前準備 1.繳交餐飲業健檢報告(供膳+一般健檢,一年內的報告) 2.永豐銀行存摺帳號影本,其他銀行概不接受

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7/22 門市儲備幹部(信義新光A8門市)工作8小時|週休二日

  • 台北市信義區
  • 1年以上
  • 學歷不拘

▪️主要職務內容: 1.門市產品銷售(每月另有季獎金) 2.協助賣場門市營運 3.負責賣場與客戶關係的建立與維繫。 4.介紹及銷售門市商品。 5. 提供顧客之接待與需求服務。 6 負責壽司包裝等工作。 ▪️薪資福利: 1.試用期滿三個月調整薪資結構3%-9% 2.每季另有『激勵獎金』。 3. 三節獎金。 4. 每一年定期調薪3%-5%以上 5. ⭕️門市店長/ 副店長採內升制度。 ▪️發展/遠景: 1. 公司門市主管採內昇制度歡迎有強烈企圖心的你(妳)加入。 2. 誠邀企圖挑戰高額業績獎金之業務人才加入! 3. 門市店長薪資:40,000起。門市副店長薪資35,000起。 4. 米達人有九家門市,工作穩定,薪資有保障。 ➡️米達人大台北地區九家門市訊息 1.【環球購物中心板橋車站店】新北市板橋區縣民大道二段7號 B-1 2.【SOGO復興館店】臺北市大安區忠孝東路三段300號 B-3 3.【臺北捷運台北車站Metro Corner店】臺北市中正區忠孝西路 一段 49 號 B-1 4.【統一時代百貨店】臺北市信義區忠孝東路五段8號 B-2 5.【新光三越百貨台北南西店】臺北市中山區南京西路12號 B-2 6.【新光三越百貨台北站前店】臺北市中正區忠孝西路一段66號 B-1 7.【新光三越百貨信義新天地A-8】臺北市信義區松高路12號 B-2 8.【SOGO天母店】臺北市士林區中山北路六段77號 B-1 9.【環球購物中心南港車站店】台北市南港區忠孝東路七段371號 B-1

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