1.負責推廣公司藥品、保健自費產品銷售與推廣 2. 開發、維護醫療院所客戶關係 3. 達成年度銷售目標 4. 收集市場資訊並進行分析 5. 提供產品專業知識及相關服務 6. 負責產品特性介紹與衛教陳列 7. 回應客戶問題並提供解決方案 8. 提供市場競爭情報及策略客戶相關資料 9. 負責區域：彰化區醫療院所
工作內容： 1. 招商談判、開發具潛力的協力廠商 2. 商場管理：包含商櫃食安衛生稽核督導，合約管理，商櫃業績輔導等 3. 行銷活動發想：策畫行銷活動及執行 4. 公關維繫：與醫院業管單位及管理階層維繫良好關係，作為第一線之重要溝通橋梁。 5. 商場內硬體設備管理維護 ※ 以全才培育進行訓練，成為區域主管是我們人才培育的目標！！ --------------------------------- ★無經驗可，公司提供相關教育訓練，培訓期間：32.3K~36K ★三六九個月調薪制度： 三個月內需參加新人考核，通過後調薪1K/月 六個月額外再享有月獎金6K/月=半年39K起 九個月可參加晉等考試升遷 --------------------------------- ●高於連鎖界的薪資 ●促進成長的訓練 ●透明的升遷制度 ●全新的就業環境 ●良好的辦公氛圍 ●豐厚的獎金及福利
1.飲料之調製。 2.負責結帳與收銀，並整理現金收據。 3.負責清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 4.定期盤點剩下的飲料與耗材。 5.外送服務。
1.門市銷售,顧客服務 2.商品管理,櫃台收銀 3.門市環境維護 4.可配合輪班
1.飲料之調製。 2.負責結帳與收銀，並整理現金收據。 3.負責清洗餐具、吧台設備以及周遭工作環境。 4.定期盤點剩下的飲料與耗材。 5.外送服務。
1. 準備和製作各種菜餚，確保其味道、外觀和品質符合公司標準。 2. 確保廚房的衛生和安全，包括清潔和消毒廚房器具和工具、丟棄過期食品和確保儲存合適的食材。 3. 維護和管理廚房設備和工具。 4. 協助製定菜單，並確保每個菜餚的成本控制良好。 5.食材進出日期管理 6.食物留樣 7.0~3歲嬰幼兒食品調製 8.垃圾清理及回收 環境清潔 9.供中餐
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。
1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動，以促進幼童身心的成長。 2.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全。 3.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展。 4.安排戶外學習活動，增進幼童對大自然及社會環境的認識，引發其對周遭事物的關注與興趣。 5.舉辦親子教學活動，或作家庭訪問，與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 5.平日以早班為主，假日須能配合全天班。
1、誠隆汽車是裕隆日產汽車在大台北地區的首都經銷商，負責日產NISSAN汽車銷售及售後服務NISSAN汽車品牌形象優異，產品線齊全，年銷量均維持穩定成長。 2、《百萬年薪》不是夢，我們提供保障底薪31000+高額銷售獎金，另有年中獎金、一年兩次出國競賽，升遷管道暢通。 3、誠隆汽車現有台北及花東地區8個日產營業所及12個服務廠區，員工人數共5百餘人。 4、若您擁有企圖心未來想往「管理職發展」，公司亦有順暢管道提供升遷機會。 5、新進人員工作學習與業績來源：新進人員由總公司訓練後分配單位進行在職訓練，並由公司配發保有客戶資料供初期營銷活動的獎金機會來源 7、誠隆汽車各展示間均位於市區人潮流量高之最佳動線，據點知名度高，新進人員主要成交對象為展示間值班產生之來店賞車客戶，並透過售後服務，由消費者再介紹 8、配合資訊化流程，展示間全面導入IPAD互動平台輔助銷售系統，藉由電子化設備，協助介紹及成交，初期亦有主管同仁會協助過程。 ★ 提供完善的專業訓練課程，打造銷售菁英的你/妳 ★ 公司提供完整升遷方式，每四個月進行考核調整職等，讓勇於挑戰的你展現自我 ★ 銷售職等 專員→高級專員→銷售課長→銷售副理→銷售經理。 ★ 管理職等我們亦有，管理若是你的要望，更是你不可放棄挑戰的機會。
服務廠結帳事務, 來電服務, 一般行政事務 考核通過後晉升出納專員.
1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。
1.提供在宅個案基本身體清潔,日常照顧 2.協助灌食/餵食,翻身拍背,肢體關節活動 3.協助上下樓,陪同外出/就醫 4.協助家務,代購/代送等居家照顧 5.服務區域：公司依員工居住地點就近安排服務個案 【利多分享】 1.三節獎金另計。 2.年終獎金另計。 3.生日禮卷、結婚禮金、住院慰問金、奠儀金、員工聚餐、尾牙。 4.教育積分補助、會議餐點費、員工制服。 5.免費定期健康檢查。 6.免費團體保險。 7.開案獎金、介紹員工獎金。 8.多元升遷管道：居服督導員、專業主任等主管職。 9.輔導取得工作所需證照。
我們是貨達共享股份有限公司 為翔鼎興業旗下的第三方倉儲公司。 近期*淡水倉*正需要成員擔任*倉管*一職， 熱烈招募新血加入我們的團隊！ 倉管的工作內容： 1. 出貨-負責讓每日訂單都能如期出貨。 2. 入庫-進貨及退貨點收QC上架。 3. 盤點-確保實際庫存與系統儲位內容數量一致。 4. 分配並管理pt工作。 5. 保管貨物並維護環境整潔。 需要具備的能力： 1. 能遵守SOP並謹慎細心的完成任務。 2. 能正向思考並樂觀面對壓力， 3. 有效率分配管理pt的作業。 4. 主動溝通，積極與團隊合作。 5. 時時優化工作流程。 倉儲業近幾年蓬勃發展，前景看好。 我們歡迎沒有相關經驗的夥伴前來應徵， 只要您具備以上能力，都誠摯邀請您來聊聊。 當然如果有倉儲經驗更是大加分。
★【工作內容】 1.依據點餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.維持高標準的產品品質 5.維護個人及工作區的清潔衛生 6.依標準執行工作區基本流程 7.清理及保養設備 8.執行盤點作業 9.基本顧客服務及應對 10.收銀及簡單帳務整理 ★【工作時間】 希望能每週排3-5天，每月能達基本時數以上，可彈性排班！ (實際排班依店舖營運狀況，可能會有增減調)