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案場管理 專員(中高階案管 薪資優渥,高雄區)

  • 高雄市苓雅區
  • 經歷不拘
  • 高中

1. 協助業務 配合與管理 工程相關事務。 2. 依圖面丈量 廚房空間尺寸 並核對水電管路。 3. 掌握工程進度 並做好 進場前的安裝準備。 4. 配合廚具安裝、品質維護 及 成品驗收。 5. 其他主管交辦事項。 6. 具 溝通和協調能力者佳。 7. 無相關經驗可,態度積極主動者佳。 【 有直接經驗並經 審核錄取者,月薪$ 35000起 】 ************************************************** << 保障年薪13個月 >>

0~5人應徵

電話客服中心客服專員-高雄(內勤正職)

  • 高雄市三民區
  • 經歷不拘
  • 大學

1.電話接聽及關懷電訪,以解決線上保戶問題。 2.協助客服中心各項行政工作,並與總公司各相關部室聯繫。 3.其他主管交辦事項。 4.須配合公司輪班(輪班津貼另計)。 本職缺只接受國泰人壽徵才網站的履歷表, 請至以下網址登錄您的資料:『https://pse.is/3ykmq6』 想知道更多電話客服中心的工作內容可點選下列文章↓↓ 您好!我們是最懂你的翻譯蒟蒻 A.K.A 國泰人壽電話客服中心 https://vocus.cc/article/654dda18fd8978000103d595

0~5人應徵

9/13 行政會計

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.核對儲存現金與記錄是否相符合。 4.管理零用金異動及撥補作業。 5.製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。

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6~10人應徵

9/13 教育訓練人員

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

1.制定公司訓練發展政策、體系與制度。 2.進行訓練發展需求分析,規劃、執行公司訓練發展計畫,並評估訓練發展之成效。 3.控管公司訓練發展之費用,維護員工訓練發展紀錄,定期產出各項表報供相關管理決策之參考。 4.研究、評估並引進新的訓練發展主題與方法,以增進訓練發展之成效。 5.規劃與執行接班人制度,為公司重要職位培養接班人。

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0~5人應徵

9/13 倉管包裝出貨主管

  • 高雄市前金區
  • 2年以上
  • 專科

工作內容: 1. 管理與監督包裝出貨及倉儲作業。 2. 監控及優化部門工作制度、流程制定與規章制度。 3. 管理商品調撥、抽盤、定期盤點作業。 4. 改善現存部門問題,以提升營運效益。 5. 制訂年度部門計畫,設定單位KPI與制定SOP標準作業。 6. 研擬與執行降低營運成本之策略。 7. 人員管理,跨部門溝通協調與問題解決。 請備履歷表mail至以下信箱。 Email:[email protected] 有適合人選我們會電話或E-MAIL聯繫面試事宜,謝謝。

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0~5人應徵

9/13 兼職清潔人員(in89豪華影城-高雄大立)

  • 高雄市前鎮區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

負責影城公共區域打掃環境衛生 (包含掃拖地板、玻璃擦拭、廊道清潔....等相關清潔工作)。 可獨立一人作業,並具備清潔相關知識。 執行其它現場主管交辦之清潔有關事項。 排班制上班,可長期配合優先入取。

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0~5人應徵

9/13 法式甜點師(三手)

  • 高雄市前金區
  • 3年以上
  • 高中

我們需要: -三年以上甜點工作經驗 -法式常溫蛋糕(如:製作克瓦茲)及餅乾(有丹麥機操作經驗)等 -基本烘焙原料了解、熟悉器具操作等 -積極學習,細心並有責任感 -正向思考並對法式甜點有無限熱忱者 -態度正確並負責任

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0~5人應徵

9/13 餐飲兼職、工讀外場人員(大立百貨店)

  • 高雄市前金區
  • 經歷不拘
  • 高中

負責的工作內容如下: 1. 為顧客製作相關餐點等等 2. 相關食材處理及進貨整理 3. 服務顧客,並解決顧客提出之疑問 4. 擅長協調內外場事項 5. 顧客用餐完畢後,負責收拾碗盤及清理環境

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6~10人應徵

9/13 【高雄堀江一店】 NIKE-運動品牌正職銷售人員-0277

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 3.維持店櫃週遭之整潔。 本公司提供完整的教育訓練制度,加上公開透明的晉升考核制度、完善薪資福利,歡迎對運動用品有興趣的人才加入。

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0~5人應徵

9/13 富山檀香門市人員-新興店

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 高中

*月休十天,採輪休制(二休一),營業時間08:30~21:30 工作內容 1.負責銷售、收銀門市商品 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、及退換貨處理) 3.協助商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理 4.協助商品陳列及節慶換檔工作 5.協助店長處理門市事務 6.維持店內的整潔 ※門市人員會因工作需要在臨近門市作調店支援的需求! ※升遷管道正常,幫助學習零售業門市所有流程及作業,協助個人生涯規畫及發展。

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6~10人應徵

9/13 「高雄SOGO & 高雄大立專櫃 」早晚班/假日工讀

  • 高雄市前鎮區
  • 1年以上
  • 專科

【工作內容】 1. 介紹公司產品及銷售品牌服飾商品 2. 顧客關係經營與維護 3. 配合公司銷售計畫策略,達成營運目標及績效 4. 相互溝通協調、重視團隊合作默契 5. 學習百貨收銀結帳與相關POS操作 6. 營運相關報表執行及系統操作運用 7. 商品進貨入庫、銷售管理、庫存管理、盤點管理 8. 門市佈置、商品陳列、整潔維護 【入職後,會因應市場需求調店支援 ! !】 【加分題】 不會常請假,工作態度良好 對穿搭與流行有一定美感與喜好 開朗、積極、喜歡與人群互動、備強烈責任感及抗壓性 有百貨、服務業經驗佳 良好的服務態度、親切的笑容

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0~5人應徵

9/13 【高雄】星鴻社宅【高專業務菁英】

  • 高雄市新興區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

**平均收入可4-6萬** 工作內容 : •薪資:平均月收入4~5萬起,另有額外被動式收入,挑戰高薪不再只是夢想。 • 如果您是一位具有不動產經驗的人 這裡一定有您可以盡情發揮的舞台!沒有過多繁瑣的公司規章,不巧立名目扣取薪資 高抽成制度。 • 如果您是一位對於不動產有興趣但無經驗的人,也歡迎您來加入我們!這裡是一個幸福的大家庭,沒有刻板的學姐學弟制 每位都是一起努力的夥伴! 只要有心 人人都可高抽成 做自己的主人 為自己而努力!只要你肯邁出腳步 人生將會有所不同 享受業務自由、自我安排、挑戰自我、創造未來 福利:公司額外免費加保雇主責任險以保障各位同仁、三節獎金或禮品、門檻低高獎金、員工聚餐、尾牙、春酒、茶水咖啡點心、員工休息區等多項福利制度,讓公司成為守護您的家。 「高專職務」 1. 無底薪採用業績抽成制,採勞動承攬合約。 2. 基本業績抽成60%,當月達標抽成。 65%。 3. 上班時間早上10:00至晚上18:00。 「兼職職務」 1. 論件計酬,採勞動承攬合約。 2. 無上下班制,免開發,工作地點無限制(可在家工作)。 3. 每周與經理預約交辦業務內容即可,必要時須至公司做資料交對。 若無經驗則由店長指導,快速進入工作內容。只要您是位具有抗壓性、積極、上進的夥伴,我們誠摯的邀請您 跟我們一起向錢邁進,創造未來! 公司專人帶領作業讓您不再孤軍奮戰、公司提供專業課程輔導讓您輕鬆學習,歡迎社會新鮮人、二度就業加入,為人生開啟全新的道路。

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0~5人應徵

9/13 夏慕尼高雄五福店-大廳計時人員.

  • 高雄市前金區
  • 經歷不拘
  • 高中

夏慕尼高雄五福店 誠 徵:大廳計時人員 工作內容:協助現場顧客服務、外場營運協助等。 工作時段:(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班-2名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 假日班-0名 (10:30~14:30 及 17:00~22:00) ◎ 早班-0名 (10:30~14:30) ◎ 晚班-6名 (學生可以依照下課時間彈性調整) (17:00~22:00) 學/經 歷:高中職以上,具服務熱忱。

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