調整師-台北京站店[高獎金]
- 台北市大同區
- 經歷不拘
- 高中以下
$ 任職6~8個月,月收入約70K,依個人能力 (1)評估顧客身體狀態,提供張力調整服務。 (2)以科學化之手法,優化顧客健康。 (3)按摩放鬆人體肌肉、肌腱及韌帶。 (4)提供顧客自主調整以及訓練建議。 *歡迎應屆畢業生
$ 任職6~8個月,月收入約70K,依個人能力 (1)評估顧客身體狀態,提供張力調整服務。 (2)以科學化之手法,優化顧客健康。 (3)按摩放鬆人體肌肉、肌腱及韌帶。 (4)提供顧客自主調整以及訓練建議。 *歡迎應屆畢業生
1. 在門市為顧客提供諮詢服務,解說產品並提供報價。 2. 協助客戶即時核對、確認印刷圖檔,進行排版和印刷作業。 3. 負責商品印製和包裝工作,包括衣物印刷、包裝和其他客製化商品的製作。 4. 管理出貨時程和品質。 5. 處理訂單建檔工作。 6. 透過官方LINE、Facebook訊息和電子郵件接受訂單。 7. 撰寫粉絲專頁的貼文,具有流暢的文字表達能力。 8. 負責環境的清潔工作。 9. 完成其他交辦事項。 10. 上班時間為星期一至星期五,上午9時30分至下午6時30分(中間休息一小時),固定週六、週日休息。 11. 職位要求至少具備一年以上的工作經驗,不接受短期應徵。
(ง๑ •̀_•́)ง 加入台灣普客二四,打破你對停車場產業的刻板印象! 想知道… 為什麼Times不配合銀行停車優惠嗎? 會好奇… 停車場『滿車』到底是好事還是壞事呢? 我們的行銷企劃究竟在做些什麼呢? 【工作內容】* 以職人的精神,專注於提升停車場營收的策略分析 * 1. 市場調查 2. 停車場收費標準擬定 3. Times停車場看板設計、設置 4. 宣傳企劃與執行 5. 營收對策擬定與檢討 6. 主管交辦事項 【我們能帶給你】 1.觀察力:對市場的敏銳度提升 2.分析力:透過分析,了解營收改變的原因→進而調整策略 3.溝通力:跨部門溝通與後續經營的合作 4.行銷力:拓展月租客源或結合周邊商家,討論合作的可能性 5.職務輪調:定期調查同仁的工作意向,有職務輪調的可能 【我們期待您】 1.主動積極有執行力 2.具備汽車駕照並熟悉開車 3.具有數據分析能力 4.具有團隊合作的精神 5.喜歡一半外勤的工作型態 【面試流程】 1. 與HR聊聊 (進入面試邀約前,透過電訪讓彼此認識→15~30分鐘) ↓ 2. 初試 (人事問卷填寫+部門主管面試) ↓ 3. 複試 (高級主管面談)
【加入我們您可以獲得】 ☆穩定的升遷制度:任職滿一年固定調薪3%-10%(依考核) ★優於同業的獎金:一年兩次獎金,同仁年薪15個月以上(依考核) ☆工作與生活平衡:極少加班,下班後的私人時間也不會被打擾 ★溫馨的同組夥伴:組內氣氛佳,不只是同事更是好夥伴 您可以把這份工作想像為暗地裡偷偷調查的偵探! 就像警察會透過監視器畫面來找尋案子的蛛絲馬跡 我們也會透過停車場的監視器來找尋線索! 針對未遵守停車場使用規範停放的車輛 我們會進行影像的留存及蒐證後交給相關單位來作後續的處理 想知道停車場會遇到哪些違規的狀況嗎? 想窺探停車場順利運作的秘辛嗎? 現在就按下【我要應徵】 ★工作內容 1.透過監視器畫面針對未繳費、未依使用規範停車的車輛進行影像的調查及蒐證 2.停車場異常狀況調查及改善(例如:長期占用車格) 3.確認異常狀況並聯絡各單位(例如:張貼違規提醒/車輛移動等調度...) 4.監視系統品質維護、管理 ★我們歡迎 具有敏銳觀察力、具有偵探精神且邏輯清晰的你加入我們! ★公司簡介 We make life better! 普客二四致力於營造安全、安心、乾淨及方便使用的停車環境 目前在台經營17餘年已有800場以上的停車場正在營運中 我們將持續導入新型態的停車設備創造前所未有的舒適體驗
1、健康諮詢與急救及緊急處置、健康服務站之管理。 2、提供健康教育、衛生指導、健康促進等措施之策劃及實施。 3、規劃與執行年度員工健康檢查並追蹤管理等。 4、其他主管交辦事項 5、每週工作一日(8hr),採月薪制10,000元。
大師兄銷魂麵舖每年成長20%,是相當具有爆發力的公司,團隊有活力有創意有熱情,於短時間發展很快, 機會很多, 只要您肯學肯努力, 有機會成為餐飲集團高階主管或是核心成員! 1. 處理有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 2. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 3. 處理客戶應收款項帳務。 4. 處理其他一般會計帳務。 5. 處理營業稅、營所稅等各項稅務作業。 6. 協助財務稽核單位稽核。 7. 其他跟財務相關之工作。 8. 協助總部交辦行政事宜。
公司展業中 需有事業心 工作熱忱 的事業夥伴 1. 主動負責 具工作熱忱.善溝通 協調能力 2. 具電子商務之實務操作經驗尤佳 3. 對電子商務網路拍賣、網站行銷具高度興趣 4. 熟悉網路購物後台操作及平台管理者尤佳 5. 富有想法及事業企圖心 近捷運松江南京站 薪優+獎金
【加入我們您可以獲得】 ☆穩定的升遷制度:任職滿一年固定調薪3%-10%(依考核) ★優於同業的獎金:一年兩次獎金,同仁年薪15個月以上(依考核) ☆工作與生活平衡:極少加班,下班後的私人時間也不會被打擾 ★溫馨的同組夥伴:組內氣氛佳,不只是同事更是好夥伴 歡迎具偵探調查精神、有敏銳觀察力的你加入我們! 這是一份遠端監控的工作, 我們透過監視器畫面進行停車場異常狀況的調查及蒐證 ! 【工作內容】 1.調查及蒐證未繳費、未依使用規範停放於停車場之車輛 2.透過監視器影像監控停車場異常狀況及改善(例:長期占用車格) 3.確認異常狀況並聯絡各單位(例:聯繫廠商進行車輛拖吊) 4.監視系統品質維護、管理 【公司簡介】 We make life better! 普客二四致力於營造安全、安心、乾淨及方便使用的停車環境 目前在台經營17餘年已有800場以上的停車場正在營運中 我們將持續導入新型態的停車設備創造前所未有的舒適體驗 如果您也有相同的理念現在就按下【我要應徵】 加入我們一起打造理想的停車環境 !
處理原始相片,並進行光線、色調、裁切美化 需要有照片調色經驗,並會使用Lightroom及Photoshop 軟體,有顏色美感。 工作內容單純,需有責任心。有額外獎金制度
1. 協助編輯整理新聞稿及圖片 2. 類型:建築、室內設計、生活類 3. 行政庶務、外佔供稿上稿內容執行及交辦事項 4. 校對稿件
1.健康諮詢與急救及緊急處置、健康服務站之管理。 2.提供健康教育、衛生指導、健康促進等措施之策劃及實施。 3.規劃與執行年度員工健康檢查並追蹤管理與諮詢等。 4.關懷同仁身心健康。 5.其他主管交辦事項
歡迎想成為造型師的你加入! 百人團隊擴大經營! 我們專職拍攝新生兒、寶寶照、親子全家福、孕婦寫真、寵物寫真 更是在淡水秘境經營Binma Cafe網紅咖啡廳和近千坪的攝影基地! ●免費的整體造型教學 此職位可學習到新生兒、寶寶、兒童、父母、爺奶整體造型 (便服、禮服、西服等各種服飾搭配) ●不需綁約 許多教學需綁一年或兩年合約,違約還需付違約金,放心!我們免費教學不綁約! ●直接擺脫學習階段的低薪資 許多學習階段的初學者必須付出極大時間與精神甚至金錢,也可能被無限推拖升不起來,當造型師的路遙遙無期,放心吧!我們只想成為優質造型師搖籃。 ●練拍練化皆可申請 公司提供場地免費申請練習,讓您更快有實戰經驗,加速您獨當一面。 職務說明: 1.培養專業造型服裝穿搭與妝髮 2.活潑、具耐心、熱愛造型服裝搭配 3.具備梳化造型基礎,或相關科系畢業尤佳 4.定期考核晉升專業造型師 5.協助造型老師 6.樂於與小孩互動 7.環境整潔維護、收納歸位 全方位的臨場學習,讓您未來的路比別人還寬廣。 *上班時間 周一~周五:早上9:30~晚上6:30 六日:早上9:30~晚上9:30 月休6-10天(六日紅字禁休)
1. 尋找建築室內設計藝術相關題材、撰寫文章(數位.紙本) 2. 接受指定題目,依需求寫成約300-800字文章 3. 文章類型:生活類(建築、室內設計、藝術及人文) 4. 精通英文或日文或韓文 5. 1年以上媒體或文字工作經驗
■ 會計人員/會計財務 Job Description - 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 - 審核廠商貨款或費用等應付款項帳務。 - 審核客戶應收款項帳務。 - 審核其他一般會計帳務。 - 審核營業稅、營所稅等各項稅務作業 。 - 提出各項作業流程改善建議。 - 完成費用暫估及編製月結報表。 - 編製各項差異分析報表。 - 編列預算並追蹤執行進度。 - 編製合併報表。 - 配合會計師申報作業。 - 核對各明細分類帳與總帳勾稽,並與試算表覆核。 - 主管交辦其他事項。 - 陪同會議或協助現場。 - 配合公司協助處理專案行政事務。 ■ 職務內容詳細請以面談為主,依能力經驗等級不同給薪。 ■ 公司制度/文化/福利 - 混合工作模式 hybrid working,遠距工作方式(依主管安排)。 - 彈性上下班:雲端門禁系統,彈性靈活的工作時間。 - 照顧員工需求,彈性調整休假。 - 不定期活動聚餐、三節獎金或禮品 - 歡樂午茶時光/零食櫃/咖啡/氣泡水免費 - 年終獎金1-2個月依績效評估 - 專案獎金依年結算公司盈餘發放/業務介紹績效獎金/推薦優秀員工獎金
1.負責商品介紹銷售與諮詢、收銀結帳包裝等。 2.負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3.協助商品訂貨、庫存盤點管理。 4.協助器具清洗、門市清潔、商品陳列佈置等。 5.協助門市進行活動規劃,並提出營運建議。 6.學習人力調度與人員管理。 試用期考核通過後,享有調薪. 另有獎金 : 1.業績獎金 2.年終獎金 門市幹部是本公司培養未來銷售管理人才的重要崗位,透過訓練與實務操作,讓您成為專業的銷售幹部,展現您的銷售潛力。 歡迎有興趣的您加入我們的團隊,一同成長與發展!
全新的餐飲品牌,將台灣特色小吃融入餐點並與台灣在地農業合作好品質食材,希望屏除一般人對於早餐與手搖飲品質上的既定印象,帶給顧客有品質又可口的好味道。 【公司理念】 方向: 從利他出發,朝正向發展。 服務: 與顧客互動,讓顧客感受賓至如歸。 品質: 從台灣味出發,讓顧客安心體驗各地風味美食。 價值: 創造人人能實現夢想的環境,互利共榮。 【工作內容】 1.餐點產品介紹與推薦 2.結帳與收銀,並整理現金收據 3.進行飲料與餐點之調製 4.餐具與設備清洗、店鋪環境維護清潔 5.主管交代事項 正職:06:30 ~ 15:30、07:00~15:30( 含休息時間) 兼職:正職班、0630~1400、0930~1330 (可視雙方需求或主管安排) 工作地點緊鄰捷運松江南京站(走路只需1~2分鐘 交通便利) 工作時間彈性安排(每月至少需提供80小時以上) 週排班可3-5天 (非緊急避免排休假日) 享有額外團體獎金,另通過檯位訓練測驗立即升等時薪,總時薪超過200元 ** 適合想學習專業技能、相關經驗 ** 適合想雙薪、假日兼差增加收入 ** 適合學生打工賺取零用錢 【未來發展】 ⊚擴點進行中,致力推廣美味的台式餐點及樂趣無限的體驗式用餐環境。 ⊚多元化的福利獎金及優渥的薪資制度,只要付出努力,整年度都在領獎金, 讓夥伴可以安心的在這歡樂的大家庭工作,挑戰無限的可能性,追求自我價值。 ⊚完善的教育訓練、建立獨立思考,讓您成為專業管理者的學習路上不孤單。 【福利制度】 獎金類 : 1.年終獎金 2.三節獎金 3.團體獎金/績效分紅 4.國定假日雙倍薪5.升職獎金 6.加班費 保險類 : 1.意外傷害保險 2.醫療保險 3. *勞保、健保、勞退提撥金6% 制度類 : 1.每年換新員工制服 2. 年度健康檢查 3.員工介紹獎金 4.教育訓練/訓練補助 5.特殊調店班別津貼 教育訓練: 新人訓練、在職訓練、餐飲專業技能訓練 (提供完善的教育訓練與升遷考核制度) 請/休假制度 : 1.特休/年假 2.勞基法規定之休假補助類 (月休8~10天) 3. 婚假.喪假.病假.女性生理假 其他類 : 1.員工餐、飲料 2.員工購買折扣 3.定期員工聚餐 4.春酒聚餐抽獎
1.配合生產進度,安排工廠及工地內物料之調用 2.與部門協商物料之組合及運送 3.不須送貨的時間需支援公司事務 4.協助公務事務 **日薪亦可:2000元/天(第一周需上滿5天)** 開手排車尤佳 歡迎 所有求職者