主要工作職責 Main Task 傳達及執行公司藥局通路推廣 配合行銷部執行活動 有效管理經銷商合作，進行產品鋪點，合約簽訂管理，促銷，陳列等 執行藥局產品知識訓練及說明 與當區主管合作，進行負責區域之銷售預估及計畫 負責區域及客戶 區域：- 中區 - 台中 & 南投 客戶：一般藥局及連鎖藥局（大樹，丁丁，佑全，啄木鳥）
1. 於櫃台負責與顧客接洽、接收買賣服務之付款並找回零錢。 2. 進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 3. 做滿一個月後，適用公司考核表制度，公平公正公開，自己的薪水自己決定。
我們是「台北、新北市政府社會住宅包租代管計畫」的承辦廠商 非一般傳統的租賃仲介公司，我們不和客戶收取任何服務費用， 領的是市政府核發的執行費用，主要工作就是協助房東出租及管理。 這是台灣目前正在蓬勃發展的新興行業，工作內容主要是尋找並與房東接洽及邀請加入社會住宅，同時也協助適合的房客來承租社會住宅。 我們除了有政府核發的媒合獎金，還有每月不間斷的管理費用，讓您收入月月不歸0，讓您真正擁有穩定被動收入的事業。 這是一個藍海沒有競爭的市場～我們即將盛大擴點～需要優秀的人才！！ 在開發房東的部分:提供完整的教育訓練、廣告資源以及直屬學長姐的制度，可以讓您在最短的時間內快速的熟稔以及發展完善的業務 在租賃管理的部分:提供完善且強大的修繕團隊，讓您輕鬆管理沒負擔 主要工作內容: 1.社會住宅包租代管政策推廣 2.拜訪房東並協助申請加入 3.帶看租客完成租約公證簽訂
公司的官方網站 https://lic48393.wixsite.com/my-site (不用簽合約-不綁約-不綁約-不綁約) 想找工作卻沒甚麼專業技能，卻又想高收入? 歡迎滿懷新血的你加入我們的行列。 簡單的工作內容，只需透過視訊影像經由網站平台與用戶進行交流與網路上的會員互動，對網路視訊直播不排斥。 免簽約、免付費，無經驗可，公司皆提供完整免費的教育訓練以及專業的設備！ 具備條件： 1、 活潑、面對鏡頭不害羞、表達能力好 2、 形象好、有自信、喜歡秀自己、互動能力強。 3、 個人特質強烈、喜歡與人交談 4、吸引目標觀眾，與觀眾有良好的互動。 5、工作態度積極、個性活潑大方、工作配合度高 6、無不良嗜好、心智成熟 上班地點:全台灣都有公司營業點(也可在家上班) 正職：一天上線7小時，月休8天(自由安排休假)可排週休二日 兼職：每月累積時數上線滿50小時(自行安排時間)。 福利：正職享有全勤獎金、三節獎金、生日禮金、一年兩次國外旅遊補助 正兼職皆有介紹費用獎金 我們主打電腦同時間多開平台上線(手機也可以)手機上線一次只能單開一個~收入約1~3萬(除非你個人有2隻以上手智慧型手機同時上線喔) 工作可以額外提昇收入，又可以提升生活品質，與會員互動多份樂趣 可以透過網路以及透過鏡頭分享您的想法，有經紀公司的保護，讓主播更加安心發揮創意，只要你願意努力堅持夢想，歡迎你加入~ 我們將與你一起努力在網路視訊上發光發熱，建立出屬於自己的夢想！ 有興趣者可直接加賴詢問~ (記得先打@)官方line :@633usmdp 加官方賴須"按貼圖"或"回覆"我才會看到喔!!) 聯絡窗口：林先生 請主動告知104看到的
●工作環境 1.不用加班、應酬、不用電話招生 2.休假正常，待遇佳、老闆大方、高額獎金、固定分潤制 3.同事友善、在意團隊凝聚力、會互相幫忙、補位 4學生很乖、很有禮貌，補習班重視孩子學習態度及禮貌 5.一切皆符合政府法規 ●工作內容 1.照顧學生、聯絡家長、了解帶班流程及各項指令用意、管理學生、領導班級 2.一般班級、行政事務、環境維護 3.其他主管交辦任務 ●工作屬性說明 1.不太適合需要常請假的人，希望可以長期穩定配合 2.工作本身有一定難度、複雜性，對細節極為重視 3.重視與人的互動：包含與家長、學生、主管、同事 4.團隊精神很重要，我們找尋的是能一起共事的好夥伴 5.遇到困難會能勇於挑戰，學習態度良好者 ●需求對象條件 1.愛孩子，且能與家長自然溝通者 2.做事積極有事業心，有責任感 3.可以無經驗、可以不會做，但希望是願意認真學習者，不要有工作上的壞習慣 4.遇到困難願意溝通，主動尋求解決者 5.有國中學科能力者更優 ●未來發展 1授課師、組長、主任都是可以的 2薪水優，新進員工起薪不敢說，但過試用期後薪水待遇都會比同業水平好很多
1.店鋪營業之前置作業 2.餐點備料與製作、品質維護 3.每日進出貨數量確認(含叫貨與盤點) 4.環境清潔、設備維護 5.協助餐點出餐、佈置及清理餐桌 6.為顧客帶位或安排座位、答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 7.各崗位學習（煮區、炸區、點餐區、包餐區、收銀） 8.完成主管交辦事項
「 客戶第一、擁抱變化、團隊合作、熱情、誠信、敬業、共贏 」是我們的企業價值觀！ 主要工作內容： 一、 日常生活照顧&家務處理 1. 家事類服務：協助備餐、家務服務、環境清潔，以老人的基本生活範圍為主、陪同或代購物品、食物 2. 文書類服務：代寫或代唸信函聯繫親友、協助領取物品、代繳費用 3. 心靈關懷服務：唸書報、代為聯繫親友排解老人的擔憂、關懷老人身心狀況、陪伴老人聊天、情緒支持 4. 休閒活動服務：陪同散步、陪同參加團體活動、陪同拜訪鄰居或親友、陪同外出 5. 居家類生活：日常生活的協助與技能訓練 6. 其它：生活相關資源連結、指導家事操作方法 二、 身體照顧服務 1、清潔衛生：個人口腔清潔、洗臉、洗頭、洗澡、梳理頭髮、修剪指甲、刮鬍子、更衣、更換床單 2、飲食：協助進食、餵食、服藥 3、如廁：協助床上大小便、使用便器 4、醫務照顧：陪伴協助簡易復健、肢體關節活動；協助使用輔具、協助移位(如翻身、上下床) 5、健康維護：提醒有關醫囑事項、注意老人的身體徵兆變化、就醫提醒。 其他說明： 1.我們使用聰明好用的系統作業，可快速有效率的工作 2.各式專業居服訓練、讓您變專業，有升遷機會 3.居服、護團隊互助支援，信賴管理，讓您有成就感 4.新北市可跨區服務、服務時段彈性 5.轉場交通費、業主契約責任險、照顧責任險、員工制服、居家服務工具 公司發展/遠景: 1.補助 2.優於市場之薪資與福利，友善的辦公環境與文化 3.持續發展台灣及國際長照相關產業，有集團內職務升遷調動的機會 工作成就樂趣： ownership！讓你變的厲害！ 信任、開放的公司文化，只要有實力，您可以大展長才！
徵 有創意的你/妳! 1.你是否厭倦了清晨上、下班加班的生活? 2.你是否想擺脫連續假期就要加班、週末假日還要輪班? 3.你還在透過夢境來實現你幻想中未來? 4.你是否不甘願風吹日曬雨淋的換取三餐溫飽的薪水? 5.你是否受夠了下班還要處理客戶、處理公事、沒有自己的生活? 【工作內容】 A.協助會員訂購商品、會員服務及通知商品活動。 B.透過電話銷售公司產品(ex:保健食品、美容保養品、民生必需品...等)。 C.與會員維持良好互動，維運客戶並提升滿意度。 D.百分之百內勤電銷工作，不用在外辛苦、風雨奔波。 【優渥獎金制度】 A.保障底薪+業績獎金、激勵獎金、年度達標獎金、海外旅遊獎金...等。 B.年資半年專員，平均薪獎金6萬元以上。 C.年資一年以上專員，平均薪獎10萬以上，年薪百萬以上比比皆是。 【工作優勢】 A.台灣知名電視購物台，媒體曝光度高，銷售更輕鬆。 B.提供台內大數據高優質會員名單服務，無需辛苦陌生開發。 C.商品種類繁多，具獨賣性，有效市場區隔，客戶接受度及商品獨占性高。 D.提供完整且專業的商品與銷售教育訓練。 【福利制度】 A.保障底薪+朝九晚六、每週固定排休2日。 B.報到第一天即為正式員工，非派遣員工。 C.享三節禮金、生日禮金、旅遊津貼補助、健康檢查、社團活動。 D.享有員購福利及不定期員工聚餐。 【工作具備條件】 A.須口齒清晰、談吐流利、反應靈敏，具業務企圖心、高EQ以及高抗壓性。 B.具國語及台語聽、說能力。 C.中文打字每分鐘20以上。 D.高中職以上畢業。 歡迎新鮮人加入我們的行列!
- 規劃所負責平台之年度計畫及業績達成 - 對所屬客戶之品牌營運管理 *平台對口溝通事項(商品上架/活動安排/產品曝光/資源管理等) *品牌活動計畫、廣告規劃、進度控管等 *偕同行銷部門溝通品牌曝光、導流、版位安排等事項 *提供數據、業績追蹤及分析 *跨部門溝通以爭取更多成本及資源優化機會 - 競品與市場動態觀察 - 客服、物流問題處理 - 主管交辦事項及行政事務處理 - * 約聘一年，2024/06月開始上班 - Regulate annual business plan and present to line manager. - Manage sales performance of assigned brands on assigned EC platforms ＊Daily sales operation and negotiation with buyer (new listing/promotion/budget control) ＊Distribution/Merchandizing/Promotion/Pricing plan on EC platform ＊Co-Op with Digital Marketing team via SEM, social media and other digital initiatives to maximize brand exposure. ＊Data analysis to dig out the root cause and drive business excellence ＊Co-work with cross function team and drive constant cost saving - Identifies, manages, and evaluates on-going web alliances and partnerships - Customer value creation by delivering customer strategy & insight to drive sustainable growth in business - Work closely with Marketing and Trade Marketing team for promotional activities
【工作內容】 熟悉台灣的運作模式： 負責織廠及染整廠間的新產品開發聯絡事項，全程核看工廠生產線上製程與紀錄生產條件，反應生產線上需要注意事項，如何修正製程，確保公司新品開發品質、即時性、再現性。 主管交辦事項等。 本職務以外勤為主 ※需至所負責之廠區檢驗布種產品品質，故需有汽車駕照 ※需有一定的英文溝通能力並可接受外派者 ※目前薪資範圍為國內培訓期間薪資，結訓後（短則三到六個月，長則一年或以上，受訓期間將視狀況調整），需外派至海外，將另議海外薪資
【公司簡介】 -英商公司，升遷管道透明 -福利制度完善，職務分工細 -享有完整訓練，保障底薪(絕不倒扣) -銷售SOP教學，成交好簡單 【工作內容】 -電話聯繫，協助商品諮詢與回答 -公司提供名單，免開發客戶 -無經驗可培訓 -產品單價低，成交率高 【工作時間】 -週一至五 09:30-18:00(7.5h) -規律上下班時間(不用把工作帶回家) -固定週休六日，見紅休 【薪資福利制度】 -月薪$27600+獎金(月、季、年獎金)+新進獎勵金+不定期激勵獎金 *薪資平均40000-50000元起(新人期平均月收入) *保障薪資不倒扣，無需擔憂淡季收入不穩定) -員工健康檢查 -國內外員工旅遊 -年特休15天 -有薪病假15天 -三節獎金、生日禮金 -年終獎金 -優渥團保內容
Toshiba Global Commerce Solutions, Hardware Development organization is looking to staff a Technical Project Manager responsible for working with a cross-disciplinary team for new product development. This position will need to interact with cross functional teams and executives. Excellent written and oral communication skills both up and down the organizational chain. Leadership is required. In addition, this position will need to interact with multiple ODM/OEM suppliers. The Technical Project Manager will need to drive suppliers to meet our committed project schedule, product cost and quality. Specific responsibilities for this position include: - Development and management of full-scale project plans and associated project management deliverables required for successful project execution - Communication of project expectations to team members and stakeholders in a timely and clear fashion and of project status up through executive management levels within the organization - Continuously evaluate development and release processes for improvements in project execution and product quality - Drive the sharing of best practices across the project management team Basic Skills Required - Bachelors or higher degree in Engineering or related discipline - 8+ yrs of project management experience in an engineering or hardware development environment - Experience defining projects, collecting requirements and coordinating efforts to scope, schedule and release new product features - Experience analyzing cost/benefit of new product introduction - Working Knowledge of Project Management Methodologies - Excellent leadership and interpersonal skills - Excellent written and oral communication skills both up and down the organizational chain - Fluent in English Preferred Skill Desired - PMP or equivalent certification - Experience with standard project management tools such as Microsoft Project, Smartsheet - Experience working with diverse teams in multiple geographical areas - Detail oriented - Self-starter, achieving great results with minimum supervision - History of meeting challenging objectives
【niko and...】 niko and... 於 2007 年在日本創立。 niko意旨「Nobody I Know Own Style」 沒有人會知道你的個人風格，鼓勵大家透過自己想像和創意，塑造出獨一無二的潮流。 and ...代表各式各樣的延伸可能性，例如：服裝、雜貨、咖啡、音樂、書籍、植栽等.. ★工作內容★ 1. 協助提供顧客服裝搭配及推薦銷售商品。 2. 協助店舖賣場整頓及進出庫調轉貨之處理。 3. 協助基本文書業務處理及主管交辦事項。 對於喜歡享受生活與喜歡日系風格的你（妳），歡迎加入我們！ 日本官方網站☛http://www.dot-st.com/nikoand/ 官方instagram☛https://www.instagram.com/nikoand_taipei/ 官方Facebook☛https://www.facebook.com/nikoandtaiwan/
1. 客訴處理(線上系統客戶回覆、客服信件、客服電話等)。 2. 問題處理進度追蹤。 3. 遊戲異常回報。 4. 客戶關係維護(電話)。 5. 主管交辦事項。 ◆此職缺為【大夜班】 23:30~隔日08:30。 ◆夜班津貼：$5,000元/月。 我們是一群年輕有活力的遊戲運營團隊 如果你對遊戲產業充滿熱情 那麼你正是我們需要的夥伴！
在永橙科技創立了17年之後，我們決定開立實體門市，並把常常引發尖叫的產品由我們親自面對面介紹給消費者體驗… 如果您是三麗鷗/蠟筆小新…各類卡通肖像愛好者，不管喜歡的是手機配件還是公仔盲盒，歡迎您來跟我們一起散播歡樂散播愛… 工作內容: 1. 活潑熱情，並能親切的服務顧客 2. 親和力十足，能讓消費者滿意微笑 3. 具商品陳列的美感, 並隨時維持門市的整潔與美觀 4. 諳操作POS機, 能隨時回報營業狀況並適時調整。 5. 商品進貨、銷售管理及庫存管理 6. 本身喜好卡通公仔產品者佳 其他條件: 1.須能配合平假日早晚排班，排班區間時間10：30～22：30 2. 設有激勵獎金制度，門市營運成效與您共享 上班地點: 永橙Garmma直營門市 （誠品 板新店） * 每週休兩天 * 歡迎有管理門市能力者，可應徵儲備店長，薪資從優評估。
1. 與設計團隊共同合作開發大型網站平台 2. 創造給客戶更好的UI/UX體驗 3. 設計，開發網頁介面 4. 採用Scrum開發流程
(1).需至百貨.量販.玩具店的產品陳列 (2).新品上市陳列 (3).新櫃點陳列及佈置 (4).賣場POP.海報.燈箱佈置 (5).支援特賣會及展覽活動前的相關準備及進/撤場 (6).支援門市定期盤點及外派出差陳列 (7).有責任感.做事有條理及抗壓性高 (8).接受主管交辦事項
協助交易員進行策略程式碼開發，主要為Multicharts的策略開發、測試、管理及維護 (主要商品為國內外期貨與加密貨幣，未來會推展到股票/外匯等更多商品) 有相關工作經驗佳，須具備交易經驗以及策略開發經驗 具備程式交易開發能力，需熟悉Multicharts與TradingView (有C#及python開發經驗者更佳) 本公司除提供基本待遇以外，另外提供高額獎金，歡迎交易員夥伴過來了解
1.業績報表及相關文件表格製作。 2.訂單處理、行政作業協助及跨單位協調。 3.業績獎金結算及市場數據彙整分析。 4.客戶聯繫及電訪潛在客戶。 5.帳款催收並支援一般會計事務。 6.講師聯繫及支援營隊助教。 7.處理辦公室庶務性行政工作。 8.完成主管交辦事項。
在永橙科技創立了17年之後，我們決定開立實體門市，並把常常引發尖叫的產品由我們親自面對面介紹給消費者體驗… 如果您是三麗鷗/蠟筆小新…各類卡通肖像愛好者，不管喜歡的是手機配件還是公仔盲盒，歡迎您來跟我們一起散播歡樂散播愛… 工作內容 1.親切且熱情的服務顧客，談吐禮儀得宜 2.了解公司商品，能介紹及銷售商品、操作POS機 。 3.向客戶示範操作方法，必要時提供建議，注重消費者體驗，以協助顧客選擇。 4.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 5.此職務需能配合門市/百貨輪班 其他條件 1.須能配合早、晚與假日排班。 2.門市銷售,3C相關產品 經驗者優先 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 工作性質 兼職 - 長期工讀 上班地點:永橙Garmma直營門市 （誠品 板新店） 上班時段:日班/晚班/假日班，早、中、晚班別 可依據課業or可配合時間進行排班，需輪班休假制度依公司規定
OVERVIEW In Blue Buffalo, our mission is to Feed and Treat More Pets Like Family. Blue Buffalo is the #1 most loved brand and the #1 most trusted brand amongst pet parents in the U.S. And now, we are working to bring Blue Buffalo to more pet parents across the globe. Growth in International markets is a key component of accelerating Pet and International Segment growth at GMI! The opportunity is highly attractive: in General Mills core markets outside of the U.S., Pet food is a $31B category growing at ~8% over 5 years. Asia provides for the biggest opportunity and our priority focus within International. Our goal is to win by delivering remarkable products, investing across the 4Ps, and actively building relationships with pet parents. We are looking for a strong Brand Manager to join the Pet International Brand Development Team (BDT) to help lead our growth acceleration. The Pet BDT is a cross-functional team that is responsible for the execution of the brand strategy (aligned with International Leadership and the Pet BDT leader) in international markets, product pipeline development (innovation, renovation, HMM, PPA), along with brand-building strategy and creative toolkit development. You will be part of the Pet International cross-functional team of ITQ, Supply Chain, Finance, and CMI to develop our product portfolio to launch and compete in China, Hong Kong, Taiwan, and South Korea. You will partner very closely with our team(s) on the ground in China, and in other International markets, to deeply understand the local pet parent and category dynamics in order to define the right strategy and portfolio. You will also work closely with key Pet Segment brand leaders to capture/apply learnings to international product portfolio development. We are looking for a leader that embraces the BLUE culture. “Love them like family, Feed them like Family” isn’t just a slogan, it’s the purpose that shapes everything we do. We are by pet parents, for pet parents. We aim to raise the game in pet food and deliver high quality natural ingredients to more pets than ever. Buffs operate with a can-do attitude, strong work ethic, common sense, and belief in BLUE. If that sounds like you, join us! KEY Responsibilities • Strategy Take the Pet International brand strategies approved by International Leadership and the Pet BDT leader and bring to life for your product portfolio in China, Hong Kong, Taiwan, and South Korea. • Build Deep Knowledge of the Local Pet Parent: develop strong industry and pet parent empathy and use that knowledge to inform business strategies. Partner with CMI on relevant in-market testing to support product development and launch planning. • Portfolio Development: deeply understand the local consumer to identify and develop the right portfolio to compete and win across markets. Collaborate with the international cross-functional team on the development process. Lead custom packaging design where relevant. • Lead Projects through the Launch to Win Process: Lead development of gate materials at each stage of development. Partner with cross-functional BDT and market leaders to prepare for decisions at the U.S.-led PMR. • Develop Product Launch Plan Recommendation & Materials: Provide guidance on price positioning strategy, key claims and attributes, and develop selling story to engage distributors and customers. Partner with local market teams to ensure relevancy and impact in market. • Team Leadership: Lead a cross-functional team to foster a collaborative and accountable culture across a broad team and stakeholders.