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儲備業務_月薪36-40K_桃園區_歡迎大學新鮮人

  • 桃園市桃園區
  • 經歷不拘
  • 高中

【基本薪資與額外福利】 *保障薪資$36,000~$40000 (底薪+全勤+責任津貼+午餐費用補助) 【上班時間】 週一至週五 08:00-18:00 (依照工作排程會有下班時間異動) *每月須另輪值OVO京典衛浴桃園展示中心假日班至少2天,協助產品諮詢,另外給付加班費 【重點說明】 本公司營業模式採經銷制度,業務主要負責的是本公司旗下的授權經銷商(水電材料行)此業務行為原則上不需陌生開發,主要須做好關係維繫,掌握負責經銷商的需求、每月付款狀況等。 【工作內容】 1. 業務目標責任承接,營業額達成管理 2. 定期拜訪經銷商客戶,維繫並穩定客戶關係 3. 維護經銷商店內、店外識別,確保品牌形象的一致性 4. 傳遞品牌各式訊息、活動並協助執行,以提升顧客連結度及好感度 5. 接洽及丈量案場空間,並提供專業衛浴建議並進行產品報價 6. 處理帳款回收相關事宜, 掌握經銷商付款狀況 7. 針對品牌之客訴事件、突發事件處理 8. 市場資訊搜集、研判、回報 9. 潛在客戶開發拜訪,並針對當區大型專案進行洽談、報價 10. 其他主管交辦事項 【其他注意事項】 *無衛浴相關經驗可,業務相關經驗一年以上佳 *口齒清晰,能清楚傳達品牌優勢及特色 *儲備訓練期三至六個月,提供完整教育訓練,地點為總公司或桃園工作地點 *非室內設計相關科系及無相關經驗者可,有心學習衛浴產品從原料生產到安裝所有相關知識,並對居家生活有興趣者佳 *就職期間禁止大規模 / 明顯紋身,淺色或特殊色染髮 / 於特殊部位穿洞等與品牌形象不符的外型

11~30人應徵

【泰椰餐館】外場晚班正職(薪資36,000元,業績獎金另計)

  • 台南市中西區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

泰椰餐館於2019年創立於台南樹林街,以創新的方式將泰式料理在地化,將台式古早的“辦桌”文化融入進泰式風味,創造新穎的“新泰式料理”。期望用職人手作的精神與親切熱情的服務,帶給客人幸福的用餐體驗。 我們重視每一位員工,不僅提供良好工作環境、也提供學習及成長的機會。泰椰餐館將在今年擴大餐飲版圖,我們積極尋找並持續培養未來優秀的管理幹部,歡迎對餐飲有熱忱與想法的您一起加入我們的工作團隊! 【工作範疇】 1.主動關心客人、並提供溫暖服務。 2.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 3.進行帶位、倒水、點餐等工作。 4.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 5.進行簡易餐點之料理,調配飲料等。 6.負責結帳及收銀。 【工作時間】 16:00—01:00 (休息一小時)

6~10人應徵

5/06 FAE工程師(擴大徵才)

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 專科

1.協助業務在客戶端推廣產品、技術討論及開案中的debug。 2.維持與原廠及客戶的關係。 3.學習方案製作。 4.對開發產品有興趣。 5.我們有非常完善的訓練機制,非常歡迎非本科系的夥伴加入。

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0~5人應徵

5/06 醫療保養品網路行銷專員

  • 台北市內湖區
  • 2年以上
  • 大學

1.負責行銷企劃案的撰寫、規劃,籌備、執行公司對外的行銷活動與媒體活動(如:専案客服專線、促銷活動),並對其效益進行分析與建議。 2.進行產業競爭分析及市場調查分析。 3.建立、分析現有顧客與潛在顧客資料,並發展客戶維繫方案。 4.建立、推廣、經營與管理現有品牌、產品以及公司整體的形象,並負責相關文宣資料的規劃與製作。

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0~5人應徵

5/06 全家新瑞店 晚班正職人員

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

.櫃檯收銀、結帳以及服務顧客 .賣場貨架排面整理、進貨補貨作業 .賣場環境整理及設備器具清潔 .根據受訓程度、能力成長調整薪資 .偶爾有主管交代支線任務 主要徵求時段: 每週一到五(見紅休) 15:00~23:00 上班時段可視情況微調,見面一切都好聊!

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0~5人應徵

5/05 【Fancy Poke】西湖店 -正職/儲備幹部|月休8-10|可休假日|35-38K

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 高中

**工作內容 1. 協助餐點備料。洗、切、煮 食材 2. 點餐、收銀 及外場收桌 3. 親切的笑容,具備良好應對進退能力。 4. 環境清潔、及其他相關工作 儲備幹部培訓內容 1.門市餐點製作、結帳 2人員管理、教育訓練 3.門市營運管理、客戶關係維護、客訴處理 4.門市餐點品質控管 5.物料叫貨、控管及盤點 **上班時間 09:00-18:30 11:00-20:30 需輪班,一頭班 午休1.5H 休假依勞基法月休8~10天,週六可排休,周日固定公休。 **待遇福利 通過試用 底薪34K+業績獎金 平均月薪35-38K 通過考核薪資調升,並有每月業績獎金 儲備(38K)→值班(40K)→副店長(45K) 有餐飲主管經驗可談薪水 40-50k起 供餐、三節禮金、生日禮金、年終獎金、員工旅遊、聚餐 工作氣氛輕鬆自由,積極展店中,發展機會多 有明確升遷考核制度, 有意願由基層訓練往管理階層發展者佳。 歡迎加入我們一起打拼唷!

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0~5人應徵

5/05 IT Manager(出差/外派美國)

  • 台北市內湖區
  • 7年以上
  • 專科

• Ability to maintain operation of Microsoft Dynamics GP (upgrades, training, troubleshooting) • Dynamics GP Customization (Modifier, VBA, .NET Tools for Dynamics GP) • Troubleshoot hardware and software issues related to business operations • Lead large IT projects, including the design and deployment of new IT systems and services • Monitor performance of information technology systems to determine cost and productivity levels, and to make recommendations for improving the IT infrastructure • Help define IT infrastructure strategy, architecture, and processes • Analyze business requirements by partnering with key stakeholders across the organization to develop solutions for IT needs • Monitor/Maintain company active directory, DNS, DFS, DHCP, Group Policy • IIS Administration (Public and Private websites) • Hyper V configuration and administration • Monitor and maintain company’s firewall, Switches, WAPs and VPNs • Monitor company backups and implement Disaster Recovery procedures. • EDI troubleshooting and Support (850, 810, 846, 856, 997) • Assess vendors and develop test strategies for new hardware and software • HVAC scheduling, monitoring and troubleshooting • Negotiate Vendor contracts and Purchase Computer related equipment • Ability to learn quickly and work independently • Able to work outside of regular business hours if assigned/ required • Other duties as assigned.

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11~30人應徵

5/05 籃球課程管理專員

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 大學

▍工作職缺介紹 斯科特運動團隊的屬性為運動教育服務業,與一般服務業不同;在每年超過10,000人次的課程舉辦中,我們需要有承擔力、能夠突破、改變的創新夥伴! 在你的工作中,將會有大量與教練、家長、孩童第一線接觸的機會,能夠與家長侃侃而談、與孩子建立深厚友誼、管理孩子上課秩序等能力是我們要找的重要指標。 在內部工作時,你將與團隊大量討論所屬班級的進步方法,並同時發想有趣的班內活動,共同建立班級內部的團隊氛圍與向心力! 當然,你必須擁有一定的教學經驗與一顆愛籃球的心!你可以不是校隊成員出生,但對於籃球基本的觀念、規則與現今籃球趨勢要有初步了解和學習的意願,並與家長溝通、孩童相處時能夠了解相關訓練問題。 在兒童籃球運動課程中,最不可或缺的腳色就是教練。在這份工作中,你將會大量碰到關於課程舉辦、教學、管理、教練培訓…等工作。你將能透過這項工作,接觸各項SOP標準作業流程與課程研發的過程,增強相關專業領域的能力。 ▍工作內容 >課程規劃與執行 協助公司課程舉辦之教練、課程內容、相關活動流程、廠商聯繫等工作,並藉由現場上課狀況與客戶溝通並了解需求,將班級現況與教練端研擬最佳解答,並維持客戶課程體驗品質 >班級活動舉辦與配套 定期團體活動舉辦、建立學員課程目標、客訴處理、課程行政課務處理 >客戶服務 課程介紹解說(線上、電話、現場均有)、社群留言回覆、引導報名流程、報名報價手續 >班級社群經營 班級Line群組經營、上課畫面紀錄(照/影片)、社群網路經營(上課分享、限時動態等) >教練管理 依照公司規範管理、優化教練在課程中之表現並協調教練排班相關事項。 ▍基本條件 >擁有孩童籃球教學經驗 擁有7-15歲兒童籃球的教學經驗,教學經驗中以5-40人之團體課程為佳,我們注重的是你對於教學過程中實際呈現的品質而非年資。 >工作時間可調整 在學期中的班級課程均為周末進行、寒暑假營隊均為周間進行,所以必須配合班級上課時間調整上班時間至現場監督與管理 >享受與孩童家長共同成長的過程 工作中將會與家長、孩童大量接觸,你的目標將是與家長陪伴孩子在籃球路上共同成長,能夠與家長侃侃而談、與孩子建立深厚友誼、管理孩子上課秩序等能力是我們要找的重要指標。(有補教經驗、幼教經驗者加分) >解決問題的能力 在課程進行中,孩子/家長將會有許多千奇百怪又棘手的問題,我們需要的是不怕面對問題、解決問題的夥伴! >熱情、認真、負責 對於自身崗位的工作內容展現120%的熱情、認真、負責;在運動教育服務業,身教大於言教,這三個詞不僅僅是口號,更是團隊實際展現出來的成果! >熟悉網路與辦公室軟體應用 在工作中將會大量使用到Google雲端試算表、文件、Word、Excel、SurveyCake等軟體,我們沒有傳統的打字速度限制,但這些軟體的基本運用需要熟悉了解。 >社群經營能力(加分) 在課程中我們希望能夠讓家長收到帥氣的上課照/影片;並讓更多人瞭解我們的課程。所以若具備網路社群經營經驗、拍照錄影剪輯能力、文案撰寫能力將會為面試成績大大加分! ▍加分條件 >擁有專業拍照、攝影、剪輯等能力 >擁有1年以上團體 之 補習班/安親班/幼教/客服 經驗 >擁有籃球訓練背景(校隊尤佳) >擁有汽/機車執照

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0~5人應徵

5/05 營隊活動專員

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 高中

【工作職缺介紹】 斯科特運動團隊的屬性為運動教育服務業,與一般服務業不同;在每年超過10,000人次的課程舉辦中,我們需要有承擔力、能夠突破、改變的創新夥伴! 寒暑期營隊是團隊重要的活動課程,在你的工作中將會接觸到許多營隊活動的籌備、規劃、洽談、執行與管理,你的目標是如何運用明智的流程規劃執行,帶給每位孩子們一個最棒的活動體驗! 【工作內容】 ◾廠商找尋、洽談與配合 寒暑期活動物料皆有對應供應商,需按流程規則與找尋對應廠商,並依團隊需求進行合作,並維護團隊與廠商之關係。 ◾活動器材採滿、管理與運輸 協助活動器材之籌備、盤點、採買、裝箱還有運輸。 ◾活動人員培訓與管理 熟悉營隊作業環節並協助活動人員培訓工作,依照規劃安排工作執行。 ◾活動規劃與籌備 規劃活動中對應服務的安排與執行,例如:接駁服務的路線安排,依照流安排適當之車輛與路線後與客戶接洽安排,並定期整理數據回報。 ◾營隊活動期 1.監督活動是否依照計畫進行,若有緊急之狀況啟動備案計畫執行之指揮。 2.監督內部工讀生是否依照流程進行活動之監督與確認,並檢視各場次之事件是否獲得解決。 3.每日統整事件發生之狀況,並於當日結束時進行統整安排,並發布給工讀生進行檢討會議之安排。 4.重大營隊客服之內容或電話聯繫工作。 【基本條件與特質】 ◾文書處理能力 能流暢使用google文件、試算表進行資料之蒐集與統整;能夠使用google map規劃路線之能力。 ◾客服特質 可以達到有耐心且禮貌之對談,並針對較情緒性的溝通能夠消化。 ◾執行特質 能夠依照標準行事為優先,若遇面對規劃不佳、超乎規劃之事務,能夠先以團隊目標為方向做執行,並於後續提出改善之反應與建議。 ◾團隊至上 願意與團隊保持溝通,只要發現異狀不論是於企劃或是自身都能夠即時反應。 【加分條件】 ◾擁有活動企劃/執行經驗 ◾擁有兒童營隊辦理經驗(不限項目) ◾擁有補習班/安親班/幼教/客服 經驗 ◾擁有汽機車駕照,會開車

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0~5人應徵

5/05 商務助理

  • 台北市內湖區
  • 2年以上
  • 大學

1. 協助主管進行商務活動及行程協調 2. 協助主管分擔日常運營、管理等事宜,推動業務執行 3. 完成主管所交辦之事務 4. 協助部門相關文件合約分類、整理、存檔、追蹤 5. 工作細心、認真負責、思慮周全為佳 6. 具良好溝通能力及抗壓性 7. 具備與合作廠商溝通、協調能力

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0~5人應徵

5/05 聲學研發工程師

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 負責聲學產品設計研發、測試分析與改善 2. 熟悉揚聲器基本工作原理、電路理論 3. 熟悉聲學系統相關線路與佈局 4. 對耳機/喇叭等相關搭配的音頻放大器、藍芽系統具有專業知識者佳 5. 熟悉Soundcheck、Klippel、CLIO、LMS等相關電聲測試軟硬體原理及儀器操作 6. 為產品建立聲學分析模型和優化關鍵的聲學參數 7. 運用模擬軟體進行聲學類比計算,對麥克風、耳機和音響電聲開發部分有一定基礎 8. 產品的聲學測量及驗證 9. 為產品聲學特徵改進提供解決方案 10. 有喇叭製造製程、設計經驗者佳

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6~10人應徵

5/05 CAE結構分析工程師

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 大學

1. 擅長有限元素分析模擬軟體,COMSOL、Ansys、Abaqus尤佳。 2.  具備 CAD 繪圖能力與基礎視圖能力,熟悉CATIA、ProE、Solidworks尤佳。 3. 具有良好力學基礎,深入理解材料力學行為的建模及有限元素理論基礎,了解固力/熱傳/電磁等領域方程推導及數值離散方法。 4. 具備結構振動、應力、變形模擬分析與測試驗證經驗尤佳。 5.  機械、聲學、工程、物理相關科系畢業,熟悉力學理論、工程力學、數學及物理學等相關專業及具相關模擬經驗優。

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6~10人應徵

5/05 電商客服專員

  • 台北市內湖區
  • 2年以上
  • 專科

【本薪+獎金平均 NT$ 36,000 以上】 一周有兩天需要輪晚班,與其他同事協調 早班:9:00 - 18:00 午班:12:00 - 21:00 假日需輪班 假日上班時間:11:00 - 20:00 【品牌簡介】 「 淘家集運 TAOHOME 」是我司齊下跨境物流品牌,致力於成為家具、建材等大件商品的物流平台, 同時也是阿里巴巴淘寶海外聯盟的一員,結合海外淘寶傢俱的線下體驗店。積極主動、熱情活力、極致效率是我們的標籤,秉持著執行讓自己成為更高標準的一份子。 在這邊可以接觸到大陸、東南亞、台灣眾多家具廠商、物流資源、台灣 IT 及行銷團隊,我們給予每位夥伴最深層的信任及責任,即時性的溝通、相互協作的扁平化運作是我們最自然的默契。 如果您也是對未來充滿熱忱,對創新創業充滿希望,邀請您一起加入淘家行列,讓我們一起把品牌推向世界,讓世界看見你。 【工作內容】 1.電話、文字客服,回覆客戶集運流程、運費估價,追蹤訂單進度,等用戶需求處理問題。 2.FB、IG 社群、FB 社團運營,小編回覆工作。 3.海運、陸運派車表單資訊填寫。 4.門市客人集運諮詢、取貨接待。 4.其他主管交辦事項,支援其他部門工作。 [特質條件] 1.對於跨境電商有著興趣、好學且充滿好奇心,這份工作須對產業有相關知識才能有所發揮。 2.深入思考並改善工作流程。 3.口條清晰,具備積極和親和力。 4.細心謹慎處理訂單和善於處理客戶情緒。 5.具良好的服務概念及重視團隊工作精神。 【福利制度】 生日禮金 員工聚餐 年假、特休、三節獎金 其餘規定比照勞基法。

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6~10人應徵

5/05 行政財務專員

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 學歷不拘

一、財務會計 (主要工作) 1. 記帳/一般會計:日記帳整理,月初將收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證, 核對各項費用支付之發票、單據及付款申請 2. 營業稅、營所稅、綜所稅、各類所得扣繳、二代健保等各項申報作業 3. 管理零用金及撥補作業,核對現金與記錄是否相符 4. 預算規劃、現金流量管理、成本分析等相關財務分析工作 5. 參與財務相關專案工作,如財務系統導入、財務流程優化等 6. 熟悉會計法規、財務報表相關原則及稽核標準 7. 財務會計相關科系者優先 二、總務行政 (次要工作) 1. 郵件快遞收發、日用品採買 2. 一般文書資料處理工作 3. 人力資源相關紀錄管理與維護(如:員工個人基本資料、職務異動、出缺勤紀錄等) 4. 完成工作時程表,管理行事曆,並負責會議協調與安排 5. 負責收發公文並處理會簽文件 6. 負責文具用品之預估及請領 7. 協助辦理員工福利事項 8. 協助主管交代事項

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6~10人應徵

5/05 【Fancy Poke 西湖店】輕食沙拉-早班PT(09-14)

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 高中

**工作內容 1. 協助餐點備料。洗、切、煮 食材 2. 點餐、收銀 及外場收桌 3. 親切的笑容,具備良好應對進退能力。 4. 環境清潔、及其他相關工作 **PT 時段 -早班 09:00~14:00 -晚班 17:00~21:00 -全天班 11:00~21:00 (午休1.5h) 時間可彈性微調 周日固定公休 需要一周能排班 3天或 20小時以上 ** 起薪200 每月有業績獎金、時數津貼、考核加薪 最高時薪$220 **目前 莊敬店、延吉店、西湖店皆有職缺 莊敬店:台北市信義區莊敬路341巷4弄4號 延吉店:台北市大安區延吉街68-28號 西湖店:台北市內湖區內湖路一段323巷18弄2號 工作氣氛輕鬆自由,發展機會多 歡迎加入我們一起打拼唷!

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0~5人應徵

5/05 IT Manager(出差/外派美國)

  • 台北市內湖區
  • 7年以上
  • 專科

• Ability to maintain operation of Microsoft Dynamics GP (upgrades, training, troubleshooting) • Dynamics GP Customization (Modifier, VBA, .NET Tools for Dynamics GP) • Troubleshoot hardware and software issues related to business operations • Lead large IT projects, including the design and deployment of new IT systems and services • Monitor performance of information technology systems to determine cost and productivity levels, and to make recommendations for improving the IT infrastructure • Help define IT infrastructure strategy, architecture, and processes • Analyze business requirements by partnering with key stakeholders across the organization to develop solutions for IT needs • Monitor/Maintain company active directory, DNS, DFS, DHCP, Group Policy • IIS Administration (Public and Private websites) • Hyper V configuration and administration • Monitor and maintain company’s firewall, Switches, WAPs and VPNs • Monitor company backups and implement Disaster Recovery procedures. • EDI troubleshooting and Support (850, 810, 846, 856, 997) • Assess vendors and develop test strategies for new hardware and software • HVAC scheduling, monitoring and troubleshooting • Negotiate Vendor contracts and Purchase Computer related equipment • Ability to learn quickly and work independently • Able to work outside of regular business hours if assigned/ required • Other duties as assigned.

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6~10人應徵

5/05 專案經理(Project Manager)

  • 台北市內湖區
  • 3年以上
  • 大學

1. 負責項目的計劃、執行、監控和結束等全過程管理。 2. 確定項目的目標、範疇、時間、成本、質量和資源等主要因素,制定可行的項目計劃。 3. 組織並協調內部團隊和相關利益方,確保項目的順利實施。 4. 監控項目的進度,確保項目按照計劃順利進行,及時解決項目中的問題和風險。 5. 定期報告項目的進度、成本、質量和風險等重要信息,並向高級管理層進行匯報。 6. 負責組織和進行項目的結束和驗收,並進行項目總結和經驗教訓的提煉。 7. 良好需求管理的能力。

待遇面議 員工70人 遠端工作 距捷運西湖站約120公尺
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6~10人應徵

5/05 TA2160 產品行銷 Product Strategy and Marketing (Industrial Vision)

  • 台北市內湖區
  • 4年以上
  • 大學

1. 負責智慧工廠和自動化工業檢測產品線,掌握及分析市場走向及技術發展趨勢,並發展內部產品藍圖 2. 產品規格擬定,產品行銷文件(sales kit)編寫,競爭者分析及產品推廣 3. 偕同技術團隊,規劃適配產品藍圖的技術藍圖,識別關鍵技術夥伴,建立策略合作夥伴關係 4. 須熟悉智慧工廠或自動化工業檢測領域

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6~10人應徵

5/05 機車採訪編輯助理

  • 台北市內湖區
  • 經歷不拘
  • 高中

■ 基本條件 1.了解網路媒體生態,熟悉網路論壇使用與操作,並具有良好文筆與邏輯分析能力。 2. 具備大型重型機車駕照。 3. 對機車有濃厚興趣,喜歡研究所有跟機車有關的事情,並熱愛分享與撰寫文章。 4. 具備基本攝影能力,肯學習並精進攝影技術。 5. 態度積極正面,能配合公司規定與交辦事項。 ■ 應徵者請附上過往相關“作品”與“報導內容”,讓我們更了解您的隱藏實力 ■工作內容:資料整理、新車報導文章、試乘心得、相關企劃、追焦/平面攝影

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0~5人應徵

5/05 (台北)總經理室秘書

  • 台北市內湖區
  • 8年以上
  • 專科

本職務涵蓋範圍較廣,未能完整描述全部之工作內容。較適合能快速進入新領域,新環境,有即戰力的人員。 業務開發與營運面 1.協助總經理進行內部管理事項(如:整合標準化工作流程、規劃及推動各項管理規章及制度)並進行跨部門溝通協調與會議召集/紀錄/跟進/資料彙整。 2. 重要客戶跟進/資料查詢與備標/簡報製作/合約制訂與協商,來訪接待及回函處理。 3.參與總經理所需陪同之業務行程或社團活動,並成為聯繫窗口。 4負責公司經營策略分析、整合規劃、推動與執行事項及跨部門各項專案(推動、執行、成本與時程控制)。 5.網站上線及更新;網路行銷規劃及執行,官網LINE之回覆。 6.政府能源類政令與市場資訊收集,公司簡介與實績更新。 7.公司行政/法務事項跟進與執行。 及主管其他交辦事項。 依能力核薪

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